『高い裁量権で枠にとらわれない営業』10年以上在籍の社員も多数在籍！高い定着率が魅力◎
分譲住宅用地の仕入れから開発、企画、デザイン、コンサルティングまでを一貫して手掛けている当社。土地の特性や市場ニーズを丁寧に分析し、その土地が持つ可能性を最大限に引き出した住まいづくりを行っています。
当社の特徴は、デザイン性と機能性を兼ね備えた「セミオーダー住宅」。セレクトショップのように厳選されたパーツの中から、お客様のライフスタイルや好みに合わせて選ぶことができるため、効率的でありながらオリジナリティあふれる住まいを実現できます。
また、綿密な市場調査や周辺環境の分析、独自のノウハウを活かした販売戦略によって、土地に新たな付加価値を創出。変化する時代のニーズに応えながら、「不動産」という枠にとどまらない価値ある住まいづくりを提供しています。
おすすめポイント
- 成果をしっかり評価！頑張り次第で高収入も目指せる環境
- 不動産の仕入れ～販売まで幅広く携われる成長できる環境
- 実力主義の評価制度で早期キャリアアップも可能
- 裁量の大きい環境で主体的に営業スキルを磨ける
- 業界経験を活かしながらさらに市場価値を高められる
- 休日休暇もしっかり確保！メリハリある働き方が可能
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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用地仕入れ
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- 仕事内容
- 都心・城南エリアを中心とした自社ブランドマンション等の用地仕入れを担当していただきます。
用地仕入れだけではなく、枠にとらわれない柔軟性と高い裁量権を持ち、物件の調査から企画・立案まで一気通貫で携わることができます。
≪具体的な業務内容≫
■物件の情報収集・現地調査・入札価格の算定
■周辺環境や地価に基づいた開発企画・立案
■売買契約・決済業務
※納期設定がなく、納得いくまでこだわった企画が可能です。
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- 応募資格
- 【いずれか必須】
■不動産売買仲介の営業経験
■用地仕入れの業務経験
■必要資格：宅地建物取引士
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 高卒以上
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- 勤務時間
- 09:30～18:30（1日あたり所定労働時間08時間）
休憩：60分
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- 平均残業時間
- 月平均20時間程度
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制300,000円～
[給与補足]
月給：30万円～50万円
≪賃金内訳≫
・基本給：259,460円～
・固定残業代：40,540円～
・固定残業代の相当時間：20時間／月
※超過分は別途支給いたします。
≪その他給与補足≫
・インセンティブ：営業利益の10%を給与に還元
・賞与実績：業績給有
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
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- 想定年収
- 600万円〜 600万円～1,500万円
≪モデル年収≫
年収810万円 入社1年目 28歳（月給30万円＋業績給450万円）
年収1,130万円 入社3年目 34歳（月給40万円＋業績給650万円）
年収1,500万円 入社6年目 38歳（月給50万円＋業績給900万円）
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- 休日・休暇
- ≪年間休日125日≫
・完全週休2日制（水・日）
・祝日
・夏季8日
・年末年始8日
・GW5日
・有給：有（10日～）
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備
・資格取得支援制度あり（会社の認める資格を取得した場合、受験料は会社が負担します。）
・定期健康診断
・出産、育児支援制度
・ウォーターサーバーあり
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- ■利益の10％を社員に還元する制度があり、実績がダイレクトに年収へ反映されます。ノルマはなく、自身のネットワークを活かして自由に動ける裁量があります。
■代表の人柄を慕って、10年以上在籍する社員も多く、定着率が高いです。
■残業は月20h未満。代表自らが早帰りを推奨しており、効率的に成果を出す文化が根付いています。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヵ月あり
期間中の条件に変更はありません。
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- 募集期間
- 2026-03-06 〜
応募・選考の流れ
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面接（1回～数回）
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内定
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