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未経験者OK
★【一級建築士(建築・施工監理部門責任者)職(経験者限定！)】正社員！建築・施工監理責任者急募！経験重視！成長したい方大歓迎！★
応募するSAMURAI ASSET PARTNERS株式会社
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仕事内容- ●弊社企画物件の企画設計、実施設計確認、施工監理
【仕事の流れ】
▼ボリュームチェック
・仕入営業が取得した土地情報の中で事業化の可能性が高そうな案件について、ボリュームチェック。
※
勤務地- 東京都新宿区
年収- 年収700万円 [給与補足] ※経験・スキルを考慮し当社規定により決定致します。 ※上記金額には、月45時間の残業時間が含まれます。
未経験者OK
＜新橋＞【不動産企画推進・建築設計ディレクター】年間休日131日/実働7h/高率インセンティブ◆街の未来を創造する
応募する東通建物株式会社
企業ページ【急成長中の総合不動産グループ】インセンティブあり 納得のいく好待遇であなたをお迎えします！
関連キーワード
- 仕事内容
- 【ポジションのミッション】
老朽化した建物のポテンシャルを最大限に引き出し、新たな価値を創造する「再生」、そして用地取得からエリア全体の価値創造を手掛ける「新築開発」。本ポジションは、当社の主要ブラ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 月給 320,000 円 - 570,000円 固定残業代含む（45時間分） インセンティブは最初の半年は対象外となりますが、 半年以降の物件は対象内です（2年目から発生します） 【想定年収】 500万円以上 【給与補足】 ＊昇給あり（年1回） ＊賞与あり（年末賞与） ＊インセンティブあり ＊宅地建物取引士手当（月3万円） ＊交通費規定内支給（上限月3万円） ＊資格取得制度あり
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／熊谷市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 埼玉県熊谷市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／前橋市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 群馬県前橋市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／岡崎市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／広島市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 広島県広島市佐伯区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／吹田市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 大阪府吹田市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／明石市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 兵庫県明石市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／名古屋市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 愛知県名古屋市東区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 工務部（施工管理職、カスタマーサービス）／岡崎市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪施工管理≫
木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の施工管理職（新築）となります。
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 工務部（施工管理職、カスタマーサービス）／松戸市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪施工管理≫
木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の施工管理職（新築）となります。
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます
- 勤務地
- 千葉県松戸市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 工務部（施工管理職、カスタマーサービス）／浜松市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪施工管理≫
木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の施工管理職（新築）となります。
設計担当より、確定図面が出来ましたら、業者手配や、工程確認を行い、期日までにお客様の住まいを完工していただきます
- 勤務地
- 静岡県浜松市中央区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／つくば市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 茨城県つくば市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／松戸市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 千葉県松戸市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／杉並区≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 東京都杉並区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／藤沢市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 神奈川県藤沢市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 住宅設計職 （企画設計）／さいたま市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- お客様とお話しをして住まいの要望を聞きプランの提案を行う、企画設計職となります。
企画設計のため、意匠性や構造を考慮してお客様に住まい方の提案を行います。
当社の意匠性や構造をよく理解し、AQ G
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市中央区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 月給：380,000円～ ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／浜松市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 静岡県浜松市中央区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／宇都宮市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／さいたま市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市中央区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
≪注文住宅事業本部 設計部（住宅設計職）／横浜市≫業務経験者の採用／福利厚生充実◎
応募する株式会社AQ Group（アキュラホーム）
企業ページ安定して働きやすい環境でスキルを活かして活躍したい方歓迎！
- 仕事内容
- 木造の完全注文住宅を手掛ける住宅会社の住宅設計職となります。
営業職、デザイナー職がお客様の間取り・資金提案を行い、ご契約されましたら、担当として業務を行います。設計職として、お客様と細かな部分を決
- 勤務地
- 神奈川県横浜市港北区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給：282,700円～421,300円（基本給203,500円～、業務手当66,000円～） ※30時間分の残業代含みます。（超過分は支給） その他年間賞与+報奨金
【経験者募集】設計の実務経験者★給与30～60万／賞与年2回＋決算賞与あり／資格手当充実／恵比寿勤務
応募する株式会社アトラスコード
企業ページ自社設計だからこそ、営業や施工管理と連携して幅広いスキルが身につく！
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪自社物件の戸建設計≫
今回あなにお任せしたいポジションは、戸建て住宅の設計のお仕事です！
案件数は少ないですが、戸建てやマンションのリフォーム案件に携わって頂くこともあります。
当社の場合
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] 【経験3年未満】月給30万円～ 基本給：226,400円＋固定残業45時間：73,600円 【経験3年以上】月給40万円～60万円 基本給：301,900円＋固定残業45時間：98,100円～452,900円＋固定残業45時間：147,100円 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には、いずれも45時間分の固定残業代を含みます。超過分は別途支給。 ★賞与＋決算賞与あり！ ⇒賞与目安：約1か月分(1月・7月) ※決算賞与は業績や個人の能力に応じて支給(12月)
【池袋本社】実務重視の提案型住宅リフォームプランナー募集！あなたの提案力で、理想の住まいを創造！／昇給・昇格年2回／賞与年3回／年間休日120日以上
応募する株式会社ランドネット
企業ページ【市場価値の高い、買う人が幸せになる物件づくり】マンション、戸建を中心としたリフォーム・リノベーションの設計のお仕事です！
関連キーワード
- 仕事内容
- マンション、戸建てを中心としたリノベーション・リフォームのプランナーの業務お任せします！
提案力と実務スキルを活かし、お客様の満足を最大化していただくやりがいのあるお仕事です。
【具体的には】
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 年収 4,000,000 円 - 6,500,000円 ※年齢・経験・能力や前職給与を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給／年2回（2・8月） ■賞与／年3回（4・8・12月） ★実力主義で正当に評価 ★業績給でしっかり還元します。 【諸手当】 ■交通費支給 月額5万円まで ■資格手当 ・建築士（一級 30,000円、二級 20,000円） ・建築施⼯管理技⼠（1級 20,000円、2級 15,000円 ） ・MRM 2,500円 ※資格手当の支給に関しては、社内規定あり ※資格手当は毎月支給 ★資格取得を積極的に支援します！
未経験者OK
【設計担当】本社研修あり！マンションのリフォーム・リノベーション設計／年間休日120日以上・週休２日◎
応募する株式会社ランドネット
企業ページ不況に強い環境で幅広く挑戦！”自分らしさ”が活かせます。
関連キーワード
- 仕事内容
- マンション、戸建てを中心としたリフォームの設計営業を担当いただきます。
メインは社内の売買営業部が仕入れた住宅ですが、個人のお客様からのご依頼もありますので、
要望をヒアリングして最適なリフォーム
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 年収 4,000,000 円 - 9,000,000円 想定月収：26.3万円～59万円 上記の金額は、 ※年齢・経験・能力や前職給与を考慮の上、優遇いたします。 ※試用期間3カ月あり（その間の給与に変動はありません。） ※時間外勤務手当は別途時間に応じて支給 ■昇給／年2回（2・8月） ■賞与／年3回（4・8・12月）※昨年実績3.2ヶ月 ★実力主義で正当に評価 ★業績給でしっかり還元します。 諸手当 ■交通費支給 月額5万円まで ■資格手当 ・建築士（一級 30,000円、二級 20,000円） ・建築施⼯管理技⼠（1級 20,000円、2級 15,000円 ） ・MRM 2,500円 ※資格手当の支給に関しては、社内規定あり ※資格手当は毎月支給 ★資格取得を積極的に支援します！
【池袋本社】実務重視の提案型住宅リフォームプランナー募集！あなたの提案力で、理想の住まいを創造！／昇給・昇格年2回／賞与年3回／年間休日120日以上
応募する株式会社ランドネット
企業ページ【市場価値の高い、買う人が幸せになる物件づくり】マンション、戸建を中心としたリフォーム・リノベーションの設計のお仕事です！
関連キーワード
- 仕事内容
- 【市場価値の高い物件に蘇らせる仕事】
マンション、戸建てを中心としたリノベーション・リフォームのプランナーの業務お任せします！
提案力と実務スキルを活かし、お客様の満足を最大化していただくやりがい
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 年収 4,000,000 円 - 6,500,000円 ※年齢・経験・能力や前職給与を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給／年2回（2・8月） ■賞与／年3回（4・8・12月） ★実力主義で正当に評価 ★業績給でしっかり還元します。 【諸手当】 ■交通費支給 月額5万円まで ■資格手当 ・建築士（一級 30,000円、二級 20,000円） ・建築施⼯管理技⼠（1級 20,000円、2級 15,000円 ） ・MRM 2,500円 ※資格手当の支給に関しては、社内規定あり ※資格手当は毎月支給 ★資格取得を積極的に支援します！
未経験者OK
◆建設予定地を最大限に活かすプランニング（ボリュームチェック）業務◆設立以来増収増益を続ける企業／実務経験者を積極採用！／年間休日125日以上＆土日祝休み
応募するジェイレックス・コーポレーション株式会社
企業ページ《設立以来22期連続の増収増益達成！》成長企業で働きたい方を大歓迎いたします！
関連キーワード
- 仕事内容
- ■自社分譲マンションを建設する予定地を最大限に活かすプランニング（ボリュームチェック）業務をお任せします。
【具体的な仕事の流れ】
仕入れ担当が情報を取得した土地のボリュームチェックをお任せし
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] ※年齢、経験などを考慮の上、優遇します ※宅建手当（3万円）など、そのほか資格手当あり 昇給：年2回 賞与：年2回（夏季、冬季） 諸手当：家族手当、資格手当（宅建／3万円、一級建築士／3万円、一級建築施工管理技士／5,000円ほか）、交通費支給
未経験者OK
◆自社開発マンションの建築企画◆設立以来増収増益を続ける企業／実務経験者を積極採用中！／年間休日125日＆土日祝休み
応募するジェイレックス・コーポレーション株式会社
企業ページ《設立以来22期連続の増収増益達成！》成長企業で働きたい方を大歓迎いたします！
- 仕事内容
- ■自社分譲マンションの建築企画全般をお任せします。
【具体的な仕事内容】
◆自社開発マンションのコンセプト立案、商品企画
◆設計事務所やゼネコン、デザイナーなどの選定
◆工事案件の工程管理
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] ※年齢、経験などを考慮の上、優遇します。 昇給：年１回 賞与：年2回（夏季、冬季） 諸手当：家族手当、住宅手当、各種資格手当あり（5,000円〜30,000円）、交通費支給
≪中古マンションのリノベーションプランナー≫昇給年2回・賞与年3回／資格手当など福利厚生充実♪／経験者の募集！
応募する株式会社リアークスファインド
企業ページ【大きな裁量が任されます！】現場を動かし、チームを支える立場に
関連キーワード
- 仕事内容
- 【業務の流れ】
当社は「買取再販」をメイン事業として、2年連続で売上150％の成長を遂げている企業です。
今後さらに事業を拡大していく中で、リフォームのプランニング業務を担っていただける新しい仲間
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給 250,750 円 - 403,250円 固定残業代：なし ※経験やスキルを考慮して決定 ・昇給年2回(2・8月) ・賞与年3回(3・9・12月/昨年度実績:2ヶ月分) ・交通費(全額) ・時間外手当 ・資格手当 (宅建:月3万円、公認会計士:月5万円、税理士:月3万円など) ・中小企業退職金共済(規定有) ・慶弔見舞金(規定有) ・住宅手当(月2万円※寮・社宅制度利用者以外)
≪1級建築士を目指している方大歓迎！≫収益不動産・マンションなどの設計士／月給30万円以上／完全週休2日で働きやすさ◎
応募するHeureux建設株式会社
企業ページ業界の概念を覆すスタートアップ企業！経験を活かしてあなたも一緒に事業を拡げていきませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ■自社賃貸マンションを建設する予定地を最大限に活かすプランニング（ボリュームチェック）業務をお願いします。
仕入れ担当が情報を取得した土地のボリュームチェックをお願いします。
必要な情報を取得
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] ※ご経験、スキルをにより優遇いたします。 ◇昇給：あり ◇賞与：賞与＋決算賞与あり
≪1級建築士の方大募集！≫収益不動産・マンションなどの設計士／月給50万円以上／完全週休2日で働きやすさ◎
応募するHeureux建設株式会社
企業ページ業界の概念を覆すスタートアップ企業！経験を活かしてあなたも一緒に事業を拡げていきませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ■自社賃貸マンションを建設する予定地を最大限に活かすプランニング（ボリュームチェック）業務をお願いします。
仕入れ担当が情報を取得した土地のボリュームチェックをお願いします。
必要な情報を取得
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制50万円 [給与補足] ※ご経験、スキルをにより優遇いたします。 ◇昇給：あり ◇賞与：賞与＋決算賞与あり
【営業設計担当】≪カウカモエージェント≫フレックス制度＆リモートワークあり/年間休日120日◎
応募する株式会社ツクルバ
企業ページ東証グロース市場上場！昨対比売上高+68%の成長企業！流通プラットフォーム「cowcamo（カウカモ）」事業を展開
関連キーワード
- 仕事内容
- カウカモエージェント（物件購入時のお客様担当営業）と連携し、住まい購入が決まったお客様に対し
顧客とのリノベーション内容の打合せ
リノベーション資金計画
積算、見積書の作成
施工担当との調
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 年収 4,000,000 円 - 5,000,000円 年収400万円~ 月給285,000円～/基本給200,800円～ ※スキル、経験に応じて社内規定により決定 上記とは別に、チーム達成によるインセンティブの支給あり ■月45時間分の固定残業代を支給 ■賞与:業績変動（前期賞与実績：月給1ヶ月分の現金支給） ■昇給:年2回（4月・10月）
≪分譲住宅の設計担当≫業界経験不問！／年間休日120日以上／働きやすい環境で営業としてスキルを身につける
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- 仕事内容
- 分譲住宅のコンセプトメイキングやパンフレット制作・建物プラン・許認可取得・工事監督との連携、エクステリア設計・施工管理などを行います。
各種デザイン賞への出品などブランディングにも大きく寄与していま
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市中央区
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] 23～32万円（時間外等諸手当は含まず） ※経験やスキルに応じて決定いたします。 ≪給与補足≫ 諸手当：通勤、外勤、資格、家族、住宅 昇給：年1回（4月） 賞与：2回（7月、12月）他
未経験者OK
【天神】木造戸建ての分譲住宅設計 東証プライム市場上場企業／年間休日120日／福利厚生充実
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- 仕事内容
- 木造戸建て新築分譲住宅の設計業務を担当します。
【具体的な業務】
新築分譲住宅を中心とした設計業務。
1棟1棟設計するのがKEIAIスタイル。
建築基準法や法規、各種制限を厳守し、土地
- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 【年俸制（前職年収保障）の場合：給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【東京】木造戸建ての分譲住宅設計 東証プライム市場上場企業／年間休日120日／福利厚生充実
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- 仕事内容
- 木造戸建て新築分譲住宅の設計業務を担当します。
【具体的な業務】
新築分譲住宅を中心とした設計業務。
1棟1棟設計するのがKEIAIスタイル。
建築基準法や法規、各種制限を厳守し、土地
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 【年俸制（前職年収保障）の場合：給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【埼玉】木造戸建ての分譲住宅設計 東証プライム市場上場企業／年間休日120日／福利厚生充実
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- 仕事内容
- 木造戸建て新築分譲住宅の設計業務を担当します。
【具体的な業務】
新築分譲住宅を中心とした設計業務。
1棟1棟設計するのがKEIAIスタイル。
建築基準法や法規、各種制限を厳守し、土地
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市見沼区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 【年俸制（前職年収保障）の場合：給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【名古屋】木造戸建ての分譲住宅設計 東証プライム市場上場企業／年間休日120日／福利厚生充実
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- 仕事内容
- 木造戸建て新築分譲住宅の設計業務を担当します。
【具体的な業務】
新築分譲住宅を中心とした設計業務。
1棟1棟設計するのがKEIAIスタイル。
建築基準法や法規、各種制限を厳守し、土地
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 【年俸制（前職年収保障）の場合：給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
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【大阪】木造戸建ての分譲住宅設計 東証プライム市場上場企業／年間休日120日／福利厚生充実
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企業ページ健全に働ける環境でキャリアアップが目指せる！
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- 仕事内容
- 木造戸建て新築分譲住宅の設計業務を担当します。
【具体的な業務】
新築分譲住宅を中心とした設計業務。
1棟1棟設計するのがKEIAIスタイル。
建築基準法や法規、各種制限を厳守し、土地
- 勤務地
- 大阪府大阪市淀川区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 【年俸制（前職年収保障）の場合：給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【神戸】木造戸建ての分譲住宅設計 東証プライム市場上場企業／年間休日120日／福利厚生充実
応募するケイアイスター不動産株式会社
企業ページ健全に働ける環境でキャリアアップが目指せる！
関連キーワード
- 仕事内容
- 木造戸建て新築分譲住宅の設計業務を担当します。
【具体的な業務】
新築分譲住宅を中心とした設計業務。
1棟1棟設計するのがKEIAIスタイル。
建築基準法や法規、各種制限を厳守し、土地
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月4.98h分／9,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月33.32h分／50,000円分）含み、超過分は別途支給します。 【年俸制（前職年収保障）の場合：給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【栃木】リフォーム建築設計☆CAD使用経験者の募集☆複数名の積極採用中！／各種手当が充実◎
応募するケイアイスター不動産株式会社
企業ページ既存のお客様への住宅メンテンナンス営業となっております！
- 仕事内容
- ★木造住宅のリフォーム設計をお任せいたします！
新規事業である「中古買取再生事業」は、
25年3月よりスタートし北関東をメインに展開を広げております。
今回のポジションでは、そんな新規事業の
- 勤務地
- 栃木県佐野市
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 想定年収400万円～800万円 【給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※試用期間終了後 ■賞与：年2回（7月・12月）※試用期間終了後 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟1級建築士（月3万円）・2級建築士（月1万円） ∟1級施工管理技士（月2万円）・2級施工管理技士（月1万円） └宅建（月1万円） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
未経験者OK
【東京】＜FC事業の設計担当＞規格プランの立案／経験者の募集！東証プライム市場上場企業／年間休日120日／福利厚生充実
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- 仕事内容
- 平屋商品の規格プランの立案・住宅設計を担当します。
当社のFC加盟店に、オリジナルの規格型平屋住宅ブランドを提供しております。
規格プランの立案を行い、プラン数を増やしていただくことがメインの
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 想定年収400万円～800万円 ※前職年収保証あり 【給与補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 ■昇給：年1回（6月）※試用期間終了後 ■賞与：年2回（7月・12月）※試用期間終了後 ■通勤手当 ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ∟宅建（月1万円） ∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ------------------------------------- ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆インフレ手当（毎月2～3万円／正社員登用後より支給） ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます） -------------------------------------
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