大阪【経理（リーダー候補）】事業会社を丸ごと担当／財務や海外現法も担当可／WLB良／リモート可／年間128日休み！

募集要項

• 企業・店舗名 企業ページ

  大阪本社

• 募集職種

  管理部門
  

• 配属先情報

  大阪本社
  ■配属部署：
  財務経理部の人員構成　計7名、部門長（50代男性）・スタッフ（40代女性1名、30代男性1名、20代女性1名）・派遣（女性1～3名）
  ■部署の雰囲気：
  ・コミュニケーションが活発で、互いに情報共有する風土があります
  ・数字を扱う仕事ではありますが、担当事業会社の各担当者との折衝、関係構築は欠かせず、電話やメール、MTGなどで随時連絡を取り合っています
  ・最大週1回のリモート勤務可
  ・決算期や月末月初を除き定時での退社を推奨しています（残業月5～15h程度）
  ・服装はビジネスカジュアル可
  ・独自の1on1MTG制度あり
  ※転勤なし
  ※リモート制度あり

• 仕事内容

  ■職務概要：
  国内6社、海外4社の事業会社、およびHD会社の財務・経理に関わる各業務を担っています。
  ご入社頂く方には、1～2社の日常業務から月次・年次決算業務を中心に担当頂きます。
  ■具体的な業務内容：
  ・日常業務
  　会計データ入力/仕訳、売買掛管理、伝票処理、請求書処理・請求書の発行、記帳、経費精算
  ・月次
  ・年次決算（単体）　※税務申告書作成まで
  ゆくゆくは部門長候補として管理職を目指して頂くため、資金調達を含む財務や、経営陣へのレポーティングなど、
  徐々に役割を広げて頂きたいと思っております。
  ＜使用ソフト＞　※使用経験は必須ではありません
  会計・・・勘定奉行
  経費精算・・・楽楽精算
  請求書関連・・・BtoBプラットフォーム
  ■ポジションの魅力：
  ・ホールディンスカンパニーでの業務ということで各社経営ボードとの距離も近く、視野を広げ、高い視点を鍛えていくことが可能です
  　また業務の縦割りではなく、担当事業会社について資金繰りから丸ごと担当するため、経理パーソンとしてのスキルが高められます
  ・上司となる部門長はこれまで二度のIPOを経験しており、経営との対話、金融機関との折衝など、幅広いシーンで育成指導を受けられる環境です
  ・多様な事業を展開しており、長く在籍する中で、新会社設立やM&A、新規事業開発などに携わる機会もありえます
  ・上述の通り労働環境が良好なことに加えて、RPAによる業務の自動化など、DX推進によりさらなる生産性の向上を目指しています

• 応募資格

  【必須スキル】
  短大・専門卒以上
  事業会社において経理実務の経験がある方（目安：年次決算が一通り自分でできる）
  日商簿記2級もしくは同等の会計知識がある方
  一般的なPCスキル
  ※上司から積極的に学び、成長していきたいという意欲、会社への貢献意識など、お人柄を重視します
  
  【歓迎スキル】
  ・内部統制、内部監査、管理会計の経験者
  ・従業員数100～500人規模の企業における経理経験者

• 求めるスキル・人物

  ・知的好奇心が強く、各グループ会社の事業や顧客に関心を深めていける方
  ・部署内外で円滑な関係構築、コミュニケーションができる方
  ・成長意欲が高く、管理職を目指して学習をしていきたい方
  ・主体性があり、新たな業務にも積極的にchallengeする方

• 不動産業界経験

  問わない

• 学歴

  不問

• 勤務地

  大阪府 大阪市中央区 久太郎町3-3-9 ORIX久太郎ビル10階

• 最寄り駅

  大阪メトロ御堂筋線 本町 徒歩5分
  

• 勤務時間

  9:00〜18:00（実働8時間／休憩60分）
  ※有給休暇の1時間単位取得が可能

• 平均残業時間

  ■残業：有　30h以上の残業、および22時以降の就業を原則禁止するなど施策を強化しています。

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  年俸400万円～
  [給与補足]
  ■想定年収：400万～550万
  ■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払）
  ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給）
  ■残業手当：有（30h分は上記年収に含む）

• 想定年収

  400万円〜　■想定年収：400万～550万

• 休日・休暇

  ＜2023年度年間休日128日＞
  ■完全週休2日制（土日）
  ■祝日
  ■夏季休暇
  ■GW休暇
  ■年末年始休暇
  ■有給休暇（入社半年経過後10日〜）
  ■出産・育児休暇
  ■介護休暇
  ■慶弔休暇
  ■特別休暇

• 待遇・福利厚生

  ＜社会保険完備＞
  ■健康保険
  ■厚生年金
  ■雇用保険
  ■労災保険
  
  ＜待遇・福利厚生＞
  ■通勤手当
  ■慶弔手当（結婚/出産/弔事）
  ■会員制福利厚生クラブ
  ■各種イベント
  ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社が負担
  ■インフルエンザ予防接種補助
  
  ＜表彰制度＞
  「社長賞」「敢闘賞」「永年勤続表彰」など

• 契約期間

  雇用期間の定めなし

• 試用期間

  3ヶ月（試用期間中の勤務条件変更なし）

• 時間外労働

  あり

• 残業代

  あり

• 募集期間

  2024-04-04 〜