グループ全体を通して、不動産売買仲介/賃貸/建築・リフォーム/買取等の暮らしに関わる事業を展開!社員育成に積極投資◎
■グループ全体を通して、不動産売買仲介/建築・リフォーム/賃貸/買取等、暮らしに関わる事業を展開しています。
■暮らしのあり方が多様化する中で「地域住民との繋がり」を大切にし、「住まいのかかりつけ医」を目指しています。
「街と街を繋ぐ」をテーマに,短期移住も叶えるマンスリー・ウィークリー事業やカフェラウンジ事業等の新たなビジネス展開も始めています。
■今後も市場や暮らし方の変化に合わせて地域になくてはならないサービスを展開していきます。
■未経験OK、経験不問なので不動産業界に挑戦したい方や、地域のお客様に寄り添った提案がしたい方は弊社にピッタリです。
また会社全体として、ポジションに関係なく社員が社長と共に会社の経営や店舗管理など裁量の大きい仕事を任せて頂けるため、成長スピードが速い環境です。
おすすめポイント
- ≪ハウスドゥFC加盟店≫
- ≪業界未経験からスタートOK≫
- ≪充実した研修・教育制度あり≫
- ≪完全週休2日制・年間休日121日≫
- ≪100%反響営業≫
- ≪店長へのキャリアアップ可能≫
- ≪全員営業スタイル≫
- ≪相談型営業が中心≫
- ≪ワンストップで幅広い提案≫
- ≪経営層との距離が近い≫
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- ハウスドゥ尾張旭
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- 募集職種
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売買仲介
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- 仕事内容
- 「安心した居場所の提供」を目指して、地域密着経営で不動産売買仲介/建築・リフォーム/賃貸/買取等の暮らしに関わる事業を展開している当社にて、
不動産売買の営業として活躍いただく方を募集します!
≪具体的には≫
■不動産情報サイト(SUUMO等)やHPをご覧の上、来店されたお客様に対し、不動産の案内/契約書類手続き等のご対応(1~2組/1日)
■不動産物件の写真撮影や調査/チラシ作成/イベント企画/HP更新等
※100%反響営業となっており、新規での飛び込み・テレアポは一切無し!
※常にお客様視点でサービスを提供するため、営業ノルマは設けていません!店舗・チーム単位で目標を設定しており、メンバー同士で協力して取り組んでいます!
≪手厚い教育体制≫
■不動産業界について学ぶハウスドゥ研修や営業スキル研修/資格取得支援の他,多様な研修テーマの社内研修や外部研修を用意しています!
■店舗数字の見方(キャッシュフロー)/ビジネススキル(可能思考)等、経営・マネジメント観点のスキルもの成長スピードに応じて習得できる環境です!
★異業界・異職種から入社して活躍している先輩社員がいます!
≪キャリアパス≫
チーム制のため早期にリーダーや育成経験が積める他、将来的には店長等、店舗運営やマネジメントにも挑戦できます。
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- 応募資格
- 【必須】
営業経験をお持ちの方
普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎】
マネジメント経験
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 短大卒以上
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- 最寄り駅
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名古屋市交通局東山線
藤が丘
バス、徒歩
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- アクセス
- 地下鉄東山線「藤が丘」駅より市バス乗車「西本地が原」停(徒歩2分)
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- 勤務時間
- 09:00~18:00
(休憩60分)
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- 平均残業時間
- 20時間/月
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制220,000円~
[給与補足]
※経験・スキルを考慮し決定いたします。
≪その他給与補足≫
・残業手当:残業時間に応じて別途支給
・賞与実績:年2回(8月、12月)
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・昇給あり
・各種手当:資格手当(宅地建物取引士・建築士:月15,000円)、家族手当、住宅手当など
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- 想定年収
- 400万円〜 400万円~850万円
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- 休日・休暇
- ≪年間休日121日≫
・完全週休2日制(火・水)
・夏季休暇(3日)
・年末年始(4日)
・有給休暇(入社半年経過時点10日 最高付与日数20日)
他、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇あり
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ≪福利厚生制度≫
在宅勤務・リモートワーク可(一部従業員利用可)
自転車通勤可
出産・育児支援制度
資格取得支援制度
研修支援制度
U・Iターン支援
継続雇用制度(再雇用・勤務延長)
社員食堂・食事補助
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
レンタルルーム利用
マンスリーマンション利用
借上社宅制度
日用品、レジャー利用、スポーツクラブなどの割引制度
健康情報配信サービス
健康相談窓口
不妊治療無料検査・無料相談窓口
リゾートトラスト利用制度
仲介手数料割引制度
リファラル採用制度
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- 【ライフベイシスの社風・労働環境】
ライフベイシスは、
「お客様の人生に寄り添い、住まいに希望を届ける」 という使命のもと、
営業一人ひとりが誇りを持って働ける会社づくりを大切にしてきました。
営業理念にある通り、
“あなたが良いと選んでもらい、あなたでよかったと言っていただく”
そんな誠実な営業を何より大事にしています。
そのため、飛び込みや強引な営業は行いません。
9割が問合せによる反響営業で、残りの1割は、直接のご来店やご紹介です。
お客様の意思決定を支える、本質的な営業の力 を磨くことができます。
■ 成長と挑戦を歓迎する “全員経営” の文化
営業マンとしての成長と、経営視点の両方が身につく環境です。
■ 長く働ける “人を大切にする会社”
数字だけを追う環境ではありません。
人に向き合い、信頼を積み重ねていく営業ができます。
■こんな方は特に働きやすいです。
・押し売りではなく、誠実で長期的な営業が評価されたい
・成果だけでなく“人としての成長”が重視されたい
・店長・マネージャーなどのポストが拡大中で、キャリアの伸びしろが大きい
・中小企業ならではのスピード感で、裁量ある仕事ができる
・地域に必要とされる会社で働く誇りが持てる
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 6ヵ月あり。
期間中の条件の変更はありません。
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- 募集期間
- 2025-12-10 〜
応募・選考の流れ
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面接(原則、1回)※必要に応じて数回になることもあります。
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内定
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
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