募集要項
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企業・店舗名
- 大東建託株式会社 京都支店
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所在地
- 京都府京都市伏見区竹田藁屋町
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事業内容
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（１）アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事 務所等の建設業務（２）入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物 管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務
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従業員数
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形、その他（各種福利厚生）
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就業場所
- 近鉄・地下鉄 竹田駅 徒歩 15分
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沿線
- あり 会社の定める場所※勤務地限定制 度あり
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職種
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コンサルタントセールス職
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雇用形態
- 正社員
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仕事の内容
- 必須 高校以上
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就業時間
- フレックスタイム制 9時00分〜17時30分 9時00分〜15時30分の時間の間の3時間以上 1．一般的な就業時間 09時00分〜17時30分 2．コアタイム 11時30分〜15時30分 3．フレキシブルタイム 07時00分〜20時00分
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賃金
- 基本給：特別加算手当 30,000円〜30,000円
定額的に支払われる手当：あり 59,000円〜59,000円 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、35時間を超える時間外労働は追加で支給する。
固定残業代：■歩合給は基本給にプラスして支給します。 ■入社後1年間限定で特別加算30，000円 （×12ヶ月）支給します。
その他の手当等：284,000円〜284,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
合計賃金：月給
賃金形態等：固定（月末）
賃金締切日：固定（月末以外） 翌月 15日
賃金支払日：昇給制度 なし
昇給：賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 0円〜6,140,600円（前年度実績）
賞与：休日 土曜日、日曜日、祝日 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
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休日休暇
- その他 原則土日祝日の週休２日制（会社カレンダーによる） ＧＷ・夏季・冬季休暇
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年齢
- 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
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年齢制限の理由
- 定年を上限 定年が60歳のため
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必要な免許・資格
- 希望しない
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学歴
- 不問
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マイカー通勤
- 実費支給（上限あり） 月額 40,000円
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加入保険
- 確定拠出年金、確定給付年金
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必要な経験等
- 宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者） あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
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育児休業取得実績
- あり
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通勤手当
- 5人 その他 業績拡大に伴い人員増加の為
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雇用期間
- 雇用期間の定めなし
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求人条件にかかる特記事項
- 2025年11月28日
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備考
- 設立年：昭和49年
資本金：290億6,099万円
会社の特徴：住宅供給戸数（マンション除く）や賃貸仲介件数、賃貸住宅管理戸 数で、それぞれ業界１位にランキング。 夢や将来を託し、継続して成長ができる企業を目指しています。
派遣・請負等：派遣・請負ではない
月平均（週所定）労働日数：195,000円〜195,000円
UIJターン歓迎：なし
企業年金：未加入
オンライン自主応募の受付：面接（予定2回）、書類選考、筆記試験
転勤の可能性：企業全体 9,259人、 就業場所 81人、 うち女性 18人、 うちパート 3人
トライアル雇用併用の希望：あり ３か月（最大３か月延長の可能性あり） 同条件
試用期間：■フレックスタイム制の取得促進やＤＸ推進等により、残業時間削 減の取り組みを継続しています。 ■家族の看病等に利用できる家族休暇をはじめ多様な休暇制度や福 利厚生制度によりワークライフバランスの向上や働き方改革を推進 しています。 ■毎年２回従業員満足度調査を実施し、調査結果を会社制度に反映 することで「誰もが働きやすく、働きがいのある会社」を常に追求 しています。 ■９割以上が業界未経験で入社しています。 ■中途入社でのハンディはありません。 ■入社後３ヶ月間の研修があり、営業に必要な建築・税務知識の習 得、ロープレによる実践的なトレーニングなど教育専門トレーナー による 充実した研修体制を整えております。 ■入社後６か月間メンター（相談役）がつき、フォローします。 親身になって相談に乗りますので、未経験の方も安心して働けま す。 ■自己啓発の一環として様々な通信教育を受講でき、修了者には受 講料の半額を補助する制度があり知識の習得をサポートしています 。
事業所からのメッセージ：あり 職種・資格・地域に応じた基本給を支給。 その他各種手当あり。
職務給制度：あり 在籍時の勤続年数、評価等の条件あり。 また、復帰時に退職日より５年以内で会社の求人募集があること。
復職制度：職場や職種の垣根を越えて通用するポータビリティス キルに関する教育を体系化し、全社員を対象として研 修を実施しています。その他、技術職には一級建築士 試験対策として、課題配信や模擬試験、直前合宿研修 等を実施し、資格取得を支援。また取得した資格に応 じた「資格技能手当」の支給制度もあります。
研修制度：６５歳までは再雇用制度の適用可。 勤務延長や６５歳以上の再雇用は職種や評価により雇 用継続の詳細基準あり。
その他特記・補足事項：不動産業、物品賃貸業
選考方法：書類選考後、面接選考後 書類到着後15日以内 面接後15日以内
選考結果通知：郵送、電話、Ｅメール
求職者への通知方法：応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒612-8443 京都府京都市伏見区竹田藁屋町72 アクアパレス1Ｆ
応募書類等：求人者の責任にて廃棄
応募書類の返戻：随時
選考日時等：〒612-8443 京都府京都市伏見区竹田藁屋町72 アクアパレス1Ｆ、 最寄り駅 近鉄・地下鉄 竹田駅、 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩、 所要時間 15分
既卒者等の入社日：課係名、役職名 業務課
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情報元
- ハローワーク■特別加算給手当は入社後１年間のみ支給 ■賞与は個人業績に応じて支給■休日出勤あり ■入社の際は身元保証人が必要となります ■社有車で通勤の場合は通勤手当なし（ガソリン代支給） ■男性の育児休暇取得義務化 ■転勤あり※但し、勤務地限定制度利用可能 妊娠、出産、育児、介護、心身疾患の場合に本制度利用可 ■クールビズ、ウォームビズ対応 ■確定拠出年金・団体長期障害所得補償保険対応 ■短縮勤務制度・短時間勤務制度あり（＊） ＊マタニティ・育児・介護等による勤務日数・時間の調整可能 ■通信教育補助制度■自社物件入居者支援制度 （自社物件入居家賃一部補助） ■サポート有給休暇制度あり ■車両保険団体割引特典あり■自社株持株会制度あり ■応募前や面接時に職場見学可能ですので気軽 にお問合せください。 ■仕事の内容や社員のインタビュー等をご紹介しておりますので、 インターネット「大東建託中途採用サイト」までアクセスください 。 【求人番号】26030-14429951
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掲載期間
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採用人数
- 【未経験者歓迎・研修制度あり】 ■土地活用をお考えのオーナー様にアパートやマンションなどの 建物賃貸事業を通じて、税金対策や円満な資産継承、将来のライフ プランを含め賃貸経営をコーディネート致します。 ■９割以上が業界未経験者で中途入社でのハンディはありません。 ■入社後３ヶ月間の研修があり、営業に必要な建築・事務知識の 習得、実践的なトレーニングなどの教育専門トレーナーによる内容 となっております、また入社後６ヶ月先輩が相談役となるキャリア サポーター制度を導入し貴方のバックアップを致します。 ■営業時間帯の移動は社有車をご利用頂きます。 ■個人の頑張りに応えられるような歩合給制度となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
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応募方法
- 上記、求人情報はハローワークインターネットから転載している情報です。
求人番号【26030-14429951】をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お問い合わせ下さい。
