未経験で入社したメンバーがほとんどです。/入社後最短1ヶ月で契約事例もあります!/ 不動産・保険・介護・リユースなど、あなたの得意分野で活躍する場を選んでいただけます!
【当社の魅力】
株式会社リーベルは、投資用不動産を通じてお客様の将来設計を支えています。
マンションの開発・販売・管理までを一貫して手掛け、お客様一人ひとりのライフプランや資産形成に寄り添った提案を行っています。
社員同士の距離が近く、困ったことや分からないこともすぐに相談できる環境が整っています。
営業メンバーは100%未経験スタートですが、高収入を実現したメンバーが多数で、先輩社員のサポートや実践を通して専門知識や提案力を身につけることができます。
【☆不動産以外の事業にも挑戦可能☆】
当社では、一人ひとりの強みや個性を活かせる部署で活躍していただくことを大切にしています。
将来的にはご本人のご希望や適性を尊重し、不動産事業をはじめ、保険、介護、リユースなど、当社が展開するさまざまな事業に挑戦できる環境をご用意しています。
ご希望や適性に応じて、不動産事業に限らず幅広い分野でキャリアを築いていただくことが可能です。
おすすめポイント
- ◆高収入の実現可能◆
- ◆早期キャリアアップ可能◆
- ◆早期キャリアアップ可能◆
- ◆希望によっては不動産以外の事業にも挑戦可能◆
- ◆有給休暇取得率100%◆
- ◆少数精鋭ならではの風通しの良さ◆
- ◆平均年齢35.6歳◆
- ◆提案資料の自動作成など、業務効率も抜群◆
- ◆お客様との長期的な関係構築も学べる◆
- ◆充実の研修制度◆
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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売買仲介
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- 仕事内容
- 投資用マンションの提案営業をお任せします。
未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修・サポート体制を整えています!
成果はしっかり収入へ反映される環境なので、頑張り次第で早期から高収入も目指せます。
「稼げる営業へ成長したい」という意欲のある方を歓迎します!
~具体的な仕事内容~
▼資産運用に興味をお持ちのお客様へアプローチ
営業手法は一つではなく、SNSを活用して集客している社員も活躍中です!
自分に合ったスタイルで成果を出しやすく、高収入を実現している先輩も多数在籍しています。
▼お客様のニーズに合わせた物件をご提案
提案資料はシステムへ入力するだけで自動作成できるため、業務効率も◎
効率よく営業活動に集中できる環境だからこそ、成果にもつながりやすいのが特徴です。
▼ご契約・アフターフォロー
ご契約後も継続してお客様をサポートしていきます。
お客様との信頼関係を築きながら、長期的に成果を上げていける営業スタイルです。
入社後は座学研修からスタートし、その後は先輩社員とのOJT研修を実施。
実務を通して営業スキルや提案ノウハウをしっかり学べるため、未経験の方も安心して成長できます。
また、成果を出している先輩たちの“稼げるノウハウ”を惜しみなく伝授!
営業手法は自由なので、学んだ中から自分に合ったアプローチを選択しながら、着実に成果を伸ばしていけます。
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- 応募資格
- ★学歴不問/未経験OK★
先輩のほとんどが未経験入社。
研修を用意しているので、専門知識やスキルは一切必要ありません◎
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 10:00~19:00
実働時間:8時間
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制280,000円~
[給与補足]
月給 280,000円以上
※経験・スキルなどを考慮し決定します。
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- 残業代
- 上記の月給に固定残業代が含まれます。
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- 想定年収
- 500万円〜 想定年収 5,000,000円 ~ 6,000,000円
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- 社員の年収例
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5,400,000円
入社2年目・社員
8,000,000円 入社3年目・主任
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- 休日・休暇
- 【年間休日110日】
完全週休2日(月・火)
(成約1件につき、上記に追加で休日が1日付与されます!)
(その他の休暇)
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・特別休暇(夏季休暇・GW休暇など)
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ◇交通費支給あり
◇各種社会保険完備
◇資格取得支援・手当あり
◇社宅完備
◇役職手当
◇近距離手当
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は社員です。そのほかの条件に変更はありません。
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- 募集期間
- 2026-05-29 〜
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
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面接(1回~数回)
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内定
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。






