募集要項

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• 募集職種

  宅建事務・営業事務
  

• 配属先情報

  部署の人数：3名
  経験者を中心に40代男性、20代男性、20代女性の3名で構成されています。

• 仕事内容

  賃貸管理部にて、入出金管理を中心とした管理経理業務をお任せします。
  
  【具体的な業務内容】
  - 入居者様からの家賃、管理費等の入金確認
  - 入金データと管理システムの照合、消込処理
  - オーナー様への月次家賃送金処理
  - 物件ごとの収支確認、収支管理
  - 滞納家賃の管理、管理担当者と連携した督促対応
  - 契約更新、解約時の精算処理
  - 月次収支レポート作成
  - 業務フロー改善、管理体制の整備
  - その他、賃貸管理に付随する経理業務
  
  【この仕事の魅力・PRポイント】
  ■不動産×経理の専門性を高め、市場価値を高められる
  一般的な経理業務に加えて、不動産管理・収益管理・オーナー対応など、幅広い知識や経験を積むことができます。
  「経理経験」だけではなく、「不動産管理の専門性」を掛け合わせることで、長期的なキャリア形成につながる市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。
  
  ■裁量を持って業務改善・仕組みづくりに挑戦できる
  急成長中の会社だからこそ、既存のやり方にとらわれず、より効率的で質の高い管理体制を作っていくことを重視しています。
  業務フローの改善や管理方法の見直しなど、自ら考え提案し、形にしていくことができます。
  「決められた業務をこなすだけでは物足りない」
  「自身の経験を活かして組織づくりにも関わりたい」
  という方には、大きなやりがいを感じられる環境です。
  
  ■急成長企業の中核メンバーとしてキャリアを築ける
  アセットジャパンは事業拡大フェーズにあり、各部門の組織強化を進めています。
  管理経理担当として経験を積みながら、将来的には賃貸管理部門を支える存在として、業務改善・後輩育成・チームづくりなど、より大きな役割へ挑戦できます。
  
  ■高待遇×働きやすさを両立できる
  月給40万円～の待遇に加え、残業は月10時間以下。
  効率的に業務を進める環境が整っており、仕事の専門性を高めながら、プライベートの時間も大切にできます。

• 応募資格

  【必須条件】
  以下いずれかの経験をお持ちの方
  - 経理実務経験
  - 管理経理業務経験
  - 入金確認、送金処理、消込処理などの実務経験
  
  【歓迎条件】
  - 不動産業界での実務経験
  - 賃貸管理会社での勤務経験
  
  ◎宅地建物取引士（宅建）は応募時点で必須ではありません。入社後の資格取得も会社としてサポートします。

• 求めるスキル・人物

  【求める人物像】
  - 不動産管理領域に興味がある方
  - 業務改善や仕組みづくりに主体的に取り組める方
  - 周囲と連携しながら仕事を進められる方
  - 成長企業の中で自身のキャリアを広げたい方

• 不動産業界経験

  必須

• 学歴

  不問

• 勤務地

  東京都 中央区 築地7-12-7 築地FTSビル3F

• 最寄り駅

  東京メトロ日比谷線 築地 徒歩5分
  都営大江戸線 勝どき 徒歩7分

• 勤務時間

  10:00~19:00 (所定労働時間 8時間0分)
  休憩：60分

• 平均残業時間

  10時間／月以下

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制400,000円～
  [給与補足]
  【給与体系】
  給与形態：月給制
  月給：40万円～60万円
  賞与：あり（業績賞与）
  昇給：年2回
  
  【月給40万円の場合の内訳】
  ・基本給：279,300円
  ・固定残業手当：90,700円
  ・宅建資格手当：30,000円
  
  ※給与は経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。

• 残業代

  ・固定残業代：90,700円～
  ・固定残業代に含まれる時間：45時間/月
  ・固定残業時間を超えた分は別途支給いたします。

• 想定年収

  450万円〜　想定年収：480万円～720万円
  
  【年収例】
  480万円 入社1年目・一般 26歳 月給37万円＋資格手当3万円
  600万円 入社3年目・主任 28歳 月給47万円＋資格手当3万円
  720万円 入社7年目・課長 33歳 月給57万円＋資格手当3万円

• 休日・休暇

  年間休日120日以上
  完全週休2日制（土日祝）
  
  ■有給休暇
  ■GW休暇
  ■夏季休暇
  ■年末年始休暇
  ■産休・育休
  ■慶弔休暇
  ■介護休暇
  
  ※基本的には土日祝休みですが、業務上必要な場合は休日に対応が発生する場合があります。
  ※休日出勤が発生した場合は、平日で代休を取得していただきます。
  ※将来的にシフト制に変更となる可能性があります。

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  ・社会保険完備
  ・交通費全額支給
  ・健康診断
  ・資格手当（宅地建物取引士：月3万円）
  ・残業手当あり
  ・服装自由
  ・屋内全面禁煙

• 受動喫煙対策

  屋内禁煙

• 社風・労働環境

  【VISION】
  世界一自由な会社を創り、すべての人を自由にする
  
  【MISSION】
  自由を売る商人-FREEDOM BRINGER.-
  人生はもっと自由であるべきだと、私たちは考えています。
  全ての人が、経済的にも時間的にも、もっと自由に、人生を楽しむことに価値がある。
  私たちの仕事は、自由を創造することです。
  将来のお金に対する不安、疑問、そういったものから解放すること。
  それが私たちの使命です。
  これまでの日本は、真面目に仕事をし、税金を納め、年金を払い、貯金すれば、安定した生活が出来ました。
  でも時代は変わりました。
  いままでの常識は通用しません。
  行動を起こさなければ、一生自由になんてなれないのです。
  私たちの仕事はすべて、自由を創造することにあります。
  
  【働く人・社風】
  当社には、指示を待つのではなく、自ら考え行動できるメンバーが多く在籍しています。
  主体性を重視し、自ら機会を創出しながら成果に向き合うカルチャーが根付いています。
  また、「自由を売る商人」という企業理念のもと、働き方の柔軟性も特徴の一つです。
  営業職でありながら服装や髪型に制限はなく、プロフェッショナル契約を選択した場合は、働く場所や時間についても自律的に設計することが可能です。
  社内はポジティブで前向きな雰囲気がベースとなっており、互いに成果を称え合いながら、建設的に仕事へ向き合う文化があります。
  個々がプロフェッショナルとして責任を持ち、成長と成果にコミットする仲間が集まっています。

• 契約期間

  期間の定めなし

• 変更の範囲

  ・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
  ・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内

• 試用期間

  3か月（条件変動なし）

• 募集期間

  2026-10-30 〜

• 採用予定人数

  1

• ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
  詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。