≪成長を続ける総合不動産商社≫ 将来はトップコンサルへ！着実にスキルを身につけ活躍できます！
2021年7月21日、東京証券取引所JASDAQスタンダード市場に上場いたしました。
「最新のテクノロジーを活用して不動産流通業を革新する世界No1企業」という経営理念のもと、創業当初より蓄積された独自のプラットフォームを活用して、全国の中古不動産の買取・販売・仲介を行い、お客様の資産運用をサポートしてまいりました。
物件の仕入れから、不動産売買、賃貸管理、リフォーム・リノベーションまでワンストップで展開している当社。
当社の成長の原動力は独自のデータベースをはじめ、ARやVR、AIの活用や、オリジナルアプリ開発など先進的なチャレンジを推進。
この度の新規上場を機に、さらなる事業拡大と企業価値向上を図ります！
≪当社の魅力≫
★成長の途上にある今だからこそ体験できることは多数！
急速な成長を象徴するように、2019年には新社屋、ダイヤゲート池袋に本社オフィスを移転しました。
こうした環境の変化だけでなく人員の増加に伴う組織の変化、業務効率化のためのデジタル化など様々な成長プロセスを楽しめる環境。
安定したビジネス基盤を持ちながら、ベンチャーのように刺激的。
今だからこそ得ることのできる経験がランドネットにはあります。
★不動産投資を「もうひとつの財布」として提案
現代では医療や食生活などの向上により、人生100年という時代に到達しています。
しかし、長生きするということは、それだけお金が必要になってくるということでもあります。
人生100年時代を迎えた現代において、定年から100歳までの数十年にかかるお金は年金だけでは支えきれません。
私たちはそのひとつの答えを不動産投資に見出しました。
★ITを駆使して、スピーディでスマートな不動産投資
不動産というと昔ながらの古い体質の会社が多いというイメージを持たれる方も少なくありません。
しかし、ランドネットでは事業に積極的にITテクノロジーを取り入れていくことを目指しています。
ITと不動産というとイメージが結びつけにくいかもしれませんが、例えばお客様に最適な物件をマッチングできたり、物件の売買にかかる時間を圧倒的に短縮することも。
不動産×ITで、お客様にもっと気軽でスマートな不動産投資をご提供します。
おすすめポイント
- 東証スタンダード市場上場！
- 創業以来、右肩上がりの成長企業！
- 業績好調・事業拡大のための人員募集です！
- 教育制度に自信あり！
- 充実の福利厚生！働き甲斐と生活の充実度を実現！
- 賞与年3回！インセンティブあり
- 人生100年時代を見越した経営戦略！
- 経験者は待遇面で優遇します！
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 福岡支店
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- 募集職種
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投資用不動産販売
投資用不動産（主に中古マンション）の売買仲介営業
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- 仕事内容
- お任せするのは、投資用不動産（主に中古マンション）の売買仲介営業。
簡単に言うと、「マンションを売りたい」というオーナー様と、
「マンションを購入して、賃貸経営で収入を得たい」という方をつなぐ仕事です。
2021年12月にオープンいたしました。
さらなる業績拡大に向け、気概のあるメンバーを採用します！
■投資用不動産とは？
マンションを部屋単位で購入。
その部屋を借りたい人に貸すことで、継続的に賃貸収入を得られるというもの。
お客様に「ずっとお金を生み出しつづける資産」を購入していただくことになります。
■担当していただくお仕事
次の仕事をお一人でご担当いただきます。
①投資用にふさわしい物件を仕入れて、
②仕入れた投資用不動産を求める「投資家」の方に販売する
覚えることは多いのですが、その分、未経験者でも市場価値の高い人材に成長できます。
≪具体的には≫
１、物件仕入れ・・電話営業や、DMの反響、インターネットからの査定依頼や顧客。業者からのご紹介で物件を仕入れる
２、物件情報の登録・公開・・仕入れた物件を買ってくれる人を探すために、インターネット広告を出す。その登録など公開準備を行う
３、購入希望者への提案・商談・・公開物件にご興味を持っていただいたお客様を対応。物件資料の送付、商談内容の記録、購入のお申し込みなど
４、決済・引き渡し準備・・契約が決まれば契約書類の作成、入出金の依頼・管理を行う。決済完了後、清算金の計算をしてお客様に物件を引き渡す。
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- 応募資格
- 《求めるスキル・経験》
〇人と接するのが好き
〇物事に意欲的に取り組んだ経験
※業界・職種未経験歓迎
《あると望ましいスキル・経験》
〇接客経験
〇相手に寄り添って会話ができる
〇負けん気が強い
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- 求めるスキル・人物
- 《こんな方に仲間になってほしい！》
〇根性のある人
〇稼ぎたいと思っている人
〇不動産のキャリアを築きたいと思っている人
〇熱意がある人
《求める人材》
◎行動力に自信がある
◎稼ぎたい
◎仕事を通して、人間的に大きく成長したい
◎今よりもっと上を目指したい
◎宅建（宅地建物取引士）やFPの資格取得に挑戦したい
◎不動産業の一部ではなく、仕入れから一貫して携わりたい
◎不動産営業の経験を生かしたい方
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 10:00〜19:00
所定労働時間：8時間
休憩時間：60分
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- 平均残業時間
- 残業平均30時間
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給320,527円～
[給与補足]
上記の金額は、
※入社後3カ月はビジター手当（業務給保障手当）月11万円を月給に含みます。
※みなし残業代は、みなし労働の有無に関わらず11時間分を、月1万6027円を支給します。
※上記を超えるみなし労働分は実残業代で支給します。
■業績給賞与として年3回（4・8・12月）
インセンティブ制度も明確に基準が決まっているので、しっかり稼げます！
■交通費支給 （月額5万円まで）
■資格手当（宅建：月20,000円、FP2級：月2,500円など）
※資格取得支援制度あり（宅建資格取得勉強会など）
宅建取得後は不動産コンサルティングマスターの資格取得にチャレンジして、
不動産のプロフェッショナルを目指せます！
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- 想定年収
- 400万円〜 【不動産コンサルタント社員平均年収】
＼＼営業職平均年収1000万超！／／
・在籍1～2年未満 ：609万4,114円
・在籍2～3年未満 ：798万5,169円
・在籍3～4年未満 ：868万6,811円
・在籍4～5年未満 ：890万9,912円
・在籍5年目以上：1,269万6,202円
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- 休日・休暇
- 【年間休日120日以上】
週休2日（毎週水曜日+月に4日シフト制）
■GW（3～4日）
■夏季休暇（7～8日）
■年末年始（6～7日程度）
■有給休暇（入社半年後10日）
■産前産後、育児休暇（取得中3名）
■慶弔休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ■社会保険完備
■退職金制度
■社員持株会制度
■全社員でのバーベキュー・運動会などイベント多数
■福利厚生・社内制度
資格取得制度（資格合格時は登録費・講習費等全額会社負担）
★育休、産休など実績あり。女性も多く活躍しています。
★「実力主義」でも「家族」のようでありたいという希望から、
従業員の絆を深めるイベントが多数あります。
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- ■成長のための各種サポート
・先輩による仕事の進め方やノウハウ共有（随時）
・知識習得のための社内勉強会・外部セミナー（随時）
・物件・顧客データベースの全員への開放
お客様は何を気にされているか。どんなメリット提示やトークが有効か。
蓄積してきたノウハウを全員に共有しています。
学び実践していくことで、着実に自分のチカラにしていけます。
■最後に、この仕事で大切なこと
「物件を売る仕事」ではありません。
私たちが提供するのは「お客様の資産に対する安心」です。
心持ちの話になってしまいますが、大切なのはお客様や仕事への向き合いかたです。
マンションを部屋単位で購入。
その部屋を借りたい人に貸すことで、継続的に賃貸収入を得られるというもの。
お客様に「ずっとお金を生み出しつづける資産」を購入していただくことになります。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 有：3ヶ月間（期間中の条件変更なし）
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- 時間外労働
- 残業平均30時間
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- 残業代
- 残業の有無に関わらず、11時間分はみなし残業代として支給いたします。
※みなし残業超過分は実残業代の支給をいたします。
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- 募集期間
- 2024-10-15 〜
応募・選考の流れ
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選考を通過された方には後日、面接日などのご連絡を差し上げます。
▼ 面接（2～3回）
弊社(池袋本社)またはWEBにて採用面接を実施いたします。
1次面接は人事、2次・3次面接は現場担当者を予定しております。
※面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。（平日夜・土日面接可）
※選考時に健康状態申告書の提出をお願いしております。
▼ 内定☆彡
入社日などはご相談の上、決定いたします。
面接より1週間以内に合否のご連絡を差し上げます。
