未経験者OK【シニアの方が活躍中！】ご経験、資格をお持ちの方は大歓迎です！
私たちコスモスイニシアは、不動産開発から都市環境をプロデュースする企業へと進化を続け、レジデンシャル事業、ソリューション事業、宿泊事業を中心に展開しています。
多岐にわたる事業領域において、不動産に留まらないフィールドで新たな事業の創出に積極的に取り組んでいます。
★東証スタンダード上場企業
安定した基盤があり、各種手当など福利厚生も充実しています。
長く、安心して働いていただける環境です。
★風通しバツグン
お互いが意見を積極的に交わす、フラットな社風です。
そのため、指示されたことだけを対応するのではなく、これまでの経験や自身の考えを元に、どんどん提案し、会社をよりよくしていただくことができる会社です。
「アクティブシニア向けの分譲マンション開発」「リノベーションによる不動産の再生」「不動産を購入前に住んでみる」など、一歩先を行く価値を捉え、カタチにするという存在意義のもと事業を展開しています。
★圧倒的な裁量権
若くても大きな裁量権を与え、会社の一翼を担うような経験を数多く積んでいきます。
成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていきます。
世の中に価値ある大きなビジネスをしたいという志向の方に抜群にフィットする会社です！
おすすめポイント
- 東証スタンダード上場企業
- シニアの方が活躍中
- 年間休日123日×土日祝
- フルフレックスタイム制
- 新規事業も多数スタート
- 風通しバツグン
- 教育支援制度＆資格取得お祝い金あり
- 連続休暇取得可能
- オンライン面接可
- 多彩なキャリアパス
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
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- 仕事内容
- ■ 業務内容：
当社の開発事業における品質管理業務をメインにお任せします。
残業はほぼ発生せず、負担なく働いていただくことができます。
※本ポジションは契約社員（1年ごとの更新）となります。
【品質管理領域】
現場監督ではなく、品質管理を目的とした指示出しや当社の建築部隊に対するスキル・知識面での育成を期待しています。
具体的には、2週間に1回の現場定例に参加いただいたり、物件の竣工検査に立ち会っていただき、施工主として顧客目線の品質チェックを行っていただきます。
■ 本ポジションの魅力：
・フレキシブルな働き方ができて、仕事もプライベートも充実できます。
・アットホームで一体感のある環境で働くことができます。
・施工会社さんと連携し、一緒にものづくりに携わることができます。
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- 応募資格
- ■ 必須条件：下記いずれかを満たす方
・施工管理のご経験（現場経験が20年以上及び所長経験あり）がある方
・ゼネコンでの勤務経験がある方
◆1級施工管理技士の資格必須
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- 求めるスキル・人物
- ・職人気質がありつつもコミュニケーションに長けている方。（どちらかというとコミュニケーション重視）
・若手も多いので、若手指導が好きまたは長けている方
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- ■就業時間例（フルフレックスタイム制）
9:00～17:30
・1日の標準勤務時間：7時間30分 別途休憩：60分
・月の残業はほぼなし
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- 雇用形態
- 契約社員
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- 給与
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月給550,000円～
[給与補足]
※経験を考慮の上、職務・職責に基づき、当社規定により決定します。
■ 月例給与：550,000円
基本給：401,500円
みなし超過勤務手当：143,000円
みなし深夜勤務手当：5,500円
■ 年間賞与：400,000円
年2回（ 6月・12月 ）
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- 想定年収
- 700万円〜 想定年収：700万円
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- 休日・休暇
- 【年間休日123日】
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆有給休暇（入社半年経過後10日～最大20日付与）
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆GW
◆慶弔休暇
◆出産、育児休暇
◆看護休暇
◆メモリアル休暇
◆ボランティア休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- 【社会保険完備】
◆雇用保険
◆健康保険
◆厚生年金
◆労災保険
【待遇・福利厚生】
◆昇給：無し
◆賞与：年2回（6月・12月）
◆残業手当
◆通勤手当（全額支給）
◆家族手当
◆定年65歳（双方合意により70歳まで継続就業いただくケースあり）
◆社員生命保険
◆親孝行支援制度
◆自社物件社員割引制度
◆Next GOOD休暇（週休2日+3日で連続5連休が取得可能+手当）
◆メモリアル休暇（誕生日月の休暇＋手当）
【教育制度】
◆教育機関主催の各種自己啓発、資格支援に対する補助（費用の80％を会社が負担）
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 契約社員
＜契約期間：1年ごとの更新＞
1年契約でありますが、双方の合意により継続してご就労いただくことが可能です。
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 試用期間：有 6か月（試用期間中の勤務条件：変更無）
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- 時間外労働
- 月の残業はほぼなし
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- 残業代
- 残業手当支給
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- 募集期間
- 2024-11-06 〜
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- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号：13-ユ-306798
応募・選考の流れ
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＊説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います＊
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担当：スラッシュ株式会社 企業担当者
本社：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接（オンライン面接可）
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
