株式会社ホゼナル 建ててからも、そして未来も

日々の努力』『日々の精進』『日々の進歩』を社訓とし、社員一人ひとりが個々のポテンシャルを発揮しながら一丸となって会社を推進していくことを心掛けております。

営業戦略から新規事業まで、社員の皆さんの意見をしっかりと聞いて挑戦する機会を与えてくれる環境です。
エラーの精神で失敗を恐れない方の募集をお待ちしております!

"私たちは福岡で創業いたしました。
「安心」と「快適さ」を感じる建物環境が一番大切だと考え、「ホゼナル(Hozenall)」という社名には、保全(Hozen)のすべて(All)を網羅するというその想いを込めました。
建てる時も、建ててからも、そして未来も。ホッ!のある暮らしを提案するのが私たちの仕事です"

  • ≪業界経験不問◎≫

    業界の経験がない方でも全く問題ありません。業界未経験から入社して現在活躍中の先輩が多数在籍しています。イロハを学び、着実にステップアップ出来る環境です。

  • ≪高率インセンティブで
    しっかり稼ぐ≫

    社員自身も豊かになってほしいという想いから、社員に対して頑張りを成果という形で還元することを大切にしています。同じ業界から転職してきたメンバーも驚く高率です。

  • ≪ワークライフバランス
    もとれる!≫

    頑張りをしっかりと評価され給料アップもできるが、週休2日制や、定時帰社の推奨など、ワークライフバランスも整っており、働きやすい環境になっています!

  • ≪業界経験者は特に優遇♪≫

    不動産での営業経験や、建築に関するご経験をお持ちの方は特に優遇いたします!お持ちのスキルやノウハウを存分に発揮してください◎

  • ≪チームワーク抜群≫

    当社ではチームワークを重視して日々の業務を行っています。会議などを含め情報共有の時間が十分にあり、チーム制で担当エリアを分け、リーダーがしっかりサポートしてくれるので、平均よりも高い確率で商談機会が得られます。

  • ≪クラブ活動が活発です!≫

    福利厚生の一環として複数のクラブ活動があり。やりたいことをクラブにし、趣味を共有できる場となっています。例えば、フットサル・ゴルフ・マリン(釣り)など。拠点を越えた社員同士の交流も活発です!

  • ≪スキルアップを後押し!≫

    当社では宅建士などの業務に関わる資格を取得したい社員の背中を後押しするために、資格取得支援制度を設けています。もちろん、取得した後は資格手当の支給もありますので、月々の収入もアップします♪

お客様の建物を見守っていくうちに30,000世帯以上の住居、商業施設、医療施設等の出会いがありました。
弊社は「保全」という言葉を大切にしております(保護して安全であるようにすること)。ご家族みんなの幸せをずっと育んでいく住まいだから、全ての品質にとことんこだわりました。
建てる時も、建ててからも、未来も。ホッ!のある暮らしをホゼナルが提案いたします。

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