「ワークプレイスで、ゆたかな未来を」を理念とする、ワークプレイスコンサルティング企業
≪わたしたちが考えるワークプレイス ＝ 働く環境≫
47ホールディングス株式会社を持株会社として、グループで計4社あります。傘下にある3つの事業会社では、それぞれオフィス仲介事業、オフィス内装事業、オフィス家具EC事業を手掛けており、グループ全体で顧客のワークプレイスづくりをワンストップでサポートしています。
グループ一貫で働く環境をよりよくするサポートを行うことで、企業の成長やその先の従業員の幸せに貢献しています。
■47内装株式会社
"いつもの働くを楽しく" をテーマに、同グループの47株式会社でオフィスのご契約をさせていただいた企業様に向けて、内装のご提案や工事の対応を行っております。
仲介との連携により、移転先物件を検討中の段階からレイアウトのご提案をしているため、早い段階から内装の意思決定をサポートし、よりよいオフィスづくりに貢献しております。
また、オフィス移転に伴う内装工事のみならず、レイアウト変更や分室計画など、お客さまの多様なニーズに真摯に向き合っております。
単なる内装会社としてのサービス提供に留まらず、ワンストップのコンサルティングによるスピードと品質の高さを武器に、お客様の事業成長のエンジンとなるオフィスを提供していきます。
おすすめポイント
- 平均残業時間：20時間
- フレックスタイム制
- 内装デザインの実務経験者の募集
- ＜完全週休2日制（土日祝）＞
- ＜年間休日122日＞
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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設計
設計デザイナーのアシスタント統括や教育指導
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- 仕事内容
- 本求人は、チームをもつマネージャーや案件をもつプレイヤーではなく、設計部全体のサポーターとして、専門知識を活かした設計補助業務全般を担っていただきます。具体的には、Vectorworksを用いた詳細図等の作図、社内フォーマットの作成、建築関連法規の確認・新入社員へのVector等のレクチャーといった指導を通じて、設計品質の向上と効率化に貢献していただきます。また、アルバイトアシスタントの管理、シフト調整、業務の割り振り、図面チェック、育成も重要な役割です。チーム全体のスキルアップと品質向上を牽引し、円滑なコミュニケーションでメンバーをサポートしてください。将来的には、培った経験と専門性を活かし、主体的に業務改善を提案し、組織体制強化の中核を担う存在として活躍していただくことを期待しています。
≪主な業務プロセス≫
・新入社員へのVectorworks等設計ツールの操作指導
・社内設計フォーマットの作成・整備および運用推進
・建築関連法規の確認と情報共有
・アルバイト設計アシスタントの業務管理と図面チェック
・詳細図等の作成を含む設計補助業務全般の遂行
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- 応募資格
- ＜必須スキル＞
・CADを用いた内装設計・作図実務経験
・内装デザインの実務経験3年以上
＜歓迎スキル＞
・Vectorworksの実務使用経験
・建築士資格（1級または2級）保有者
・Illustrator/Photoshopの実務使用経験
・新入社員や後輩への指導・育成経験
・社内フォーマットやマニュアル作成経験
・チームメンバーの管理・指導経験
・造作などの詳細設計の経験
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- 求めるスキル・人物
- 当社の設計体制強化を担う重要なポジションとして、建築または内装デザインにおける豊富な実務経験と専門知識をお持ちの方を求めています。
Vectorworksを用いた高度な作図能力に加え、建築士資格をお持ちで、法令順守の意識が高い方を歓迎します。
単に実務をこなすだけでなく、新入社員や後輩への指導・育成に強い意欲を持ち、チーム全体のスキルアップと設計品質の向上に貢献できる方を期待しています。
責任感と主体性を持って業務に取り組み、自ら課題を見つけて改善提案ができる方、また、円滑なコミュニケーションを通じてチームメンバーをまとめ、サポート体制を築ける方を歓迎します。
組織全体の成長を牽引する意欲のある方からのご応募をお待ちしております。
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- 不動産業界経験
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必須
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- 勤務時間
- フルフレックス コアタイム無し
（参考就業時間 9：30～18：30/休憩1時間含む）
フレックス・リモートともに業務状況に応じての適用となりますので詳細は面接時にお問い合わせください。
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制
[給与補足]
※これまでの経験・能力を考慮の上、決定させていただきます。
■業績賞与 年2回支給
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- 想定年収
- 400万円〜
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- 休日・休暇
- 年間休日122日
有給休暇（入社時から規定日数付与）
慶弔休暇
会社が定めた日（年度毎に別途定める）
週休2日制（原則土・日・祝日）
※月に数回、現場のため月に数回土日に出勤いただくこともございます。
その場合は平日で休みを取るなど、フレックスをうまく利用していだいております。
※入社から数ヶ月間は研修期間中のため、休日は平日シフト制の完全週休二日となります。
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ＜社会保険完備＞
■雇用保険
■健康保険
■厚生年金
■労災保険
＜待遇・福利厚生＞
■ワークプレイス手当最大6万円/年支給（毎年4月に一斉支給）
■宅建資格手当（月額3万円支給）
■通勤手当支給
■営業交通費支給
■社内フード販売
■家具社割制度
■慶弔見舞制度
■育休・産休制度
■社保完備
■社員持株会制度（奨励金制度有）
■昇給年2回（実力に応じて）
■業績賞与年2回（業績に応じて支給する場合がある）
■入社時有給付与
■PC、スマホ、その他備品貸与
＜受動喫煙対策＞
■敷地内全面禁煙
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヶ月
※条件に変更はありません。
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- 残業代
- 詳細は面接時にご説明いたします。
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- 募集期間
- 2026-04-10 〜
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- 採用予定人数
- 2名
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号：13-ユ-306798
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
＜応募方法＞
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＜選考プロセス＞
「応募する」よりエントリー
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WEB応募書類による書類選考
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説明選考会（電話面談）
＊説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います＊
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
※ご連絡までに7日程度お時間をいただく場合がございます。
担当：スラッシュ株式会社 企業担当
住所：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接（数回）
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内定
☆入社時期は相談に応じます。
☆現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
