【売上好調による増員募集】公私ともに自分らしい生き方をしたい方、ぜひ当社へ!
渋谷本社エントランス
当社は、不動産会社で設立4年目という異例のスピードでIPOを実現した経験を持つ代表・川田と、不動産業界の精鋭メンバーによって2008年に設立された不動産ディベロッパーです。
投資用不動産・ワンルームマンションを中心に事業を展開し、「立地」「デザイン」「設備仕様」にこだわった価値ある住まいを提供。デザイナーや著名人とのコラボレーションによる「PREMIUM CUBE」シリーズなど、独自性の高いブランドも展開しています。
「社員が誇れる会社を創りたい」「仕事は厳しく、会社は楽しく」という想いのもと、会社の成長だけでなく、働く社員が笑顔で活躍できる組織づくりを大切にしています。不動産のプロとして成長しながら、会社とともに新しい価値を創っていける環境です。
【経営方針・労働環境】
■『限られた時間の中で成果を出せる人材育成』『仕事は厳しく、会社は楽しく』という社長の考えから、時間内に効率よく成果を出せる組織づくりを図っています。
■昔ながらのトップダウン式の働き方ではなく、各自が一定の裁量を持った自由度の高い働き方が特徴です。「社員の働き方」を意識した経営を行っています。
【こんな方にオススメ】
■現場管理のご経験を活かして、上流にキャリアチェンジしたい方
■設計事務所でマンション建設のPJに携わった経験があり、より上流でのPJ参画に興味がある方
おすすめポイント
- 経験者歓迎!
- 売上好調による増員募集!
- 年間休日131日×土日祝休み
- 残業月平均10時間以下
- プライベートを大切にできる環境!
- 資格手当あり!
- 離職率が低い◎
- ユニークな福利厚生!
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オリジナルブランド『PREMIUM CUBE』シリーズ
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部署の垣根を越えたコミュニケーションがとれる環境です。
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20代のメンバーも知識と経験を積み活躍中
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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施工管理・設備管理
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- 配属先情報
- コンストラクションマネジメント事業部は現在3名在籍しております。
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- 仕事内容
- コンストラクションマネジメントをお任せします。施主サイドとして、
物件の企画・設計や工事の進捗管理・アフターフォローに携わるため、現場非常駐でWLBの整った環境です。
【業務内容】
開発案件の工事管理、工程管理、図面チェック、仕様確認・検討、パンフレット作成業務、上記に係る、入出金業務等
☆スキルの高い先輩社員が近くにいるため、知識や経験を身に着けスキルアップが可能です。
【工期】
企画~竣工まで約2年
【案件数】
年間2~4件程度
【エリア】
都内の城南・城西地区、神奈川県横浜市・川崎地区メイン。
ほとんど駅から徒歩10分圏内です。
【デザイナーズマンション「PREMIUM CUBE」について】
■デザイン:業界の中でも珍しい、著名なデザイナーさんとのコラボ物件もあり多くの反響を呼んでいます。
■設備仕様:業界の固定概念にとらわれない独創的な視点と、市場のニーズをしっかりと考慮しています。
【働き方】
年休131日、土日祝休みの完全週休二日制、フレックスタイム制、残業10時間程、直行直帰可能。
クリスマス・誕生日早上がりも可能です。
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- 応募資格
- ☆現場から発注側(工程や設計監理等)へチャレンジしたい方にオススメ☆
【必須】
■建築施工管理(RC造)のご経験
【歓迎】
■建築士資格
■宅地建物取引士
■CM経験
■設計・改修等建築現場経験
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 短大卒以上
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- 勤務時間
- ・1日あたり所定労働時間06時間
・フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~16:00)
休憩:60分
残業:有
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制300,000円~
[給与補足]
【給与内訳】
■基本給:210,000円~
■諸手当:20,000円~
■固定残業代:60,000円~(月24時間相当)
※超過分は別途支給いたします。
※経歴を考慮し総合的に判断します。
■賞与:年2回(業績による)
■昇進:年4回の査定による
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- 残業代
- 固定残業代:60,000円~(月24時間相当)
※超過分は別途支給いたします。
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- 手当・インセンティブ
- 資格手当あり(宅建、建築士など資格により3~5万円)
通勤手当(会社規定に基づき支給)
残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
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- 想定年収
- 450万円〜 450万円~800万円
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- 休日・休暇
- 【年間休日131日】
■完全週休二日制(土曜・日曜)
■祝日
■有給休暇(入社半年経過時点10日付与~最高20日付与)
■年末年始休暇
■GW
■夏季休暇(年間予定表に基づき7日~10日程度)
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ■社会保険(健康・厚生年金)
■労働保険(労災・雇用)
■慶弔見舞金
■介護休業
■産前産後/育児休業取得実績あり(取得日数1年)
■全体社員旅行(ラスベガス、サイパン、韓国、シンガポール、国内)
■懇親会(各種食事会、ボーリング大会等)
■自社管理物件の社宅手当
■提携施設割引制度(エクシブ、ベネフィットステーション)
■提携保育施設制度
■宅建士資格取得支援制度
■誕生月食事会(誕生月の者と社長で食事)
■プレミアムラストデー(月末最終営業日は17:00迄)
■勤続10年お祝い制度
■企業型拠出年金制度
■インフレ特別手当
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- 【社員が長くイキイキ働ける環境を目指して】
無駄な残業をしないために、一人ひとりが効率的に工夫して仕事を進めている会社です。
そのため、長時間労働もなく、休日出勤もなく、メリハリの効いた働き方ができています。
その結果、離職率も低く定着率が高いことが特長です。
公私ともに自分らしい生き方をしたい方をお待ちしています。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヶ月(勤務条件に変更はありません)
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- 募集期間
- 2026-08-12 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号:13-ユ-306798
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
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担当:スラッシュ株式会社
本社:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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内定
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