不動産業界・幹部候補募集の求人情報
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不動産業界・幹部候補募集の求人情報
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高級賃貸マンション フロントマネージャー【不動産業界未経験歓迎／年収450万円～】
応募する住友不動産株式会社
企業ページ『挑戦し続ける、私たちと共に』
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仕事内容- ■住友不動産の高級賃貸マンションのフロントマネージャー
マンションのブランドバリューを高めるお仕事です。
フロントマネージャーの役割はマンションの管理責任者としてお客様と信頼関係を築いたうえで、
勤務地- 東京都新宿区
年収- 年収450万円 [給与補足] 年俸制:450万円 ※月給には、固定残業代(約40時間、8万8800円)が含まれています ※上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給がございます(査定による 50万円ピッチ) ◎勤続功労株式報酬制度あり 勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。
≪不動産の買取再販営業≫幹部候補としてキャリアアップ可能◎／残業月10時間未満／高率インセンティブあり
応募する株式会社RISEアセット
企業ページ☆業界経験を活かして新しい挑戦をしたい方歓迎！☆
- 仕事内容
- 【主な業務内容】
・事業用不動産仕入、買取再販を中心とした営業
・不動産情報の収集（仲介会社、士業、不動産オーナー等へのルート営業）
・物件調査（現地、役所、机上調査）及び事業収支計画の策定
- 勤務地
- 神奈川県横浜市港中区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] 月給４０万円～（固定残業代込み）＋インセンティブ（累進歩合方式） 固定残業代あり：月給￥400,000以上は1か月当たりの固定残業代￥61,000〜（30時間相当分）を含む。 30時間を超える残業代は追加で支給いたします。 ・昇給：年に１回（毎年４月）※ただし業績次第では昇給しないことがあります ・賞与：インセンティブ制度適用あり ・年間粗利益額 ①1,500~2,500万の場合、0~2,500万の8％ ②2,500~5,000万の場合、2,500~5,000万の10%＋① ③5,000~7,500万の場合、5,000~7,500万の15%＋①＋② ④7,500~10,000万の場合、7,500~10,000万の25%＋①＋②＋③ ⑤10,000万以上の場合、10,000万~の20%＋①＋②＋③＋④ ・通勤手当：上限１０万/月を半年ごと年に2回支給 ・通信費手当：3,000円/月 ・資格手当：社内規定による 例）宅建士20,000円/月
未経験者OK
【経理マネージャー職】これまでの経理のご経験を活かしてさらに高みを目指したい方/東京都港区・田町駅/大和ハウスGのデベロッパー/在宅勤務可/フレックス
応募する株式会社コスモスイニシア
企業ページ【女性が長く活躍できる環境】総合職としてステップアップしませんか？☆
関連キーワード
- 仕事内容
- ＜職務内容＞
ご経験に合わせて以下業務をお任せします。
定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。
・月次決算
・四半期決算、年次決算
・
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制59万円 [給与補足] ■ 月給：593,000 ～ 663,000 円 ※ 固定残業手当は月44時間分含む 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※ 経験を考慮の上、当社規定により決定します ■昇給機会：1回/年 ■賞与：2回/年
未経験者OK
アセットマネジメント・ファンド運用【港区】｜不動産総合デベロッパー｜年間休日120⽇＆土日祝休み｜昇給・賞与年2回！
応募する株式会社マリモホールディングス
企業ページ充実の福利厚生！今よりも働きやすい環境で、スキルアップを目指しませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 私募ファンド向けの不動産投資案件の情報を取得、投資家へ紹介し、私募ファンドへの組み入れまでの業務をお任せします。
・ソーシング(情報収集：レジ・商業・オフィス・ホテル・物流・ヘルスケアなど）
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給 360,000 円 - 760,000円 ＜マネージャー・チーフ＞ 560,000円～760,000円 ・職務手当50,000円を含む ・責任者手当30,000～70,000円を含む ・想定年収800万円～1,500万 ＜メンバー＞ 360,000円～530,000円 ・職務手当50,000円を含む ・想定年収500万円～1,000万
未経験者OK
【東京】人事◆転勤なし/週１リモート可・採用＆教育経験があれば制度企画まで挑戦可！
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ転勤なし・第二創業期を迎えたコンサルティンググループ
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- 仕事内容
- ＜業務内容＞
以下業務からこれまでの経験・スキル、組織ニーズ、適性、本人のキャリアプランなどを考慮して担当していただきます。
※今回のポジションは、企画やBP業務を中心にお任せしていきたいと考えて
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] ■想定年収：500万円～600万円 ■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：有（30h分は上記年収に含む） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担
未経験者OK
【新宿】営業部長候補の募集！◆企業変革・新規事業開発フェーズの営業組織※コンサル業界経験不問／年間休日128日・土日祝休み
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ国内外11社で構成されるBCホールディングスグループのセールス、コンサルタント領域で幅広くタレント人材を募集！
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- 仕事内容
- ＜業務内容＞
【組織】
当社営業組織である市場開発部は東京・大阪・福岡の3拠点におよそ30名が在籍（アシスタント含む）。
顧客リードの獲得から新規の契約、受注後のアフターフォロー、深耕営業まで一
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収800万円 [給与補足] ■想定年収：800万～1,200万円 ■賃金形態：年俸制（12分割） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：無（管理監督者として採用）
未経験者OK
【新宿】★新規事業立ち上げメンバー募集★M&Aミドルオフィス/マネージャー候補（資格不問）／年間休日128日・土日祝休み
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ国内外11社で構成されるBCホールディングスグループのセールス、コンサルタント領域で幅広くタレント人材を募集！
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- 仕事内容
- ＜募集ポジション＞
M&Aアドバイザリー業務の中でもミドルオフィスの募集です。
新規事業のスタートアップメンバーとなる重要なポジションです。
私たちと一緒に新たなM&A事業を作り出していきません
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] ■想定年収：600万～ 1000万 ※経験、能力に応じて決定 ■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：有（30h分は上記年収に含む） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担
未経験者OK
【新宿】★新規事業立ち上げメンバー募集★M&Aコンサルタント（シニアコンサルタント/マネージャー候補）／年間休日128日・土日祝休み
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ国内外11社で構成されるBCホールディングスグループのセールス、コンサルタント領域で幅広くタレント人材を募集！
関連キーワード
- 仕事内容
- 募集ポジション
ストアビジネスを手掛ける法人顧客（買い手・売り手）に対して、M&Aのアドバイザリーを行っていただきます。
魅力的な報酬体系とともに、コンサルタントが活躍できる環境を整備しました
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収540万円 [給与補足] ■給与： ①固定年俸540万円以上（12分割にて毎月支給） 経験・実績・前職待遇を考慮して決定します 入社後も人事考課に基づいて昇給あり ②インセンティブ（売上に応じて支給） 上限はありません。なお、1件目から上席者との按分もいたしません。 業界トップ水準の料率を設定していますが、詳細は面接にてご説明いたします。 ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：有（30h分は上記年収に含む） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担
未経験者OK
【内装工事の施工管理】飲食店舗経験者の募集◆ほぼ100％元請けで提案可能／労働環境良／年間128日休み！／年収500～700万円◎
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ【賃料改定コンサルティングのパイオニア企業】あなたの営業スキルが存分に活かせます！
関連キーワード
- 仕事内容
- 出店から退店までワンストップで、サービス業向けのコンサルティングを手掛ける
ビズキューブ・コンサルティングの施工事業本部で施工管理担当を募集いたします。
案件は飲食店を中心とした商業施設の
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] ■想定年収：500～700万円（ご年齢・ご経験に応じて支給） ■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：有（30h分は上記年収に含む） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担
未経験者OK
【東京 138%成長企業で不動産仕入営業チャレンジ！】＜土日祝休み＞年間休日124日◎GINZA SIX勤務
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 不動産を通じてお客様を賢く・豊かにすることをミッションとする当社にとって、不動産・土地仕入れは一番重要な役割といっても過言ではなく、やりがいの大きい志事です。
当社は、新卒・未経験の社員でも積極的に
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年収 600万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【大阪 本気で成長し本気で稼ぐ！】営業オープンポジション不動産の開発・コンサルティング営業をお任せ！
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ①デベロップメント営業職 主として不動産会社や金融機関からの情報に基づいた、土地や既存収益物件の仕入業務
②コンサルティング営業職 個人や法人投資家様への顧客背景に応じた提案営業
③建築ソ
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 60万円 ＋賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【東京 本気で成長し本気で稼ぐ！】営業オープンポジション不動産の開発・コンサルティング営業をお任せ！＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ①デベロップメント営業職 主として不動産会社や金融機関からの情報に基づいた、土地や既存収益物件の仕入業務
②コンサルティング営業職 個人や法人投資家様への顧客背景に応じた提案営業
③建築ソ
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 60万円 ＋賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【営業事務職】土日祝休み／働きやすさも成長も叶う！＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ▼ お任せしたいこと
・データ入力
・修繕の手配
・物件の契約処理
・顧客・物件管理
・各種書類の作成（見積り・請求書・営業資料） など
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給 250,000円 〜 賞与年2回支給有 ※月給1ヶ月分を年2回支給 月給につきましては前職のご年収やスキルに応じて決定いたします 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回
未経験者OK
【新築アパート営業（仕入）】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
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- 仕事内容
- ◆お任せしたいこと◆
新築アパート用地の仕入れ
別仕入部隊が取得した物件情報の精査、査定
仕入れ～完工までのプロジェクトマネジメント
エンド投資家への完成物件の販売
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 500万円 〜 1000万円 固定給（30万円～50万円） ＋成果連動型賞与（利益額、契約件数に応じて年2回支給） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【不動産賃貸管理主任クラス募集！】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
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- 仕事内容
- 1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）のレジデンシャル系不動産の賃貸仲介及び管理業務
・オーナー様への提案業務
・入居者募集のための仲介会社との折衛ほか、リーシング業務
専業用不動産を通じ
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 500万円 〜 650万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【新規事業立ち上げ 法人営業】用地仕入事業責任者募集／土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ▼ お任せしたいこと
・事業の計画立案 推進
・仲介会社やデベロッパーからの情報収集・交渉
・用地仕入〜事業計画や販売の戦略立案と実行
・若手メンバーのマネジメント・育成
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収900万円 [給与補足] 年収 900万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【ウェルスマネジメント営業｜不動産のコンサルティング営業をお任せ】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ターゲットとなる富裕層の方々は【資産家】【法人オーナー】が主となります。
資産家の方々とは【上場企業の社長など役員】【M&Aで会社売却をされたオーナー経営者様】です。
法人オーナー様には、節税
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年収 600万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【大阪 不動産の開発・コンサルティング営業をお任せ！】＜土日祝休み＞年間休日124日
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆デベロップメント仕入営業職 主として不動産会社や金融機関からの情報に基づいた、土地や既存収益物件の仕入業務
◆コンサルティング営業職 個人や法人投資家様への顧客背景に応じた提案営業
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 年収30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 80万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【ウェルスマネジメント営業｜海外不動産のコンサルティング営業をお任せ】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ターゲットとなる富裕層の方々は【資産家】【法人オーナー】が主となります。
資産家の方々とは【上場企業の社長など役員】【M&Aで会社売却をされたオーナー経営者】です。
円だけで資産を持つリスクを理解
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年収 600万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【マネージャー候補大募集！建築請負営業】初年度年収保証／土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 地主様への土地活用提案や、建築請負の提案営業をお任せします。
同ポジションの一番の魅力は、画一的な企画商品ではなく、お客様の要望や周辺環境に適した最適なプランや仕様を提案・実現できる点です。お客様の
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] 月給 35万円 〜 ＋賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【大阪 138%成長企業で不動産仕入営業チャレンジ！】＜土日祝休み＞年間休日124日
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 不動産を通じてお客様を賢く・豊かにすることをミッションとする当社にとって、不動産・土地仕入れは一番重要な役割といっても過言ではなく、やりがいの大きい志事です。
当社は、新卒・未経験の社員でも積極的に
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年収 600万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
戸建用地仕入/リーダークラス（錦糸町）「1935年創業の安定基盤」「想定年収800万円～1,500万円」
応募する新興商事株式会社
企業ページ1935年創業の安定した基盤を保ちながら、ベンチャー気質でチャレンジできる環境です！
関連キーワード
- 仕事内容
- 戸建用地仕入れのスぺシャリストとして、マネジメントまでご担当いただきます。
<具体的な仕事内容>
・部員のマネジメント（5名程度）
・仕⼊（戸建て開発⽤地）営業、物件企画、販売営業
・上記
- 勤務地
- 東京都墨田区
- 年収
- 月給制56万円 [給与補足] 基本給： 412,371円～ 927,835円 みなし時間外手当（固定残業代45時間分）： 143,185円~ 322,165円 賞与：原則2回（夏季6月・冬季12月） ※会社及び個人の業績により支給する 通勤手当：別途支給
◆法務担当/課長候補◆不動産や証券化に関わる法務経験者歓迎！／拡大成長中企業！
応募する株式会社ボルテックス
企業ページボルテックスは、さらなる事業拡大を目指し一緒に成長できる人材を積極採用中です！
関連キーワード
- 仕事内容
- ・契約書の作成、審査（売買、賃貸借、管理関連ほか）
・法的リスクの特定と対応方針の提案
・不動産取引や社内手続きにおける法務面のサポート
・コンプライアンス体制の強化と研修企画
・監督官庁への
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制42万円 [給与補足] 月給 420000円 ～650000円 年収イメージ：680～1000万円 ◆賞与年2回 最大33.2ヶ月分支給実績あり ◆手当 ・資格手当 ・通勤手当（規定有） ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・深夜勤務手当 ※管理監督者となる場合は、深夜勤務手当のみ支給 ◆昇給年2回（評価による） ※飛び級による大幅な昇給有。 前期の半期実績：95,000円UP 1名、50,000円UP 複数名
★不動産売買仲介営業／店長・幹部候補★100％反響営業／インセンティブあり／充実した研修制度あり◎
応募する株式会社サンキューライフ
企業ページ★2026年増店決定★共に全国No1の「ハウスドゥ」店を目指しませんか？不動産業界で、幅広い知識・経験を重ねるチャンス◎
関連キーワード
- 仕事内容
- ハウスドゥ春日井鳥居松店にて、不動産売買仲介と不動産買取再販の100％反響営業を行っていただきます。
★飛び込み営業や高いノルマはありません！★
ゆくゆくは店長としてマネジメントをご担当いただきま
- 勤務地
- 愛知県春日井市
- 年収
- 月給制58万円 [給与補足] 579,200円～679,200円（一律手当を含む） ≪賃金内訳≫ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 その他固定手当/月：200,000円 固定残業手当/月：79,200円（固定残業時間72時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・スキルを考慮し、優遇します ※試用期間3ヶ月あり（待遇に変更なし） 【その他給与補足】 ・インセンティブ ・通勤手当 ・宅地建物取引士資格手当：20,000円
★不動産会社の営業事務職★残業ほぼなし！／PC操作が得意な方歓迎！充実した研修制度あり◎
応募する株式会社サンキューライフ
企業ページ★2026年増店決定★共に全国No1の「ハウスドゥ」店を目指しませんか？不動産業界で、幅広い知識・経験を重ねるチャンス◎
関連キーワード
- 仕事内容
- 「House DO」の事務職として、各種入力、資料作成、電話対応など、幅広くお任せしていきます。
＜具体的な業務内容＞
◎web上でのデータの確認、更新、登録、変更
◎パソコンの入力業務、間
- 勤務地
- 愛知県春日井市
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 220,000円～300,000円 ≪賃金内訳≫ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 その他固定手当/月：20,000円 ※経験・スキルを考慮し、優遇します ※試用期間3ヶ月あり（待遇に変更なし） 【その他給与補足】 ・インセンティブ制度：有 社内規定の範囲にて支給します。 ・通勤手当 ・宅地建物取引士資格手当：20,000円
未経験者OK
◆財務部／ミドルクラス（プレイヤー）（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
応募する株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の財務部は、経理・財務・税務・法定開示・経営企画・IRなど幅広い業務を行っています。
そのうち経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえてご入社時の担当を決定します。
入社後は、ジョ
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収550万円 [給与補足] 【年収】 550～700万円 ※ご経験により判断 ・月20時間の残業代を含む（マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給） ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
未経験者OK
◆財務部／ジュニアクラス（プレイヤー）（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
応募する株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の財務部は、経理・財務・税務・法定開示・経営企画・IRなど幅広い業務を行っています。
そのうち経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえてご入社時の担当を決定します。
入社後は、ジョ
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収450万円 [給与補足] 【年収】 450～600万円 ※ご経験により判断 ・月20時間の残業代を含む（マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給） ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
≪幹部候補の募集！≫土地活用営業（神奈川エリア）／昭和22年設立！500棟以上の実績がある企業／営業経験が活きる★転勤なし/多角的事業展開で安定経営◎
応募する大場建設株式会社
企業ページ社員の人生が輝いた分だけお客様の幸せを創造できる、そんな会社です！
関連キーワード
- 仕事内容
- 神奈川県エリアの土地オーナー・投資家の方に対し、賃貸マンションや福祉施設等の建設をご提案します。
新規市場の開拓及び、土地オーナーとの関係性構築や当社商品のご提案、打合せ、クロージングに至るまでの営
- 勤務地
- 神奈川県相模原市南区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] 350,000円～500,000円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月／12月） ■残業手当あり
≪建築施工管理≫業務経験・資格をお持ちの方の募集／創業50年以上の実績あり／完全週休2日制
応募する株式会社野村建設工業
企業ページ建設をもっと面白く。新しい挑戦が街を変え、未来を創る。
関連キーワード
- 仕事内容
- 野村建設工業は群馬県桐生市にて創業し「創造し、進化し続ける」という理念のもと、戸建て住宅からビル、マンション、アパート、店舗などあらゆる建物を手掛ける創業50年の総合建設会社です。
地域密着企業とし
- 勤務地
- 群馬県桐生市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給：302,000円～602,000円 ■昇給：昇給月4月 12,000～55,000円※その他手当含む ■賞与：年3回（前年度実績4.5ヶ月分） ■インセンティブ詳細：35万円／年（実績値） ※インセンティブは担当現場によります。
未経験者OK
≪仕入れ営業／新宿≫中途入社活躍中！／個人ノルマ無し！／年休120日／毎週2日必ず休み／転勤無し
応募するアグレ都市デザイン株式会社
企業ページ~中途入社活躍中！/東証スタンダード上場/年休120日/転勤無し/毎週2日必ず休み/個人ノルマなし！/平均年収694万(事務系含む)~
関連キーワード
- 仕事内容
- 自社で企画開発する分譲・建売住宅を建てるための土地有効活用のご提案をお任せいたします。
≪具体的には≫
・土地を仕入れるための情報収集(農協や不動産会社と連携します)
・土地の持ち主と価格な
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ 固定残業手当/月：53,600円～78,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は営業手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均2ヶ月分）
未経験者OK
≪仕入れ営業／吉祥寺≫中途入社活躍中！／個人ノルマ無し！／年休120日／毎週2日必ず休み／転勤無し
応募するアグレ都市デザイン株式会社
企業ページ~中途入社活躍中！/東証スタンダード上場/年休120日/転勤無し/毎週2日必ず休み/個人ノルマなし！/平均年収694万(事務系含む)~
関連キーワード
- 仕事内容
- 自社で企画開発する分譲・建売住宅を建てるための土地有効活用のご提案をお任せいたします。
≪具体的には≫
・土地を仕入れるための情報収集(農協や不動産会社と連携します)
・土地の持ち主と価格な
- 勤務地
- 東京都武蔵野市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ 固定残業手当/月：53,600円～78,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は営業手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均2ヶ月分）
未経験者OK
≪仕入れ営業／神田≫中途入社活躍中！／個人ノルマ無し！／年休120日／毎週2日必ず休み／転勤無し
応募するアグレ都市デザイン株式会社
企業ページ~中途入社活躍中！/東証スタンダード上場/年休120日/転勤無し/毎週2日必ず休み/個人ノルマなし！/平均年収694万(事務系含む)~
関連キーワード
- 仕事内容
- 自社で企画開発する分譲・建売住宅を建てるための土地有効活用のご提案をお任せいたします。
≪具体的には≫
・土地を仕入れるための情報収集(農協や不動産会社と連携します)
・土地の持ち主と価格な
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ 固定残業手当/月：53,600円～78,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は営業手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均2ヶ月分）
未経験者OK
不動産の買取再販営業≪大阪/課長・管理職≫◆東証STD上場／土日祝休／年休120日以上／平均残業9.5h／有休取得率90.1%
応募する株式会社イーグランド
企業ページ売り上げ好調＆事業拡大にともない、増員募集！
関連キーワード
- 仕事内容
- 不動産仲介業者様から売り出し中の中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。
また、営業メンバーが担当する物件について仕入や契約の判断・決裁はもちろん、育成、マネジメントを担当し
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制52万円 [給与補足] 月給515,000円～ （基本給：370,000円～ 役職手当：120,000円～ 資格手当：25,000円） ※上記給与詳細はあくまで参考例です。 経験・実績・能力を考慮の上、決定いたします。 昇給：有り 賞与：年2回（6月・12月）
未経験者OK
不動産の買取再販営業≪東京・横浜/課長・管理職≫◆東証STD上場／土日祝休／年休120日以上／平均残業9.5h／有休取得率90.1%
応募する株式会社イーグランド
企業ページ売り上げ好調＆事業拡大にともない、増員募集！
関連キーワード
- 仕事内容
- 不動産仲介業者様から売り出し中の中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。
また、営業メンバーが担当する物件について仕入や契約の判断・決裁はもちろん、育成、マネジメントを担当し
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制52万円 [給与補足] 月給515,000円～ （基本給：370,000円～ 役職手当：120,000円～ 資格手当：25,000円） ※上記給与詳細はあくまで参考例です。 経験・実績・能力を考慮の上、決定いたします。 昇給：有り 賞与：年2回（6月・12月）
未経験者OK
◆建築施工管理（所長候補）◆ 働きやすさに自信あり！風通し抜群のホワイトな環境です◎
応募する株式会社トーヨーホールディングス
企業ページ建設業界の就業経験者様の募集です！
関連キーワード
- 仕事内容
- 主にRC造やS造の新築工事や改修工事の物件に携わっていただきます。
担当して頂く工事物件は、主に学校、病院、老人ホーム、マンション、店舗、商業施設などを担当して頂きます。
当社の施工管理は現場単位
- 勤務地
- 東京都葛飾区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] 【給与】 ・月額：40万～50万程度 ・年収イメージ 600万～850万 【昇給・賞与】 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月） 【手当】 ・通勤交通費（月/5万迄） ・住宅手当（※40歳未満 支給条件あり） ・各種資格手当 ・単身赴任手当（条件あり）
未経験者OK
◆建築施工管理（経験者の募集）◆ 働きやすさに自信あり！風通し抜群のホワイトな環境です◎
応募する株式会社トーヨー冨士工
企業ページ◆建築施工管理（経験者の募集）◆ 働きやすさに自信あり！風通し抜群のホワイトな環境です◎
関連キーワード
- 仕事内容
- 施工部門の業務改革を現場から推進して頂ける方を募集します。
トーヨー冨士工では、大手ゼネコンと比べると規模は小振りですが、
建築・土木を扱う総合建設業として、医療施設や社会福祉施設などを中心に
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制45万円 [給与補足] 【給与】 ・月額：45万～60万程度 ・年収イメージ：750万～1000万円 【昇給・賞与】 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月） 【手当】 ・通勤交通費（月/5万迄） ・住宅手当（※40歳未満 支給条件あり） ・各種資格手当 ・単身赴任手当（条件あり）
未経験者OK
◆木造特建施工管理（所長候補）◆ 働きやすさに自信あり！風通し抜群のホワイトな環境です◎
応募する株式会社トーヨー冨士工
企業ページ◆木造特建施工管理（所長候補）◆ 働きやすさに自信あり！風通し抜群のホワイトな環境です◎
関連キーワード
- 仕事内容
- 担当して頂く工事物件は、主に木造住宅や木造アパートなどの新築工事を担当して頂きます。
当社の施工管理は現場単位で一貫して担当するため、
建物全体を造るという施工管理の醍醐味を味わうことができます。
- 勤務地
- 東京都葛飾区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] 【給与】 ・月額：40万～50万程度 ・年収イメージ：600万～850万 【昇給・賞与】 ・昇給年１回（４月） ・賞与年２回（７月・１２月） 【手当】 ・通勤交通費（月/５万迄） ・住宅手当（※４０歳未満 支給条件あり） ・各種資格手当 ・単身赴任手当（条件あり）
売買仲介営業／ハウスドゥ加盟店★年間休日115日～★100％完全反響・サポート体制◎
応募する株式会社NEWFIRST
企業ページプライム市場のグループ会社◇スタートアップだからこそのやりがいがあります！経験者の方は活躍されています。
関連キーワード
- 仕事内容
- ■不動産売買仲介業務・不動産仕入業務・不動産賃貸管理・仲介業務をお任せいたします。
具体的には・・・
■来店されたお客様対応
■PC書類作成
■フォーマットに沿ってのチラシ作成
【
- 勤務地
- 千葉県松戸市
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] ※基本給・固定残業代の総額 ≪内訳≫ 基本給：月給21万5000円～ 固定残業代：1ヵ月あたり5万5000円（固定残業時間：1ヵ月あたり30時間） ■固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■売上に応じて歩合あり（売上の10～15％を別途支給） ■賞与あり 年2回 ■資格手当有り（例：宅建資格お持ちの方は月2万円手当あり）
未経験者OK
【主任・係長候補】不動産営業（PM・BM、対オーナーコンサル）／創業1938年の安定企業
応募する株式会社ダイニチ
企業ページ月残業時間10時間程度／リモートワーク可／1938年の安定企業／効率的に働いて成果を出すことを大事にしております！！
関連キーワード
- 仕事内容
- ■仕事内容
不動産営業の主任～係長・課長候補として、下記業務をご対応頂きます。
現在の賃貸管理戸数、約6000戸であり、将来的に1万戸まで拡大をして頂く事がミッションとなります。
新しく独自のプ
- 勤務地
- 千葉県浦安市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給 300,000円～ ※固定残業代制（20時間/月） ※超過分は別途支給 想定年収 480万円～800万円
未経験者OK
【部長候補】不動産営業（PM・BM、対オーナーコンサル）／創業1938年の安定企業
応募する株式会社ダイニチ
企業ページ月残業時間10時間程度／リモートワーク可／1938年の安定企業／効率的に働いて成果を出すことを大事にしております！！
関連キーワード
- 仕事内容
- ■仕事内容
不動産営業(PM・BM事業、対オーナーコンサル)の担当。部長候補として、下記業務をご対応頂きます。
現在の賃貸管理戸数、約6000戸であり、将来的に1万戸まで拡大をして頂く事がミッショ
- 勤務地
- 千葉県浦安市
- 年収
- 月給制45万円 [給与補足] 月給 450,000円～ 想定年収 800万円～1,100万円
未経験者OK
【東京】不動産/土地の有効活用サポート（不動産運用コンサルティング）
応募する大和ライフネクスト株式会社
企業ページ【アットホームな職場】自由度の高い環境で活躍しませんか？☆
関連キーワード
- 仕事内容
- 【概要】
◎不動産の有効活用で資産価値最大化をサポートしていただきます。
不動産の価値は、その立地や環境などさまざまな条件のもと最適な運営を行うことで決まります。
お客様がお持ちの不動産の特徴を
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制24万円 [給与補足] 242,400円～280,000円 【想定年収】 515万円～680万円/基本給24～28万円 （残業代30時間/月含む想定年収です。） ※残業代全額支給 ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。 【月給例】 基本給242,400円＋等級役割手当20,000円＋残業代 ※総合職・専門職の選択については、希望考慮のうえ、決定。入社後の転換も可能。
≪不動産営業／業界未経験大歓迎！≫月給30万円以上／インセンティブ最大30％／テレワークOK
応募する株式会社Re.建設
企業ページ営業新メンバーを大募集！稼ぎやすい×働きやすい当社で不動産のプロを目指し活躍しませんか？
- 仕事内容
- 千葉県（印西市）を中心に仲介・土地・ 物件の仕入・再販営業をお任せします。
「建て替えるか悩んでいる…」、 「次の世代に引き継ぐか迷っている…」など売買を通して相続人や起業家など富裕層の資産運用を
- 勤務地
- 千葉県印西市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 50万円 ※基本給・固定残業代の総額 ・基本給：月給 23万5313円 〜 40万5200円 ・固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万4687円 〜 9万4800円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間 〜 45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 ・全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし ・全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮の上、決定 ★あなたを高く評価★ 不動産業界経験者の方は、 月給35万円以上を保証します。 ★インセンティブについて★ 頑張りはしっかり還元！ 利益の最大30％を支給します！
≪不動産売買営業≫テレアポ・飛び込み訪問なし！／不動産経験者の採用／完全週休2日制×残業少なめ／直行直帰OK
応募する株式会社プラット
企業ページ◆共により良い不動産会社を創り上げる仲間を募集！◆経験を活かしてキャリアアップを目指しませんか？
- 仕事内容
- 新規事業の展開等、事業拡大に伴い営業体制を強化するために営業職を募集しております。
≪具体的な業務内容≫
・各種不動産ポータルサイト等からのお問合せ、士業、メーカー、賃貸部門、賃貸管理部門等か
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 27～35万円(経験経歴年齢による。固定残業代込み。) ※固定残業代(30時間)：50,420円～65,360円 超過した分の時間外労働手当は別途支給 ※宅建資格者は宅建手当：月額3万円 ・賞与回数 2回(7月、1月) ・昇給：（随時）職能・職責に応じて ・試用期間6か月(期間中も要件同じ) ・借上げ社宅契約可能（額面収入を下げることで節税が可能です） ・インセンティブ有 （インセンティブによる収入の例） ・基本給27万円、年間売上2,000万円→724万円 ・基本給30万円、年間売上4,000万円→1,160万円
◇施設企画・設計・プロジェクト管理担当／スタートアップメンバー募集！◇年俸600万円～／土日祝休み／経験者の採用
応募する株式会社サンウェルズ
企業ページ2030年までに100施設の展開を予定！新規出店を担当するスタートアップメンバーの募集★
関連キーワード
- 仕事内容
- 【仕事内容】
1.社内業務として、出店候補地に対して外部設計会社が作成した企画図面の内容を確認し、図面が当社基準に合致するまで外部担当設計士と打合せを行います。
2.出店が確定した案件に対して、外
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年俸制600万円～900万円 ※現在の年収及び経験によりご相談させて頂きます
- 該当求人
- 1516 件中／1451~1500 件表示
