「住まい」に関わるあらゆる分野で事業を展開するプライム上場企業グループ
行政と連携して提供公園をデザインした、アプローチのエントランスガーデン(デュオヒルズ南町田THE GARDEN)※グループ会社の物件
フージャースグループは、「欲しかった暮らしを、しよう。」というコーポレートスローガンに基づき、お客様のニーズに応える住まいづくりに邁進してまいりました。
そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。
今後も、顧客の視点に立った考え方を徹底し、最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、顧客に信頼され、選ばれる企業グループになるとともに、地域社会や日本の住環境の向上に貢献していきます。
おすすめポイント
- ≪経験者・マネージャー候補の募集!≫
- ≪土日祝休み・完全週休2日制×年休120日以上≫
- ≪福利厚生充実≫
- ≪駅近オフィスで通勤もしやすい≫
- ≪月給30万円以上で安定して稼げる≫
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茨城県つくば市「公務員宿舎跡地開発事業」及び隣地公園リニューアル。地域環境と一体となる開発推進を行っています。※グループ会社の物件
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自転車のある暮らしPJにて開発した賃貸マンション。入居者専用ラウンジでくつろいだりインドアトレーニングも可能。(デュオフラッツ西新WEST)※グループ会社の物件
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募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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AM・ファンド・不動産金融
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- 配属先情報
- 株式会社フージャースホールディングスにご入社後、
株式会社フージャースキャピタルマネジメントへの出向となります。
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- 仕事内容
- 不動産仕入、立地調査・取得交渉・契約から、収益レポート・売却までの不動産投資業務全般に一貫して携わって頂きます。
【具体的には】
物件の仕入れ・取得交渉・契約
物件の売却
ファンドの組成・ファンド運用
収益レポーティング
コンサルティング
◎アセットタイプ:レジデンス
※ご経験やスキルにより、メンバーのマネジメント業務も担っていただきます。
グループの事業領域拡大方針の下、投資用不動産事業にも進出し、不動産金融分野においては、
2019年の私募ファンド組成に続き、2022年3月25日には私募リートを組成しました。
今後の更なる事業拡大のため、不動産ファンドにおけるアセットマネジメント事業において、
部門の中核人材としてご活躍いただける方を募集します。
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- 応募資格
- ■必須条件:4年制大学/大学院を卒業・修了された方のうち、以下いずれかを満たす方
・アセットマネジメント経験(アクイジション等含む)をお持ちの方
・不動産業界にてプロパティマネジメント経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・マネージャーとして活躍頂ける方
・リート、ファンドビジネスに興味がある方
・向上心を持って活躍頂ける方、常識にとらわれずに自由な発想で仕事がしたい方
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- 不動産業界経験
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必須
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- 勤務時間
- 9:00〜18:00(休憩60分)
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制415,518円~
[給与補足]
■賃金
月給制:415,518円~800,000円
■賃金内訳
基本給:287,930円~750,000円
その他固定手当/月:50,000円
固定残業手当/月:77,588円~111,355円を含む(固定残業時間30時間分/月)
※当社規定により優遇
※管理職の場合は固定残業手当無し、非管理職の場合は30時間分の固定残業代含む
■通勤手当
全額支給(上限有:~45,000/月)
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- 想定年収
- 600万円〜 年収 600万円 〜 1200万円
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- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日・祝)・年末年始休暇・有給休暇など
年間休日120日以上
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ≪待遇・福利厚生≫
育児休暇・産前産後休暇・介護休暇
報奨金制度・社員持株制度(正社員のみ)・婦人科健診補助(社保加入者のみ)
保養所制度・各種クラブ活動・管理職向けマネジメント研修
新任マネージャー向けリーダーシップ研修
資格取得支援制度・Udemy Business(希望者のみ/費用の一部自己負担あり)
表彰制度 など
≪人事制度≫
能力(給与)評価 年1回
成果(賞与)評価 年2回・6月、12月支給
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 募集期間
- 2025-07-30 〜
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- 採用予定人数
- 1
応募・選考の流れ
<応募方法>
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<選考プロセス>
「応募する」よりエントリー
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WEB応募書類による書類選考
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面接(1回~数回)
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内定
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。
