東京都の上場企業　不動産求人情報一覧

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東京都　上場企業

該当求人: 386 件中／301~350 件表示

正社員

用地仕入れ

◆不動産開発事業用地仕入れ業務◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: 不動産開発事業の用地仕入れ業務をお任せします。

都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、
・マンション
・オフィス
・ホテル
・商業施設
・ヘルスケア施設
・学生寮

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：600万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

AM・ファンド・不動産金融

◆アクイジション業務◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: ・新設したアセットマネジメント会社の本格稼働に伴い、不動産ファンド事業の立ち上げに一緒に取り組んでいただける方々を募集します。
・SREホールディングスならではの新しい不動産ファンド事業を目指してい

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：800万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

AM・ファンド・不動産金融

◆アセットマネジメント業務◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: 資産運用会社にて不動産ファンドの組成および運用をお任せします。

【仕事内容】
・受託資産の運用・管理
・プロパティマネジャーの管理・監督
・バリューアップ・プランの策定・実行
・投資家宛

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：800万～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

AM・ファンド・不動産金融

◆ファンド・アカウンティング業務◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: 資産運用会社にて不動産ファンドの組成および運用をお任せします。

【仕事内容】
・運用不動産のPMレポートチェック
・運用ファンドの財務諸表作成支援
・運用ファンドのAMレポート作成支援

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：400万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

管理部門

【管理職候補】◆経理財務業務◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝日）

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: 経理課長、社員5名、派遣スタッフ1名の計7名で業務を行っており、そこに加わる形で経理業務、管理会計を担当していただきます。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、ス

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：700万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

管理部門

【リーダー職】◆経営企画・事業推進業務◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: SREの全社戦略策定・事業推進機能として、経営企画、M&A・アライアンス、経理・財務、広報・IR、法務・コンプライアンス等を所管していただきます。

【具体的内容】
・経営戦略/事業計画の策定、

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：800万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

管理部門

◆人事・採用業務◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: 採用、人事、総務業務全般をお任せします。

【仕事内容】
・人材の中途採用業務全般
・中途採用にて下記の下流から上流をお任せいたします。
　- 選考対応
　- 会社説明会資料作成
　-

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：500万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

管理部門

◆採用リード（戦略人事）◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: 採用、人事、総務業務全般をお任せします。

【仕事内容】
・当社のグループのビジョン、計画達成のための中途採用業務全般
・現場のニーズに即した人材要件のすり合わせや、転職採用市場・他社動向を考

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：1000万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪お洒落なデザイン住宅の現場管理／吉祥寺≫未経験歓迎！年休120日/土日休み/転勤無

アグレ都市デザイン株式会社

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~経験やスキルは一切不問！/平均年収694万（事務系含む）/土日休/充実した研修体制あり/完全週休二日制/直近10年の定着9割と就業環境◎~

仕事内容: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。

≪具体的には≫
・営業・設計との打ち合わせで、イメージや予算、思いなどを共有します。
・全体スケジュールの確

勤務地: 東京都武蔵野市

年収: 月給24万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～固定残業手当/月：56,000円～93,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は現場手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均各2ヶ月分）

正社員

売買仲介

未経験者OK

【オフィス長】◆売買仲介エージェント◆東証プライム上場企業／売買仲介・マネジメント経験者の募集／年間休日120日以上／完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: ■不動産の仲介に関する業務
不動産仲介コンサルティングサービスにおいては、専門性の高いエージェントがテクノロジーを活用するとともに、売主・買主それぞれに専任の担当をおくことで、顧客満足度の高い不動産

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。【年収例】 ■20代 550万円（月額31万：45時間みなし残業含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ 850万円（月額35万：45時間みなし残業含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ ■30代 630万円（月額35万：45時間みなし残業含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ 790万円（月額46万：役職手当含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ 904万円（月額47万：役職手当含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ ■40代 940万円（月額44万：45時間みなし残業含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ 1,200万円（月額48万：役職手当含）×12ヶ月＋賞与＋インセンティブ

正社員

AM・ファンド・不動産金融

◆不動産投資事業運用（期中管理）◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: ■不動産事業本部インベストメントビジネス部署での業務内容
・収益不動産の取得、運用、売却
・不動産×TECH事業推進
・部門計数管理

■お任せする業務内容
収益不動産の取得、運用、売却

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：600万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

AM・ファンド・不動産金融

◆不動産開発・投資事業における企画・管理◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

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今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: ■不動産事業本部インベストメントビジネス部署での業務内容
・収益不動産の取得、運用、売却
・不動産×TECH事業推進
・不動産開発・投資事業企画・管理

■お任せする業務内容
収益不

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：800万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

住宅営業

未経験者OK

≪戸建住宅の反響営業／自由が丘≫未経験から営業職へチャレンジ！／上場企業／転勤無し／完全週休2日制

アグレ都市デザイン株式会社

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~個人ノルマ・飛び込み・テレアポ一切なし/未経験歓迎/年休120日/週2日必ず休み/転勤なし/平均年収694万（事務系含む）/直近10年の定着9割と就業環境◎/住宅手当有~

仕事内容: 戸建住宅『AGRATIO』に興味を持ったお客様に商品説明を行うお仕事です。

≪具体的には≫
入社後はお客様1名に対して2名1組で対応していただくため、未経験からでも問題ございません。
お客様

勤務地: 東京都世田谷区

年収: 月給29万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～固定残業手当/月：40,200円～58,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は営業手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均2ヶ月分）

正社員

住宅営業

未経験者OK

≪戸建住宅の反響営業／新宿≫未経験から営業職へチャレンジ！／上場企業／転勤無し／完全週休2日制

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

仕事内容: 戸建住宅『AGRATIO』に興味を持ったお客様に商品説明を行うお仕事です。

≪具体的には≫
入社後はお客様1名に対して2名1組で対応していただくため、未経験からでも問題ございません。
お客様

勤務地: 東京都新宿区

年収: 月給29万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～固定残業手当/月：40,200円～58,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は営業手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均2ヶ月分）

正社員

住宅営業

未経験者OK

≪戸建住宅の反響営業／吉祥寺≫未経験から営業職へチャレンジ！／上場企業／転勤無し／完全週休2日制

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

仕事内容: 戸建住宅『AGRATIO』に興味を持ったお客様に商品説明を行うお仕事です。

≪具体的には≫
入社後はお客様1名に対して2名1組で対応していただくため、未経験からでも問題ございません。
お客様

勤務地: 東京都武蔵野市

年収: 月給29万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～固定残業手当/月：40,200円～58,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は営業手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均2ヶ月分）

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪自社商品のマンション工事の現場管理／新宿≫年休120日/土日休み/転勤無/40~50代活躍中

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

~年休130日/上場/転勤無し/育休・産休休暇あり/時短勤務可能/週2日必ず休み/残業15時間～20時間程度/平均年収694万(事務系含む)~

仕事内容: 自社の保有するマンション(3～4層の20～25戸)の工事全体をご担当いただきます。

≪具体的には≫
・営業・設計との打ち合わせで、イメージや予算、思いなどを共有します。
・全体スケジュールの

勤務地: 東京都新宿区

年収: 月給24万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～固定残業手当/月：56,000円～93,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は現場手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均各2ヶ月分）

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪デザイン住宅の工事の手配/調整担当／神田≫未経験・手に職つけたい方歓迎！／経験やスキルは一切不問

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

~経験やスキルは一切不問！/平均年収694万（事務系含む）/土日休/充実した研修体制あり/完全週休二日制/直近10年の定着9割と就業環境◎~

仕事内容: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。

≪具体的には≫
・営業・設計との打ち合わせで、イメージや予算、思いなどを共有します。
・全体スケジュールの確

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給24万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～固定残業手当/月：56,000円～93,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は現場手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均各2ヶ月分）

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪デザイン住宅の工事の手配/調整担当／自由が丘≫未経験・手に職つけたい方歓迎！／経験やスキルは一切不問

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

~経験やスキルは一切不問！/平均年収694万（事務系含む）/土日休/充実した研修体制あり/完全週休二日制/直近10年の定着9割と就業環境◎~

仕事内容: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。

≪具体的には≫
・営業・設計との打ち合わせで、イメージや予算、思いなどを共有します。
・全体スケジュールの確

勤務地: 東京都世田谷区

年収: 月給24万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～固定残業手当/月：56,000円～93,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は現場手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均各2ヶ月分）

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪デザイン住宅の工事の手配/調整担当／新宿≫未経験・手に職つけたい方歓迎！／経験やスキルは一切不問

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

~経験やスキルは一切不問！/平均年収694万（事務系含む）/土日休/充実した研修体制あり/完全週休二日制/直近10年の定着9割と就業環境◎~

仕事内容: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。

≪具体的には≫
・営業・設計との打ち合わせで、イメージや予算、思いなどを共有します。
・全体スケジュールの確

勤務地: 東京都新宿区

年収: 月給24万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～固定残業手当/月：56,000円～93,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は現場手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均各2ヶ月分）

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪デザイン住宅の工事の手配/調整担当／吉祥寺≫未経験・手に職つけたい方歓迎！／経験やスキルは一切不問

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

~経験やスキルは一切不問！/平均年収694万（事務系含む）/土日休/充実した研修体制あり/完全週休二日制/直近10年の定着9割と就業環境◎~

仕事内容: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。

≪具体的には≫
・営業・設計との打ち合わせで、イメージや予算、思いなどを共有します。
・全体スケジュールの確

勤務地: 東京都武蔵野市

年収: 月給24万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～固定残業手当/月：56,000円～93,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は現場手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均各2ヶ月分）

正社員

管理部門

【汐留】アクセス抜群！◆法務スペシャリスト◆/第二新卒歓迎/完全週休二日/賞与あり/企業を背負う次期スペシャリストを目指しませんか

株式会社ワールドレジデンシャル

企業ページ

【東証プライム上場企業】強固な財務基盤のもとで圧倒的スキルを習得できます

仕事内容: 【概要】
売買契約書の作成やリーガルチェック等、不動産業における法務業務を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
顧問弁護士とリレーションを図りながら、下記に関する不動産法務業務を担って

勤務地: 東京都港区

年収: 月給27万円 [給与補足] ※年収は330-500万を想定しています ※保有資格によるベースアップあり（Ex,宅建　1万/月　一級建築士　3万円/月） ※別途決算賞与あり ※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します

正社員

管理部門

未経験者OK

M＆A戦略担当≪東証プライム上場企業≫経験者大歓迎／昇給昇格年4回／完全週休二日制（土日）

株式会社オープンハウスグループ

企業ページ

経験を活かしてM&A・投資業務に挑戦しませんか？

仕事内容: （1）M&Aの実行により、当社グループの成長に直接的に貢献していることを感じられる。
（2）グループ全体の投資案件を少人数で一手に担う部署であり、CFOとの距離感も非常に近い。
（3）急成長中のオ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給40万円 [給与補足] 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給400,000円～540,000円基本給：306,200円～413,400円固定残業代：93,800円～126,600円（みなし残業時間40時間相当分）

正社員

管理部門

未経験者OK

【経営管理担当】経験者歓迎！≪東証プライム上場企業≫／昇給昇格年4回／完全週休二日制（土日）/年間休日118日

株式会社オープンハウスグループ

企業ページ

グループの成長を支える経営企画部を積極募集！

仕事内容: 【募集背景】
オープンハウスグループは2023年に売上高1兆円、さらにその先には不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。事業が拡大を続けるなかで経営管理、関係会社管理の重要性が増して

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給40万円 [給与補足] 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給400,000円～540,000円基本給：306,200円～413,400円固定残業代：93,800円～126,600円（みなし残業時間40時間相当分）

正社員

用地仕入れ

≪不動産仕入れ営業職／八丁堀≫不動産業界を共に変えていただくメンバーを募集！/営業経験者大歓迎☆/充実した福利厚生、手当で安心して働ける！

株式会社And Doホールディングス

企業ページ

ハウスドゥ店舗の売上げ向上を目指す仲間を募集！

仕事内容: 【募集ポジション】
　不動産仕入れ営業
　売却益を見込める不動産を見極め、買取り、商品化して、再販売する。
　「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という企画まで営業が担当します。

【職務

勤務地: 東京都中央区

年収: 月給25万円 [給与補足] 月給250,000円～830,000円＋インセンティブ ※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します ※実力に応じて月給400,000円～830,000円スタートも可能 ※部長クラスでは、年収2000万円（月給80万円以上＋インセンティブ）以上の方もいます。【モデル年収例】 3,530万（40歳入社8年目）　月給120万円＋インセンティブ 2,042万（43歳/入社13年目）月給80万円＋インセンティブ 1,078万（37際/入社4年目）月給60万円＋インセンティブ ■昇給1回（8月） ※会社業績及び就業規則に準ずる。

正社員

宅建事務・営業事務

未経験者OK

◆不動産事務◆東京勤務！／自社システムH’OURS(アワーズ)のカスタマーサポート業務／年間休日125日＆ワークライフバランスに注力

株式会社エスクロー・エージェント・ジャパン

企業ページ

【東京】◆カスタマーサポート業務◆年間休日125日、土日祝休み、働きやすい環境づくりに力を入れています！

仕事内容: 大手不動産会社より、不動産売買に関わる事務を受託しており、
自社システムの不動産非対面決済サービス「H’OURS(アワーズ)」の運営スタッフを募集します。

【H’OURSチーム】　
◆不動産

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給20万円 [給与補足] 月給：200,000円~304,000円 ■賞与実績：年2回 ■昇格：年1回

正社員

管理部門

◆マンション事業の事業管理◆/マネージャー・部長職及びメンバー共に募集！◆週休二日制・月給30万円から！

株式会社オープンハウスグループ

企業ページ

CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: 急成長企業のマンション部門における事業管理部門の責任者候補を募集します。
当社マンション部門は現在全国においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を計画しております。当社の強みで

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～800,000円基本給：227,100円円～740,000円固定残業代：72,900円～131,200円（固定残業42時間相当分） ┗管理職の場合は深夜手当：40,000円～60,000円

正社員

不動産企画開発

◆マンション設計・商品企画◆週休二日制・月給30万円から！

株式会社オープンハウスグループ

企業ページ

CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」において用地仕入れの検討、企画設計（ボリュームチェック）から基本設計の監修までをご担当いただきます。

現在全国において供給棟数NO.1と

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給40万円 [給与補足] 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給400,000円～600,000円基本給：292,800円円～540,000円固定残業代：97,200円～131,200円（固定残業42時間相当分）業務手当：10,000円 ┗管理職の場合は深夜手当：40,000円～60,000円

正社員

AM・ファンド・不動産金融

【課長候補】◆不動産投資事業アクイジション◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制

SREホールディングス株式会社

企業ページ

今の先鋭が10年後の当たり前を造る

仕事内容: ■不動産事業本部インベストメントビジネス部署での業務内容
・収益不動産の取得、運用、売却
・不動産×TECH事業推進
・部門計数管理

■お任せする業務内容
収益不動産の取得、運用、売却

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] 年収：800万円～ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。　まずはご相談させてください。

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

≪東証一部上場≫オフィスリーシング◆スタートアップ支援コミュニティマネージャー◆｜固定年棒制＋歩合給だから安定感と高収入を実現！

住友不動産株式会社

企業ページ

【住友不動産のブランド力】すべての結果は、自分次第。頑張りを正当に評価します。

仕事内容: オフィスビル事業は当社の基幹事業であり、東京有数の管理・運営棟数(開発中を含めて230棟)。

■スタートアップ企業や大企業とのオープンイノベーションを目的としたイベントの企画・運営・実施。
2

勤務地: 東京都新宿区

年収: 年俸500万円 [給与補足] 固定年俸500万円+報奨金 ※上記金額は、固定残業手当約58時間/月分として132,500円(年収500万円の場合)を含みます。超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給あり。(50万円ピッチ)

正社員

建築営業

未経験者OK

≪東証一部上場≫大型リフォーム受注数No.1！『新築そっくりさん』のセールスエンジニア(技術営業)職｜固定年棒制＋歩合給だから安定感と高収入を実現！

住友不動産株式会社

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【住友不動産のブランド力】すべての結果は、自分次第。頑張りを正当に評価します。

仕事内容: 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱※」
を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会

勤務地: 東京都新宿区

年収: 月給29万円 [給与補足] 都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業手当月約58時間分9万2700円含む) その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約58時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ■上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり高率歩合給は獲得粗利額の最高30% で上限なし。上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 <経験者採用の場合> 入社13ヶ月までに限り月給33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4000円、固定残業手当月約58時間分10万6100円含む) それ以降は、都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業手当月約58時間分9万2700円含む) その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約58時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ■上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり高率歩合給は獲得粗利額の最高30% で上限なし。上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。

正社員

住宅営業

未経験者OK

≪東証一部上場≫新築分譲マンション営業職（第二新卒歓迎）｜固定年棒制＋歩合給だから安定感と高収入を実現！

住友不動産株式会社

企業ページ

【住友不動産のブランド力】すべての結果は、自分次第。頑張りを正当に評価します。

仕事内容: 【2014~2019年マンション供給戸数 6年連続全国No1】
全国の主要都市のランドマークとも言える、大型新築分譲マンションの開発・販売を手掛ける当社。
その実績は2014年~2019年まで6年

勤務地: 東京都新宿区

年収: 年俸400万円 [給与補足] 年俸制関東圏 400万円+報奨金(年2回) ※業績により、年2回の報奨金を支給します。 ※上記金額は、固定残業手当約58時間/月分として132,500円(年収500万円の場合)を含みます。超過した時間外労働の残業手当は追加支給

正社員

住宅営業

未経験者OK

≪東証一部上場≫新築分譲マンション営業職（経験者の募集）｜固定年棒制＋歩合給だから安定感と高収入を実現！

住友不動産株式会社

企業ページ

【住友不動産のブランド力】すべての結果は、自分次第。頑張りを正当に評価します。

仕事内容: 【2014~2019年マンション供給戸数 6年連続全国No1】
全国の主要都市のランドマークとも言える、大型新築分譲マンションの開発・販売を手掛ける当社。
その実績は2014年~2019年まで6年

勤務地: 東京都新宿区

年収: 年俸500万円 [給与補足] 関東圏 500万円+報奨金(年2回) 東海圏・関西圏 450万円+報奨金(年2回) 札幌・仙台・福岡 400万円+報奨金(年2回) ※業績により、年2回の報奨金を支給します。 ※上記金額は、固定残業手当約58時間/月分として132,500円(年収500万円の場合)を含みます。超過した時間外労働の残業手当は追加支給

正社員

建築営業

未経験者OK

≪東証一部上場≫マンションリフォーム9年連続業界No.１！『新築そっくりさん』のセールスエンジニア(技術営業)職｜固定年棒制＋歩合給だから安定感と高収入を実現！

住友不動産株式会社

企業ページ

【住友不動産のブランド力】すべての結果は、自分次第。頑張りを正当に評価します。

仕事内容: 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱※」
を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会

勤務地: 東京都新宿区

年収: 月給29万円 [給与補足] 都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約58時間分9万2700円含む) その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約58時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、京都、兵庫、愛知 ■上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり高率歩合給は獲得粗利額の最高30% で上限なし。上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 <経験者採用の場合> 入社13ヶ月までに限り月給33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4千円、固定残業手当月約58時間分10万6100円含む) それ以降は、都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約58時間分9万2700円含む) その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約58時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、京都、兵庫、愛知 ■上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり高率歩合給は獲得粗利額の最高30% で上限なし。上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ※2023年度より月給改定

正社員

投資用不動産販売

未経験者OK

《目黒》投資用不動産の営業■課長候補■上場企業／テレアポなし／年間休日127日以上／月残業20H

株式会社明豊エンタープライズ

企業ページ

【JASDAQ上場企業】安定した基盤のもと、さらなるスキルアップを目指しませんか？

仕事内容: ■業務内容
富裕層のお客様が求める提案活動をすることで、本質的な営業スキルに特化した経験を高めていただけます。役割・成果に応じた役職を任されることが社員の励みになっています。
ご経験によっては、入

勤務地: 東京都目黒区

年収: [給与補足] ※経験やスキルによって決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（4月・10月）　＊業績連動制直近2年間の平均は5ヶ月分　＊業績拡大中 ■残業手当：全額支給（非管理職のみ想定年収に加算支給） ■インセンティブ制度：個人やチームの制約に応じて支給

正社員

施工管理・設備管理

《目黒》賃貸マンションの施工管理（元請け）※自社ブランドメイン／上場企業G会社／土日休み／残業20H

株式会社明豊エンタープライズ

企業ページ

【JASDAQ上場企業】年間休日120日、土日祝休み、直帰可能、働きやすい環境です！

仕事内容: ・進捗管理から人員配置、技術的な指摘を行う立場として、工事現場の管理、工事部内のとりまとめ
・本社事務所を拠点に担当現場を管理(巡回管理)
・施工計画の作成、図面チェック
・現場管理、運営、会社

勤務地: 東京都目黒区

年収: 月給24万円 [給与補足] 月給240,000円～285,000円 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（4月・10月）直近2年間の平均は5ヶ月分 ■残業手当：全額支給（非管理職のみ想定年収に加算支給）

正社員

不動産管理・PM・BM

未経験者OK

≪東証一部上場≫オフィスビル管理担当｜東京でNo１！オフィスビル230棟超え◎未経験者歓迎！/完全週休2日！

住友不動産株式会社

企業ページ

【住友不動産のブランド力】すべての結果は、自分次第。頑張りを正当に評価します。

仕事内容: 【具体的には】
■テナント様との各種打合せ
・オフィスの様々な要望に対する改善提案
・清掃の仕様提案・駐車場契約手続き
・設備や工事の専門部署と連携し、テナント様へより良い環境を提案
■ビル

勤務地: 東京都新宿区

年収: 年俸500万円 [給与補足] ※上記金額は、固定残業手当約58時間/月分として132,500円(年収5000万円の場合)を含みます。超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給あり。(50万円ピッチ) ≪年収例≫ 500万円/入社1年目・ビル所長 600万円/入社3年目・ビル所長 684万円/入社6年目・ビル所長(主任) 804万円/入社10年目・ビル所長(主任) 850万円/入社6年目・エリア統括

正社員

住宅営業

未経験者OK

［分譲住宅営業］神奈川各店配属/来場から引渡しまでプロデュース！/手当充実！安定の上場企業◎

タマホーム株式会社

企業ページ

大手ならではの安定感！充実した福利厚生のもと、末永く働けます！

仕事内容: ★分譲住宅の販売を担当していただきます。
【職務内容】
・土地仕入れ
・分譲住宅販売
・住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成
・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査
・住宅ローン

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] ■固定月給制【全国社員】　219,000円～467,000円【エリア限定社員】　205,000円～454,000円【地域限定社員】　192,000円～441,000円 ※経験スキルにより決定 ■諸手当営業歩合、通勤手当、時間外手当、その他諸手当 ■賞与年2回（6月・12月）　※業績連動型 ■昇給年1回（6月）【社員区分に関して／社員区分選択可能】全国社員　　　　：全国転勤ありエリア限定社員　：規定に定めるエリア内でのみ転居を伴う転勤あり地域限定社員　　：転居を伴う転勤なし【住宅手当（居住地により手当支給）】首都圏3万円（東京２３区、川崎・横浜市）大都市圏2万円（大阪市、２３区以外の東京都、川崎・横浜市以外の神奈川県、埼玉県、千葉県）中都市圏1万円（福岡市、広島市、名古屋市、大阪市以外の大阪府、神戸市、京都市）【その他】給与は経験・スキルに応じ決定します。

正社員

管理部門

未経験者OK

急募！◆財務部（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: 当社の財務部は、経理・財務・税務・法定開示・経営企画・IRなど幅広い業務を行っています。
そのうち経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえてご入社時の担当を決定します。
入社後は、ジョ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸450万円 [給与補足] 【年収】 450万円～650万円 ※ご経験により判断・月30時間の残業代を含む（マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給）・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回）・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給【株式報酬】従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

不動産管理・PM・BM

未経験者OK

急募！◆シニアハウス事業部/運営担当（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、
サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。
企画設計支援から引渡し後の運営サポ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸400万円 [給与補足] 【年収】 400万円～ ※ご経験により判断 ※担当エリアにより、職務手当/年間30万支給の場合有 ※宅建保有者:2万円/月の資格手当支給株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与・月30時間の残業代を含む・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回）・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給一方で、従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

◆JPMCワークス＆サプライ/提案営業（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: JPMCワークス＆サプライは、中古物件のリユースの提案から建築受注後、引き渡しまでの品質管理までを一気通貫して担います。
スクラップ＆ビルドを繰り返さず、既にある建物を活かすことで、環境負荷を少なく

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸450万円 [給与補足] 【年収】 450～600万円　※ご経験により判断株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与・月20時間の残業代を含む・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回）・月収は固定、賞与は成績により±10＆になるよう支給従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

住宅営業

未経験者OK

［不動産戸建営業］東京各店配属/来場から引渡しまでプロデュース！/手当充実！安定の上場企業◎

タマホーム株式会社

企業ページ

大手ならではの安定感！充実した福利厚生のもと、末永く働けます！

仕事内容: モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。

主な業務内容は、下記のとおりです。
●住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成
●住宅建設地の敷地調査、現地調査

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] ■固定月給制【全国社員】　219,000円～467,000円【エリア限定社員】　205,000円～454,000円【地域限定社員】　192,000円～441,000円 ※営業手当（15時間相当分の時間外手当） ※経験スキルにより決定 ■諸手当営業歩合、通勤手当、時間外手当、その他諸手当 ■賞与年2回（6月・12月）　※業績連動型 ■昇給年1回（6月） ■年収例 13年目　支店長／年収2,369万円（月収78.6万円＋賞与）９年目　支店長／年収2,181万円（月収71.4万円＋賞与）８年目　店　長／年収2,083万円（月収42.9＋歩合＋賞与＋残業代）４年目　係　長／年収1,404万円（月収41.8＋歩合＋賞与＋残業代）３年目　主　任／年収1,284万円（月収40.9＋歩合＋賞与＋残業代）

正社員

住宅営業

未経験者OK

［不動産戸建営業］神奈川各店配属/来場から引渡しまでプロデュース！/手当充実！安定の上場企業◎

タマホーム株式会社

企業ページ

大手ならではの安定感！充実した福利厚生のもと、末永く働けます！

仕事内容: モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。

主な業務内容は、下記のとおりです。
●住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成
●住宅建設地の敷地調査、現地調査

勤務地: 東京都港区

年収: [給与補足] ■固定月給制【全国社員】　219,000円～467,000円【エリア限定社員】　205,000円～454,000円【地域限定社員】　192,000円～441,000円 ※営業手当（15時間相当分の時間外手当） ※経験スキルにより決定 ■諸手当営業歩合、通勤手当、時間外手当、その他諸手当 ■賞与年2回（6月・12月）　※業績連動型 ■昇給年1回（6月） ■年収例 13年目　支店長／年収2,369万円（月収78.6万円＋賞与）９年目　支店長／年収2,181万円（月収71.4万円＋賞与）８年目　店　長／年収2,083万円（月収42.9＋歩合＋賞与＋残業代）４年目　係　長／年収1,404万円（月収41.8＋歩合＋賞与＋残業代）３年目　主　任／年収1,284万円（月収40.9＋歩合＋賞与＋残業代）

正社員

設計

未経験者OK

急募！◆設計職（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: ■主な業務内容
・賃貸物件へのリノベーション提案
…パース、図面作成
…リノベーションプラン作成

・高齢者住宅のプランニング
…提携設計会社作成図面のチェック
…弊社マスタープラン仕様

勤務地: 東京都千代田区

年収: [給与補足] 500万円～　 ※標準想定年収は左記としますが、達成率連動型となります(上限10％) ・一級建築士:30,000円/月・二級建築士:10,000円/月（通勤手当/月5万円まで）従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

急募！◆施工管理職（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: ■主な業務内容
W&S
・賃貸物件へのリノベーション
…施工計画作成
…リノベーション物件の工程/品質/現場安全管理

シニアハウス事業部
・高齢者住宅の工程管理
…提携建設会社との現

勤務地: 東京都千代田区

年収: [給与補足] 600万円～850万　 ※標準想定年収は左記としますが、達成率連動型となります(上限10％) ※資格未取得は500万～〇資格手当・一級建築施工管理技士:20,000円/月・二級建築施工管理技士:10,000円/月・一種電気工事士:20,000円/月・二種電気工事士:10,000円/月〇通勤手当/月5万円まで従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

管理部門

未経験者OK

◆法務担当（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: ■仕事詳細
法務チームのメンバー(プレイングマネージャー)として業務をおこなっていただきます。

・法務相談への対応/回答
・契約書等リーガルチェック
・企業法務に関する諸業務
・株主総会

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸500万円 [給与補足] 【年収】 500～650万 ※ご経験により判断・月20時間の残業代を含む・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回）・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

建築事務

未経験者OK

◆首都圏工リア担当の意匠設計◆1989年創業の安定企業／土日祝休み／経験者募集／資格手当あり

ホームポジション株式会社

企業ページ

【風通しのよさが自慢】代表直轄の部署で即戦力として活躍してください！

仕事内容: 弊社代表直轄のデザイン戦略室で、首都圏エリア担当として、2～3階建て木造戸建住宅の外観を中心とした意匠デザインの作成に携わって頂きます。
なお、ご経験応じて、初めはデザイン住宅の仕上図面作成、営業サ

勤務地: 東京都中央区

年収: [給与補足] 年収：500万円～750万円年収はあくまで目安となり、ご経験とご本人の能力によります。

正社員

投資用不動産販売

未経験者OK

［首都圏/アメリカ不動産営業職］富裕層ビジネス経験者歓迎！/充実した福利厚生◎

株式会社オープンハウスグループ

企業ページ

◆2013年の上場以来、11期連続過去最高の売上高､利益を更新中◆

仕事内容: 【アメリカ不動産販売】
年収2,000万円以上の国内富裕層(経営者・士業など)向けの投資商品としてアメリカ不動産(中古戸建やアパート)を仕入れ、リフォーム、テナント付けして販売をするウェルス・マネジ

勤務地: 東京都中央区

年収: 月給33万円 [給与補足] 月給33万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給330,000円～540,000円基本給：227,100円～378,800円固定残業代：80,200円～131,200円営業手当：30,000円（みなし残業時間42時間相当分）

正社員

マーケティング

未経験者OK

マンション販売促進担当（首都圏）CMでおなじみのオープンハウス！/経験者歓迎！

株式会社オープンハウスグループ

企業ページ

【経験者大歓迎】マンション事業のマーケティング担当をお任せします！

仕事内容: 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」のマーケティング・広告実務・販売企画を担うポジションです。現在全国においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目して積極

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～500,000円基本給：227,100円～378,500円固定残業代：72,900円～121,500円（固定残業42時間相当分） ┗管理職の場合は深夜手当：40,000円～60,000円

正社員

用地仕入れ

未経験者OK