「再現性のある調達力×交渉力」が磨ける営業職!IPO前の成長フェーズの当社にて共に成長していく仲間を募集!
エムディー株式会社は、「ヒトとAIのハイブリッド・コンサルティングファーム」として、医師・歯科医師に特化した開業・経営支援を22年間展開してきました。
私たちの強みは大きく3つあります。
【1.好立地の医療モール全国展開】
大型商業施設・駅直結・商業モールなど、「人が集まる場所」に医療インフラをつくる事業を推進。
すでに全国で約100区画のクリニック開業実績があります。
【2.大手デベロッパーとの強いネットワーク】
創業以来の実績により、全国の主要デベロッパーと強固な関係性を構築。
良い場所を、確度高く押さえられることが競争優位になっています。
【3.AI×出店予測のプロダクト力】
2023年にAI企業をM&A。東京大学との共同研究で開発した「売上予測AI」を軸に、ナショナルチェーンの出店戦略も支援しています。
現在は上場(東証グロース)に向けて、本格的にIPO準備を進行中。
今期は40名以上の採用を予定しており、事業・組織ともに大きく伸びるフェーズに入っています。
★当社の魅力★
1. 立地調達のプロとして、市場価値が一段上がる
商業施設・駅前一等地など、難易度の高い物件を扱うからこそ「再現性のある調達力×交渉力」が磨かれます。
2. IPO前の成長フェーズ。成果が事業拡大に直結する手触り
上場後は資金力を背景に、土地からのクリニックモール開発など、さらにスケールする計画。事業のコア競争力づくりに当事者として関われます。
3. キャリアの拡張性
将来的に内装業の内製化、gleasinを使った立地評価に基づき、クリニック事業で収集している物件情報とマッチングすることで事業用物件の仲介事業を検討しており、「不動産×AI」の実戦経験を武器にキャリアを広げられます。
おすすめポイント
- ≪営業経験を活かし不動産のプロへ成長できる≫
- ≪年間休日125日・完全週休2日制≫
- ≪医師の開業成功を支えるやりがいある仕事≫
- ≪住宅手当など福利厚生充実!≫
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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用地仕入れ
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- 配属先情報
- 立地戦略事業部:部長1名、主任2名、メンバー4名
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- 仕事内容
- 大型商業施設・医療モール・駅直結などの好立地物件を仕入れ、開業を目指す医師・歯科医師へ提案し、契約から開業まで伴走します。
目標は半期20件の契約(チームでの達成を想定)。
好立地情報を武器に、スピード感ある提案・契約を進めるポジションです。
【具体的な業務内容】
■全国デベロッパー(大手中心)からの物件仕入れ/新規開拓
■区画条件・賃料・契約条件の交渉
■医師・歯科医師への物件提案、収益性・将来性のプレゼン
■賃貸借契約などの不動産契約実務
■内装ディレクションや開業準備の推進
■上司・経営陣と連携した立地判断/提案戦略の組み立て
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- 応募資格
- 【必須】
■営業経験(2年以上)
【歓迎】
■商業施設への出店・駅前物件への出店経験などのご経験がある方
■不動産業界における営業のご経験
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- 求めるスキル・人物
- ・目標達成に対する執着心が強い方
・関係者と信頼を作れる対人コミュニケーションがある方
・相手の意図や背景を汲み取り、最適な提案に落とせる方
・変化やスピードを楽しみ、主体的に動ける方
・人生を謳歌している方、もしくは謳歌したいと考えている方
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 勤務時間
- フレックスタイム制あり(コアタイム無)
・1日あたりの所定労働時間:8時間
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制300,000円~
[給与補足]
※経験・スキルなどを考慮し決定いたします。
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- 残業代
- 基本給:243,000円~
固定残業代:57,000円~/月
固定残業代の相当時間:30.0時間/月
時間を超過した場合は別途支給いたします。
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- 手当・インセンティブ
- ■賞与実績:年2回
■昇給:年1回
■諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
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- 想定年収
- 400万円〜 420万円~1,000万円
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- 休日・休暇
- ■年間休日125日
■完全週休2日制(土日祝)
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■アニバーサリー休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ■出産・育児支援制度 (全従業員利用可)
■通勤手当:会社規程に基づき支給
■定期健康診断
■社内イベント(懇親会、表彰式 等)
■オフィスワーカーメンバーラウンジ「ヒルズハウス麻布台」入会
※ワークスペースや企業の発信の場となるイベントスペース、交流の場となるダイニングが複合した施設
■ウォーターサーバー/コーヒーマシン
■住宅手当有(本社より3駅圏内3万円/月支給※交通費含む)
■育児休業制度
■時差出勤制度有:出社時間は9:00~11:00の間、30分単位で毎日選択可
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヵ月あり
期間中の雇用条件に変更はありません。
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- 募集期間
- 2026-06-04 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号:13-ユ-306798
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
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