お客様と接するうえで欠かせないのが「笑顔」！ 第一印象はとっても大事です。
①主⼒事業の優位性
城南エリアで注⽂住宅を建てたいアッパーマス層に向けて、
⼟地の仕⼊（商品開発）〜 物件販売（売買仲介）〜 新築コンサルティング（建築会社マッチングサービス）までを
ワンストップで提供できる体制が整っていて、これがお客様に好評です。
不動産領域および建築領域の両⽅をカバーできるプロが揃っていることを強みに事業を成⻑させ、毎年増収増益を続けています。
②新規事業への挑戦
上記主⼒事業のほか「都⼼部にて収益物件の⾃社開発」「地⽅の絶景エリアにて別荘の⾃社開発」も展開し、事業の柱を増やしています。
また、M＆Aや⼦会社設⽴によってグループ全体の事業領域を広げ、メンバーの個性を活かすための様々なポジションが準備されています。
おすすめポイント
- ≪東証グロース上場企業≫
- ≪原則反響営業！≫
- ≪完全週休2日制≫
- ≪夏冬それぞれ9連休！≫
- ≪将来のリーダー候補≫
- ≪テレアポなし！≫
- ≪女性営業社員も活躍中！≫
- ≪資格手当あり☆≫
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会社全体での目標を達成するために 社員同士のコミュニケーションも欠かしません。
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募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 目黒本社
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- 募集職種
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売買仲介
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- 仕事内容
- ウェルス事業部は、準富裕層・富裕層・超富裕層および法⼈の対応を専⾨に不動産事業と建築事業を幅広く展開し、
⾼単価案件の実績および会社全体のブランド⼒アップを⽬的とした新設部⾨（2024年4⽉設⽴）です。
具体的な業務は下記①〜⑥になります。
①⾃社開発別荘ブランド「THE THIRD PLACE」における⼀連の業務（下記1〜6）
- 1. 事業計画＋予算確保
- 2. ⼟地の仕⼊
- 3. 開発コンセプト⽴案
- 4. 新築プロデュース（設計＋施⼯は外注）
- 5. WEBサイト制作（デザイナー／エンジニアは内製化済み）
- 6. 開発物件の販売
②富裕層向け不動産の媒介取得（売買仲介）
③富裕層向け不動産の客付（売買仲介）
④お客様所有不動産の建替えコンサル／リノベコンサル
⑤同業他社とのコラボPJ（内容は様々）
⑥会社全体の知名度向上のための新たな試み（企画〜実装）
＊解説：②③について
都⼼部／地⽅ともにエリア問わず、1億〜10億程度の⼟地・⼾建・収益物件・区分マンション等を取り扱います。
◉募集メンバーの役割
上記業務のうち、まずは③（および①-6）を担当して頂きます。
併せて、上記全業務を動かしている部⾨責任者のサポートもお願いします（教育を兼ねて）。
単独活動にて③で結果を出せるようになった後、担当業務の幅を広げます。
◉補⾜説明
弊社の主⼒事業部⾨は、アッパーマス層を主なターゲットに注⽂住宅⽤地の仕⼊およびその販売を城南エリア中⼼に展開しています。
ウェルス事業部は、もう⼀段階上の顧客層（および法⼈）を開拓し、エリア問わず⾼額不動産の開発や売買を専⾨に取り扱うチームです。
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- 応募資格
- 【必須（MUST）】
・学歴：不問
・売買仲介経験3年以上
・⾃動⾞運転免許（必須）＊AT限定OK
【求める⼈物像（WANT）】
・主体的に⾏動できる⽅
・新しいことへの好奇⼼があり、フットワーク軽くチャレンジできる⽅
・優先順位をつけながら、複数のタスクを並⾏して進めるのが得意な⽅
・状況の変化やイレギュラーな対応にも、柔軟かつスピード感を持って楽しめる⽅
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 9:20～18:30（実働8時間）
休憩時間：70分
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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年収30万円～
[給与補足]
年俸制：700〜1200万円
※ご経験・能⼒に応じて決定いたします。
※年2回昇給
※上記年俸には、固定残業代（42時間分140,000円〜239,900円／月）を含みます。
超過分別途1分単位⽀給
■試⽤期間：3ヶ⽉（条件等は変わりません）
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- 残業代
- ※固定残業代(月42時間・140,000円〜239,900円)を含む。
超過分別途支給。
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- 想定年収
- 700万円〜 【想定年収】
700〜1200万円
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- 休日・休暇
- ＜年間休日115日＋有休推奨日5日＞
■完全週休2日制（土日定休）
■夏季休暇（9日）
■冬季休暇（9日）
■有給休暇☆有休は入社時に付与☆有休取得しやすい環境です☆
■慶弔休暇 など
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ■各種社会保険完備
■昇給（年2回）
■表彰制度（年2回実施）
■交通費⽀給（全額⽀給）※社内規定あり
■ 確定給付企業年⾦制度
■従業員持株会制度 勤務時間
■定期健康診断（年1回）
■慶弔⼿当/慶弔休暇
■書籍⼿当
■サークル活動⼿当
■チームデリ（チーム交流⼿当）
■シャッフルコミュニケーション（他部⾨交流⼿当）
■福利厚⽣サービス「福利LITE」
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- 不動産業界にあっても、比較的マイルドな雰囲気が当社の魅力です◎
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヶ月
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- 募集期間
- 2026-07-30 〜
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- 採用予定人数
- 10
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
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