賃貸営業部では20~30代の若手スタッフが活躍しています!
物件の写真撮影にはミニで!
【ユニークな社風】
平均年齢は約41歳で、若手を中心に活躍しているスタッフが多くいますが、世代が幅広く働きやすい環境です。
スタッフの特徴として、異業種から挑戦するスタッフが多いことや、11%のアルムナイスタッフ(一度退職して復職)が活躍していることです。
他とは違う「OnlyOne」にこだわり、地域で1番ユニークでプレゼンスのある不動産会社であり続ける。そのために、企業理念・行動指針に共感いただける仲間を募集しています!
*企業理念*
「賃貸を楽しくする」を通し、
「人と人、人と家、人と地域をつなぎ、育む」
<行動指針>
・ユニークであろう
・目的思考であろう
・問題解決思考であろう
・データドリブンであろう
・チャレンジングであろう
・誠実であろう
・相手を尊重しよう
おすすめポイント
- 物件の第一印象を創り出す「反響の司令塔」
- リノベーション後の美しい「最高の1枚」に収めるクリエイティブなスキルが磨けます
- キャッチコピー一つで物件の価値を再定義するマーケティングの視点が身につきます
- 外出(撮影)とデスクワーク(掲載作業)のバランス◎
- 地域密着で転居を伴う異動がなし
- 年間休日120日!資格手当などの福利厚生充実
- SNS映えする写真撮影力が身に付きます
- 業界未経験で入社したスタッフが活躍しています
- 残業時間少なめ!オンとオフの切り替えを大切にする社風
- 「賃貸を楽しくする」というビジョンのもと、型にはまらない業務の進め方ができる自由度の高い職場です
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年末に行う餅つきの様子です 社内イベント多数あり!交流を深められます◎
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NG 床が斜めで気持ち悪い写真になっています。。
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OK 平行に撮影できていて正確なお部屋の様子を伝えられます 写真撮影のテクニックが身につきます!
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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宅建事務・営業事務
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- 配属先情報
- 賃貸営業部は20代~30代のスタッフが中心です。
サポート事務のパートさんは30代~40代のスタッフもいます。
男女比は4:6で少し女性が多いですが男性も活躍中です!!
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- 仕事内容
- *部署全体の主なお仕事内容*
■SUUMOやアットホームに掲載するお部屋情報の入力
■物件写真の撮影
■反響の最大化を目的としたデータ分析・施策
*今回お任せしたい具体的なお仕事内容*
■入力→専用システムに空室の募集情報を入力します。基本的にはチェックボックス、プルダウン、テキスト入力なので、基本的なPC操作ができれば問題ありません!
■撮影→物件現地へ行き、写真撮影を行います。徒歩でいける距離~車で行くところもあるので、運転免許が必須です。撮影はスマホで行うので、カメラの専門知識がなくても問題ありません。
■電話・来客対応→仲介店舗に配属になるので、電話や来客対応がございます。基本的には取次や一次対応になります。お問合せ内容は多岐に渡るので、慣れるまで時間がかかるかもしれませんが、周りのスタッフに質問しやすい環境ですのでご安心ください◎
まずはゆっくりでも正確にできれば大丈夫!
業界未経験で入社したスタッフが活躍しています。
20代から30代のスタッフ活躍中!
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- 応募資格
- 職歴・学歴不問。
普通自動車運転免許をお持ちの方※AT限定可
(社用車で物件に向かい、写真撮影をしていただきます!)
不動産業界での勤務経験、事務職全般のご経験がある方歓迎
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- 求めるスキル・人物
- 基本的なPC操作ができる方
決められたフォーマットに入力したり、キャッチコピーを入力するため高度なスキルは不要です!
自動車運転の運転に抵抗がない方
お部屋の写真撮影に向かう際に社用車をしようしますので運転になれていると◎
*このお仕事のやりがい*
業務内容は一般的な事務と大きく変わりませんが、仲介部門の「入り口」を担う重要なポジションです。
私たちが入力・整備した情報が、掲載から反響、アポ取得、案内、成約へとつながり、売上に直結します。
そのため反響数は業績に大きな影響を与えます。事務業務でありながら責任は大きく、反響が多くアポにつながった時や、改善を重ねた結果反響が増えた時には大きなやりがいと達成感を感じます!
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 9:00~18:00 うち休憩1時間
※9:00~13:00、14:00~18:00の半休制度もあります!
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- 平均残業時間
- 月20時間程度です。
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制252,000円~
[給与補足]
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 46,000円 以上
みなし残業時間 30時間
◎上記月給は社会人経験2年以上を想定しています
◎上記月給と想定年収は入社初年度を想定しています。
◎月給は能力を考慮のうえ決定します。
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- 手当・インセンティブ
- 月最大45,000円!!
事務職ではありますが、契約の入り口である募集掲載業務は重要なポジションです。
組織・店舗の売上目標の達成度合いにより支給額が変動します。
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- 想定年収
- 350万円〜 月給252,000円以上+賞与基本給2か月×2回 ※社会人経験2年以上
想定年収 3,700,000円 ~ 4,800,000円
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- 休日・休暇
- ◇ 年間休日120日以上
週休2日制のシフト勤務(月1回の本人申請)
ゴールデンウィーク休暇(4日間)
夏季休暇(8日間)
年末年始休暇(8日間)
有給休暇
産前産後・育児休暇
アニバーサリー休暇
慶弔・弔事休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- 昇給年1回・賞与年2回
社会保険完備
交通費支給(月額上限3万円)
近距離居住手当あり(勤務地3km内月額1万円)
管理物件居住手当あり(月額1万円)
資格手当あり(例:宅地建物取引士月額2万円、ファイナンシャルプランナー2級月額1万円、賃貸不動産経営管理士月額1万円、インテリアコーディネーター月額1万円)
資格取得支援・登録料等支援あり
お祝い金(出産・結婚) あり
社員旅行年1回(グループの業績による)あり
永年勤続表彰(金一封)
自転車通勤可
売買住宅割引制度
社員紹介制度
本活(月に1冊ビジネス本が購入できる)
ラン活(マネージャとランチに行ける)
※正社員雇用(3か月間の試用期間あり。試用期間中は資格手当・居住手当のみ支給対象外。その他の待遇に変更はありません)
試用期間中は資格手当・居住手当のみ対象外。その他待遇に変更はありません。
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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電子タバコのみ喫煙スペースあり
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- 社風・労働環境
- 社内コミュニケーション: 「役職名ではなく『〇〇さん』と呼び合う文化」
教育環境: 「入社時の会社研修と、配属後の研修制度がある」
定期的な1on1の実施: 「上司と1対1で定期的に話す時間がある」
イベント: 「年1回のオーナー感謝の実施や、成功事例を共有し称え合う場がある」
地域密着度: 「高津・溝の口エリアのオーナー様と数十年単位のお付き合いがある安定した信頼関係」
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヶ月~最大6ヶ月
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- 残業代
- 30時間分のみなし残業手当(46,000円以上)
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- 募集期間
- 2026-01-18 〜
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- 採用予定人数
- 1
応募・選考の流れ
書類選考
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オンライン面接(人事担当)
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適性検査
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最終面接
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内定
※ご応募から内定までの期間は、2週間~1ヶ月を予定しています
※応募から1ヶ月以内に入社可能です
※面接日、入社日はお気軽にご相談ください
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毎月2日に正社員+役員が集まって会議をします 各部署の進捗を共有し今月も頑張ろうと一致団結する場です
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業績により社員旅行もあります!
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年1回オーナー様に感謝の気持ちを伝えるイベントを行っています
