【次期管理職候補】マネジメント経験者★大歓迎!!新進気鋭のケイアイで実力発揮
「すべての人に持ち家を」 KEIAIのビジョンを新たな仲間とともに
【勤務地相談◎】 法人営業 完全週休二日/前職給与保証/東証プライム市場上場
<優秀なスタッフがケイアイに続々集まる理由>
戸建て分譲住宅が主力の総合不動産会社である弊社。弊社には現在、大手パワービルダー、不動産仲介営業の会社などの同業や異業界の営業や販売出身者の若くて優秀なメンバーが続々とジョインいただいています。その主な理由は2つ。
・理由1:住宅供給数日本一に向け業績右肩上がり=キャリアアップを目指しやすい
上場以来、業績は右肩上がり、弊社が現在目指している住宅供給棟数日本No1に向け、今のところ達成可能ペース。あと6年以内でNo1を達成します。そんな伸びに伸びている弊社ですから、業績拡大ペースに比べて幹部候補の社員が足りていません。30代で部長クラスはもちろん、役員も十分目指せます。上場企業の幹部になれるチャンスのある企業はそう多くはないはず。
・理由2:離職率業界平均の半分以下!『働きがいのある会社』のベストカンパニーに選出される 働きやすさ
当社は、男女・社歴などを問わないフラットな評価体制、高い給与水準、産休育休取得のしやすさ、産休後の時短・時差・在宅勤務、残業時間の削減…などなど、社員の働く環境づくりに力を入れてきました。『働きがいのある会社』のベストカンパニーにも選出されました。その結果、離職率は業界水準の半分以下になっています。
※その他、厚生労働大臣から女性の活躍推進、子育て支援に取り組む企業として『えるぼし』、『くるみん』認定を獲得!また、住宅販売ホームビルダーで初めて、2年連続で女性活躍推進に優れた企業「なでしこ銘柄」に選定されています!
今より安定した環境で、もっと大きなキャリアを描けるチャンスに挑戦してみませんか?
おすすめポイント
- 東証プライム市場上場
- 年収1,000万円以上目指せる
- 週休二日制
- 年間休日実質120日以上
- 前職給与保証
- 成長率業界1位
- 産休・育休取得率100%
- 住宅供給数日本一を目指して全国出店攻勢中!全180店舗以上展開
- 平均年齢32.4歳
- 次期管理職候補募集
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全180店舗展開、現在も続々出店中。 管理職ポジションも今後増えていきます。
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次期管理職候補募集!女性管理職も多数在籍しております
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産休・育休取得率100%!!女性の働きやすさに関しては、くるみんや、えるぼしを取得しており、 国からも女性の働き方を認められている企業です!
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 大宮営業所
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- 募集職種
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用地仕入れ
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- 配属先情報
- ケイアイスター不動産株式会社(ZUZU都市開発事業部/KIS戸建て分譲事業部/ファーストドア分譲事業部)/ケイアイプランニング株式会社/カイマッセ不動産株式会社/ケイアイビルド株式会社/ケイアイスターデベロップメント株式会社
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- 仕事内容
- 新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。
具体的には
【仕事の流れ】
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【仕事内容】
当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます!
他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます!
<仕事の進め方の一例>
①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定(1件10件前後)
②現地で土地の形状や周辺環境を調査
③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案
④社内承認を得て契約締結
⑤社内の部署と連携して住宅を建築
⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼
・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。
普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます!
・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。
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■仕事のポイント
業者との関係が構築できれば、こちらから働きかけなくても自然と物件の新たな情報が集まってくるように。
まずはしっかりと足を運び、信頼を得ることからスタートしましょう。
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- 応募資格
- 【必須要件】
・仕入営業または売買仲介営業のご経験がある方
・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎条件】
・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
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- 不動産業界経験
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必須
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不動産営業経験1年以上
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- 学歴
- 高卒以上
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- 勤務時間
- 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業前休憩あり(18:00~18:30の30分間)
\全社で残業削減に向けて取り組み中/
定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★
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- 雇用形態
- 契約社員
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- 給与
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年俸600万円~
[給与補足]
<試用期間中>
想定年収:600万円~800万円
※ご経験やスキルより決定致します。
※年俸制
※試用期間は原則1年間(入社日より3ヶ月・3ヶ月・6ヶ月)
※期間中は契約社員。更新上限は契約終了日が属している半期末日まで。
※期間終了後、正社員として契約を締結します。
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- 想定年収
- 600万円〜
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- 休日・休暇
- <★年間休日115日+計画有給休暇5日=実質120日★>
■完全週休2日制 ※火水休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■生理休暇
■ハネムーン休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・社用携帯貸与(スマホ)
・資格取得支援
・産休育休制度(※取得実績多数、復職率100%)
・時短勤務制度
・時差勤務制度
・社員持株制度
・社員表彰制度
・社内イベント(社員総会・海水浴・スポーツ大会・旅行 etc)
※厚生労働大臣から女性の活躍推進、子育て支援をしている企業に認定される『くるみん』、『えるぼし』を獲得!
※住宅販売ホームビルダーで初めて、2年連続で女性活躍推進に優れた企業「なでしこ銘柄」に選定されています!
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 【雇用形態について】 中途採用入社は必ず契約社員での雇用となり、期間満了後(12ヶ月)は正社員登用となります。
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 募集期間
- 2024-03-18 〜 2025-04-30
応募・選考の流れ
<応募方法>
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<選考プロセス>
「応募する」よりエントリー
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WEB応募書類による書類選考
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面接(1回~数回)◆人間性、人柄重視の採用を行います◆
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内定
☆ご応募から内定までは3~4週間を予定。
☆入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
☆応募の秘密は厳守いたします。
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グッドデザイン賞・キッズ賞などの受賞をしているケイアイの住宅。 デザインだけでなく、品質やお値段にもこだわっております。
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2023年 第17回 キッズデザイン賞 受賞! 「小路の小町 komichi no Komachi」
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2023年 第17回 キッズデザイン賞 受賞! 「みんなの交差庭(こうさてい)」