≪ 総務・コーポレートオペレーション≫未経験歓迎!/組織の成長を裏から支える総務メンバーを募集

オーガニックグループ株式会社 東京本社

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「成長×スピード×若手」立ち上げ1年でLINE登録者数業界No.1!圧倒的成長環境でマーケ起点の事業成長に携われる

オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。
創業資金わずか40万円から40億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。

今回は、弊社が取得・管理する物件の増加に伴い、管理事業部メンバーとして事業の立ち上げを一緒に担っていただける方を募集しております。
現在、東京、大阪、名古屋に店舗を構えており、今後もサービスをグロースしていく中で様々な地域に店舗を展開予定です。

オーガニックグループの今までのノウハウを活かした、マーケティング基点の不動産サービスであり、
組織風土としても若手がスピード感を持って事業を推進していくことを大切にしております。

≪このポジションの魅力≫
■物件の取得~売却まで一気通貫
売却や開発に向けたバリューアップ戦略を自ら立案・実行できます。
例)物件取得 → 民泊運営の立ち上げ → 売却
例)物件取得 → 利回り向上→ 売却

■幅広い不動産ドメインに携われる
賃貸・売買・保有など多様な分野に関与できます。
一つの分野に限定されないため、幅広い知見や実務経験を積むことができます。

■新規立ち上げフェーズで事業を創る
当社は2024年4月に不動産事業部を立ち上げ、管理事業は2025年3月にスタートしました。
まだ仕組みや体制が完全には整っていないため、一緒に事業を創り上げていける余白が大きく、非常にチャレンジングで面白いフェーズです。

■裁量が大きく、挑戦できる環境
当社は一人ひとりの裁量を重視し、自ら考え、主体的に行動することを歓迎しています。
マニュアル通りではなく、現場に最適な解決策を見つけ、提案・実行できる環境です。
「成長したい」「挑戦したい」という方には、まさにぴったりのポジションです。

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おすすめポイント

  • ≪SNSを利用したニーズに合わせたサービスを展開!≫
  • ≪年齢関係なく活躍の場があります≫
  • ≪業界未経験歓迎≫
  • ≪完全週休2日制!プライベートも充実≫
  • ≪引越しサポートなど福利厚生充実≫

募集要項

  • 企業・店舗名 企業ページ
    東京本社
  • 募集職種
    管理部門
  • 仕事内容
    グループ全体の事業成長をコーポレート部門から支える、コーポレートオペレーション/総務業務をお任せします。

    総務・ファシリティ・社内イベント・入社対応・備品管理などの実務に加え、社内業務フローの改善、ナレッジ整備、AI・ITツールを活用した効率化など、組織全体の生産性向上にも関わっていただきます。

    単なる事務処理ではなく、「どうすれば社員がよりスムーズに働けるか」「どうすればコーポレート業務をより効率化できるか」を考え、課題発見から改善実行までオーナーシップを持って推進していただくポジションです。

    【具体的な業務内容】
    ・コーポレートオペレーション業務の改善・効率化
    ・総務業務フローの整理、課題抽出、マニュアル化・仕組み化
    ・Notion等を活用した社内ナレッジの整備・情報共有
    ・AI・ITツールを活用した既存業務の効率化、自動化推進
    ・オフィス環境の管理・改善、備品・設備・固定資産の管理
    ・オフィス移転・レイアウト変更・拠点整備などのプロジェクト支援
    ・社内イベント、全社会、交流施策などの企画・運営サポート
    ・入社対応、各種文書管理、押印・契約関連などの総務実務
    ・清掃・設備・施工業者など外部ベンダーとの折衝・調整
    ・経営層・各事業部・コーポレート部門と連携した全社横断プロジェクトの推進
    ・その他、バックオフィス業務全般

    <ポジションの魅力>
    多岐にわたる事業領域:
    EC事業、メーカー事業、B2B事業、医療DX事業、インキュベーション事業、農業など、多様な事業に関与する機会があります。

    急成長中のベンチャー企業:
    急成長を続けるベンチャー企業での経験が積め、キャリアアップのチャンスが豊富です。

    オールインハウス体制:
    少数精鋭で、全ての業務を自社内で完結させる体制を持ち、スピード感と効率性が求められます。

    幅広い業務経験:
    総務職として、オフィス管理からイベント運営まで、多岐にわたる業務に携わることで、スキルアップが期待できます。
  • 応募資格
    ≪必須≫
    大卒以上
    基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint)
    社会人経験2年以上
    複数の関係者と調整しながら、業務やプロジェクトを前に進めた経験

    ≪歓迎≫
    総務、労務、人事、経理など、コーポレート/バックオフィス領域での実務経験
    業務フローの改善、マニュアル化、仕組み化などの推進経験
    Slack、Notion、Google Workspace、各種SaaS、AIツール等を活用した業務効率化の経験
    オフィス管理、備品・固定資産管理、入社対応、文書管理、押印・契約管理などの総務実務経験
    オフィス移転、レイアウト変更、拠点立ち上げ、社内イベントなど、複数関係者を巻き込むプロジェクトを主導した経験
    外部ベンダーとの折衝、見積比較、発注、進行管理などの経験
    ベンチャー企業や成長企業など、変化の大きい環境で幅広い業務を担った経験
  • 求めるスキル・人物
    ・多岐にわたる業務に柔軟に対応できる:
    様々な業務を効率的にこなせる柔軟性とマルチタスク能力が求められます。
    ・コミュニケーション能力が高い:
    社内外との円滑なコミュニケーションが取れることが重要です。
    ・責任感が強く、信頼性が高い:
    重要な書類や機密情報を扱うため、信頼性と責任感が求められます。
    ・積極的で前向きな姿勢:
    自発的に業務に取り組み、改善提案などを積極的に行える人物が望ましいです。
    ・基本的なPCスキルを有する:
    Word、Excel、PowerPointなどの基本的なPCスキルが必要です。
  • 不動産業界経験
      問わない
  • 学歴
    大卒以上
  • 勤務地
    東京都 渋谷区 神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F
  • 最寄り駅
    JR山手線 渋谷 徒歩9分
  • 勤務時間
    9:00-18:00(休憩60分)
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収360万円~
    [給与補足]
    ・想定年収:360万円~600万円
     ※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。
     ※年俸制 (分割回数12回)
     ※年2回半期毎の給与見直しを実施
     ※固定残業代45時間分を含む

    ・昇給:年2回半期毎の給与見直しを実施
    ・通勤手当
    ・残業手当:固定残業代制、超過分別途支給
    ・通勤手当:全額支給(月額5万円まで)
  • 残業代
    固定残業代45時間分を含む
  • 手当・インセンティブ
    ・通勤手当
    ・残業手当:固定残業代制、超過分別途支給
    ・通勤手当:全額支給(月額5万円まで)
  • 想定年収
    350万円〜 
  • 休日・休暇
    ・休日:土日祝
    ・年間休日:120日
    ・休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇
  • 各種保険
    各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
  • 待遇・福利厚生
    ・健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 完備
    ・勉強会支援制度(書籍購入/社外研修への参加など)
    ・引越し応援制度(仲介手数料分、会社負担)
    ・交通費全額支給
  • 受動喫煙対策
      屋内禁煙
  • 契約期間
    期間の定めなし
  • 変更の範囲
    ・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
    ・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
  • 試用期間
    試用期間:6ヶ月(雇用条件の変更なし)
  • 募集期間
    2026-09-16 〜
  • ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
    詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。

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