募集要項

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  東京支店

• 募集職種

  買取再販・物件仕入れ
  

• 仕事内容

  物件を仕入れるだけでなく、市場や物件の特性を見極め「どうすればもっと価値を高められるか」まで考えていく仕事です。
  
  入社後はいきなり一人で業務を任せるのではなく、長年不動産業界で経験を積んできたメンバーと一緒に案件に携わりながら、
  物件の見方や市場の読み方、仕入れ判断のポイントなどを実践的に身につけていきます。
  
  不動産の知識や買取再販の経験がない方でも、先輩の仕事を間近で見ながら一つずつ覚えていけるため、
  未経験からでも不動産の専門性を身につけていくことができます。
  
  具体的には、以下の業務をお任せします。
  
  ・買取不動産の仕入れに関する業務
  ・市場調査、物件の査定・仕入れ判断
  ・仕入れた物件のリフォーム・リノベーションの企画、手配
  ・仕入れ不動産の販売に関する業務
  ・販売価格や販売方法などの企画
  ・その他、必要に応じた書類作成など
  
  仕入れからリフォーム・リノベーション、販売まで一連の流れに携わることで、
  単なる営業スキルだけでなく「物件の価値を見極め、利益を生み出す力」を身につけられる仕事です。

• 応募資格

  ≪必須≫
  特になし
  ※販売は多くの他社不動産会社が行いますので、販売が苦手な方もOK
  
  ≪歓迎≫
  不動産関連会社での勤務経験のある方
  宅地建物取引士資格保有者
  自動車普通免許（AT限定可）

• 求めるスキル・人物

  ・経験を活かしてさらに成長したい方
  ・成果を正当に評価される環境で働きたい方
  ・もっと稼ぎたいという向上心のある方
  ・指示を待つのではなく、自ら考えて行動できる方
  ・不動産の知識や仕入れ力を身につけ、市場価値を高めたい方
  ・将来的にキャリアアップや独立も視野に入れている方

• 不動産業界経験

  問わない

  不動産業界未経験でもチャレンジ可能です！

• 学歴

  不問

• 勤務地

  東京都 渋谷区 代々木一丁目21-12　ヤマノ25ビル4階

• 最寄り駅

  JR山手線 代々木 徒歩3分
  

• 勤務時間

  １０：００～１９：００（実働８時間）

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制280,000円～
  [給与補足]
  【固定給】28万円～+インセンティブ（最大年4回）
  ※経験や前職給与等を考慮します
  ※別途資格手当（宅建・管理・その他不動産に関連するもの）

• 残業代

  残業は基本的にしない方針です

• 手当・インセンティブ

  利益に対してインセンティブ10％～
  
  【支給例】
  利益1,500万円→インセンティブ150万円～
  利益3,000万円→インセンティブ300万円～
  4半期（3ヶ月）ごとに締め、翌月の給与支給時にインセンティブを支給。
  最大年４回のインセンティブ受け取りが可能。

• 想定年収

  400万円〜　1,000万円以上を目指すことも可能です

• 休日・休暇

  ■定休日：水曜日・祝日
  ■その他週1日(火曜or日曜)の完全週休2日制
  ■有給休暇
  ■慶弔休暇
  ■GW休暇
  ■夏季休暇
  ■年末年始休暇
  ■出産休暇　など

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  ■社会保健完備
  ■交通費支給(上限2万円まで)
  ■各種手当（資格、役職）
  資格手当：宅建士　20,000円/月
  ■インセンティブ制度あり
  利益に対してインセンティブ10％～

• 受動喫煙対策

  全面禁煙

• 社風・労働環境

  大手不動産業者にはない自由な社風の中で、主体性をもって考え、行動することを大切にしています。
  他のメンバーと連携しながら、自ら目標を設定し、責任をもって仕事に取組むことで、大きく成長できる環境です。
  社員が能力を最大限に発揮できるように、正しい知識やノウハウを教えます。
  将来的なキャリアアップ、独立を目指す方には、多くの経験を積める環境があります。

• 契約期間

  期間の定めなし

• 変更の範囲

  ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
  ・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内

• 募集期間

  2026-07-09 〜 2027-07-08

• ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
  詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。