不動産営業経験をもつ転職者の多くは、 ブランド力・休日数・収入で当社を選択。
西日本本社。業績が伸びている今、あなたの活躍で会社をより大きくして下さい。
生和グループは設立以来、土地資産活用のエキスパートとして、
40年以上もの間、無借金経営を続け、業界でも有数の実績を誇ります。
そんなグループの中核を担う当社に、これから入社されるあなたには、
企画からアフターフォローまでマンション経営全体に関わるポジションをご用意。
そのため個人の裁量も大きく、約50戸の賃貸マンションを10棟程度お任せします。
今回の募集は、不動産業界での営業経験に期待するもの。
これまでの経験と生和ブランドを活かし、あなたのスタイルで満室へ導いて下さい。
また、不動産仲介営業からの転職者が多く、安定した収入と休日が得られると好評の当社。
管理職も30代を中心に風通しのよい環境で、のびのびと仕事ができるのも魅力です。
仕事の面白さを存分に味わえる当社の不動産管理営業を通して、
充実したオンとオフ、あなたの頑張りに相応しい評価を手にしませんか?
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まず実感したのは、生和のブランド力と認知度でした。非常に仕事がしやすいですよ。
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結婚を機に転職しましたが、不動産仲介業と異なり、安定した収入と連休を含めた休日がとれるのも魅力です。 管理職も30代の若手が多く、風通しのいい環境です。
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2006年、生和グループから不動産部門を担う中核企業として分社した当社。 高い入居率でオーナー様の利益を確保しています。 今後も地域に密着したサービスを強化展開し、さらなる飛躍を目指します。
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
運営マネジメントから建物のプロデュースまで
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- 仕事内容
- 不動産管理営業として、以下の業務をお任せします。
【あなたのミッション】
担当エリアの賃貸マンションの価値を高め、オーナー様の収益を最大化すること。
ゆえに運営マネジメントから建物のプロデュースまで幅広く担当して頂きます。
【仕事の流れ】
◆お部屋探しのお客様に当社物件をご紹介頂くためには、提携先の不動産仲介業者様への訪問は欠かせません。
積極的に物件や周辺環境の魅力など情報提供を行なって、円滑な人間関係を築いて行きましょう。
◆またオーナー様に対しては、賃貸借契約など運営全般から収支報告まで、
きめ細やかにサポートして行きましょう。
【この仕事で大切な視点】
仕事に取り組む中で「何を改善すれば、もっと長く入居して頂けるのだろう？」
という思考が、非常に大切になってきます。
そのために礼金・家賃、保険、リフォームなど幅広い視点からアプローチし、改善して行くことが重要です。
【こんなことも出来ます！】
マンションの設計段階から関わり、 入居者ターゲットの絞り込みから、
間取り・デザインなど物件企画といったマンション経営全体に携わって行きましょう。
【生和の戦略】
当社は主要エリア内に集中してマンションを建設することで、販売競争力を強めるドミナント戦略を実施。
23区内や駅に近いといった好立地の条件のもとで、建設地域を限定させています。
【生和の強み】
当社の強みは、他社では難しい小規模立地・変形地でも事業化できる点です。
もちろん、物件ごとに異なるニーズに合わせたオーダーメイドも可能。
また、用地開発部門を役員直属にすることで、スピード感のある仕入れを実現できます。
仕事のやりがい
当社ではその建物の建設前の段階から、生和コーポレーションの各部署と連携し、
市場に合わせた間取り設計や家賃設定、入居者募集広告など幅広く関われるやりがいがあります。
不動産知識だけでなく、様々なスキルを高めることができます。
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- 応募資格
- ■応募条件
経験者優遇
高卒以上
【以下の経験とスキルが必須となります】
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許一種をお持ちの方
※宅地建物取引士証をお持ちの方は歓迎します。
求める人物像
◎安定して一生続けられる仕事に就きたい方
◎大きな裁量を持って仕事がしたい方
◎自らの企画提案力や業務推進力を高めたい方
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 高卒以上
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- 勤務時間
- 定時
9:00〜18:00
残業は1、2時間程度。※みなし残業代は給料に含みます。
自分で業務量を判断し、20時までにはだいたい帰宅しています。
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給220,000円～
[給与補足]
220,000円〜350,000円 ＋成果給あり！
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- 想定年収
- 300万円〜
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- 休日・休暇
- 年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
GW休暇
夏期休暇
育児短時間措置
産前産後休暇
月6日以上
※水曜日公休日、土曜・日曜日は月2・3日程度公休日（会社カレンダーによる）
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- 賞与あり 年2回1ヵ月
※給与は月給＋報奨金となります。
※賞与は7月と12月に支給します。
※給与にはあらかじめみなし残業手当が含まれています。
年収のモデルケース
29歳：主任・入社4年目／年収490万円（固定給28万円＋賞与＋報奨金）
25歳：入社2年目／年収440万円（固定給27万円＋賞与＋報奨金）
社会保険制度あり
給与改定 年1回
交通費支給
社内表彰制度
単身赴任手当
転勤手当
退職金制度
役職手当
出張手当
※交通費は全額支給します。（当社規定により精査）
※業務用携帯電話貸与
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 面接時にご説明いたします。
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- 残業代
- 経験、スキルなどに応じて決定いたします。
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- 募集期間
- 2024-06-17 〜
応募・選考の流れ
【当社の魅力】
不動産業というとどうしても、休日への不満の声を耳にします。
当社では、連休を含めて休日を取得することが可能。
それを裏付けるように、不動産仲介営業から転職した中途入社が多いのが特徴です。
当社でオンもオフも充実した日々を送りませんか？
■入社までの流れ■
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