より一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です!
《東急不動産リート・マネジメント株式会社について》
■2017年4月に、東急不動産ホールディングスグループの資産運用会社の組織再編に伴い『アクティビア・プロパティーズ投資法人』『コンフォリア・レジデンシャル投資法人』『ブローディア・プライベート投資法人』を運用する資産運用会社として発足しました。
■運用資産残高(AUM:取得価格ベース)は1.2兆円を超え国内有数のリート運用会社へ成長してまいりました。平行して組織体制の強化をすることで、安定した運用体制を構築してまいりました。
■東急不動産ホールディングスグループが培ってきたノウハウや人材を最大限に活用しながら、不動産マネジメントにおける『プロフェッショナル集団』として、「AUMを業界No.1(質・量で業界No.1)」・「選ばれる会社No.1」を目標に、クオリティの高い不動産投資運用サービスを提供し、投資主価値の最大化を図っていきます。
《東急不動産キャピタル・マネジメントについて》
■2007年2月に国内外機関投資家向け不動産プライベートファンド専業のマネジメント会社として発足しました。
■AUMは1.29兆円を超え安定的な運用を行っています。平行してESGの取組み、DX体制の強化を含めた組織体制の強化を図り、投資家の皆様の信頼に応える質の高い様々な商品やサービスを提供しております。
■クオリティの高い不動産投資サービスの開発・提供を通じた社会の発展への貢献を理念に掲げ、今後も投資家・事業パートナー・従業員に選ばれる会社として発展してまいります。
■アメリカで親会社系列の「Tokyu Land US Corporation」と連携した国際ビジネスも展開しております。TLCM社員の若干名が、期間限定で現地赴任する人事施策もございます。
おすすめポイント
- 東急グループの安定基盤!
- フレックス制あり!
- 土日祝日の休み!
- 年間休日122日!
- 資産運用業務のプロフェッショナル集団!
- 渋谷勤務
募集要項
-
- 企業・店舗名 企業ページ
-
- 募集職種
-
AM・ファンド・不動産金融
-
- 配属先情報
- 【配属先】
■東急不動産キャピタル・マネジメント株式会社
運用企画部:10名
年代 :20代半ば~60代半ば(男女比3:7)
※将来的に(本人希望等を考慮し)AM業務部署等の他業務へのローテーション可能性有
-
- 仕事内容
- 【職務内容】
・不動産私募ファンドにおけるアカウント業務(月次・四半期・年次)
・資産運用部門事務統括、運用ガバナンス対応
・資産運用業務に係る業務プロセス改革(BPO・BPR)・DX推進
※本求人の募集部署は東急不動産キャピタル・マネジメント(株)の運用企画部です。
※正確性と期日管理を徹底し、スキーム関係者と円滑に調整を図りながらアカウント業務を着実に遂行するとともに、運用部門全体を俯瞰し、全社最適の視点で業務プロセス改革・DX推進において前例のない課題にも果敢に挑戦できる方を求めます。
【具体的には】
・〈月次〉PMレポートチェック(PM会社との調整含)、信託・SPC指図、CF入力(物件・SPC)
・〈四半期・年次〉信託決算書チェック(信託受託者との調整含)、SPC決算書チェック(事務管理会社との調整含)、監査法人対応、DSCR計算書等コベナンツ関連書類作成、税務申告納税管理
・〈随時〉リスク管理モニタリング、各種帳票整理、マニュアル整備、法制度・税務会計対応の取りまとめ、フロントシステム管理(物件管理システム、文書配信システム、契約書管理システム、指図システム等)、業務改善企画提案、DX推進(RPA・BI活用等)
-
- 応募資格
- 【必要な経験・スキル】
・事務系総合職としての経験を有し、主体的にプロジェクトを推進した経験をお持ちの方
・AM/PM/信託銀行/会計事務所等において、賃貸用不動産に関する会計および管理会計の実務経験をお持ちの方
【歓迎される経験・知識・スキル】
・不動産ファンド/SPCにおけるアカウント業務の経験
・関係者(PM会社、信託受託者、監査法人等)との調整・折衝経験
・業務改善やDX推進に主体的に関与した経験
【必須資格】
・宅地建物取引士
・不動産証券化マスター
※入社後の取得可
※一定の役職への登用にあたっては、宅地建物取引士および不動産証券化マスターの資格取得が必要となります
【歓迎資格】
・日商簿記2級
-
- 不動産業界経験
-
-
必須
-
不動産金融スキル経験(AM・PM・アクイジション・ディスポジ・REIT・不動産関連マネジメント経験・会計事務所等)
-
- 勤務時間
- ■所定労働時間 7時間30分 休憩60分
■フレックスタイム制 有
■コアタイム 有(11:00~15:00)
■残業 有
■在宅勤務:週1~2日程度
※部門・業務状況により異なります。
※入社直後はOJTのため、ご出社いただきます。
-
- 雇用形態
- 正社員
-
- 給与
-
月給制
[給与補足]
給与は内定時に社会人年齢・経験等を参考にし規定に基づき決定いたします。
準基幹職には準基幹職手当(残業20h/月相当分)を含みます。
基幹職で部長職を担う場合は、部長職手当を支給いたします。
社員級~準基幹職には住宅補助費の支給がございます(金額は役職に応じ変動、本人が住宅に係る賃料又は住宅ローンの返済を負担する世帯主である場合に限る)。
-
- 残業代
- 詳細は面接時にご説明いたします。
-
- 想定年収
- 500万円〜 【モデル年収】
社員2級(社会人5年目、27歳程度):560万円+残業代+住宅補助費
社員1級(社会人8年目、30歳程度):670万円+残業代+住宅補助費
準基幹職(社会人11年目、33歳程度):870万+残業代+住宅補助費
準基幹職(社会人16年目、38歳程度):940万円+残業代+住宅補助費
基幹職:1300万円~
基幹職(部長職手当有):1420万円~
上級職(部長職):1550万円~
-
- 休日・休暇
- 【年間休日126日】
完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇(12/29~1/3)
慶弔休暇
産休育休(取得実績あり)
介護休暇
会社記念休日(5月1日・12月17日)
有給休暇(4~15日)※下限日数は入社直後の付与日数
※入社後、入社月に応じて付与。
例:4月入社→15日/11月入社→8日
翌年度以降は勤続年数に応じて付与されます。
-
- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
-
- 待遇・福利厚生
- ◎社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・ビジネススキル研修(グロービス等)
・英会話(ビズメイツ、DMM英会話等)
・各種PCスキル(ネットラーニング等)
・継続学習支援(業務上必要な研修を費用会社負担で受講可能)
★資格取得支援制度には宅地建物取引士、不動産証券化マスター、証券アナリスト等40種類以上有り。
★お祝い金制度、講習費・受験費用の補助等ございます。
-
- 受動喫煙対策
-
-
屋内禁煙
-
- 契約期間
- 期間の定めなし
-
- 変更の範囲
-
・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
-
- 試用期間
- 試用期間3ヶ月(試用期間中の条件の変更なし)
-
- 募集期間
- 2026-06-24 〜
-
- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号:13-ユ-306798
-
- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
本ページの「応募する」ボタンより、必要事項をご記入の上ご応募ください。
<選考プロセス>
「応募する」よりエントリー
▼
WEB書類選考
▼
説明選考会(電話面談)
*説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います*
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当:スラッシュ株式会社
本社:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
▼
面接(オンライン面接可)
▼
内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。




