【反響×提案型】お客様の理想を形にする不動産営業～数字に追われる営業から、“本当に喜ばれる提案”へ～
「もっとお客様に寄り添った営業がしたい」
「売るだけでなく、暮らしを提案できる仕事がしたい」
そんな想いを持つ方にこそ、当社を知っていただきたいです。
当社は新築分譲住宅の仕入れ〜企画〜販売を一気通貫で行う少数精鋭の不動産会社。
あなたには、その中でも**“売買仲介営業職**として、
お客様の理想の住まいを一緒に形にしていただきます。
お客様対応は反響型が中心。
SUUMOなどの反響からご来店されたお客様に、
物件だけでなく“暮らし”の提案を行います。
販売ノルマはなく、誠実な提案を重視する環境です。
目の前のお客様の「ありがとう」が、次のご紹介やご契約につながります。
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▼コーポレートサイト
事業案内
https://www.manmaru-h.co.jp/business/
▼採用HP
ぜひ、社員の生の声もご覧ください
https://www.manmaru-h.co.jp/saiyo/interview/
▼SNS
・X まんまるハウス【不動産売買・仲介】
https://x.com/manmaruhouse0
・Instagram まんまるハウス【公式】
https://www.instagram.com/manmaruhouse_official/
https://www.instagram.com/manmaruhouse_recruit/
おすすめポイント
- 反響メイン！アポイントはすべて“来たチャンス”から
- 物件紹介だけで終わらない！暮らし提案で差がつく営業
- お客様と直接向き合い、信頼関係を築く面白さがある
- 提案資料やご案内まで一貫対応！営業力が伸びる環境
- 都内の戸建中心で紹介しやすさ＆ニーズに応える提案
- 資格取得支援制度でキャリアアップ
- 業界経験者歓迎！仲介からキャリアを広げられる職場
- 案内〜契約手続きまでを通して不動産実務を深く理解できる
- 直行直帰OKで、現地訪問も自由度高く動けるスタイル
- 経営層とも距離が近く、意見が届きやすい環境
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 目白店
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- 募集職種
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売買仲介
自社で仕入れた物件、他社様の⾃社物件のご紹介をお願いします。
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- 仕事内容
- 【ポジションについて】
戸建て・マンションを中心とした、
不動産売買仲介のプレイヤーポジションです。
（他社・自社物件）
【具体的な業務内容】
・反響対応、案内取得、内覧、商談、契約、引渡し
・土日は案内、顧客対応中心
・掲載物件の取得、金融期間やり取り、事務作業等
・SUUMO、アットホーム、ホームズなどのポータル掲載
・ポスティングチラシ、現地販売会
・既存顧客からの紹介、リピートなど
※営業スタイル基本反響営業となります
■案件実績・組織環境
・居住用不動産が9割以上
（新築70％・中古30％戸建70％／区分マンション30％）
・エリア：東京都内をメインに一部近郊都市（市川市、川口市、川崎市等）
・価格帯も3000万円～1億円程度と幅広いため、顧客層にあった商材を提案可能
◆ポジションの魅力
- インセンティブ詳細（支給タイミング毎月/上限無）
仲介手数料（売上）の約16%をインセンティブとして支給
- キャリアアップ
責任者・幹部も目指せる。
社歴・年次に関係なく、実績と姿勢で正当評価する文化があります
- 営業手法は自由。ノルマは“自分で決める”
会社からの個人ノルマや細かな行動ルールはなく、【目標設定は自分で行う】スタイルです。
- 会社の成長＝あなたのチャンス
設立15期目で売上20億円。新築戸建ての拡大に加え、投資用不動産・建設関連など新規事業の余地も大きく、役割やポジションも今後さらに増えていきます。
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- 応募資格
- 【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT限定・ペーパードライバー可）
・不動産売買仲介の実務経験（必須）
└ 戸建て／マンションいずれかでOK
【歓迎要件】
・分譲戸建ての販売経験
・仕入れ部署との連携経験、または仕入れの基礎知識
・両手仲介のご経験、または高い成約率を出してきたご経験
・将来的に仕入れ側へのキャリアチェンジにも興味がある方
・宅地建物取引士有資格者
・ファイナンシャルプランナー有資格者
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 高卒以上
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- 勤務時間
- 9:30〜18:30（所定労働時間8時間／休憩1時間）
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制300,000円～
[給与補足]
年収 3,600,000 円 -
月給：300,000円～(固定残業代：73,933円以上を含む)
・年収は現年収や経験を考慮します
・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず45時間相当分
（45時間を超過した場合は追加で支給）
・月平均残業：25時間
・昇給あり 年1回（業績による）
・インセンティブ制度あり
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- 手当・インセンティブ
- 仲介手数料（売上）の16～20％を支給
※物件価格や片手／両手により、インセンティブ額は変動いたします。
・支給タイミング：毎月1回
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- 想定年収
- 350万円〜 年収 3,600,000 円 -
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- 休日・休暇
- 【年間休日110日以上】
シフト制（火曜・水曜を基本として月9日のお休み）
※火曜日は出勤の場合あり（会社カレンダーによる）
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇
■年末年始休暇（12/28～1/5 ※2025年度）
■慶弔休暇
■有給休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備
・営業交通費全額支給
・通勤交通費支給（月額上限2万円・応相談）
・営業インセンティブ支給（毎月）
・資格取得に応じて報奨金あり（宅建士、FP1級・2級、建築士1級・2級、建設業経理士1級・2級）
・企業型確定拠出年金
・役職手当
・ブログ手当
・バースデーギフト（Amazonギフト）
・交流会費（ランチやメンバー同士の交流に対し費用サポート）
・社員旅行(海外、国内)
※グアム、鬼怒川、伊豆、博多、北海道、沖縄 等
・その他各種イベント（随時）
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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■受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙所あり）
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- 社風・労働環境
- マニュアルや手法に縛られず、「どうすれば成果が出せるか？」を自ら考えて行動できる方。
目標を自分で立て、自分のスタイルで進めたい方にフィットします。
少数精鋭の組織のため、お互いに支え合いながら進める風土です。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
- ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 試用期間あり（6ヶ月）
※試用期間中の待遇に変更ありません
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- 時間外労働
- あり
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- 残業代
- 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず45時間相当分
（45時間を超過した場合は追加で支給）
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- 募集期間
- 2026-03-02 〜
応募・選考の流れ
＜応募方法＞
最後までお読みいただき、ありがとうございます！
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＜選考プロセス＞
【STEP 1】応募＋書類選考
【STEP 2】1次面接 人事担当によるWeb面接
（会社紹介、これまでのご経験、転職で叶えたいことなど）
【STEP 3】2次面接 現場責任者による対面面接
（これまでの役割や成果について）
【STEP 4】最終面接 代表による対面面接
（業務内容・条件面のすり合わせなど）
※Webにて適性検査受検（合否に影響はございません、配属の参考とさせていただきます）
【内定】
※応募から内定までは約2~3週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
