⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集！
木下工務店では、独自の「直営施工」というシステムを採用しています。
は建築業界ではよく見られる重層下請けによる施工はせず、木下工務店の社員監督が「キノシタ マイスタークラブ」の職人を直接手配・管理することで、施工品質と予算管理の透明性を確保するというものです。
これによりコストバランスの良い住まいが提供できるのです。
お客様の住まい一棟一棟を木下工務店の社員が現場監督として担当し、職方の手配から工程スケジュール管理、現地におけるお客様との打ち合わせや微調整に至るまでトータルに対応させていただく「直営施工システム」。
の夢が詰まった設計を形にするのはあくまでも現場の施工。
だからこそ社員が最後まで責任をもって現場を監督し、ご満足いただける住まいづくりを実現する。
木下工務店の住まいづくりの姿勢がここに表れており、それを支えているのが「キノシタ マイスタークラブ」の職人たちなのです。
おすすめポイント
- 年齢、学歴、性別、一切関係なし
- 施工管理経験者の募集！
- 【年間休日120日】週休2日制☆
- 成果給あり！
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 株式会社 木下工務店
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- 募集職種
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施工管理・設備管理
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- 配属先情報
- ■仙台支店／宮城県仙台市若林区清水小路6-1 東日本不動産仙台ファーストビル8F
■名古屋支店／愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル3F
■大阪支店／大阪府大阪市中央区平野3-6-1あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル3階
■京都支店／京都府京都市下京区北町101 第５キョートビル 6
■神戸支店／兵庫県神戸市中央区磯中通6-9-1 神戸MKビル2階
■福岡支店／福岡市博多区東光2丁目6番6号 第3フジクラビル502号
※貸与される社用車で、各現場を回ります。
※直行・直帰も可能です。
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- 仕事内容
- 注文住宅及び木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設施工管理業務全般
【お任せする業務について】
①注文住宅"完全自由設計"の木造注文住宅の施工管理業務。
②木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設地主様が土地を収益化し、有効活用するためのアパートや福祉施設の施工管理業務。
【業務詳細】
・施主様や関係各所との打ち合わせ・協力会社および職人の手配・折衝・施工計画の策定・施工図面の作成・確認・工程表、見積書等の作成・資材の発注・管理・工事の進捗管理、品質管理、安全管理・建設地周辺の近隣住民への説明及び対応・工程検査・完了検査の立会 など
※貸与される社用車で、各現場を回ります。
※直行・直帰も可能です。
＞チェックポイント＜
◎スムーズに手配ができます。
当社の施工はすべて、「キノシタ マイスタークラブ」と呼ばれる職人が担当。
熟練の職人を直接手配・管理しています。重層下請けによる施工ではないので、煩わしい調整業務などはほとんどなく、案件にあわせた職人を手配できます。
◎いい家をつくれます。
「キノシタマイスタークラブ」に加入できるのは、会社から認定された職人だけ。高い技術やノウハウはもちろん、気配りあるマナー、細やかな注文にも迅速に対応する機動力などを兼ね備えた、優秀なメンバーで構成されています。
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- 応募資格
- ■職務経験︓必須（木造施工管理経験5年以上）
■業界経験︓必須
■資格：1級建築施工管理技士又は一級建築士 必須
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- 不動産業界経験
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必須
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 9:30～18:30（実働8時間・休憩1時間）
※残業はございますが、月間40時間を上限として業務調整を行っています。
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制541,000円～
[給与補足]
月給制（金額は能力等に応じて個別でご相談させていただきます）
目安：月給541,000～833,000円
※想定年収650～1000万円
＜内訳＞
固定残業代126,800～195,300円
※固定残業＝40時間/月
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- 想定年収
- 600万円〜
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- 休日・休暇
- 週休2日制（土・日曜）
※会社カレンダーにより出社日あり祝日、夏季、年末年始、産休・育休、有給休暇(初年度10日)
※年間休日120日(2025年度)
※工事のご都合等で土日祝日に出勤した場合は必ず振替休日を取得して頂いています。
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- 【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
通勤⼿当（上限4万円/⽉）
資格手当（一級建築施工管理技士・一級建築士）
給与改定︓年1回（能⼒、伸⻑度による）
退職金制度(定年65歳)
介護施設入居優遇制度
育児・介護時短制度
住宅優遇制度（当社管理物件）
グループ関連商品割引制度
保育料優遇制度
マンション購入、アパート、戸建て建築、リフォーム費用割引
車両・PC・スマホ・タブレット貸与
■受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 定め無し
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 試用期間3ヵ月
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- 残業代
- 固定残業代126,800～195,300円※固定残業＝40時間/月
超過分別途支給。
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- 募集期間
- 2025-12-24 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号：13-ユ-306798
応募・選考の流れ
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＊説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います＊
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ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
担当：スラッシュ株式会社
本社：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接（オンライン面接可）
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
