募集要項

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• 募集職種

  管理部門
  

• 配属先情報

  東京都渋谷区渋谷2－19－15宮益坂ビルディング4Fへ移転予定（9月）

• 仕事内容

  経理や財務の担当者ではありません。
  社長・経営陣と事業担当者の橋渡し役として、全プロジェクトの収支・進捗・資金を俯瞰し、経営判断を支える『経営の司令塔』として活躍いただきます。
  
  ≪具体的には？≫
  ● 開発案件ごとの収支・利益・キャッシュフロー管理
  ● 開発進捗・KPI・予実管理
  ● 経営会議資料・月次レポート作成
  ● 金融機関対応・融資資料作成・資金調達支援
  ● 共同事業パートナーの開拓・アライアンス推進
  ● 事業改善・業務改善提案

• 応募資格

  ≪必須≫
  ◆不動産業界経験　5年以上
  ◆以下いずれかに該当する方
  ・不動産開発会社での事業管理経験
  ・不動産AM会社でのアセットマネジメント経験
  ・デベロッパーでの事業推進経験
  ・不動産会社での財務企画経験
  
  ≪歓迎≫
  ・収支作成経験
  ・建築予算管理経験
  ・金融機関対応経験
  ・共同事業経験
  ・プロジェクトマネジメント経験

• 求めるスキル・人物

  ≪こんなスキルが活かせます！≫
  ・数字に強い方
  ・経営視点を持てる方
  ・事業担当者と経営陣の橋渡しができる方
  ・課題を発見し改善提案ができる方
  ・スピード感を持って業務を推進できる方
  
  ≪理想の出身企業例≫
  ・不動産デベロッパー
  ・不動産AM会社
  ・収益不動産会社
  ・不動産開発ベンチャー
  ・建築系PM会社

• 不動産業界経験

  必須

• 学歴

  大卒以上

• 勤務地

  東京都 渋谷区 道玄坂1-2-3 渋谷フクラス17階

• 最寄り駅

  JR山手線 渋谷 徒歩2分
  

• 勤務時間

  ・所定労働時間：08時間00分 休憩60分
  ・フレックスタイム制：有（コアタイム：無）
  ・標準就業時間：9:30～18:30

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制500,000円～
  [給与補足]
  月給 500,000円～800,000円
  ※経験やスキル、年齢などを考慮し決定いたします。

• 残業代

  残業時間に応じて、別途残業手当を支給いたします。

• 手当・インセンティブ

  ◆インセンティブあり：売上成果に応じた還元があり、年収の上限はございません。
  ◆残業手当
  ◆通勤手当：会社規定に基づき支給

• 想定年収

  600万円〜　600万円～1,200万円

• 休日・休暇

  ≪年間休日120日≫
  ◆完全週休二日制（土曜 日曜 祝日）
  ◆有給休暇：入社半年経過時点10日

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  ・時短制度（全従業員利用可）
  ・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
  ・継続雇用制度(勤務延長)（全従業員利用可）
  ・昇給（年1回）
  ・研修：先輩社員によるOJTで丁寧に教育します。

• 受動喫煙対策

  屋内禁煙

• 社風・労働環境

  ≪代表メッセージ≫
  私たちは完成された会社ではありません。
  100億円企業という目標に向け、会社の仕組みや組織を一緒に創っていく仲間を探しています。
  『指示待ち』ではなく、自ら考え、行動し、会社をより良くしたいという方とお会いしたいと考えています。

• 契約期間

  期間の定めなし

• 変更の範囲

  ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
  ・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内

• 試用期間

  3ヵ月あり。
  期間中の条件に変更はありません。

• 募集期間

  2026-07-24 〜

• ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
  詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。