募集要項

• 企業・店舗名 企業ページ

• 募集職種

  住宅営業
  リノベーション再販の仕入営業

• 配属先情報

  営業部に配属となります。
  現在従業員13名が活躍中です。
  
  【一緒に働く社員からひと言】
  
  ◆Nさん／26歳 (男性)
  前職は不動産営業でしたが、リノベ再販に興味を持ち、入社。
  前職の経験を活かしながら、働いています。
  入社直後は、仕入れ、工事手配などの業務が中心で、
  利益を上げているという実感はありませんでしたが、
  入社半年後からは徐々に利益も上がり賞与もUP！
  来年は年収1000万円を超えそうです。
  
  ◆Mさん／29歳（男性）
  コミュニケーションは基本チャット。
  社内での連絡は、前置きやあいさつなども入れる必要もなし。
  会社として「ムダを徹底的に省く」という考え方が浸透されているので、関係性を構築できているお客様との連絡もチャットで、
  お互いストレスなくコミュニケーションが取れて心地がいいです。
  このような考え方が、業界全体に広がってほしいですね。

• 仕事内容

  ＜仕事の流れ＞
  ■主に不動産情報サイトや仲介業者様から情報を収集～買取査定～物件内覧～仕入～設計
  
  気になる物件情報を見つけたら電話やメールにて仲介会社へコンタクト。
  査定額に見込みがつけば、物件の内覧を行います。
  
  内覧後は社内プレゼンを行い、承認された金額で仲介会社へ交渉します。提示した金額でまとまれば契約へと進みます。
  
  初めのうちは情報が集まらず大変ですが、件数を重ねるごとに仲介会社から情報が集まってきます。
  ※アベレージ月2件の仕入と売却。
  
  ■仕入れ～リノベーション～販売まで一貫して担当します。
  
  仕入れ時の契約・決済業務から担当して頂きます。書類チェックや仲介会社との日程調整などを行います。
  
  仕入れたあとは、担当が直接現地にて協力会社とリノベーションプランニングの調整を行います。
  内装仕様の選定にも関与し工事内容や金額の交渉を協力会社と歩調を合わせて行います。
  
  販売活動は不動産情報サイトに物件情報を登録し、仲介会社にお客様を付けて頂きます。仲介会社と交渉を行い契約へと進みます。
  ※直接エンドユーザーと取引することは基本的にございません。
  
  業務は多岐にわたりますが、物件担当が責任を持ち一貫して管理を行います。
  
  ■仕事のポイント
  ・テレワーク業務が基本となります。よって現場からの直行直帰です。
  ・エリア制で地域密着の営業スタイルです。
  ・業務で使用する全ての機器は会社から支給します。
  ・社風として業務を効率的に行うことを重視しています。
  　ペーパーレスやクラウドサービスの利用、チャット機能でのコミュニケーションetc...
  　スケジュール次第では地方などの多拠点での仕事も可能です！
  
  【一緒に働く社員紹介】
  ・Nさん／26歳 (男性)
  前職は不動産の営業スタッフ。リノベ再販に興味を持ち入社を決意。営業担当として活動中。

• 応募資格

  【応募条件：買取再販営業経験者】
  
  ※神奈川県エリアの物件を取り扱うお仕事になりますので神奈川県エリアに土地勘のある方が対象です。
  ※20代～30代の若いメンバーが活躍しています！
  
  仕入営業経験者、プランナー経験者どちらの経験も活かせます。

• 求めるスキル・人物

  ７期目に突入した会社でコアメンバーとして活躍いただける方を募集しています。
  事業拡大・体制強化に向け営業担当を増員募集することになりました！
  
  今後の少子高齢化社会には、もはや田畑山林を崩す開発行為や事業者利益の為に既存宅地を細分化した建売住宅の開発には将来的には禍根を残すことと考えます。
  今ある住宅を有効活用し、一人一人の生活スペースを従来より広く設計し快適な空間を提供することが当社の理念です。
  
  ▼以下は当社の基本理念です
  「豊かな住環境の提供」
  「未来へ繋ぐ環境への配慮」
  「誠実であること」
  「限りある人生を楽しもう」

• 不動産業界経験

  必須

  区分マンション買取再販営業経験者優遇

• 学歴

  不問

• 勤務地

  神奈川県 藤沢市 鵠沼石上1−7−8 リゾフィス湘南藤沢510

• 最寄り駅

  JR東海道線 藤沢 徒歩5分
  

• 勤務時間

  9:30 ～ 18:30
  実働8時間・休憩1時間(12:00～13:00)
  残業は基本的に行いません。
  
  ※稀に契約業務が夜の時間帯に発生することもありますが、
  基本的には勤務時間内に業務を終えられるように、
  各々が自由にスケジュールを組んでいます。

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制260,000円～
  [給与補足]
  月給260,000円～800,000円
  
  年収1,000万円以上目指せます！
  
  ・給与は経験・実績・能力を考慮して決定します。
  ※試用期間は最大3ヶ月です。（能力によっては短縮の可能性があります）その他期間中の待遇に変更はありません。
  
  ・インセンティブあり(当社規定による)

• 想定年収

  400万円〜　※想定年収　4,000,000円　～　14,000,000円

• 社員の年収例

  10,000,000　29歳　一般営業職　3年目
  3,700,000　26歳　一般営業職　1年目
  

• 休日・休暇

  完全週休2日制＋α
  
  水曜日と第1火曜日固定で休み。
  土日どちらかを業務スケジュールに合わせ選択し休みとなります。
  
  ■年間休日132日以上
  ■有給休暇(実績：有給消化率100%)
  ■年末年始休暇（2024年実績：10日）
  ■夏季休暇（2025年実績：10日）
  ■GW休暇（2025年実績：8日）
  ■社員旅行休暇（2025年実績：3日）
  ■気まぐれ休暇

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  ◇ 雇用保険
  ◇ 厚生年金
  ◇ 健康保険
  ◇ 労災保険
  ◇ 営業交通費支給（現場までタクシー、レンタルサイクル、カーシェア推奨）
  ◇ インセンティブあり(当社規定による)
  ◇ 資格手当あり(宅地建物取引士/月額15,000円)
  ◇ テレワーク・基本在宅勤務(在宅勤務手当あり/月額10,000円)
  ◇ 服装、髪型等のスタイルは完全自由・学歴不問
  ◇ 確定給付企業年金制度(はぐくみ企業年金)あり
  
  ※感染症対策として以下の取り組みを行っています
  ◇ オンライン商談の推奨
  ◇ オンライン選考OK

• 受動喫煙対策

  屋内禁煙

• 社風・労働環境

  圧倒的に生産性高めたいと考えております。その為にはこれまでの習慣や商慣習を打破しなければならないと考えております。
  これまで取引先や関係企業との調整や提案を交えながら進めてきました。
  
  創業7期目の会社のため、コアメンバーとして活躍いただける方を募集しています。事業拡大・体制強化に向け営業担当を増員募集することになりました！
  
  社風として業務効率性、ライフワークバランス常に追求しています。　
  現在、クラウドによる社内システム、ペーパーレス化により在宅勤務(テレワーク)を実現しております。他には服装等は自由になことも特徴です。

• 契約期間

  期間の定めなし

• 変更の範囲

  ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
  ・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内

• 試用期間

  ※試用期間は最大3ヶ月です。（能力によっては短縮の可能性があります）その他期間中の待遇に変更はありません。

• 時間外労働

  なし　※やむを得ない契約行為のみあり

• 残業代

  なし

• 募集期間

  2025-09-15 〜

• 採用予定人数

  5名