反響営業 の不動産求人一覧
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反響営業
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【不動産投資アセットマネジメント/立ち上げメンバー】不動産営業経験者歓迎！/土日祝休み
応募する株式会社レオパレス21 本社
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
仕事内容- ＜仕事の内容＞
再成長フェーズにあたり、会社の未来を担うアセットマネジメント推進担当として下記の業務をお任せします。
【業務内容】
■不動産証券化事業の企画、立案、実行
■不動産開発事業の
勤務地- 東京都中野区
年収- 月給制29万円 [給与補足] 月給：292,000円～425,000円 想定年収 523万円～780万円 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥292,000～￥441,000 基本給￥292,000～￥441,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
【埼玉/開発営業職(土地活用)】年間休日123日/福利厚生・研修制度充実
応募する株式会社レオパレス21 大宮支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市大宮区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] 想定年収 570万円～944万円(上限金額には想定インセンティブを含む) 月給 308,000円～365,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
【福岡】開発営業職(土地活用)/経験者の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 福岡支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 想定年収 557万円～930万円(上限金額には想定インセンティブを含む) 月給 298,000円～355,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
未経験者OK
【船橋】開発営業職(土地活用)/未経験歓迎！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 船橋支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 千葉県船橋市
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 想定年収 495万円～797万円(上限金額には想定インセンティブ含む) 月給 272,000円～365,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給）
未経験者OK
【埼玉】開発営業職(土地活用)/未経験歓迎！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 大宮支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様にアパートの経営プランを提案する仕事です。プライム上場企業の安定した基盤のもと高収入が実現可能です。異業種からの中途入社社員が多数活躍中です。
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市大宮区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 想定年収 495万円～797万円(上限金額には想定インセンティブ含む。下限金額にはインセンティブ含んでおりません。) 月給272,000円～365,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給）
未経験者OK
【滋賀】賃貸カウンター営業/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 彦根支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 個人・法人のお客様の要望をしっかりとヒアリングいただき、ご要望に応じて、お部屋探し対応、提案営業、物件管理等をご対応いただきます。
お客様のニーズをヒアリングしながら、個人のお客様に対しては、
利
- 勤務地
- 滋賀県彦根市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給 282,000円～405,000円 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給いたします。 【給与モデル】 ■中途入社（在籍2年後：係長昇格） ・月額：基本給38.1万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続5年後：主任昇格） ・月額：基本給32.4万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続6年後：マネージャー昇格） ・年収：856万 ※内訳：年俸669万円＋各種手当（資格など）＋賞与(B評価：187.1万) ※評価に応じて、年収1,173.7万までの上昇有 ※賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて支給します。
【愛知/開発営業職(土地活用)/管理職候補】年間休日123日/福利厚生充実
応募する株式会社レオパレス21 名古屋支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 愛知県名古屋市千種区
- 年収
- 月給制39万円 [給与補足] 想定年収 711万円～1,235万円(上限限金額にはインセンティブを含む) 月給 391,000円～451,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) ※管理職の想定インセンティブは219万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 休日出勤手当 資格手当
【東京/開発営業職(土地活用)】年間休日123日/福利厚生・研修制度充実
応募する株式会社レオパレス21 本社
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 東京都中野区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 想定年収 598万円～972万円(上限金額には想定インセンティブを含む) 月給 328,000円～385,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
未経験者OK
【愛知】開発営業職(土地活用)/未経験歓迎！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 名古屋支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 愛知県名古屋市千種区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 想定年収 509万円～811万円(上限金額には想定インセンティブ含む) ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。（今期第1Q実績による） 月給￥282,000～￥375,000 基本給￥282,000～￥375,000を含む/月 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給）
【東京】開発営業職(土地活用)/管理職候補の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 本社
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 東京都中野区
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 想定年収 738万円～1,264万円(上限金額には想定インセンティブ含む。下限金額にはインセンティブ含んでおりません。) 月給 411,000円～471,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) ※管理職の想定インセンティブは219万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 休日出勤手当 資格手当 ※残業手当：管理監督者のため支給なし
未経験者OK
【広島】開発営業職(土地活用)/未経験歓迎！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 広島支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様にアパートの経営プランを提案する仕事です。
プライム上場企業の安定した基盤のもと高収入が実現可能です。異業種からの中途入社社員が多数活躍中です。
- 勤務地
- 広島県広島市中区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 想定年収 482万円～783万円(上限金額には想定インセンティブ含む) 月給 262,000円～355,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【諸手当】 ・残業手当 ・休日出勤手当 ・資格手当 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月)※賞与については評価と業績によって変動いたします。
【立川】開発営業職(土地活用)/管理職候補の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 立川支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 東京都立川市
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 想定年収 738万円～1,263万円(上限金額には想定インセンティブ含む。下限金額にはインセンティブ含んでおりません。) 月給 411,000円～471,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) ※管理職の想定インセンティブは219万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 休日出勤手当 資格手当
【大阪】開発営業職(土地活用)/経験者の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 大阪支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 想定年収 584万円～958万円(上限金額には想定インセンティブを含む) 月給 318,000円～375,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
未経験者OK
【京都】賃貸カウンター営業/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 京都第二支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 個人・法人のお客様の要望をしっかりとヒアリングいただき、ご要望に応じて、お部屋探し対応、提案営業、物件管理等をご対応いただきます。
お客様のニーズをヒアリングしながら、個人のお客様に対しては、
利
- 勤務地
- 京都府京都市中京区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給 282,000円～405,000円 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給いたします。 【給与モデル】 ■中途入社（在籍2年後：係長昇格） ・月額：基本給38.1万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続5年後：主任昇格） ・月額：基本給32.4万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続6年後：マネージャー昇格） ・年収：856万 ※内訳：年俸669万円＋各種手当（資格など）＋賞与(B評価：187.1万) ※評価に応じて、年収1,173.7万までの上昇有 ※賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて支給します。
未経験者OK
【和歌山】賃貸カウンター営業/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 和歌山支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 個人・法人のお客様の要望をしっかりとヒアリングいただき、ご要望に応じて、お部屋探し対応、提案営業、物件管理等をご対応いただきます。
お客様のニーズをヒアリングしながら、個人のお客様に対しては、
利
- 勤務地
- 和歌山県和歌山市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給 282,000円～405,000円 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給いたします。 【給与モデル】 ■中途入社（在籍2年後：係長昇格） ・月額：基本給38.1万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続5年後：主任昇格） ・月額：基本給32.4万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続6年後：マネージャー昇格） ・年収：856万 ※内訳：年俸669万円＋各種手当（資格など）＋賞与(B評価：187.1万) ※評価に応じて、年収1,173.7万までの上昇有 ※賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて支給します。
【愛知/開発営業職(土地活用)】年間休日123日/福利厚生・研修制度充実
応募する株式会社レオパレス21 名古屋支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 愛知県名古屋市千種区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] 想定年収 570万円～944万円(上限金額には想定インセンティブを含む) 月給 308,000円～365,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
【立川】開発営業職(土地活用)/経験者の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 立川支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 東京都立川市
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 想定年収 598万円～972万円(上限金額には想定インセンティブを含む) 月給 328,000円～385,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
【船橋】開発営業職(土地活用)/経験者の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 船橋支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 千葉県船橋市
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] 想定年収 570万円～944万円(上限金額には想定インセンティブを含む) 月給 308,000円～365,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
【福岡】開発営業職(土地活用)/管理職候補の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 福岡支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
関連キーワード
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 想定年収 697万円～1,221万円(上限には想定インセンティブを含む) 月給 381,000円～441,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) ※管理職の想定インセンティブは219万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 休日出勤手当 資格手当
【横浜】開発営業職(土地活用)/経験者の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 横浜支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様に対し、土地の最適活用を提案し、企画・交渉・契約を通じてお客様の土地の価値を高める仕事です。
プライム上場企業としての安定した基盤のもと高収入が実現可能です！
【業務
- 勤務地
- 神奈川県横浜市神奈川区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 想定年収 591万円～965万円(上限金額には想定インセンティブ含む。下限金額にはインセンティブ含んでおりません。) 月給 323,000円～380,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
【広島】開発営業職(土地活用)/経験者の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 広島支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 広島県広島市中区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 想定年収 557万円～930万円(想定インセンティブ含む) 月給298,000円～355,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
【大阪】開発営業職(土地活用)/管理職候補の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 大阪支店
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関連キーワード
- 仕事内容
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【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] 想定年収 725万円～1,249万円(想定インセンティブ含む) 月給 401,000円～461,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) ※管理職の想定インセンティブは219万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 休日出勤手当 資格手当
【船橋】開発営業職(土地活用)/管理職候補の募集！/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 船橋支店
企業ページ★全国で社員数4,000名超の大手企業！管理物件は全国に56.7万戸以上を取り扱い、国内の上場企業の多くからご利用いただいています。
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 千葉県船橋市
- 年収
- 月給制39万円 [給与補足] 想定年収 711万円～1,235万円(上限の想定年収にはインセンティブを含む) 月給 391,000円～451,000円 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) ※管理職の想定インセンティブは219万円となっております。(今期第1Q実績による) 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 休日出勤手当 資格手当
【事業収益管理課／経験者・即戦力の採用】年収500万円以上！/土日祝休み
応募する株式会社レオパレス21 本社
企業ページ★会社の変革期に携わる、大きな醍醐味があります。★全国で社員数約4,000名の大手企業
- 仕事内容
- 今まさに事業改革のフェーズである当社の事業収益管理課において、以下の業務をお任せします。
■事業計画策定、予実管理
■取締役会等の資料作成、報告
■経営戦略の策定、実行支援、KPI設定、進捗
- 勤務地
- 東京都中野区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 月給：29万2000円～35万5000円 想定年収 523万円～677万円 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
未経験者OK
【札幌】賃貸管理スタッフ/年間休日123日/福利厚生充実◎/プライム市場★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境
応募する株式会社レオパレス21 札幌支店
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 賃貸アパート管理における、各種現場対応をお任せ致します。
・ＰＣを使った各種入力や検索作業
・建物管理業務（点検登録・手配業務）
・電話やインターネット問い合わせ受付対応（各種お問い合わせ受付対
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 月給 262,000円～415,000円 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給いたします。 【給与モデル】 ■中途入社（在籍2年後：係長昇格） ・月額：基本給38.1万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続5年後：主任昇格） ・月額：基本給32.4万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続6年後：マネージャー昇格） ・年収：856万 ※内訳：年俸669万円＋各種手当（資格など）＋賞与(B評価：187.1万) ※評価に応じて、年収1,173.7万までの上昇有 ※賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて支給します。
未経験者OK
物件調査事務（一般職）◇丸の内／東証1部上場・東急グループ／抜群の福利厚生☆未経験歓迎！
応募する東急リバブル株式会社 ソリューション事業部
企業ページ働き方改革の実施、充実の研修制度。働きやすさ抜群の環境で、不動産のプロを目指しませんか？☆
- 仕事内容
- ・物件調査（現地確認、役所調査）
・重要事項説明書、売買契約書等、不動産売買に関する各種書類の作成、チェック
・付属書類の用意
※ 総合職採用の募集となります。
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] ＜月給＞ 基本給：21万5,600円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
営業サポート職～契約書作成業務等～（首都圏エリア）東証1部上場・東急グループ／年間休日120日／残業月10～20時間程度
応募する東急リバブル株式会社 首都圏エリア
企業ページ【東証一部上場の安定基盤】営業サポート職として、腰を据えて働きませんか？
- 仕事内容
- 事務職（正社員）として、営業の契約サポート業務をお任せします。
不動産売買で必要となる「契約書・重要事項説明書」の作成業務や、作成にあたっての「物件調査」、販促活動促進（販売図面、チラシ作成等）をお
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] ・給 与：基本給21万5600円以上 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞年2回（6月・12月) ＜昇給＞年1回（4月）
デューデリジェンス部（物件調査）◇丸の内／東証1部上場・東急グループ／抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 ソリューション事業部
企業ページ働き方改革の実施、充実の研修制度。働きやすさ抜群の環境で、不動産のプロを目指しませんか？☆
- 仕事内容
- ・物件調査（現地確認、役所調査）
・重要事項説明書、売買契約書等、不動産売買に関する各種書類の作成、チェック
・付属書類の用意
※ 総合職採用の募集となります。
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] ＜月給＞ 基本給：28万円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞年2回（6月・12月) ＜昇給＞年1回（4月）
未経験者OK
賃貸仲介営業（首都圏）東証1部上場・東急グループ／安心の手厚い研修・抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 首都圏／各センター（東京・神奈川・埼玉）
企業ページ【東証1部上場の安定基盤】業界未経験から不動産のプロへ成長できる環境があります。
- 仕事内容
- 主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。
モノを売る仕事ではなく、お客様へ提案する仕事です！
不動産の借主様・貸主様の要望にもとづき、賃貸のお取引がスムーズかつ適正に
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 基本給：22万1000円～ ※経験などにより異なります ※賞与は業績に応じて支給します 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
賃貸仲介営業（大阪）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方にも安心の手厚い研修・抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 関西各センター（大阪、京都、兵庫）
企業ページ【経験不問】早期のキャリアアップも可能！東急リバブルでプロの不動産営業パーソンへ☆
- 仕事内容
- 主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。
不動産の借主様・貸主様の要望にもとづき、賃貸のお取引が
スムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。
反響
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] ＜月給＞ 基本給：22.1万円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
投資用不動産売買仲介営業（関西・法人向け）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方も安心の研修制度／抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 関西支社
企業ページ【顧客、従業員共に大切に考える企業】抜群の福利厚生、高年収も実現できる。充実した研修制度で高い専門性が身に付きます！
- 仕事内容
- 投資用・事業用不動産を中心に、お客様に対し売買仲介営業を行っていただきます。
不動産売買ニーズを発掘し、当社の情報リソースやサービスを駆使し、あらゆる不動産ニーズに応えていきます。
【顧客】：
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 基本給：28万円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
【法人仲介】投資用・事業用不動産の売買仲介営業（名古屋）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方も安心の研修制度／抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 中部支店 コンサルティングセンター
企業ページ【顧客、従業員共に大切に考える企業】抜群の福利厚生、高年収も実現できる。充実した研修制度で高い専門性が身に付きます！
- 仕事内容
- 投資用・事業用不動産を中心に、お客様に対し売買仲介営業を行っていただきます。
不動産売買ニーズを発掘し、当社の情報リソースやサービスを駆使し、あらゆる不動産ニーズに応えていきます。
【顧客】：
- 勤務地
- 愛知県名古屋市東区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 基本給：28万円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
≪法人仲介≫投資用・事業用不動産の売買仲介営業（仙台）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方も安心の研修制度／抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 東北支店 コンサルティングセンター
企業ページ【顧客、従業員共に大切に考える企業】抜群の福利厚生、高年収も実現できる。充実した研修制度で高い専門性が身に付きます！
- 仕事内容
- 投資用・事業用不動産を中心に、お客様に対し売買仲介営業を行っていただきます。
不動産売買ニーズを発掘し、当社の情報リソースやサービスを駆使し、あらゆる不動産ニーズに応えていきます。
【顧客】：
- 勤務地
- 宮城県仙台市青葉区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 基本給：25万2千円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額2万7000円 ・家族手当：扶養者1人月額1万3500円（扶養者2人目以上で1人毎に月額4,500円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
≪法人仲介≫投資用・事業用不動産の売買仲介営業（札幌）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方も安心の研修制度／抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 札幌支店 コンサルティングセンター
企業ページ【顧客、従業員共に大切に考える企業】抜群の福利厚生、高年収も実現できる。充実した研修制度で高い専門性が身に付きます！
- 仕事内容
- 投資用・事業用不動産を中心に、お客様に対し売買仲介営業を行っていただきます。
不動産売買ニーズを発掘し、当社の情報リソースやサービスを駆使し、あらゆる不動産ニーズに応えていきます。
【顧客】：
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 基本給：25万2千円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額2万7000円 ・家族手当：扶養者1人月額1万3500円（扶養者2人目以上で1人毎に月額4,500円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
売買仲介営業（福岡）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方も安心の研修制度／抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 福岡県の各センター
企業ページ【顧客、従業員共に大切に考える企業】抜群の福利厚生、高年収も実現できる。充実した研修制度で高い専門性が身に付きます！
- 仕事内容
- 主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。
不動産の売主様・買主様の要望にもとづき、売却や購入のお取引がスムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。
＜
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 基本給：25万2千円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額2万7000円 ・家族手当：扶養者1人月額1万3500円（扶養者2人目以上で1人毎に月額4,500円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
売買仲介営業（名古屋）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方にも安心の手厚い研修・抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 中部／各センター（名古屋市内）
企業ページ【顧客、従業員共に大切に考える 企業】抜群の福利厚生と高年収、充実した研修制度で高い専門性が身に付きます！
- 仕事内容
- 主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。
不動産の売主様・買主様の要望にもとづき、売却や購入のお取引がスムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。
＜
- 勤務地
- 愛知県名古屋市東区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 基本給：28万円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
売買仲介営業（札幌）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方も安心の研修制度／抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 札幌市内の各センター
企業ページ【顧客、従業員共に大切に考える企業】抜群の福利厚生、高年収も実現できる。充実した研修制度で高い専門性が身に付きます！
- 仕事内容
- 主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。
不動産の売主様・買主様の要望にもとづき、売却や購入のお取引がスムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。
＜
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 基本給：25万2千円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額2万7000円 ・家族手当：扶養者1人月額1万3500円（扶養者2人目以上で1人毎に月額4,500円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
売買仲介営業（大阪）東証1部上場・東急グループ／業界未経験の方にも安心の手厚い研修・抜群の福利厚生☆
応募する東急リバブル株式会社 大阪・兵庫・京都の各センター
企業ページ【経験不問】早期のキャリアアップも可能！東急リバブルでプロの不動産営業パーソンへ☆
- 仕事内容
- 主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。
不動産の売主様・買主様の要望にもとづき、売却や購入のお取引が
スムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 基本給：28万円～ 【別途諸手当】 ・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。 ・住宅手当：月額3万円 ・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円） ※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月） ＜昇給＞ 年1回（4月）
未経験者OK
【完全反響営業】未経験歓迎！デザイナーズアパートの提案営業＜年収500万保証／前職収入保証！＞年間休日120日◎/充実した福利厚生あり！
応募する株式会社シノケンプロデュース 東京オフィス
企業ページあなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか？
- 仕事内容
- 資料請求や当社主催のセミナーにご参加いただいたお客さまに対し、アパート経営の提案を行います。
当社ホームページにも「しつこい勧誘はいたしません」と明記している通り、100％反響営業です。
【平
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 【年収500万 or 前職給与 保証】 1年目は、500万円または前職給与保証となります。 ※初年度は年収500万円以上の給与保証をいたします。 2年目からは1年目の実績により、社内規定に基づき決定いたします。 ※初年度はインセンティブの支給はございません。 ◆昇給回数：年2回（1月、7月）※2年目以降 2年目以降は、選択いただく年間休日によって給与・インセンティブ係数が異なります。 ・年間休日100日（インセンティブ：120％） 基本給 191,000円 営業手当 59,000円 合計 250,000円 ・年間休日110日（インセンティブ：100％） 基本給 178,500円 営業手当 59,000円 合計 237,500円 ・年間休日120日（インセンティブ：70％） 基本給 174,000円 営業手当 51,000円 合計 225,000円 ※初年度は年間休日は110日となります。
未経験者OK
≪賃貸仲介営業≫業界経験不問！／年間休日120日×水日祝日休み／フレックスタイム制／働きやすい環境あり
応募する株式会社穴吹ハウジングサービス 中国エリア、大阪
企業ページ★2年連続ベースアップ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる
- 仕事内容
- 【主な業務について】
◎物件のご提案～物件資料の送付
店舗にお部屋探しに来られるお客様や、ＳＵＵＭＯ等のネット予約など、ご来店やお問合せ下さったお客様の対応を行います。
希望条件をヒアリング
- 勤務地
- 広島県広島市中区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 想定給与：291,648 ～ 359,688 円 (基本給： 243,040 円 ～) 固定残業：あり 固定残業時間：26 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代：48,608 円 ～ ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ・想定年収413万円～511万円 ・昇給年1回 ・賞与年2回（約3か月分） ・資格手当詳細（上限3万円まで）： ◇ITパスポート 1,000円 ◇管理業務主任者 7,000円 ◇宅地建物取引士 7,000円 ◇マンション管理士 5,000円 ◇マンション維持修繕技術者 5,000円 ◇一級建築士 15,000円 ◇一級建築施工管理技士 15,000円 ◇賃貸不動産経営管理士 3,000円 ＜エリア職選択の場合＞ 想定年収372万円～461万円 月給制月給 262,484円～ 基本給\218,736～ 固定残業代\43,748～ を含む/月
未経験者OK
法人向け賃貸仲介営業（名古屋）／20代の若手活躍中！／未経験＆経験者ともに大歓迎！
応募する株式会社S-FIT 名古屋支店
企業ページ【急成長中の注目企業】未経験から入社した社員が多く、年齢に関係なく評価いたします！
- 仕事内容
- 当社と法人契約を結んでいる提携企業様から「従業員の転勤に伴い、物件（社宅）探しをお願いしたい」と依頼が来て、私たちの仕事がスタートします。
一般的な個人向け賃貸営業とは仕組みが異なるので、成約率が非
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 【宅建士資格なし】月給271,500円 (固定残業45時間分70,000円含む) 【宅建士資格あり】月給301,500円 (固定残業45時間分77,500円含む) ※残業超過分は追加支給 ※固定残業代の残業時間については翌月以降に繰越す制度 ※宅地建物取引士資格は専任登録が必要 ※資格手当のルール変更（宅建士資格をお持ちの方は、資格手当の支給ではなく別途宅建士資格者用の給与テーブル有） 昇給：人事評価年2回 賞与：年2回支給
未経験者OK
戸建仲介営業・マンション営業・法人営業◇ 中途入社の9割が未経験！年収1,000万円も目指せる！
応募する株式会社オープンハウスグループ 関西
企業ページ不動産経験や営業経験は不要です！成長意欲が高い方はきっと活躍できます☆
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の関西事業を大幅に拡張するため、営業職を募集致します。
仲介営業職・用地仕入営業職・収益不動産営業職等全般の採用数を一層拡大いたします。
これまでは一事業所として運営して参りましたが、事実
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～450,000円 基本給：242,500円～310,700円 固定残業代：87,500円～109,300円 職種手当：30,000円（みなし残業時間42時間相当分）
未経験者OK
法人営業/総合職（収益不動産営業）中途入社の9割が未経験！年収1,000万円も目指せる！
応募する株式会社オープンハウスグループ 関西
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- 仕事内容
- これまで東京・横浜・川崎に集中して事業展開して参りましたが、今後は大阪での事業拡大も進めて参ります。
職務の内容としては、定期的に利益を生み出すテナントビル等の不動産を購入し、リノベーションを施
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～450,000円 基本給：242,500円～310,700円 固定残業代：87,500円～109,300円 職種手当：30,000円（みなし残業時間42時間相当分）
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