【賃貸仲介アドバイザー(アパマンショップスタッフ)】 ◆相模原・町田エリアに密着し約30年黒字経営を継続 ◆宅建資格取得時には20万円のお祝金あり

株式会社オリバー 365・アパマンショップ相模大野店

企業ページ

正社員

賃貸仲介

未経験者OK

お祝い金
¥30,000
  • 急募求人
  • 幹部候補募集
  • 業界経験者優遇
  • 不動産売買仲介経験者歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 既卒・第2新卒歓迎
  • 職種未経験歓迎
  • 入社お祝い金あり
  • 歩合給
  • 成果給が充実
  • 地域密着型
  • フランチャイズ加盟店舗
  • 設立30年以上
  • 学歴不問
  • 宅建取引士歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格支援制度あり
  • 研修制度あり
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 女性が活躍中
  • 休日シフト制
  • 反響営業

県央ナンバー1の総合不動産企業で、あなたの経験を活かしませんか。事業拡大に伴う次世代メンバーを増員募集!

≪オリバーグループについて≫

■私たちオリバーグループは、相模原市を拠点に、5事業所と4市8店舗による独自の事業ネットワークを活かし、賃貸管理・PM事業やアパマンショップ加盟による賃貸仲介、不動産売買・仲介事業、アパート・マンション建設、大規模修繕事業、貸しコンテナ事業やコインパーキング事業等を手掛けています。

■長年の事業展開によって積み上げられた膨大な情報量、事業システム、市況分析、そしてこれらを応用したきめ細やかなサービスは、多くの顧客から厚い信頼と支持を獲得。グループ全部門合わせ年間10,000組を超える顧客を有する県央・県北地域最大級の建設・不動産企業へと発展を遂げています。現在、当社では神奈川県県央地区と多摩南部地域に店舗の出店構想を進めています。それに伴い、サービスのさらなる向上と事業基盤の強化を推進しています。

■当社は、手を上げる人には可能な限りチャンスを与える社風を大切にしており、一人ひとりが歯車としてではなく、責任ある仕事に取り組んでおり、指示待ち型ではないやる気のある方にとっては働きやすい環境です。

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おすすめポイント

  • 退職金制度や社員旅行、海外研修など、福利厚生充実!
  • 手を上げる人には可能な限りチャンスを与える社風です。
  • 女性スタッフ活躍中!和気あいあいとした雰囲気の中、仕事に取り組めます。
  • 相続支援コンサルタントなど、キャリアアップを目指せる環境です。
  • 女性活躍中!不動産業界には珍しく、福利厚生や労働環境が整っています。

  • 安心のアパマンショップ加盟店。受託した管理物件数は2万戸を超える、県央最大の不動産企業です。

募集要項

  • 企業・店舗名 企業ページ
    365・アパマンショップ相模大野店
  • 募集職種
    賃貸仲介
    賃貸営業
  • 配属先情報
    当社が運営する相模原・町田エリアのアパマンショップ8店舗での勤務になります。
    ※勤務地は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。

    ◇淵野辺北口店(神奈川県相模原市)
    ◇JR相模原店(神奈川県相模原市)
    ◇相模大野店(神奈川県相模原市)
    ◇古淵店(神奈川県相模原市)
    ◇橋本店(神奈川県相模原市)
    ◇町田店(東京都町田市)
    ◇中央林間店(神奈川県大和市)
    ◇小田急相模原店(神奈川県座間市)

    【本社】神奈川県相模原市中央区鹿沼台1-2-18

    【本社へのアクセス】
    JR横浜線「淵野辺」駅より徒歩7分
    ※JR横浜駅からなら乗り換えなし、新宿からも小田急線で町田駅乗り換えと、
      都心や神奈川の中心エリアからもアクセス良好です!
  • 仕事内容
    当社運営のアパマンショップにて、来店されたお客様の対応や理想のお部屋探しのサポートをお任せします。

    具体的な仕事内容
    【入社後まずは…】
    まずあなたに取り組んでいただきたいのが、担当エリアの土地勘を身につけること。
    エリア内の大小様々な道を覚えたり、どこにどんな施設があるのか把握したり。
    私たちの街のことをくまなく知ることが、活躍のための土台となります。
    知識を身につけるための時間はしっかりとりますので、1カ月~3カ月程度で、
    お客様に質問された際にも「このあたりは…」と対応できるようになるはず。
    先輩社員がOJTで一つひとつ業務を教えていきますので、
    少しずつ業務に慣れ、一人前を目指していきましょう!

    【具体的には】
    ◆来店されたお客様の対応
    ◆ご要望に合った賃貸物件のご紹介
    ◆興味を持って頂いたお客様を物件へご案内
    ◆契約業務
    ◆入居後のアフターフォロー

    【チームワーク営業が基本スタイル】
    お客様のご要望にしっかり応えるために、メインの営業担当を店舗の仲間全員でフォローして、
    理想のお部屋探しをサポートする。それが当社の「チームワーク営業」です。
    1人のお客様を2名・3名で対応するのは日常的なこと。ときには、店舗のスタッフ総出で
    物件探し、資料作りなどに取り組むこともあります。すぐにフォローできる体制があるからこそ、
    未経験の方も不安なく業務に取り組める環境です!

    【注目ポイント】 お客様のターニングポイントに携わるやりがい
    賃貸アドバイザーの仕事は、お客様の新生活をサポートすることでもあります。
    ときには「はじめての一人暮らしで…どんなことに気をつければいいんでしょう?」と
    ご相談をいただくことも。そんなときには、暮らしに必要なものや、
    家具の配置など、幅広いアドバイスが大切です。
    物件を契約いただき、「あなたに出会えてよかった!」と
    感謝の言葉をいただいたときには、他にはないやりがいを感じられるはずです!
  • 応募資格
    【必須】
    ・普通自動車第一種免許

    ◆経験は不問です。人物面を重視した採用を行います!
  • 求めるスキル・人物
    【こんな方を求めています!】
    ◎人と接する事が好きな方
    ◎明るく元気な姿勢で仕事に取り組める方
    ◎お客様と笑顔のコミュニケーションを大切にできる方
    ◎真摯な姿勢でお客様対応ができる方
    ◎仲間とのチームワークを重視できる方
    ★もちろん全てに当てはまる必要はありません。ひとつでも「自分のことかも」と思えたら、
    ぜひ積極的にご応募ください!
  • 不動産業界経験
      問わない
  • 学歴
    不問
  • 勤務地
    神奈川県 相模原市南区 相模大野3丁目17−18
  • 最寄り駅
    小田急小田原線 相模大野 徒歩3分
  • 勤務時間
    9:30〜18:30 休憩60分
    ※会社全体で、業務効率化に取り組み、チームの仲間同士でもフォローしあう体制のため、
      メリハリをつけて働ける環境です。
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    月給226,500円~
    [給与補足]
    月給:226,500円~(以下一律手当を含む)
    基本給:209,500円~
    ※固定残業手当は11時間分、月17,000円(年収350万円~年収450万円の場合)~を支給

    超過した時間外労働の残業手当は追加支給

    ■昇給:年1回(11月)
    ■賞与:年2回(6月、12月)※過去平均4ヶ月

    ※経験・能力を考慮の上、規定により優遇いたします。
    ※資格手当、部門インセンティブ、個人インセンティブあり
  • 想定年収
    300万円〜 年収:350万円~450万円(残業手当:有)
  • 休日・休暇
    ■週休2日制(シフト制)
    夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、GW(4日)、慶弔、産休育休、短時間勤務制度、リフレッシュデー(月1回ノー残業デー)、有給(10日、6ヶ月経過後)
    ※会社カレンダーによる

    有給休暇10日〜20日(半年経過後10日付与)
    年間休日約110日
  • 待遇・福利厚生
    社会保険完備、通勤手当、退職金制度、役職手当、資格取得支援制度、社内勉強会制度、海外研修、勤続表彰など

    ■昇給年1回
    ■役職手当、資格手当(宅建…3500円、一級建築士…15000円、二級建築士…8000円、第一種電気工事士…5000円、管理業務主任者…3000円、マンション管理士…3000円※合計30000円が限度額)
    ■資格取得祝い金制度(宅建20万円、ビル経営管理士5万円、CFP3万円ほか)
    ■祝い金(結婚・出産・住宅取得・資格合格ほか)
    ■勤続表彰
    ■社員旅行(2019年/大阪・グアム)
    ■社内行事(忘年会、ゴルフ、バーベキューなど)
  • 受動喫煙対策
      屋内禁煙
  • 契約期間
    正社員 (無期)
  • 変更の範囲
    ・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
    ・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
  • 試用期間
    6ヵ月※試用期間中も、待遇に変動はありません
  • 時間外労働
    平均10時間程度/月
    ※繁忙期である1月~3月は残業多くなりますが、それ以外の月は
     ワークライフバランスを確立し、メリハリをつけた勤務体制です
  • 残業代
    残業手当:有 固定残業代制 超過分別途支給
  • 募集期間
    2024-06-03 〜

応募・選考の流れ

<応募方法>
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
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必要事項をご記入の上ご応募ください。

<選考プロセス>
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書類選考
※選考の上、通過者には説明選考会にお越しいただきます。

適性検査、面接申告書提出

1次面接(人事担当)、作文(800文字程度)

2次面接(担当部署責任者、総務部責任者)

内定
※入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。

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