東京都のフレックス勤務あり 不動産求人情報一覧
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東京都 フレックス勤務あり
- 該当求人
- 478 件中／351~400 件表示
オフィス・テナント仲介
未経験者OK
【不動産業界未経験OK】【恵比寿】オフィス仲介/提案営業/新規開拓なし/土日祝休/フルフレックス制◎
47ホールディングス株式会社
企業ページ【完全反響営業】飛び込みやテレアポは一切なし。反響から高い成約実績を誇ります！
- 仕事内容
- オフィス移転の仲介部門にて、当社が運営するオフィス物件情報サイトの「officee」からお問い合わせいただいた新規のお客様や、リピートのお客様に対して、オフィス移転のコンサルティング業務を行っていただ
勤務地
- 東京都渋谷区
年収
- 月給制 [給与補足] 応相談 ※これまでの経験・能力を考慮の上、決定させていただきます。 ■業績賞与 年2回支給
投資用不動産販売
【完全反響営業】未経験歓迎！デザイナーズアパートの提案営業＜年収500万保証／前職収入保証！＞年間休日120日◎/充実した福利厚生あり！
株式会社シノケングループ
企業ページあなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか？
- 仕事内容
- 資料請求や当社主催のセミナーにご参加いただいたお客さまに対し、アパート経営の提案を行います。
当社ホームページにも「しつこい勧誘はいたしません」と明記している通り、100％反響営業です。
【平
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 【年収500万 or 前職給与 保証】 1年目は、500万円または前職給与保証となります。 ※初年度は年収500万円以上の給与保証をいたします。 2年目からは1年目の実績により、社内規定に基づき決定いたします。 ※初年度はインセンティブの支給はございません。 ◆昇給回数：年2回（1月、7月）※2年目以降 2年目以降は、選択いただく年間休日によって給与・インセンティブ係数が異なります。 ・年間休日100日（インセンティブ：120％） 基本給 191,000円 営業手当 59,000円 合計 250,000円 ・年間休日110日（インセンティブ：100％） 基本給 178,500円 営業手当 59,000円 合計 237,500円 ・年間休日120日（インセンティブ：70％） 基本給 174,000円 営業手当 51,000円 合計 225,000円 ※初年度は年間休日は110日となります。
不動産管理・PM・BM
【営業】リーシング担当（物件開発担当）◆未経験歓迎！◆東証プライム上場企業！/年間休日120日＆土日祝休み
株式会社フィル・カンパニー
企業ページ全ての人々と共感できる感覚・・・「フィル」（＝共存共栄）を創業以来、全ての企業活動の礎としています。
- 仕事内容
- ＜主な仕事内容＞
フィル・パークへのテナント誘致業務
出店場所を探している方への物件紹介・提案・契約締結
営業戦略の立案・実行・改善
チームメンバーの育成・指導
市場調査・分析に基づいた戦略
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 年収 4,200,000 円 - 5,600,000円 想定年収：420万円～560万円程度 ※固定残業代（30H）含む、30時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 月給：30万円～40万円程度 交通費全額支給 資格手当（宅地建物取引士）3万円／月 固定賞与 年2回（夏・冬） 決算賞与 会社業績により支給することがある 昇給 ：年1回 ※人事評価により決定
用地仕入れ
未経験者OK
【物件取得業務等】アクイジション部門（総合職）安定の東急グループ｜福利厚生充実◎フレックスタイム制！
東急不動産リート・マネジメント株式会社
企業ページより一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です！
関連キーワード
- 仕事内容
- 【職務内容】
不動産私募ファンド、上場リート・私募リートのアセットマネジメント会社におけるファンド組成・物件取得業務をお任せします。
■東急不動産リート・マネジメント㈱ 資産投資本部(上場リー
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制 [給与補足] 給与は社会人年齢・経験等を参考にし規定に基づき決定いたします。 準基幹職には準基幹職手当(残業20h/月相当分)を含みます。 基幹職で部長職を担う場合は、部長職手当を支給いたします。 社員級～準基幹職には住宅費補助の支給がございます（金額は役職に応じ変動、本人が住宅に係る賃料又は住宅ローンの返済を負担する世帯主である場合に限る）。
管理部門
【経営管理】会社の中核の部署にてバックオフィス経験を生かし、活躍できます！ ／東急グループの安定企業！／フレックスタイム制
東急不動産リート・マネジメント株式会社
企業ページより一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です！
関連キーワード
- 仕事内容
- 2つの公募REITと1つの私募REITを運用する東急不動産リート・マネジメント(株)の
総務部門である企画管理部にて、中核メンバーとしてご活躍いただける方を募集いたします。
【担当業務詳細】
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制43万円 [給与補足] ■想定年収 770万～900万 ■基本給 430,000円～570,000円 ※想定年収は、残業20時間/月を含んだ金額です ※想定年収および月給は、採用年齢層に合わせた金額感となっております
AM・ファンド・不動産金融
【期中管理業務等】※AM部門(総合職)
東急不動産リート・マネジメント株式会社
企業ページより一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です！
- 仕事内容
- 【職務内容】
・既取得物件(オフィス・商業・物流・ホテル・レジ等のファンド及びリート物件)の期中管理業務
・賃貸業月次報告、SPC決算等のチェック業務
・スキーム関係者(出資者・PM・レンダー等
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制 [給与補足] 給与は内定時に社会人年齢・経験等を参考にし規定に基づき決定いたします。 準基幹職には準基幹職手当(残業20h/月相当分)を含みます。 基幹職で部長職を担う場合は、部長職手当を支給いたします。 社員級～準基幹職には住宅補助費の支給がございます（金額は役職に応じ変動、本人が住宅に係る賃料又は住宅ローンの返済を負担する世帯主である場合に限る）。
AM・ファンド・不動産金融
［期中管理業務等］AM部門（総合職）安定の東急グループ｜福利厚生充実◎フレックスタイム制！
東急不動産リート・マネジメント株式会社
企業ページより一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です！
関連キーワード
- 仕事内容
- ＜主な仕事内容＞
・既取得物件(オフィス・商業・物流・ホテル・レジ等のファンド及びリート物件)の期中管理業務
・賃貸業月次報告、SPC決算等のチェック業務
・スキーム関係者(出資者・PM・レンダ
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制 [給与補足] 給与は内定時に社会人年齢・経験等を参考にし規定に基づき決定いたします。 準基幹職には準基幹職手当(残業20h/月相当分)を含みます。 基幹職で部長職を担う場合は、部長職手当を支給いたします。 社員級～準基幹職には住宅補助費の支給がございます（金額は役職に応じ変動、本人が住宅に係る賃料又は住宅ローンの返済を負担する世帯主である場合に限る）。
管理部門
【経理】REIT(不動産投資法人)に関する経理業務／専門性が身につく◎
東急不動産リート・マネジメント株式会社
企業ページより一層、充実した運用を目指して。私たちは資産運用のプロフェッショナル集団です！
- 仕事内容
- ■資産規模拡大につき、投資法人経理の主担当として活躍していただける方を募集しております。
財務経理部にて、投資法人に関する開示/経理業務をご担当いただきます。
※当社が投資対象としているアセッ
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制48万円 [給与補足] ■想定年収 740万～990万 ■基本給 480,000円～630,000円 ◆通勤手当：会社規定に基づき支給 ◆残業手当：残業時間に応じて別途支給 ※給与は選考時に年齢・経験・規定に基づき決定いたします
管理部門
◆法務・コンプライアンス担当◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 通常の法務業務に加え、M＆A対応や新規事業支援などの戦略法務領域にも挑戦できます。
経営に近いポジションで、コンプライアンスや子会社管理など幅広い経験を積める職場です。
■業務内容
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
管理部門
◆中途採用担当◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- ・中途採用のオペレーション業務(面接日程調整、応募者/エージェント対応 等）
・各ポジションの応募/選考状況を踏まえた選考体験の改善と運用
・他の採用担当メンバーのフォローアップ
・新卒採用業務
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 年収：400万円～700万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
管理部門
◆新卒採用担当◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- ・新卒採用業務全般
採用戦略企画～実行（選考対応、会社説明会資料作成、各部署との交渉・調整、社内資料作成、KPI管理、採用コスト管理）
・中途採用業務のフォロー
※あくまでの当初の仕事内容範
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 年収：400万円～600万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ＜待遇・その他＞ ・給与改定 年1回（7月） ・昇格 年1回（7月） ・賞与 年2回（6月・12月） ・通勤手当 有
管理部門
◆財務リーダー候補◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝日）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が年に数社のペースで進めているM&Aにかかる資金調達、および、本体、子会社の資金管理等の財務業務をお任せしていきたいと考えています。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収800万円 [給与補足] 800万円〜1,100万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
管理部門
◆財務担当◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝日）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が年に数社のペースで進めているM&Aにかかる資金調達、および、本体、子会社の資金管理等の財務業務をお任せしていきたいと考えています。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 600万円〜900万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
管理部門
◆採用担当（リクルーター）◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
- 仕事内容
- ・中途採用のオペレーション業務(面接日程調整、応募者/エージェント対応 等）
・各ポジションの応募/選考状況を踏まえた選考体験の改善と運用
・他の採用担当メンバーのフォローアップ
・新卒採用業務
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制400万円 [給与補足] 年収：400万円～500万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
管理部門
◆経理担当者◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝日）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 経理業務全般を想定しています。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計など幅広いスキルアップに加え、マルチ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 400万円〜700万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ＜待遇・その他＞ ・給与改定 年1回（7月） ・昇格 年1回（7月） ・賞与 年2回（6月・12月） ・通勤手当 有
管理部門
◆経理担当（主計リーダー）◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝日）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 経理業務全般を想定しています。ご経験に応じてチームリードをいただき、マネジメント候補としてご活躍をいただく想定です。
自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] 年収：700万円〜1,000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ＜待遇・その他＞ ・給与改定 年1回（7月） ・昇格 年1回（7月） ・賞与 年2回（6月・12月） ・通勤手当 有
管理部門
【リーダー職】◆経営企画・事業推進業務◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 【具体的内容】
・経営戦略/事業計画の策定、事業推進
- 中期経営計画の策定
- 各事業の業績状況・KPI・課題の把握、PDCA管理、施策実行支援
- 経営トップのビジョン・方針の社内外
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収800万円 [給与補足] 800万円〜1,400万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ＜待遇・その他＞ ・給与改定 年1回（7月） ・昇格 年1回（7月） ・賞与 年2回（6月・12月） ・通勤手当 有
管理部門
◆管理部門スタッフ（人事総務部）◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 会社全体が円滑に動くための「仕組みづくり」と「運営」を担う、人事部スタッフ職の採用です。
■オフィス運営・環境整備
・オフィス設備(備品・什器の管理、発注)
・環境改善の企画・実行
・来客
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収350万円 [給与補足] ・想定年収：350万円～450万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ＜待遇・その他＞ ・給与改定 年1回（7月） ・昇格 年1回（7月） ・賞与 年2回（6月・12月） ・通勤手当 有
企画・提案営業
◆法人営業マネージャー（不動産テック）◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 担当役員や他のマネージャとともに所属部署の戦略・戦術を立案し、担当領域である不動産業界向けサービスの営業に関して実務遂行とメンバーマネジメント担っていただきます。
具体的な実務としては、新規クライ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] ・想定年収：700万円〜1,000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り ＜待遇・その他＞ ・給与改定 年1回（7月） ・昇格 年1回（7月） ・賞与 年2回（6月・12月） ・通勤手当 有
企画・提案営業
◆エンタープライズ向け法人営業（不動産テック）◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の中核事業の一つであるクラウドソリューション（SaaSプロダクト及びDX推進プロダクト）を扱う部署に所属して頂き、不動産仲介会社向けの営業活動全般を推進する職種です。
所属部署の戦略・戦術を理解
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 600万円～1000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
企画・提案営業
◆SMB向け法人営業（不動産テック）◆東証プライム上場企業／年間休日120日以上／完全週休2日制（土・日・祝）
SREホールディングス株式会社
企業ページ今の先鋭が10年後の当たり前を造る
関連キーワード
- 仕事内容
- ■仕事概要
不動産仲介会社向けの集客支援サービス及びSaaSプロダクトの加盟店を新規に獲得するための営業業務です。テレマーケティング業務からスタートして頂き、実績・経験に応じてオンラインセールスやフ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] ・想定年収：400万円〜450万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します ※上記とは別に確定拠出年金の会社拠出有り
売買仲介
≪不動産売買仲介/法人営業≫勤務地：東京／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
ANAファシリティーズ株式会社
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
・営業活用により売物件を掘り起し、当社がAMをするSPCまたは、第三者に売却する仲介業務。
・ANAグループが保有する不動産の有効活用提案、売却業務
【業務詳細】
・新規、
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制37万円 [給与補足] ・基本給￥340,600～を含む/月 ・残業手当：時間に応じて別途支給 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ■賞与実績:年3回（6.0カ月分） ■昇給：有 【家族手当】扶養人数に応じて支給有 （例）配偶者：半年/180,000円、子一人目以降：半年/42,000円 【住宅手当】扶養者有：月/25,000円、扶養者無：月/18,000円 【資格手当】会社が指定する資格に応じて、上限20,000円/月
AM・ファンド・不動産金融
≪不動産投資アセットマネジメント/法人営業≫勤務地：東京／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
ANAファシリティーズ株式会社
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 物流施設への共同投資を行い、また2024年2月に投資助言代理業ライセンスも取得するなどアセットマネジメント事業に本格的に参入したアセットソリューション部のポジションを募集いたします。
【業務詳細
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制37万円 [給与補足] ・基本給￥340,600～を含む/月 ・残業手当：時間に応じて別途支給 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ■賞与実績:年3回（6.0カ月分） ■昇給：有
不動産企画開発
≪コンストラクションマネジメント≫勤務地：東京／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり※資格保持者の募集
ANAファシリティーズ株式会社
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
ANAグループが保有・利用するあらゆる施設（オフィス、ラウンジ、訓練施設、格納庫など）に関する、新設・移転・リニューアル等のプロジェクトマネジメント全般を上流から下流まで一貫して担当
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 月給￥383,600～ 基本給￥340,600～を含む/月 ■賞与実績:年3回（6.0カ月分）■昇給：有 【家族手当】扶養人数に応じて支給有 （例）配偶者：半年/180,000円、子一人目以降：半年/42,000円 【住宅手当】扶養者有：月/25,000円、扶養者無：月/18,000円 【資格手当】会社が指定する資格に応じて、上限20,000円/月 【賞与】貢献度と評価を近づけるため、業績・行動評価の割合は50：50としています。 【残業手当】残業時間に応じて別途支給 ≪通勤手当≫ 会社規定に基づき支給
不動産企画開発
≪コンストラクションマネジメント≫勤務地：東京／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
ANAファシリティーズ株式会社
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
ANAグループが保有・利用するあらゆる施設（オフィス、ラウンジ、訓練施設、格納庫など）に関する、新設・移転・リニューアル等のプロジェクトマネジメント全般を上流から下流まで一貫して担当
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給￥284,300円～（住宅手当・昼食補助費を含む/月） 月給￥284,300～ 基本給￥261,300～を含む/月 ■賞与実績:年3回（6.0カ月分）■昇給：有 【家族手当】扶養人数に応じて支給有 （例）配偶者：半年/180,000円、子一人目以降：半年/42,000円 【住宅手当】扶養者有：月/25,000円、扶養者無：月/18,000円 【資格手当】会社が指定する資格に応じて、上限20,000円/月 【賞与】貢献度と評価を近づけるため、業績・行動評価の割合は50：50としています。 【残業手当】残業時間に応じて別途支給 ≪通勤手当≫ 会社規定に基づき支給
不動産管理・PM・BM
≪事業用不動産のプロパティマネージャー≫管理職候補／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
ANAファシリティーズ株式会社
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
関連キーワード
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
■東日本エリアのサブリース物件、プロパティマネジメント受託物件の担当
■サブリースやプロパティマネジメントの新規案件取得営業
■ANAグループの不動産に関わるコンサルティング業務
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制43万円 [給与補足] 月給制 月給 434,000円～ 月給￥434,000～ 基本給￥411,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（6.0カ月分）■昇給：有 【家族手当】扶養人数に応じて支給有 （例）配偶者：半年/180,000円、子一人目以降：半年/42,000円 【住宅手当】扶養者有：月/21,000円、扶養者無：月/16,400円 【資格手当】会社が指定する資格に応じて、上限20,000円/月 【有給休暇】入社3ヶ月後に2年次の付与日数(17日)を就業月数により比例配分した日数(端数切り上げ) 【賞与】貢献度と評価を近づけるため、業績・行動評価の割合は50：50としています。
宅建事務・営業事務
◆建築部門のサポート事務◆東証プライム上場企業！/事務経験者の募集！/年間休日122日＆土日祝休み
株式会社フィル・カンパニー
企業ページ全ての人々と共感できる感覚・・・「フィル」（＝共存共栄）を創業以来、全ての企業活動の礎としています。
- 仕事内容
- 当社商品であるフィル・パークやプレミアムガレージハウスの建築部門における工事監理者や設計チームがメイン業務に集中できるよう、
事務処理等のサポートをいただける方を募集いたします。
現在建築部は30
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 年収 4,200,000 円 - 6,000,000円 ■想定年収 420万～600万 ■月給 30万～42万 ※固定残業代（30時間）含む、30時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 固定賞与 年2回（夏・冬） 決算賞与 会社業績により支給することがある 昇給 ：年1回 ※人事評価により決定
建築事務
◆【設計】CADオペレーター◆東証プライム上場企業！/即戦力として活躍！/年間休日122日＆土日祝休み
株式会社フィル・カンパニー
企業ページ全ての人々と共感できる感覚・・・「フィル」（＝共存共栄）を創業以来、全ての企業活動の礎としています。
関連キーワード
- 仕事内容
- 建設業界の設計DX化を推進するCADオペレーターとして、２D/3Dモデルの作成、修正、管理業務をお任せいたします。
まずはメインの業務として「２D CADソフト(AutoCAD)を用いた設計図面作成
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] ■月給 32万～45万円程度 ※固定残業代（45H）含む、45時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 ■諸手当 交通費全額支給 時間外/深夜/休日勤務手当 資格手当（例：一級建築士 50,000円） ■賞与 年2回（夏・冬）/決算賞与 年1回（冬）※会社業績によって決定 ■昇給 年1回 人事評価に基づく
施工管理・設備管理
＜工事監理職（MG候補）＞◆設計事務所・工事施工会社のマネジメント◆東証プライム上場企業！/即戦力として活躍！/年間休日120日＆土日祝休み
株式会社フィル・カンパニー
企業ページ全ての人々と共感できる感覚・・・「フィル」（＝共存共栄）を創業以来、全ての企業活動の礎としています。
関連キーワード
- 仕事内容
- 商業施設（新築・S造）の工事監理業務
・現地調査
・行政調査及び申請業務
・計画図/契約図作成業務
・建築施工会社・設計事務所・地盤/測量会社の手配から調整
・建築工事の工程管理、
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制50万円 [給与補足] ■月給 50万～72万円程度 ※固定残業代（45H）含む、45時間を超える残業代は別途支給 ※資格手当含む ※ご経験・スキル等を加味し決定 ■諸手当 交通費全額支給、時間外/深夜/休日勤務手当、資格手当（宅地建物取引士）３万円/月 ■賞与 年2回（夏・冬）/決算賞与 年1回（冬）※会社業績によって決定 ■昇給 年1回 人事評価に基づく
用地仕入れ
◆事業用地仕入営業◆東証プライム上場企業！/即戦力として活躍！/年間休日122日＆土日祝休み
株式会社フィル・カンパニー
企業ページ全ての人々と共感できる感覚・・・「フィル」（＝共存共栄）を創業以来、全ての企業活動の礎としています。
関連キーワード
- 仕事内容
- 事業拡大に伴い、開発用地の仕入・販売業務をお任せします。
具体的には、用地情報の収集から、土地の評価、契約交渉、クロージングまでの一連の流れに加え、仕入れた土地の有効活用を検討し、収益最大化を目指し
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] ■月給 32万～45万円＋インセンティブ ※固定残業代（45H）含む、45時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 賞与 ：固定賞与 年2回（夏・冬）/決算賞与 年1回（冬）※会社業績によって決定 昇給 ：有り 年1回 ■営業インセンティブ 用地仕入75万円/契約、開発物件販売100万円/契約（社内規定に準ずる） ■諸手当 交通費全額支給、時間外/深夜/休日勤務手当、資格手当（宅地建物取引士）３万円/月
建築営業
◆フィル・パーク/プレミアムガレージハウス土地活用提案営業/マネージャー候補募集◆東証プライム上場企業！/即戦力として活躍！/年間休日120日＆土日祝休み
株式会社フィル・カンパニー
企業ページ全ての人々と共感できる感覚・・・「フィル」（＝共存共栄）を創業以来、全ての企業活動の礎としています。
関連キーワード
- 仕事内容
- 遊休地などを所有する個人オーナーや法人に対して、「駐車場 ＋ 建物 ＝ 空中店舗」の弊社独自の事業について、提案営業を行います。
・個人/法人の保有している土地情報を取得し、所有者の考える活用イ
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制39万円 [給与補足] 年収 8,000,000 円 - 11,000,000円 ■月給 39万～55万 ※固定残業代（45H）含む、45時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 固定給+実績に応じてインセンティブ ＜賞与＞ 固定賞与 年2回（夏・冬） 決算賞与 会社業績により支給することがある ＜昇給＞ 年1回 ※人事評価により決定
設計
未経験者OK
急募！◆設計職（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- ～リフォームまたは高齢者施設の設計経験者歓迎／土日祝休み／年間休日125日／わずか11年でプライム市場上場／創業以来連続増収／独自のビジネスモデル(SSL)で安定経営／管理戸建戸数10万5千の業界トッ
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] ◆オファー想定年収 年俸制500万～※ご経歴により判断させていただきます。 ・月20時間の残業代を含む ・年俸は16分割(月給12か月分＋賞与4か月分)※賞与は業績により+10％～-10％の範囲で変動 ◆資格手当(支給上限5万円) ・一級建築士/月3万 ・二級建築士/月1万 ・宅地建物取引士/月2万 ・賃貸不動産経営管理士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・不動産鑑定士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・社会福祉士/月3万 ※宅建士と賃貸不動産経営管理士は、どちらかのみ支給 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
不動産管理・PM・BM
未経験者OK
急募！◆提携介護会社への運営支援(入居率向上/事業収支提案等)（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、
サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。
企画設計支援から引渡し後の運営サポ
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 【年収】 400万円～ ※ご経験により判断 ※担当エリアにより、職務手当/年間30万 支給の場合有 ※宅建保有者:2万円/月 の資格手当支給 株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与 ・月30時間の残業代を含む ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給 一方で、従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
宅建事務・営業事務
◆グループ内のアシスタント事務◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／土日休みの完全週休２日制でライフワークバランス充実
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！フレックス勤務可能！事務経験を活かせる環境
- 仕事内容
- JPMCグループ内のアシスタント事務業務
◆営業事務の業務内容
・営業支援資料作成
・営業成績確認、データ管理
・物件情報管理
・セミナー備品準備
・入居者向け文書作成、封入、発送、デ
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収320万円 [給与補足] ◆オファー年収 年俸制320万円～350万まで ・月20時間の残業代を含む ・年俸は14分割(月給12か月分＋賞与2か月分)※賞与は業績により+5％～-5％の範囲で変動 ◆資格手当(支給上限5万円) ・宅地建物取引士/月2万 ・賃貸不動産経営管理士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・不動産鑑定士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ※宅建士と賃貸不動産経営管理士は、どちらかのみ支給 ■株式報酬制度 株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。 ■持株会制度 持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ※株式事例 ・入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ・入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与
施工管理・設備管理
未経験者OK
急募！◆施工管理職（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- ■主な業務内容
W&S
・賃貸物件へのリノベーション
…施工計画作成
…リノベーション物件の工程/品質/現場安全管理
シニアハウス事業部
・高齢者住宅の工程管理
…提携建設会社との現
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 600万円～850万 ※標準想定年収は左記としますが、達成率連動型となります(上限10％) ※資格未取得は500万～ 〇資格手当 ・一級建築施工管理技士:20,000円/月 ・二級建築施工管理技士:10,000円/月 ・一種電気工事士:20,000円/月 ・二種電気工事士:10,000円/月 〇通勤手当/月5万円まで 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
企画・提案営業
未経験者OK
◆フィールドセールス営業（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ賃貸経営のプロフェッショナルとして課題解決！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
- 仕事内容
- ◆賃貸経営/空室にお困りのアパート/賃貸マンションのオーナーに対し、当社への経営代行委託を中心としたコンサルティングを行っていただきます◆
【三方良しを実現した、独自性の高いビジネスモデル＝空室
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] ・月給：32万以上 ・賞与：夏期・1か月／冬期／1か月（業績連動で追加支給） ・業績連動インセンティブ+株式報酬 ・年収450万円～ 株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与 資格手当:2万円/月（宅地建物取引士/賃貸不動産経営管理士） ・月20時間の残業代を含む 【安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！残した成果がそのまま評価されます】 当社の営業職の特徴は『業績主義』。ご自身の成績(達成率)に基づき、平等に評価されます。 ・年収例 ■入社3年目／年収500万の方が、上期／下期ともに150％達成の場合、、、 ・月収：357,123円 ・夏期賞与：1,607,143円 ・冬期賞与：1,607,143円 →支給総額：7,500,000円 月収:37.5万 ご自身の残した成績がそのまま収入にも反映されるため、『より成果を残したい』『自分の力を試したい』という方にピッタリの評価制度です。 一方で、従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。 持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
不動産管理・PM・BM
未経験者OK
◆プロパティマネージャー（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！オーナーに代わり、賃貸物件の経営代行を行うPM職！
関連キーワード
- 仕事内容
- 【プロパティマネージャー(PM)業務内容】
オーナーに代わり、賃貸物件の経営代行を行うことで物件の収益を最大化を目指します。
空室をいかに埋め満室に近づけることで会社の利益に転換していくか。会社の
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] ◆オファー想定年収 年俸制400万円～650万※ご経歴により判断させていただきます。 ・月20時間の残業代を含む ・年俸は16分割(月給12か月分＋賞与4か月分)※賞与は業績により+10％～-10％の範囲で変動 ◆資格手当(支給上限5万円) ・宅地建物取引士/月2万 ・賃貸不動産経営管理士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・不動産鑑定士/月1万 ・不動産コンサルティングマスター/月1万 ・社会福祉士/月3万 ※宅建士と賃貸不動産経営管理士は、どちらかのみ支給
宅建事務・営業事務
未経験者OK
賃貸住宅の家賃保証／事務・アシスタント◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- 下記に関わる事務業務をお願いいたします。
・審査業務
・受電対応
・各種書類業務、請求書作成、郵送物の発送手配、等
【業務詳細】
・新規入居希望者の保証審査（支払能力や属性の審査）
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収320万円 [給与補足] 【年収】 年収320万円～350万円 ※ご経歴によって変動いたします。 ・月30時間の残業代を含む（マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給） ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定で、賞与は業績によって+5％～-5％の範囲で変動 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
企画・提案営業
未経験者OK
◆JPMCワークス＆サプライ/提案営業（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- JPMCワークス＆サプライは、中古物件のリユースの提案から建築受注後、引き渡しまでの品質管理までを一気通貫して担います。
スクラップ＆ビルドを繰り返さず、既にある建物を活かすことで、環境負荷を少なく
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収450万円 [給与補足] 【年収】 450～600万円 ※ご経験により判断 株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与 ・月20時間の残業代を含む ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により±10＆になるよう支給 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
管理部門
未経験者OK
◆財務部マネージャー候補（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の財務部は、経理、財務、税務、法定開示、IR、経営企画など幅広い業務を行っています。
そのうち、主に決算や開示業務のプレイングマネジャーとしてご活躍いただきながら、
財務部長・課長と協力して、
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収750万円 [給与補足] 【年収】 750～900万円 ※ご経験により判断 ・月20時間の残業代を含む（マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給） ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
管理部門
未経験者OK
◆財務部／経理担当者（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価
株式会社JPMC
企業ページ業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の財務部は、経理・財務・税務・法定開示・経営企画・IRなど幅広い業務を行っています。
そのうち経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえてご入社時の担当を決定します。
入社後は、ジョ
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] 【年収】 ①経理担当者 400万円～500万円 ※ご経験により判断 ・月20時間の残業代を含む（マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給） ・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回） ・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給 【株式報酬】 従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、 ・株式報酬制度 ・持株会制度 をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。 ・株式事例 ■入社3年目/年収600万 →年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職） →年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金 年間60万拠出の場合 →奨励金30万分を付与 給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。
買取再販・物件仕入れ
未経験者OK
【東証プライム上場】不動産営業職（中古マンション仕入・販売）マネージャー候補！ ノルマなし！｜残業少なめ｜年間休日127日(土日祝)｜全社員の約7割が中途入社☆
スター・マイカ株式会社
企業ページ【全社員の約7割が中途入社】馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください☆
関連キーワード
- 仕事内容
- ご入社後は、マンションの仕入れ（投資事業部）もしくはリノベーション企画・販売（販売事業部）を行っていただきます。
※個人のお客様への営業はありません。
将来的には、マネジメントに携わっていただ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制47万円 [給与補足] ・月給：469,300-648,000円/月 ※ご経験・スキルにより決定 ・基本給：400,000～560,000円 ・固定残業代：49,300～68,000円（15時間分含む）※超過の場合は別途支給 ・宅地建物取引士手当：20,000円（月給に含む） ・年収例：700～1,000万円/年
買取再販・物件仕入れ
未経験者OK
【東証プライム上場】不動産営業職（中古マンション仕入れ/リノベーションマンション販売）｜残業少なめ｜年間休日127日(土日祝)｜全社員の約8割が中途入社☆
スター・マイカ株式会社
企業ページ【全社員の約8割が中途入社】年間休日125日＆土日祝休みでワークライフバランス◎
- 仕事内容
- 【主な業務内容】
ご入社後は、中古マンションの仕入れ業務もしくはリノベーションマンションの販売業務（仲介部門）をお任せします。配属先は、これまでのご経験やご希望等を踏まえて決定いたします。
※仲介
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] ■月給：245,800円～536,300円/月 ※ご経験・スキルにより決定 <内訳> ・基本給：220,000～480,000円 ・固定残業代：25,800～56,300円（15時間分含む）※超過の場合は別途支給 ■年収例：380万～800万円/年 ※宅地建物取引士の資格をお持ちの方は、資格手当として別途20,000円/月を支給いたします。
売買仲介
未経験者OK
［リノベーションマンションの販売/東証プライム上場］マネージャー候補の募集！／ノルマ無し／年休125日(火水祝休み)／業界経験者の募集
スター・マイカ株式会社
企業ページ馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください。
関連キーワード
- 仕事内容
- 【主な業務内容】
スター・マイカグループのリノベーションマンションの販売（仲介）をお任せ致します。
※入社後は、グループ会社である「スター・マイカ・レジデンス株式会社」に出向いただきます。
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制47万円 [給与補足] ・月給：469,300-648,000円/月 ※ご経験・スキルにより決定 ・基本給：400,000～560,000円 ・固定残業代：49,300～68,000円（15時間分含む）※超過の場合は別途支給 ・宅地建物取引士手当：20,000円（月給に含む） ・年収例：700～1,000万円/年
管理部門
未経験者OK
【オープンポジション】管理部門（財務／法務／情報システム等）東証プライム上場※第二新卒歓迎！｜年間休日127日(土日祝休み)｜全社員の約7割が中途入社☆
スター・マイカ株式会社
企業ページ馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください。
- 仕事内容
- ご経験やご志向に応じて、当社管理部門の業務をお任せいたします。
■入社後想定される業務内容
【財務】
・当社BS戦略に基づく資金調達計画の策定
・金融機関との資金調達に係る折衝～契約締
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] ・月給：257,000～469,300円/月 ※ご経験・スキルにより決定 ・基本給：230,000～420,000円 ・固定残業代：27,000～49,300円（15時間分含む）※超過の場合は別途支給 ・年収例：400～700万円/年
宅建事務・営業事務
未経験者OK
東京本社［オープンポジション・事務スタッフ］なじみやすい環境｜年間休日127日(土日祝)｜※第二新卒歓迎！
スター・マイカ株式会社
企業ページ【全社員の約8割が中途入社】馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください☆
- 仕事内容
- ご経験やご志向に応じて、当社グループのいずれかの部署に所属してもらい、事務業務をお任せいたします。
【各部署において想定される業務内容】
①営業事務
・不動産広告媒体への物件情報のアップ及び
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] ・月給：230,000～320,000円/月 ※ご経験・スキルにより決定 ※一般職での採用を想定しております ・基本給：230,000～320,000円（残業代は実働に応じて支給） ・年収例：320～450万円/年（賞与含む）
企画・提案営業
未経験者OK
東京本社［リノベーション企画・販売］なじみやすい環境｜年間休日127日(土日祝)｜全社員の約8割が中途入社☆
スター・マイカ株式会社
企業ページ【全社員の約8割が中途入社】馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください☆
関連キーワード
- 仕事内容
- 【主な業務内容】
当社で仕入れたマンションのリノベーション企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務などを行っていただきます。
・周辺環境やマーケット調査、リノベーションの企画立案、販
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] ・月給：296,100～419,000/月 ※ご経験・スキルにより決定 ・基本給：265,000～375,000円 ・固定残業代：31,100～44,000円（15時間分含む※超過の場合は別途支給） ・年収例：450～700万円/年 ※宅地建物取引士の資格を保有している方は、資格手当20,000円/月を支給いたします。
買取再販・物件仕入れ
未経験者OK
［首都圏・中古マンション仕入・販売］経験者歓迎｜ノルマなし！｜残業少なめ｜年間休日125日(土日祝)｜全社員の約7割が中途入社☆
スター・マイカ株式会社
企業ページ【全社員の約7割が中途入社】馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください☆
- 仕事内容
- ご入社後は、マンションの仕入れ（投資事業部）もしくはリノベーション企画・販売（販売事業部）を行っていただきます。
※個人のお客様への営業はありません。
■マンションの仕入れ（投資事業部）
主
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] ・月給：318,400～441,300円万円/月 ※ご経験・スキルにより決定 ・基本給：265,000～375,000円 ・固定残業代：33,400～46,300円（15時間分含む）※超過の場合は別途支給 ・宅地建物取引士手当：20,000円（月給に含む） ・年収例：500～700万円/年
売買仲介
未経験者OK
［リノベーションマンションの販売/東証プライム上場］ノルマ無し！｜年間休日126日｜全社員の約7割が中途入社☆経験者募集！
スター・マイカ株式会社
企業ページ馴染みやすい環境で、あなたの経験を活かして活躍してください。
- 仕事内容
- 【主な業務内容】
スター・マイカグループのリノベーションマンションの販売（仲介）をお任せ致します。
※入社後は、グループ会社である「スター・マイカ・レジデンス株式会社」に出向いただきます。
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] ・月給：318,400～441,300円万円/月 ※ご経験・スキルにより決定 ・基本給：265,000～375,000円 ・固定残業代：33,400～46,300円（15時間分含む）※超過の場合は別途支給 ・宅地建物取引士手当：20,000円（月給に含む） ・年収例：500～700万円/年
不動産管理・PM・BM
≪分譲マンション管理新規受託営業≫年間休日120日×土日祝休／フレックスタイム制／働きやすい環境あり
株式会社穴吹ハウジングサービス
企業ページ★2年連続ベースアップ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる
- 仕事内容
- ◆管理会社に業務委託の無い、自主管理物件への管理導入提案や、
他社が受託管理している分譲マンションの管理組合に対し、管理会社当社変更の提案を行います。
管理組合の理事役員の方とコミュニケーシ
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 給与形態 月給（想定労働時間 163.3時間） 想定給与：291,648 ～ 359,688 円 (基本給： 243,040 円 ～) 固定残業時間：26 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代：48,608 円 ～ 給与備考 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します 想定年収413万円～511万円 昇給年1回 賞与年2回（約3か月分） 資格手当 （上限30,000円/月） 宅地建物取引士：7,000円/月 管理業務主任者：7,000円/月 マンション管理士：5,000円/月 マンション維持修繕技術者：5,000円/月 一級建築士：15,000円/月 一級建築施工管理技士：15,000円/月 賃貸不動産経営管理士：3,000円/月
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