【用地仕入スタッフ】経験者募集/希望年収相談可/完全週休2日制(水・日・祝休み!)/インセンティブあり

株式会社アーキセプト

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正社員

住宅営業

未経験者OK

☆競合が少ない狭小住宅で成果が出しやすい!/☆成長率120%(前年比)の成長中企業でキャリアアップ!/仕入れから販売まで、不動産のプロとして活躍できます!

株式会社アーキセプトは、狭小地を活用した「狭小住宅」に特化した不動産企業です。
土地価格が高騰する中、若い世代やファミリー層に向けた”手の届く住宅”へのニーズは年々拡大。
その需要を捉え、仕入れから設計・施工・販売までを一貫して手がけることで、スピードと提案力を強みに成長を続けています。

現在は前年比120%と、右肩上がりで事業を拡大中です。

■当社で働く魅力
☆しっかり休める環境
完全週休2日制(水・日・祝)と、業界では珍しい働き方。
平日に時間を有効活用できるため、プライベートとの両立もしやすい環境です。
既婚者も多く、家族との時間を大切にしながら働けます。

☆成果が”そのまま収入とポジションに直結”
今期から人事評価制度を刷新し、より成果が反映される仕組みに。
年次や年齢に関係なく、結果を出した分だけしっかり評価されます。

実際に、営業経験者が入社1年目で【年収1,200万円】を実現した実績も。

「頑張っているのに評価されない」
そんな環境から抜け出したい方には、最適なフィールドです。

”仕入れる力”がそのまま収入になる環境で、
これまでの経験を、次のステージへ引き上げませんか?

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おすすめポイント

  • 現給与補償!年収のご相談歓迎
  • 競合が少ない!狭小住宅で成果が出しやすい♪
  • 歩合で高収入も可◎年収1200万以上の実績有!
  • 成長を続ける企業!前年比成長率120%
  • 水・日・祝日休み♪年間休日125日!
  • 経験者・未経験者どちらも大歓迎♪
  • フィットネスジム無料

募集要項

  • 企業・店舗名 企業ページ
  • 募集職種
    住宅営業
    用地仕入れも行っていただきます。
  • 配属先情報
    営業メンバーは現在7名。
    一人ひとりの裁量が大きく、スピード感をもって意思決定できる環境です。

    チーム内のコミュニケーションも活発で、情報共有や相談がしやすい雰囲気。
    「個人任せ」に偏らず、必要に応じてフォローし合う体制が整っています。

    また、有給取得時にはグループで進捗を共有しているため、
    案件を抱えたまま休めないといった心配もありません。
    お互いにカバーし合う文化が根付いています。

    働き方としては、フリーアドレス制を採用。
    その日の業務に応じて柔軟に働けるため、無駄なストレスなく業務に集中できます。

    プライベートも大切にするメンバーが多く、
    「しっかり働いて、しっかり休む」というメリハリのある環境です。
  • 仕事内容
    <お任せしたいこと>
    木造住宅を建てるための「土地の仕入れ」をお任せします。
    情報収集から仕入れ、販売・引き渡しまで一貫して関われるポジションです。

    ■営業エリア
    東京23区/千葉/埼玉/神奈川
    ※都内の一等地を扱う機会もあります


    ■具体的な業務内容
    □土地情報の収集(法人営業のみ)
    不動産仲介会社などの法人から土地情報を取得。
    ※個人への飛び込み営業は一切ありません。

    □仕入れ交渉
    収集した情報の中から候補地を選定し、価格や条件を交渉。
    複数社で競うコンペ形式が中心です。

    □現地調査・企画
    現地に足を運び、周辺環境や条件を確認。
    設計・施工メンバーと連携し、販売価格やプランを決定します。

    □販売~引き渡し対応
    仲介会社を通じて販売を行い、契約・決済・引き渡しまでを担当。
    ”仕入れて終わり”ではなく、最後まで携われます。

    ■入社後の流れ
    入社後は先輩・上司に同行しながら、情報収集や営業の流れを習得。
    まずは10~20件ほどの土地情報取得を目標にスタートします。

    慣れてきたら徐々に単独での営業へ。
    ※仕入れ判断は必ず上長が関わるため、安心して進められます。

    ■この仕事のポイント
    ☆スピードが”そのまま成果に直結”
    設計・施工を自社で完結しているため、プラン調整や意思決定が早いのが特徴。
    稟議もスムーズで、営業を止める要因が少なく、チャンスを逃しません。

    今の環境に少しでも物足りなさを感じている方へ。
    その経験、もっと評価される場所があります。
  • 応募資格
    ≪必須!≫
    ・仕入れ営業または府相談売買の経験
    ・普通自動車運転免許証(AT限定可)

    ≪大歓迎≫
    ・不動産業界での営業経験
    ・宅地建物取引士の資格(宅建手当あり)

    ☆ビルダーや不動産業界での営業経験をお持ちの方は大歓迎!
    特に、売買の経験を2年以上お持ちの方は即戦力としてお迎えします。
  • 求めるスキル・人物
    ・経験を活かし、収入アップを実現したい方
    ・専門性を身につけ、長く活躍できるキャリを築きたい方
    ・チームで協力しながら成果を出すことにやりがいを感じる方
    ・成長企業の中で、自身の市場価値を高めたい方
    ・ワークライフバランスも大切にしながら働きたい方
    ・不動産営業として、もう一段上のステージを目指したい方
  • 不動産業界経験
      問わない
  • 学歴
    不問
  • 勤務地
    千葉県 市川市 八幡3-4-8 田中ビル5F
  • 最寄り駅
    都営新宿線 本八幡 徒歩1分
    JR総武線・中央線各駅停車 本八幡 徒歩3分
  • アクセス
    ◎A5出口からスグ!
  • 勤務時間
    9:00~18:00(実働8h)
  • 平均残業時間
    残業は月平均20時間程度。
    定時で帰れる日も多く、プライベートの時間もしっかり確保できます◎
    メリハリをつけて働けるので、長く続けやすい環境です!
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    月給制300,000円~
    [給与補足]
    現在の給与補償!
    ご希望の月収・年収を教えてください。

    月給30万円~50万円+歩合給
    ※基本給・固定残業代の総額
    ※上記には固定残業代月7万500円~11万7400円(40時間分)を含む、超過分別途支給
    ※経験・能力を考慮し決定します。
  • 想定年収
    500万円〜 給与例
    ■1年目・営業経験者
    年収1200万円(月給30万円+歩合)

    ■2年目・不動産営業経験者
    年収2000万円(月給50万円+賞与+歩合)

    ■5年目・不動産店舗管理経験者
    年収3000万円(月給100万円+賞与+歩合)
  • 休日・休暇
    完全週休2日制(水・日)、祝日

    ~ 休暇制度 ~
    ・GW
    ・夏季休暇(8日間)
    ・年末年始休暇(8日間)
    ・産前/産後休暇(取得実績あり)
    ・育児休暇(取得実績あり)
    ・有給休暇(取得しやすい職場です!中には取得率100%の社員もいます)

    ★年間休日120日+有給取得5日
    2年目以降は、夏季・年末年始休暇で有給を5日使用していただきます
  • 各種保険
    各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
  • 待遇・福利厚生
    長く安心して働きながら、着実にスキルを伸ばせる環境を整えています。

    □昇給年2回(査定あり)
    □インセンティブ制度あり
    → 日々の業務や貢献度をしっかり評価し、給与に反映します。
    □交通費全額支給
    □社会保険完備
    □退職金制度
    → 安心して長く働ける制度が整っています。

    ■スキル・キャリア支援
    □資格手当あり
    ・2級建築士:月5,000円
    ・宅地建物取引士:月5,000円

    経理としての専門性に加え、不動産・建設業界の知識も身につけながら、キャリアの幅を広げることができます。

    ■働きやすさ・社内環境
    □ウォーターサーバー・コーヒーメーカー完備
    □フィットネスジム無料利用可
    (FITPLACE24/本八幡・市川・船橋・西船橋・ユーカリが丘)
    日々の働きやすさやリフレッシュ環境も大切にしています。

    ■ちょっと嬉しい制度

    □スポーツ観戦チケットあり
    (千葉ロッテマリーンズ/千葉ジェッツふなばし)
    □映画館・ホテル・レジャー施設の割引あり
    → プライベートも充実させながら働けます。
  • 受動喫煙対策
      屋内禁煙
  • 契約期間
    期間の定めなし
  • 変更の範囲
    ・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
    ・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
  • 試用期間
    1~3ヶ月
    試用・研修期間の条件:本採用と同じ
  • 募集期間
    2026-03-30 〜
  • ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
    詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。

応募・選考の流れ

<応募方法>
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<選考プロセス>
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一次面接
※適性検査を実施する可能性もあります。
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二次面接
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内定

☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。

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