未経験者OK★日本大通り駅から徒歩2分！インセンティブ・賞与・トップ賞など稼げるチャンスが豊富★
【企業の強み・実績・将来性】
2023年設立で、成長中の親会社から仲介事業を分社化し誕生した当社。
前年対194%の売上成長を達成し業績は好調です。
親会社とのシナジーと横浜中心のドミナント戦略により、他社に先駆けて優良物件を仕入れる圧倒的な優位性を誇ります。
現在は住宅販売のワンストップソリューションを目指し拡大路線を推進中です。
【働く環境・得られるベネフィット】
成果や頑張りはダイレクトに還元されるため、高いモチベーションで業務に取り組めます。
入社1年目で2戦級昇進を果たした実績もあり、正当に評価される風土です。
残業は月平均20時間程度に抑えられ、資格手当や育児支援制度も充実しており、腰を据えて長期的に活躍できる働きやすい環境が整っています。
【求職者への期待とメッセージ】
事業拡大のために高い業務成長を支えられる方の新規メンバーを募集します。
お客様に寄り添い、本音で語り合える誠実な対応ができる方をお待ちしております。
大きな裁量を持って私たちと共に組織を作り上げる醍醐味を味わいながら、プロフェッショナルとして更なる成長を目指していきませんか。
おすすめポイント
- 想定年収650万円 ~ 850万円！高収入を目指せる
- 反響営業中心！飛び込み営業なし
- 成果を正当に評価！インセンティブ・賞与あり
- 年間休日110日！火・水の完全週休2日制
- 残業月平均20時間！メリハリをつけて働ける
- 事業拡大中！将来のリーダー候補として活躍可能
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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売買仲介
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- 仕事内容
- 不動産仲介業や物件買取販売を行っている当社にて、
100％反響対応での物件のご案内からご契約・お引渡しまでの不動産売買仲介営業をトータルでお任せいたします。飛込営業等は一切ありません。
≪具体的な業務内容≫
■横浜市中区・西区を中心とした不動産売買の仲介営業
■お問い合わせへの反響対応
■物件のご提案
■現地案内
■契約手続き
■引き渡し等の営業全般
お問い合わせをいただいたお客様のみに対応する100％反響営業です。
親会社が仕入れた優良な物件情報を先行して販売活動が可能です。
導入研修から先輩同行のOJTまで、専任の研修担当が丁寧にサポートいたします。
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- 応募資格
- ≪必須条件≫
・社会人経験1年以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
≪歓迎条件≫
・宅地建物取引士資格
・未経験者歓迎
職種未経験や業種未経験の方を幅広く歓迎いたします！
専任の研修担当による基礎研修から先輩同行のOJTまで充実した体制があり、未経験からでも安心してプロを目指せます。
実績や頑張りはインセンティブや賞与などでダイレクトに還元されるため、高いモチベーションを保って稼げる環境です。
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- 求めるスキル・人物
- ・ご自身で稼ぐ意欲があり、成果を出すことに積極的な方
・事業拡大に向けたチャレンジを楽しみながら取り組める方
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 高卒以上
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- 最寄り駅
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横浜高速鉄道みなとみらい線
日本大通り
徒歩2分
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- 勤務時間
- 9:30～18:30
・所定労働時間：8時間
・休憩時間：60分
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- 平均残業時間
- 月20時間程度
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制300,000円～
[給与補足]
月給：30万～35万円
※経験やスキルなどを考慮し決定いたします。
※固定残業代を含みます。
・基本給：238,597円～278,363円
・固定残業代：61,403円～71,637円
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- 残業代
- ・固定残業代：61,403円～71,637円
・固定残業代に含まれる時間：35時間/月
・固定残業時間を超えた分は別途支給いたします。
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- 手当・インセンティブ
- ■通勤手当
会社規定に基づき支給
■インセンティブ
固定給以外にインセンティブ・賞与・トップ賞など稼げるチャンスを豊富に設けております。
未経験者入社1年目で2戦級昇進した実績もあり、頑張りを正当に評価する環境です。
インセンティブ制度等については、面接時にご説明します。
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- 想定年収
- 600万円〜 650万円 ~ 850万円
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- 休日・休暇
- ≪年間休日：110日≫
・完全週休二日制（火曜日・水曜日）
・夏期休暇：5日
・年末年始休暇：9日
・GW休暇：5日（会社カレンダーによる）
・有給休暇：入社半年経過時点で10日付与
◎積極的に有給消化を推進しています。
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ・時短制度（一部従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・服装自由（一部従業員利用可）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・継続雇用制度／再雇用（全従業員利用可）
・継続雇用制度／勤務延長（一部従業員利用可）
・従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
・資格手当：宅地建物取引士手当 月3万円
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- ■成果を正当に評価し還元する報酬体系
安定した固定給に加えて、高インセンティブの給与体系や賞与、トップ賞など、実績に応じた稼げるチャンスを豊富に設けており、高いモチベーションを維持して働けます。
■ワークライフバランスの推進と支援
時短勤務制度をはじめ、出産・育児支援制度など、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方を長期的にサポートする環境が整っています。
■スキルアップ支援と手当
資格取得支援制度や研修支援制度を導入。さらに宅地建物取引士の資格手当（月3万円）を支給し、自己研鑽をバックアップします。
■快適な通勤環境
営業車両持ち込みの場合は会社で駐車場をご用意します。服装自由な社風なので、TPOに合わせた服装で通勤できます。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヵ月あり。
期間中の条件に変更はありません。
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- 募集期間
- 2026-10-23 〜
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
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内定
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