【急成長中の注目企業】未経験から入社した社員が多く、年齢に関係なく評価いたします!
提携法人企業様は1,600社以上。年間取引実績は16,000件以上。
日本でも屈指の提携数を誇るのは「信頼」と「実績」の証です!
業務を開始した2005年からの提携法人企業数増加率は1000%以上です。
それは法人企業様のことを第一に考えてきたからこそ、得る事の出来た信頼の証しです。
ヘヤギメ!法人営業本部では総務・人事ご担当者様・社宅ご担当者様・代行会社様・社員様からのご依頼を一元管理しております。
ご依頼内容の確認、社宅規程の確認、お部屋のご紹介、契約書の作成・確認、ご契約からお引越のご手配、家具のコーディネイトまでワンストップで業務を行っております。
それにより契約のトラブルなどを未然に防ぎ、スピーディで正確な対応でご担当者様のご負担を最小化させていただいております。 仲介手数料の割引、法人企業様の経費削減、契約更新業務の手間を省きます。
おすすめポイント
- 創業以来連続増収!急成長中の会社で自分の成長も実感できる!
- 若くてもどんどん活躍できる!年齢に関係なく評価される環境があります!
- 事業の責任者は20〜30代の若手が務め、チャレンジングな環境があります!
- 昇給・昇格のチャンスが年に2回!
- サポート体制がしっかりあります!未経験でも安心♪
- 賃貸事業では例を見ない90%という高い成約率!
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 渋谷支店
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- 募集職種
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賃貸仲介
法人向けの社宅としての賃貸物件紹介
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- 仕事内容
- 当社と社宅契約を結んでいる企業の従業員様の住まい探しをお手伝いする仕事です。
間取りや立地などの条件をお伺いし、希望に合った物件をご案内します。
\未経験スタートを応援/
☑先輩社員の9割が未経験入社
☑1週間の座学研修で基礎から学べる
☑先輩がマンツーマンでサポート
【具体的には…】
★未経験入社の先輩が活躍中!
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先輩の前職は飲食店スタッフや介護スタッフなど様々。
不動産業界も、営業の仕事も、全くの未経験だった先輩たちも今では頼もしい姿に成⾧しています♪
★研修後も先輩社員がしっかりサポート
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OJTが始まってからも
教育担当の先輩がサポートします。
他の先輩の営業シーンを学ぶために、別の先輩に同行することもありますが、
自分の教育担当がハッキリしているので、困ったときに誰を頼ればいいか明確です。
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当社と法人契約を結んでいる提携企業様から「従業員の転勤に伴い、物件(社宅)探しをお願いしたい」と依頼が来て、私たちの仕事がスタートします。
一般的な個人向け賃貸営業とは仕組みが異なるので、成約率が非常に高く、未経験でも結果を出しやすい環境です!
【仕事の流れ】
1.物件紹介のご依頼
提携法人企業のご担当者様から物件紹介のご依頼を受けます。
2.希望条件の確認
ご担当者様や入居希望の社員様から、ご希望の間取りや沿線などの諸条件を確認します。
3.物件選び・ご提案
条件に合う物件を探し、間取り図などの資料をメールやFAXで送付します。
4.内覧
入居希望の社員様から「内覧希望」をいただいたら、管理会社と内覧日を調整・決定。
物件へご案内します(1日平均3件程度)。
5.契約チームへ引き継ぎ
入居物件が決まったら、契約締結を担当する契約チームへ引き継ぎます。
【1日の流れ(例)】
09:30 出勤・朝礼
10:00 メール・返信、一日のスケジュールを決める
10:30 お客様とコンタクトを取る、お部屋をご提案する
12:00 昼休憩※昼休憩開始時刻は任意
13:00 決まった案件を契約チームに引き継ぐ、追加のお部屋資料のご提案
15:00 アポイントを組んだお客様をお部屋にご案内する
17:00 明日のスケジュール調整、計画・目標を決める
18:00 配属課の締め会を行う
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- 応募資格
- ◆必須条件
・普通自動車免許(AT限定可)
※ペーパードライバー不可(お客様を乗せて運転をしていただきます)
◆歓迎スキル・経験
・営業職経験
学歴不問 ≪業界・職種・社会人未経験歓迎!≫
※第二新卒、既卒、キャリアチェンジ、歓迎します!
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- 求めるスキル・人物
- ■新しいことを学ぶのが好き
■仕事を通してイチから成⾧したい
■家や建物を観るのが好き
■チームワークを大切にできる
■友人の悩み相談に乗ることが多い
■迷ってる人の背中を押せる仕事がしたい
■安定した環境で⾧く働きたい
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 勤務時間
- 9:30~18:30(実動8h/休憩1h)
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制277,500円~
[給与補足]
【宅建士資格なし】月給277,500円~ (固定残業40時間分65,500円含む)
【宅建士資格あり】月給307,000円~ (固定残業40時間分72,500円含む)
※残業超過分は追加支給
※固定残業代の残業時間については翌月以降に繰越す制度
※宅地建物取引士資格は専任登録が必要
※資格手当のルール変更(宅建士資格をお持ちの方は、資格手当の支給ではなく別途宅建士資格者用の給与テーブル有)
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- 残業代
- ・固定残業代:65,500円~
・固定残業代に含まれる時間:40時間/月
・固定残業時間を超えた分は別途支給いたします。
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- 想定年収
- 300万円〜
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- 休日・休暇
- ・年間休日120日(夏季休暇・年末年始含む)
・土日祝日を含むシフト制
※社内の年間休日カレンダーにより月の公休数は部門毎に異なります
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備
・表彰制度
・提携宿泊施設(エクシブ)
・ベネフィットステーションなど
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助金
・企業型確定拠出年金
※副業は原則禁止
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- ▼未経験スタートの先輩も活躍中
~営業・Kさん~
前職は介護業界。結婚を期にもっと収入を上げたいと考えるようになり、転職を決意しました。
転職先として真っ先に浮かんだのが不動産業界。
引っ越しが好きだったこと、学歴に関係なく自分の努力次第で結果を変えられる業界だと感じたことが理由でした。
その中でもS-FITは面接でオフィスを訪れた際に、先輩社員の方々が「面接、緊張するよね。頑張ってね!」と声をかけてくださり、温かい雰囲気を感じたのを今でも覚えています。
S-FITに転職し、今年で14年。居心地の良さ、人の温かさは、今も変わっていません。
じっくりと成⾧を支えてくれる会社ですので、未経験の方も安心して飛び込んできてください。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 募集期間
- 2026-07-03 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号:13-ユ-306798
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
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説明選考会
※基本的にはお電話でのご面談となります。
※選考状況によってはご来社いただく場合もございます。
※説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います※
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当:スラッシュ株式会社
住所:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接(1回~数回)
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。




