≪業界のスタンダードを⽬指して≫成長中企業にて会社を共に創り上げていただける人材を募集中
≪業界のスタンダードを⽬指して≫
私たちの"不動産投資業界のスタンダードを変え、
お客様視点で、お客様にとって本当に最適な商品を提供する"想いに共感してくださる⽅と共に、これからの会社を⼀緒に創り上げていきたいと願っています。
平均年齢32歳と若手が中心となって活躍中です!
風通しがよく、なんでも相談できる環境です。
おすすめポイント
- 年間休日125日!
- 急成長中ベンチャー企業
- 残業月平均20時間以下
- 大手不動産投資会社出身者が創業
- 土日祝休み!
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
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- 配属先情報
- 営業推進部
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- 仕事内容
- 投資⽤不動産の紹介、賃貸管理、物件の査定、売却、資産形成・運⽤コンサルティングなど
不動産投資の総合コンサルティングを専⾨とする当社にて、プロパティマネジメントをご担当いただきます。
≪具体的な業務内容≫
■⾃社管理物件の維持・管理業務
■賃貸借業務の代⾏・共益費などの請求・回収、家賃⼊出⾦管理・滞納者への家賃督促
■⼊居者の募集に係る業務︓賃貸契約書の作成、重要事項説明書の作成、募集図⾯の作成、保証会社とのやり取り
■賃貸契約の解約に伴う業務︓⼊居者との退去時精算、原状回復⼯事の⾒積もり作成
■不動産オーナーとの折衝業務
■管理会社変更⼿続きの進⾏管理およびデータ⼊⼒ など
≪教育制度≫
配属後は、賃貸管理部⾨社員のもと、OJTを中⼼に業務を覚えてもらいます。
誰にでも相談しやすく 通しの良い環境です。
≪キャリアアップ≫
将来的には、賃貸管理部⾨のスキーム作り・運営、管理者として部下のマネジメントまでお任せします。
◎将来の幹部候補としてぜひ活躍してください。
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- 応募資格
- ★職種・業界未経験OK!★
≪歓迎≫
不動産業界の経験者
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 高卒以上
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- 勤務時間
- フレックスタイム制:有
・コアタイム:11:00~16:00
・所定労働時間:8時間
・休憩:60分
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- 平均残業時間
- 残業月平均:10時間
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制261,600円~
[給与補足]
月給:261,600円〜320,000円
(基本給):200,300円〜
※固定残業手当は月、40時間0分、61,300円~を支給。超過した時間外労働の残業時間代追加で支給いたします。
※年収はスキル・経験を考慮の上、決定致します。
■昇給・昇格:年2回※業績・評価による
■ボーナス:年2回(3月・9月)
■通勤手当:上限35,000円/月
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- 想定年収
- 350万円〜 想定年収:378万円〜420万円
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- 休日・休暇
- 年間休日数:120日
休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児休暇
※取得実績あり 育休後復帰率100%
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- ■資格⼿当︓宅地建物取引⼠(30,000円/⽉)・FP2級(20,000円/⽉)・賃貸不動産管理⼠(5,000円/⽉)
■社員旅⾏ 年1回(2024年 宮古島、2025年 ⼤阪京都)
■⽉2回 オフィス内でピラティス(任意参加)
■ウォーターサーバー
■休憩室あり(マッサージチェア導⼊)
■産休育児休業制度 実績あり復帰率100%
■継続雇用制度(再雇用):全従業員利用可
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定め:無
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- 変更の範囲
- 業務内容の変更の範囲:当社業務全般
就業場所の変更の範囲:本社
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- 試用期間
- 有 (期間:3ヶ月)
試用期間中の勤務条件に変更はありません。
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- 募集期間
- 2026-04-14 〜
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
〈応募方法〉
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〈選考方法〉
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