募集要項

• 企業・店舗名 企業ページ

  上野店

• 募集職種

  賃貸仲介
  店舗数増加に伴い、営業社員を募集します。

• 配属先情報

  店長と営業3名で運営が基本体制。
  平均年齢29歳と若手が中心となり、スピード感のある意思決定とフラットなコミュニケーションが特徴です。
  役職や年次に関係なく意見を発信できる、風通しの良い環境でチームとして成果を追い続けています。

• 仕事内容

  【仕事内容】
  お問い合わせをいただいたお客様へ、賃貸物件のご提案からご入居までを一貫して担当します。
  ※完全反響営業（テレアポ・飛び込みなし）
  
  【業務内容】
  ・電話／WEBからのお問い合わせ対応
  ・ご希望条件のヒアリング～物件提案
  ・内見のご案内
  ・申込～契約～ご入居までのフォロー
  ・物件情報の登録／写真撮影／空室確認 など
  
  単なる物件紹介ではなく、エリアの魅力や暮らし方まで含めて提案し、
  お客様にとって最適な選択を支援します。
  
  【キャリア・収入】
  成果は正当に評価され、収入へダイレクトに反映。
  実績を積み上げることで、年収ベースを大きく引き上げていくことが可能です。
  
  未経験からスタートし、数年で高い収入水準を実現しているメンバーも在籍。
  再現性のある営業ノウハウとサポート体制のもと、着実にキャリアを築けます。
  
  まずは一歩。
  挑戦した分だけ、キャリアも収入も伸ばせる環境で、新しいスタートを切りませんか。

• 応募資格

  【応募資格】
  学歴不問／未経験・第二新卒歓迎★
  社会人デビューもOK。人柄・ポテンシャル重視の採用です。
  
  【こんな方にフィット】
  ・主体的に学び、成長していきたい方
  ・誠実に、お客様と向き合える方
  ・努力や成果を正当に評価されたい方
  ・人と関わる仕事がしたい方
  ・早い段階でキャリアアップ・収入アップを目指したい方
  
  【歓迎スキル・経験】
  ・賃貸仲介営業の経験
  ・プロパティマネジメントの経験
  ・接客業でのリーダー／マネジメント経験
  ・宅地建物取引士資格をお持ちの方
  
  ※必須ではありません。経験者は即戦力として優遇します◎
  
  【研修・サポート体制】
  入社後は3〜5日間の導入研修からスタート★
  業界知識・営業基礎・物件確認・撮影・システム操作などを体系的に学べます。
  
  その後も月1回のフォローアップ研修を実施。
  実務に直結する営業スキルや、繁忙期・閑散期の動き方まで継続的にサポートします。
  
  未経験からでも、着実に成果を出せる環境を整えています。

• 求めるスキル・人物

  当社の経営理念は「恩を返し（RE）生きていく（LIFE）」です。
  お客様と社員の幸福を追求し、社会に価値を還元していくこと。
  その実現に向けて、代表自身がこの想いを軸に経営を行い、組織づくりを進めています。
  
  この理念に共感し、「会社の成長とともに、自身の価値も高めていきたい」
  そう考えられる方と、一緒に次のステージを目指していきたいと考えています。
  
  選考ではスキルだけでなく、人としてのスタンスや向き合い方を重視しています。
  
  特に、以下のような志向をお持ちの方を歓迎します★
  ・現状に満足せず、継続的に成長していきたい方
  ・変化や新しい挑戦を前向きに楽しめる方
  ・周囲や環境に対して感謝の気持ちを持てる方
  ・誠実に物事へ向き合える方
  
  成長環境・評価制度・事業フェーズが揃っている今だからこそ、
  “考え方”がそのままキャリアや収入に直結していく環境です。
  
  理念に共感し、同じ方向を向いて進める方とお会いできることを楽しみにしています。

• 不動産業界経験

  問わない

  賃貸仲介店舗で営業経験者は優遇します！

• 学歴

  不問

• 勤務地

  東京都 台東区 上野４丁目９−５ イシイビル 3階

• 最寄り駅

  JR山手線 上野 徒歩1分
  京成本線 京成上野 徒歩1分

• アクセス

  ☆その他22店舗で募集中☆
  ご希望を考慮し配属いたします。

• 勤務時間

  【勤務時間】
  9:30〜18:30（実働8時間）
  
  当社では生産性を重視し、限られた時間の中で最大の成果を出す働き方を推進しています。
  
  休日は火曜日・水曜日の完全週休2日制★
  毎週しっかりと連休が取れるため、心身ともにリフレッシュしながら働くことができます。
  
  オン・オフのメリハリを大切にし、パフォーマンスを維持し続けられる環境です。

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制329,000円～
  [給与補足]
  （固定残業代45時間分含）
  【営業職】
  月給27.6万～31.8万円
  ＋住宅手当3万円＋各種手当＋インセンティブ
  ※固定残業代（69,231円～79,766円・45時間分）を含む。
  ※超過分は別途支給。
  ※経験や能力により優遇します。
  
  ※同業での店長や管理職の経験がある方は、
  店長・店長候補としての採用も可能です！
  【店長・店長候補】
  月給32.9万円～46.5万円
  ＋住宅手当3万円＋各種手当＋インセンティブ
  ※固定残業代（82,526円～104,097円・45時間分）を含む
  ※超過分は別途支給。
  
  給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
  ★インセンティブ制度
  営業職：個人売上に応じて支給
  店長：店舗売上に応じて支給
  エリアマネージャー：担当エリア（複数店舗）の売上に応じて支給
  
  ★キャリアアップ実績
  入社半年～1年で店長昇格の実績多数
  入社1～2年でエリアマネージャー昇格の実績あり
  
  ★想定年収例
  入社1年目：年収600万円以上も可能
  入社2年目以降：さらなる高収入を実現可能む）＋業績給
  ＊不動産業界又は接客業等でのマネジメント経験者優遇
  ＊経験や能力により加給優遇します。
  ＊店舗より2.5kmに住む場合、月額4万円の住宅手当を別途支給

• 残業代

  あり
  （固定残業代45時間支給）

• 想定年収

  450万円〜　住宅手当・歩合給含む。宅建手当2万円/月別途支給あり

• 社員の年収例

  670万円 　32歳 　賃貸仲介　店長職
  730万円 　35歳 　賃貸仲介　課長職
  950万円 　33歳 　賃貸仲介　部長職
  

• 休日・休暇

  完全週休2日制（シフト制）
  
  【長期連休あり】
  ・年末年始休暇　（8日間）
  ・GW休暇（4日間）
  ・夏季休暇（5日間）
  ★5日以上の連休取得が可能です！
  
  【その他休暇】
  ・年間休日112日以上
  ・慶弔休暇　
  ・有給休暇(入社半年後から10日付与)
  ・産前・産後休暇(産休取得実績あり)
  ・育児休暇(育児休暇実績あり)
  ・介護休暇
  ・慶弔休暇
  ・出産休暇(配偶者出産時)
  ・結婚休暇

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  【福利厚生】
  ・昇給年4回／賞与年4回（3月・6月・9月・12月）
  ・毎月インセンティブあり
  ・交通費全額支給
  ・時間外手当
  ・住宅手当（配属先から半径2.5キロ圏内に住んでいる方に月4万円支給）
  ・宅建資格手当（月2万円）
  ・宅建資格取得支援講座
  ・宅建登録講習（本試験5点免除講習）
  ・資格取得祝い金
  ・社員旅行（グアム、沖縄、伊豆など）
  ・U・Iターン支援あり
  ・定期健康診断
  ・屋内全面禁煙
  ・BBQ・忘年会
  ・社内部活動(ゴルフ・フットサル・野球・アウトドアなど)活動費支援
  　└「こんな部活をやりたい！」などの提案大歓迎！
  ・保養所(エクシブ・東急ハーヴェスト)
  ・社員割引制度など(ReFa・Zixpad)
  
  【役職手当】
  ・主任／月2万円～2.5万
  ・副店長／月3万円
  ・店長／月4万円~7万
  ・課長／月10万円
  
  【その他】
  ✧東京ヴェルディ
  　スポーツの振興を通した青少年育成や地域活性化を支援しています
  ✧コナミオープン水泳競技大会の協賛
  ✧一般社団法人つみきが行う子供たちの成長や
  地域の未来に続くプロジェクト「つみき村」の支援
  ・・・など社会貢献も幅広く行っています！

• 受動喫煙対策

  屋内禁煙

• 社風・労働環境

  お客様に誠実に向き合い、業界で働く人々がより幸せになれるよう、クリエイティブな発想で変革を続けてきた当社。
  創業から11年で都内・神奈川に24店舗を展開し、賃貸仲介事業にとどまらず新規事業も次々と立ち上がり、社員数は180名規模へと成長しました。
  
  社員の平均年齢は20代後半と若く、同世代の仲間が多いため、助け合いながら仕事を進めるアットホームな雰囲気が根付いています。
  社員旅行などのイベントもあり、日常的にコミュニケーションが活発な環境です。
  
  また、定期的な社長面談を通じて、仕事の悩みやキャリアの方向性、新しい制度の提案まで、
  社員一人ひとりの意見に耳を傾け、実際の組織づくりに反映しています。
  
  会社とともに成長していくフェーズだからこそ、自身の役割やチャレンジの幅も広がっていきます。
  目の前の業務だけでなく、組織や仕組みにも関わりながらキャリアを築いていける環境です。
  
  現状に満足せず、もう一段上のステージを目指したい方、
  そして会社とともに成長し、より良い組織づくりに関わっていきたい方を歓迎します。

• 契約期間

  無し（正社員採用）

• 変更の範囲

  ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
  ・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内

• 試用期間

  ３ヶ月

• 募集期間

  2026-04-21 〜

• ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
  詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。