あなたの不動産事務経験を、もっと評価します。経験を活かして、ワンランク上のキャリアへ。
彩西不動産は、入間市・武蔵藤沢エリアを中心に、不動産売買仲介・買取・自社販売を手掛ける地域密着企業です。お客様一人ひとりに寄り添う提案を大切にし、口コミやご紹介によるご相談も年々増え、設立以来、安定した成長を続けています。
今回募集するのは、不動産事務の実務経験をお持ちの方。これまで培ってきた知識や経験を活かし、売買契約書・重要事項説明書の作成をはじめ、営業スタッフのサポート業務を幅広くお任せします。経験やスキルに応じて業務をお任せするため、これまでのキャリアを存分に発揮できる環境です。
武蔵藤沢駅徒歩1分、完全週休2日制、残業はほとんどありません。ご家庭の事情によるお休みや早退などにも柔軟に対応しており、子育てと仕事を両立しながら、これまでの経験を活かして長く働きたい方を歓迎します。
おすすめポイント
- 地域密着の不動産営業
- 武蔵藤沢駅徒歩1分
- 完全週休2日制でプライベート◎
- マイカー通勤可能
- 年齢不問!30~50代が活躍中
- 宅建士の資格や経験が活かせる
- 宅建士手当最大2万円
- 子育てとの両立も可能
- 年収350万円以上
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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宅建事務・営業事務
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- 配属先情報
- 本社 営業5名、事務職パート3名(平均年齢35~40歳)
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- 仕事内容
- 不動産売買契約に関する事務業務全般をお任せします。
これまでのご経験を活かし、売買契約書・重要事項説明書の作成から決済業務まで、不動産売買に関わる実務を中心に担当していただきます。当社では売買仲介・買取・自社販売を行っており、多様な案件に携わることができます。
【契約・決済業務】
売買契約書・重要事項説明書の作成
重要事項説明(宅地建物取引士資格保有者)
契約書類のチェック・管理
決済に向けた書類準備・各種手続き
金融機関・司法書士・関係各所との調整
【調査業務】
役所調査・現地調査
物件調査・法令調査
仕入れ物件の調査・資料作成
【事務・管理業務】
物件情報の入力・管理
保有不動産の管理
お客様・取引先からの電話対応
営業スタッフのサポート業務
不動産売買契約に関する実務経験をお持ちの方を歓迎します。契約書作成や決済業務を一通り経験されている方には、これまでの経験やスキルを活かしながら、即戦力としてご活躍いただける環境です。
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- 応募資格
- 《必須条件》
基本的なPC操作(Word,Excel,インターネット等)ができる方
不動産売買実務経験のある方
宅地建物取引士
★経験者でフルタイム勤務ができて、専任の取引士として勤務をして頂ける方は
宅建士手当・専任取引士手当 月額各1万円(月額2万円)があります。
入社時に経験等を考慮して決定いたします。
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- 求めるスキル・人物
- 不動産売買契約書、決済等の書類作成や管理ができる方
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 不問
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- アクセス
- ★自家用車での通勤可(駐車場あり)
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- 勤務時間
- 09:30~18:30 (うち休憩時間60分間)
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制350,000円~
[給与補足]
月給 350,000円 ~ 450,000円(固定残業含む)
※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
※給与の振り込み日は毎月末締め・翌月25日です。
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- 残業代
- ・固定残業代:88,329円~113,565円
・固定残業代に含まれる時間:45時間/月
・固定残業時間を超えた分は別途支給いたします。
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- 手当・インセンティブ
- ・宅建士手当(取引士業務ができる場合)
・専任手当(専任の取引士の場合)
・車両手当(マイカー使用の場合)
・役職手当 など
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- 想定年収
- 500万円〜
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- 休日・休暇
- ・水曜日および他週1日(完全週休2日制)
・年次有給休暇(半年勤務後)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日115日
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- 働きやすさも魅力です
・交通費全額支給
・賞与年2回(営業実績、会社業績による)※昨年度実績あり
・各種手当あり
・社会保険加入
・労働保険加入
・住宅取得支援あり
・保養所(エクシブ)利用制度あり
・借り上げ社宅制度あり
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 6ヵ月あり。
経験により、試用期間中は契約社員の場合があります。
試用期間終了後に正社員へ転換いたします。
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- 募集期間
- 2026-08-04 〜
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
<応募方法>
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<選考プロセス>
「応募する」よりエントリー
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WEB応募書類による書類選考
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面接(1回~数回)
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内定
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。




