【富裕層向け売買仲介営業】反響多数!コアメンバーとして活躍可能!

一心エステート株式会社

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売買仲介

設立5年目のベンチャー不動産!平均年齢28歳で風通しがとても良いです!

【会社紹介】
一心エステートは2021年からスタートした会社です。
業界都合のサービス提供ではなく、お客様に寄り添ったサービスを提供する組織をつくろうと志を持って始まりました。

弊社代表の高田はコンサルティング業界で4年、不動産業界で13年の経験を積み、都心の高額不動産を取り扱う営業マンとしてはとても有名なプレーヤーです。
上場企業の社長や役員、投資家等が代表の顧客で、今年「高級マンション超活用術」という書籍も出版しております。

創業当初から、不動産会社のアドバイザー、住宅ローン最大手のアルヒ様のコンサルティング案件を受けて、アルヒ住み替えコンシェルジュ事業のメインパートナーにも就任しています。

【メディア情報】
書籍「高級マンション超活用術」
・Amazon不動産部門:第1位獲得
・有隣堂アトレ恵比寿店でビジネス書ランキングで1位
・「家主と地主」の9月号(Vol.156)にピックアップ

【社風】
・目標も採用もすべて自分で決めるため完全ボトムアップな社風
・ベンチャー企業なのにホワイトで無駄な残業なし!
・不動産業界の古い文化を打破していきます!
・子育てしながらのお仕事で、急な早退などにももちろん柔軟に対応します!
・業績は絶好調!昨年売上目標120%達成!

【今後の展望】
まずは仲介で実績を積み上げ、提案できる選択肢を確実に増やしていきます。
5年後には100名規模の企業にしていくという代表の強い信念があります。
初期メンバーとして一緒に会社を創ってくれる方を募集します。
スピード感を持って成長していくため「一心」の想いを理解し志を共にする仲間が必要です。

【社長から一言】
2021年1月、『人の心をゆたかにする』をテーマに、一心エステート株式会社を設立しました。
私が考えるに「人のゆたかさ」とは、現代にあふれたモノや情報の多さだけではなく、人が「心を震わせた」経験の積み重ねなのではないかと思います。
それは、人の人格や器を形成するために必要な時間です。
一心エステートは、不動産を通してお客様へ真のゆたかさを提供すべく、心に正直に生き、自由な発想と情熱で事業に取り組んで参ります。

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おすすめポイント

  • 経験者大歓迎!
  • 風通しがよく、働きやすさ抜群!
  • 反響営業のため無理なテレアポは一切なし!
  • 社員一人一人の実績を正当に評価!しっかりと給与に反映!
  • 完全週休2日制
  • オンオフのメリハリある環境
  • 仕事を本気で楽しめる環境
  • 初年度の予算を立ち上げ5か月で達成!
  • 業績好調による増員!
  • 成長意欲が高い人は、会社が全力で背中を押します!

募集要項

  • 企業・店舗名 企業ページ
  • 募集職種
    売買仲介
    8000万〜10億程度の物件を扱っています。
  • 配属先情報
    【社内環境】
    平均年齢・・28歳/男女・・8:2
    代表も他社員と同じデスクで仕事をしており、みんな本当に仲がいいです!

    【キャリアアップ】
    現在設立して5年目、社員は22名のみのためチームなどはございませんが、
    2年後、3年後にはチーム単位で動いていく予定です。
    その時のチームマネジメントをお願いしたいと考えています。
    昇進に関してはかなりスピード感があるので、やりがいをもって働くことが可能です!
  • 仕事内容
    【主な仕事内容】
    100%反響の不動産営業
    お客様のマイホームをご紹介する営業としてご活躍ください!

    【この仕事について】
    ◆お客様の良きパートナーを目指しています
    お客様が本当に求めているものは何かを丁寧にヒアリングし、親身になって対応しています。

    ◆内容
    ※購入※
    マイホームの購入を考えている30・40代のお客様がメイン。
    土地柄、5000万円~3億円の物件が主な対象ですが、10数億円超の高額物件の取り引きを行な
    うこともあります。
    忙しいお客様も多いので、効率的で的確な対応が求められます。
    ※売却※
    月間50件前後の売却相談がございます。(マンション・戸建・土地)
    リースバック等も対応いたしますので、売却に向けて最善な提案を行ってください。

    ◆お客様のニーズをヒアリング
    「土地だけ欲しい」「新築戸建だけ探している」と言った要望を伺いましょう。
    お客様のお仕事や家族背景なども考慮し、最適なご提案を行なってください。

    【当社の魅力】
    ①100%反響制
    不動産・住宅に関するポータルサイトからの問い合わせのみ。
    完全反響制なので、やみくもにテレアポすることはありません。

    ②圧倒的な反響数
    購入・売却案件合わせて月間100件以上の反響数
    案件が多いため、稼げる環境が整っております。

    ③一気通貫での営業
    将来的にはプロフェッショナルな人材に成長していただきたいので、ご提案から成約まで一通りの
    業務をお任せしています!

    ④高インセンティブ
    売上額に応じて還元率が変化するため、頑張れば頑張るほど還元が大きいです!
    会社としては広告費を多く使い、スタッフが稼ぎやすい環境を用意しております。
    例)年間売上2000万円→還元率10%
    年間売上3000万円→還元率12%
    ※12%以上の還元率も用意しております。
  • 応募資格
    【必須】
    ・売買仲介営業経験(1年以上)
    ・第一種普通自動車免許

    【歓迎】
    ・宅地建物取引士取得者
    ・2級ファイナンシャル・プランニング技能士
    ・不動産コンサルティング技能士
    ・任意売却取扱主任者
    ・マンション管理士
    ・不動産鑑定士
    ・管理業務主任者
    ・賃貸不動産経営管理士
    ・司法書士
  • 求めるスキル・人物
    【求める人物像】
    ・不動産業界の古い文化を打破したいと考えている人
    ・前向きに新たなことにも積極的に挑戦する意欲がある人
    ・何事にも学ぶ意欲が高い人
    ・自分の人生を豊かにしたいと本気で思っている人
    ・人との繋がりを大事にできる人
    ・仕事を楽しめる人
    ・自ら考え結果を出してきた人
  • 不動産業界経験
      必須
  • 学歴
    不問
  • 勤務地
    東京都 渋谷区 恵比寿南一丁目1番1号 ヒューマックス恵比寿ビル8階
  • 最寄り駅
    東京メトロ日比谷線 恵比寿 徒歩1分
    JR山手線 恵比寿 徒歩1分
  • 勤務時間
    9:00~18:00(休憩1時間)
  • 平均残業時間
    平均残業時間:20~30時間
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    月給制280,000円~
    [給与補足]
    年収:500~1500万円
    月給:28~40万円
    賞与:年2回(7月・1月)※業績連動
    昇給:年2回(7月・1月)
    ※年齢・経験により変動いたします。
    ※固定残業45時間分含む(固定残業代:70,000~99,000円程度)
  • 想定年収
    500万円〜 ≪年収例≫
    6,000,000円 / 入社1年目・26歳、一般
    8,000,000円 / 入社1年目・27歳、リーダー
  • 休日・休暇
    年間休日115日

    ・完全週休2日制(火、水)
    ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)
    ・特別休暇
    ・年末年始休暇
    ・夏季休暇
    ・介護休暇
    ・育児休暇
  • 各種保険
    各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
  • 待遇・福利厚生
    ・交通費全額支給
    ・各種保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
    ・インセンティブ制度
    ・借り上げ社宅制度※社内規定あり
    ・資格手当(宅地建物取引士:1万円/月)
    ※社内で推奨している資格を取得した場合、受験費用を全額を負担。
    ・コミュニケーション活性化制度
    ・遊び補助制度
    ・予防接種費用全額負担
    ・報奨金制度(半期に一度)
    ・ノートPC、モニター支給
    ・自己研鑽手当
    ・誕生日休暇(誕生日付きに1日特別休暇を取れる)
  • 受動喫煙対策
      屋内禁煙
  • 社風・労働環境
    平均年齢が27歳と非常に若く、スピード感がある会社です。
    「自分の成果が会社の売上に直結している」と実感しながら、裁量を持って仕事に取り組むため、成長スピードが圧倒的に早いです!

    役職名で呼ぶ文化なし!
    一心エステートでは役職呼び禁止!○○さんと呼び合いましょう!
  • 契約期間
    期間の定めなし
  • 変更の範囲
    ・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
    ・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
  • 試用期間
    3ヵ月(条件の変更なし)
  • 時間外労働
    あり(20~30h程度/月)
  • 残業代
    45時間分の固定残業代を給与に含んでおります。
  • 募集期間
    2025-06-04 〜
  • 採用予定人数
    5名

応募・選考の流れ

<選考プロセス>
「応募フォームへ」よりエントリー

書類選考

面接(2回〜3回)

内定

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