未経験者OK⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集！
木下工務店では、独自の「直営施工」というシステムを採用しています。
は建築業界ではよく見られる重層下請けによる施工はせず、木下工務店の社員監督が「キノシタ マイスタークラブ」の職人を直接手配・管理することで、施工品質と予算管理の透明性を確保するというものです。
これによりコストバランスの良い住まいが提供できるのです。
お客様の住まい一棟一棟を木下工務店の社員が現場監督として担当し、職方の手配から工程スケジュール管理、現地におけるお客様との打ち合わせや微調整に至るまでトータルに対応させていただく「直営施工システム」。
の夢が詰まった設計を形にするのはあくまでも現場の施工。
だからこそ社員が最後まで責任をもって現場を監督し、ご満足いただける住まいづくりを実現する。
木下工務店の住まいづくりの姿勢がここに表れており、それを支えているのが「キノシタ マイスタークラブ」の職人たちなのです。
おすすめポイント
- 年齢、学歴、性別、一切関係なし
- 部門強化のための募集！
- 【年間休日120日】週休2日制☆
- 成果給あり！
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 株式会社 ⽊下⼯務店
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- 募集職種
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企画・提案営業
土地活用
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- 配属先情報
- ■ 本店 ∕ 東京都新宿区⻄新宿6-5-1新宿アイランドタワー31F ∕ 「⻄新宿駅」直結
■ 仙台⽀店∕ 宮城県仙台市若林区清⽔⼩路6-1 東⽇本不動産仙台ファーストビル8F ∕ 「五橋駅」徒歩1分
■ 名古屋⽀店 ∕ 愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦⼆丁⽬ビル3F ∕ 「丸の内駅」徒歩3分
■ ⼤阪⽀店 ∕ ⼤阪府⼤阪市中央区平野町3-6-1 あいおいニッセイ同和損保 御堂筋ビル3F ∕ 「淀屋橋駅」徒歩4分
■ 福岡⽀店 ∕ 福岡県福岡市博多区東光2-6-6 第3フジクラビル5F ∕ 「博多駅」徒歩9分
※ 全国展開中のため、将来的な転勤‧出張の可能性がございます。
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- 仕事内容
- ⾦融機関や不動産会社、⼠業などの外部パートナーとの提携を推進し、提携スキームの企画‧実⾏を通じて⼟地活⽤案件の創出を担います。
【任されるポジション‧裁量】
アライアンス推進の担当として、⾦融機関や不動産会社、税理⼠事務所などの外部パートナーとの提携を推進していただきます。
営業現場と密接に連携し、提携先からの紹介案件を仕組み化し、拡⼤する役割を担います。
裁量の⼤きいポジションで、提携スキームの企画⽴案から実⾏まで主体的に取り組んでいただきます。
【業務内容】
‧地場⾦融機関‧信⽤⾦庫‧税理⼠事務所等との提携開拓‧関係構築
‧提携スキームの企画⽴案および社内展開
‧提携先との共同セミナーや企画推進
‧⽀店営業メンバーへの情報共有‧推進フォロー
‧提携実績や紹介案件の進捗管理、レポート作成
【当社の魅⼒‧磨けるスキル】
‧幅広い業界との連携
⾦融機関や不動産会社、⼠業など多様な業界との連携を通じて、幅広いネットワークを構築できます。
これにより、対⼈折衝⼒や調整⼒を磨くことができます。
‧企画⼒と実⾏⼒の向上
事業拡⼤に伴い、幹部候補としてのキャリアパスも期待できます。
全社視点で動ける⼈材として成⻑できる環境です。
【キャリアステップ‧成⻑環境】
⼊社後は、提携スキームの企画⽴案や実⾏を通じて、アライアンス推進の専⾨性を⾼めていただきます。
将来的には、部署のリーダーや幹部候補として活躍することも可能です。
また、研修制度やキャリア⽀援制度が充実しており、スキルアップをサポートします。
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- 応募資格
- 【必須】
‧法⼈営業経験（⾦融機関、不動産、建設、コンサル等）3年以上
‧提携営業‧ルート開拓‧代理店管理などの経験
‧社内外関係者との調整‧企画推進が得意な⽅
【歓迎】
‧銀⾏‧信⾦‧信組‧地銀での勤務経験
‧不動産会社、建設会社での⼟地活⽤‧開発営業経験
‧提携‧アライアンス営業の企画経験
‧ Salesforce等CRMツールの活⽤経験
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- 求めるスキル・人物
- ‧対⼈折衝⼒‧調整⼒に優れ、信頼関係構築が得意な⽅
‧仕組みづくりや提携モデルの構築に興味がある⽅
‧現場感を持ちながらも、全社視点で動ける⽅
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 勤務時間
- 10︓00〜19︓00（実働8時間・休憩1時間）
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制350,000円～
[給与補足]
＜課長職＞
想定年収：540万円 ~ 780万円
⽉給：45万円 ~ 65万円
＜一般職＞
想定年収：420万円 ~ 540万円
⽉給：35万円 ~ 45万円
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- 想定年収
- 400万円〜
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- 休日・休暇
- 土日祝休み
※会社カレンダーにより⼟曜出社あり夏季、年末年始、産休・育休、有給休暇
※年間休⽇120⽇(2025年度)
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- 【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
通勤⼿当（上限4万円/⽉）
扶養⼿当（3,000~18,000円/⽉）
給与改定︓年1回（能⼒、伸⻑度による）
育児・介護時短制度
介護施設⼊居優遇制度
保育料優遇制度
住宅優遇制度（当社管理物件）
映画チケット割引
マンション購⼊費⽤割引
■受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 入社3か月間＝契約社員、その後は正社員登用予定
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3か月間
※条件変更無し
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- 残業代
- 詳細は面接時にご説明いたします。
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- 募集期間
- 2025-12-24 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号：13-ユ-306798
応募・選考の流れ
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担当：スラッシュ株式会社
本社：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接（オンライン面接可）
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
