【営業経験者歓迎】店舗開発(PM担当)/フルフレックス制/キャリア形成支援など福利厚生充実

株式会社Lime

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不動産企画開発

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不動産×新規事業|急成長ベンチャーで100億円企業を目指しませんか?

株式会社Limeのグループ会社である株式会社GT-Worksは「不動産流通にデジタルと情熱で革新を」を掲げ、不動産賃貸の枠を超え、WEB広告戦略を強みに全国へネットワークを拡大しているエマージング・カンパニーです。

デジタルマーケティングによる圧倒的な集客力と、不動産の専門知識を融合させた独自のビジネスモデルを展開。現在、この仕組みを武器に加盟店やブランド提携店の全国獲得を猛烈なスピードで進めており、まさに「第二の創業期」とも言えるフェーズにあります。

次のステージでは、新ブランドの創設や広告運用の自動化といった「不動産×DX」をさらに加速させます。不動産の知識がある方はもちろん、業界未経験でも「将来、自分の力で起業したい」「圧倒的なスピード感で事業を創りたい」という熱い志を持つ仲間を募集します!

▼募集背景
当社は2022年以降、WEB広告を武器とした独自の不動産モデルで急成長を続けています。 現在、この成功モデルを全国へ展開するため、加盟店向けのマニュアル構築から新チャネルの開拓まで、やるべきことが山積みです。

▼ミッション
「マーケティングの力で、市場の『不』を事業機会へと転換する」 不動産業界に根強く残る「審査の通りにくさ」という不条理を解決してきた実績を背景に、マーケティングの力で市場の「不」を特定し、それを価値ある事業へと昇華させます。

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おすすめポイント

  • フルフレックス制。コアタイムなしで自由自在
  • 高還元インセンティブ。利益の最大50%支給
  • ジム・美容手当あり。エステなど利用可能
  • 若手が活躍中。平均年齢26歳の活気ある職場
  • 個別ロッカーや一人一台のモニター完備
  • 20代が中心。風通しが良く活気あふれる社風

募集要項

  • 企業・店舗名 企業ページ
  • 募集職種
    不動産企画開発
  • 配属先情報
    東京本社
    東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝ビルⅡ1階,2階
    ※店舗出店準備に伴う出張の可能性あり(月2,3回、日帰り~1泊2日)
  • 仕事内容
    【募集背景】
    2030年に1,000店舗出店を目指す中、直営店・FC展開の出店プロジェクトを管理・推進するPM担当を募集します。

    【業務内容】
    直営店・FCの新規出店プロジェクトを担うポジションです。物件情報の管理から関係者との調整・クライアント対応まで幅広く関わり、出店計画の実行を推進します。

    ・新規出店プロジェクトの全体管理
    ・契約情報のデータベース管理
    ・クライアント・関係者対応と折衝
    ・自社直営店の出店業務担当
    ・市場調査・収支シミュレーションの実施

    【ポジションの魅力】
    ・1,000店舗出店という目標のもと、急成長ブランドの不動産戦略に最前線で携わることができる
    ・店舗開発を一貫して経験した人材は労働市場で希少。美容×不動産×PMの掛け算で代替されにくい専門性を築くことが可能
    ・FCオーナーや経営層と直接関わる機会が多く、早期にビジネス交渉力を高められる
  • 応募資格
    ≪必須スキル≫
    ・toB営業経験またはフィットネス/エステサロン等での店舗運営経験
    ・基本的なPCスキル(Excel・Word・メール対応など)

    ≪歓迎スキル≫
    ・商業施設や路面店での店舗運営経験
    ・美容・飲食・サービス業での出店サポート経験
    ・マーケット調査や収支シミュレーションの経験
    ・不動産系資格をお持ちの方
  • 求めるスキル・人物
    ・フランチャイズ展開に興味があり、事業拡大を支える役割に挑戦したい方
    ・多様な関係者と信頼関係を築きながら進められる方
    ・データや数字を基に冷静に判断できる方
    ・スピード感ある環境を楽しめる方
  • 不動産業界経験
      問わない
  • 学歴
    高卒以上
  • 勤務地
    東京都 目黒区 上目黒1-3-2 代官山宝ビルⅡ 1階2階
  • 最寄り駅
    東京メトロ日比谷線 中目黒 徒歩3~4分
    東急東横線 代官山 徒歩5~7分
  • 勤務時間
    ■フルフレックス制(コアタイムなし)
    勤務時間は原則、9:00〜22:00の間で自由に設定可能です。
    月間の総労働時間(年間平均173時間)を基準とし、働く時間・休む日を自由に調整できます。
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    月給制282,100円~
    [給与補足]
    想定年収3,384,000円~6,500,000円
    想定月収282,100円~450,000円
    ※給与は選考を通じて決定いたします
    (1)基本給:213,100円~339,900円(固定残業代を除く額)
    (2)固定残業代(45時間分):69,000円~110,100円
    (3)45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給。
  • 残業代
    固定残業代(45時間分):69,000円~110,100円
    45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給。
  • 想定年収
    300万円〜 想定年収3,384,000円~6,500,000円
  • 休日・休暇
    月間の総労働時間(年間平均173時間)を基準とし、働く時間・休む日を自由に調整できます。

    週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。
    年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。
  • 各種保険
    各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
  • 待遇・福利厚生
    ▮キャリア形成支援
    ・昇格・査定制度:個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。
    ・新規事業提案制度:全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。
    ・独立支援制度:将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。

    ▮スキルアップ支援
    ・ナレッジシェア制度:部署横断の勉強会や食事会を実施。
    ・経営者講演会:定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。

    ▮ウェルネス・ビューティー
    ・健康促進サポート:スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。
    ・美容クリニック手当:美容施術費の一部を補助。
    ・社内研修モデル制度:オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。

    ▮ワークライフバランス
    ・産前産後休暇・育児休業:取得実績多数(2024年度3名)。
    ・交通費支給:最大月3万円。
    ・服装自由:規定に沿って自由な服装で勤務可能。
    ・快適なオフィス環境
    ・備品完備:個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。
    ・ドリンク補助:オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能(2台配置 50円~/1本)
  • 受動喫煙対策
      屋内禁煙
  • 契約期間
    期間の定めなし
  • 変更の範囲
    ・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
    ・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
  • 試用期間
    なし
  • 募集期間
    2026-07-07 〜
  • 採用予定人数
    5
  • ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
    詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。

応募・選考の流れ

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<選考プロセス>
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