働き方改革の実施、充実の研修制度。働きやすさ抜群の環境で、不動産のプロを目指しませんか？☆
研修や教育が充実した私たち東急リバブルで、不動産仲介営業のプロフェッショナルを目指しませんか？
私たち東急リバブルは、不動産仲介事業のパイオニアです。
不動産を売却したい方と、購入したい方の間に立って、双方を結びつけるプロフェッショナル集団として、これまで多くの実績を残して参りました。
★特徴★・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
①働き方改革の実施
在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れており、
ライフスタイルに合わせた働き方を実現。
また、１９：００にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、
残業時間の管理を徹底しています。
なお、一般職の平均残業時間は月15時間程度です。
②入社後、多様なキャリアパスをご用意
将来的に、職種転換や別部署への異動申請を出すことができる
「キャリアチャレンジ制度」をご用意。
５つの事業領域（売買仲介・法人仲介・不動産開発・新築販売受託・賃貸仲介）を
備えているため、自身の新しいキャリア形成を実現していくことが可能です。
※毎年登用実績あり。
③安定の「東急グループ」
当社は「東急グループ」の一員です。
正社員事務職としてのポストをご用意してお待ちしています。
④ワークライフバランスが整っている
土日の有給休暇取得はもちろん、連続休暇を利用して海外旅行を楽しむ社員もいるなど、
メリハリをつけた働き方をする社員が多く在籍しています。
産休・育休からの復帰率も９割を超え、休日保育支援制度や社内託児所なども完備。
家庭と仕事を両立して働いている社員も多いです。
私たち東急リバブルと共に、大手不動産企業の先陣を切っていきましょう！
おすすめポイント
- ≪東証1部上場≫福利厚生充実◎
- ≪研修充実≫大手ならではの手厚い研修制度！
- ≪年間休日120日≫メリハリを持って働ける！
- ≪安定≫月収が安定する給与システムを導入！
- ≪キャリアアップ可≫中途入社から6年でセンター長に就任した者も！
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 渋谷本社 アセット事業本部
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- 募集職種
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建築事務
再生事業として加工できる物件のピックアップ、買収した案件の事業推進
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- 仕事内容
- 【再生事業担当】
弊社の用地仕入れ担当が日々獲得してくる社内外の情報から、
再生事業として加工できる物件のピックアップ、買収した案件の事業推進（設計・工事発注）をご担当いただきます。
入社後は、研修を織り交ぜながら、入社後間もない頃から先輩社員によるＯＪＴを中心に、担当業務に当たっていただきます。
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- 応募資格
- ■必須条件：高卒以上、普通自動車免許
不動産一棟の再生事業経験（経験年数は不問）：一棟リノベ、コンバージョン、リファイニング等
■尚可条件：宅地建物取引士
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- 求めるスキル・人物
- ■物件情報の中から事業化（再生事業）できる案件のピックアップができる知見をお持ちの方
■物件情報は自動的に入ってくるためそれらを事業化に向けて選別・加工（スキーム構築）できる方
■再生事業における仕入れから推進（設計・工事発注・売却）まで経験がある人（一棟リノベ、コンバージョン、リファイニング）
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 高卒以上
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- アクセス
- ※転居を伴う異動なし。
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- 勤務時間
- 9:30～18:00
所定労働時間：7時間30分
休憩：1時間
★19時00分PCシャットダウン
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制310,000円～
[給与補足]
・給 与 ：基本給31万0000円以上
※経験等により異なります
※賞与は業績に応じて支給します
【別途諸手当】
・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。
・住宅手当：月額3万円
・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円）
※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり）
・待遇：昇給年1回、賞与年2回
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- 残業代
- 残業時間に応じて、別途残業手当を支給いたします。
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- 想定年収
- 500万円〜 ＜想定年収＞
540万～890万
①主任クラス／未婚 627万
②係長クラス／既婚（子2人） 795万
※残業35時間想定
※別途決算賞与支給の場合有
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- 休日・休暇
- ≪年間休日120日≫
■完全週休2日制（土曜日、日曜日）
■有給休暇（11日～20日）
■忌引休暇
■結婚休暇
■出産休暇
■特別休暇
※ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は一斉休業となります。
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ■各種社会保険完備、共済組合
■資格取得支援制度
■交通費全額支給
■時間外手当
■住宅手当
■家族手当
■確定拠出年金制度
■退職一時金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所
■部活動（野球部、サッカー部など）
※受動喫煙対策：屋内禁煙※
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- ★仕事と家庭を両立している社員が多数在籍しています。和気あいあいとしたアットホームな環境で、何でも相談しあえる間柄が特徴です。中途入社だからという遠慮は一切いりません。自然と支え合える、面倒見の良い先輩達ばかりです。質問や相談事など、気兼ねなく頼ってください。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 6カ月～（処遇等変更なし）
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- 募集期間
- 2026-11-11 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号：13-ユ-306798
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
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◇説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います◇
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ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当：スラッシュ株式会社 企業担当
本社：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接（数回）
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
