県央ナンバー1の総合不動産企業で、あなたの経験を活かしませんか。事業拡大に伴う次世代メンバーを増員募集!
≪オリバーグループについて≫
■私たちオリバーグループは、相模原市を拠点に、5事業所と4市8店舗による独自の事業ネットワークを活かし、賃貸管理・PM事業やアパマンショップ加盟による賃貸仲介、不動産売買・仲介事業、アパート・マンション建設、大規模修繕事業、貸しコンテナ事業やコインパーキング事業等を手掛けています。
■長年の事業展開によって積み上げられた膨大な情報量、事業システム、市況分析、そしてこれらを応用したきめ細やかなサービスは、多くの顧客から厚い信頼と支持を獲得。グループ全部門合わせ年間10,000組を超える顧客を有する県央・県北地域最大級の建設・不動産企業へと発展を遂げています。現在、当社では神奈川県県央地区と多摩南部地域に店舗の出店構想を進めています。それに伴い、サービスのさらなる向上と事業基盤の強化を推進しています。
■当社は、手を上げる人には可能な限りチャンスを与える社風を大切にしており、一人ひとりが歯車としてではなく、責任ある仕事に取り組んでおり、指示待ち型ではないやる気のある方にとっては働きやすい環境です。
おすすめポイント
- 退職金制度や社員旅行、海外研修など、福利厚生充実!
- 手を上げる人には可能な限りチャンスを与える社風です。
- 女性スタッフ活躍中!和気あいあいとした雰囲気の中、仕事に取り組めます。
- 相続支援コンサルタントなど、キャリアアップを目指せる環境です。
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女性活躍中!不動産業界には珍しく、福利厚生や労働環境が整っています。
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安心のアパマンショップ加盟店。受託した管理物件数は2万戸を超える、県央最大の不動産企業です。
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 賃貸管理部
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- 募集職種
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宅建事務・営業事務
家賃管理、会計業務スタッフ
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- 配属先情報
- 賃貸管理部(約60人)
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- 仕事内容
- ≪職務内容≫
当社グループが管理する賃貸物件の家賃管理や収支況管理、家賃送金・各種支払い代行業務などの会計業務を担当頂きます。具体的には下記の業務を行います。なお、将来的には適性を見ながら不動産オーナ—向け相続支援コンサルティングに従事することがあります。
・家賃送金業務
・入出金の管理業務
・収支報告に関する、オーナーへの報告
※財務関連や出納業務はありません。
≪配属先情報≫
現メンバーは8名。和気あいあいとした家庭的な雰囲気が保たれた、働きやすい環境です。
≪キャリアパスと将来の経営方針≫
賃貸物件に対しての活動のみならず、近い将来に相続支援コンサルティングの業務に取り組むべく徐々に動きつつありますので、相続コンサルティングのスペシャリストを目指すことも可能です。
≪やりがい≫
約2000棟ある管理物件の円滑な管理運営に、会計業務は欠かせない業務であり、やりがいを実感しながら取り組んでいただけます。
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- 応募資格
- 【必須】
・ExcelやWordなどの基本的なPCスキル
・普通自動車第一種免許(※業務で銀行に行く機会があるため)
~下記いずれかのご経験もしくはスキル~
・何らかの経理業務経験(経理事務も可)
・日商簿記2級以上
【尚可】
・「勘定奉行」その他会計システム使用経験
・不動産管理等の業務経験
【このような方にオススメ】
・日商簿記2級以上の資格をお持ちで、実務経験を積みたい方
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- 求めるスキル・人物
- ・コミュニケーション能力の高い方
・主体的に行動できる方
・積極的に新しいことにチャレンジできる方
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- アクセス
- 電車
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- 勤務時間
- 9:00〜18:00 休憩60分
※残業少なめです。
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給226,500円~
[給与補足]
月給:226,500円~(以下一律手当を含む)
基本給:209,500円~
※固定残業手当は月、17,000円(年収350万円~年収450万円の場合)
~を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■昇給:年1回(11月)
■賞与:年2回(6月、12月)※過去平均4ヶ月
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- 想定年収
- 300万円〜 年収:350万円~450万円(残業手当:有)
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- 休日・休暇
- ■週休2日制(シフト制)
夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、GW(4日)、慶弔、産休育休、短時間勤務制度、リフレッシュデー(月1回ノー残業デー)、有給(10日、6ヶ月経過後)
※会社カレンダーによる
有給休暇10日〜20日(半年経過後10日付与)
年間休日約110日
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、通勤手当、退職金制度、役職手当、資格取得支援制度、社内勉強会制度、海外研修、勤続表彰など
■昇給年1回
■役職手当、資格手当(宅建…3500円、一級建築士…15000円、二級建築士…8000円、第一種電気工事士…5000円、管理業務主任者…3000円、マンション管理士…3000円※合計30000円が限度額)
■資格取得祝い金制度(宅建20万円、ビル経営管理士5万円、CFP3万円ほか)
■祝い金(結婚・出産・住宅取得・資格合格ほか)
■勤続表彰
■社員旅行(2019年/大阪・グアム)
■社内行事(忘年会、ゴルフ、バーベキューなど)
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 6ヵ月※試用期間中も、待遇に変動はありません
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- 時間外労働
- 平均10時間程度/月
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- 残業代
- 残業手当:有 固定残業代制 超過分別途支給
経験、スキルなどに応じて決定いたします。
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- 募集期間
- 2024-05-29 〜
応募・選考の流れ
<応募方法>
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
本ページの「応募フォームヘ」ボタンより、
必要事項をご記入の上ご応募ください。
<選考プロセス>
「応募フォームへ」よりエントリー
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書類選考
※選考の上、通過者には説明選考会にお越しいただきます。
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適性検査、面接申告書提出
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1次面接(人事担当)、作文(800文字程度)
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2次面接(担当部署責任者、総務部責任者)
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内定
※入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。