社宅・家賃補助あり の不動産求人一覧
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社宅・家賃補助あり
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未経験者OK
《名古屋》土地活用ディレクター ～土地活用/建築請負営業の経験者歓迎！顧客折衝以外の仕事を担うコントロールタワー役！～
応募する大和財託株式会社 名古屋支店
企業ページ営業未経験・業界未経験大歓迎！ 成長企業でトップ営業を目指しませんか？
仕事内容- 営業担当が顧客折衝に集中出来るよう、専門的な周辺業務を巻き取って遂行する「土地活用ディレクター（業務企画職）」のポジションです。
営業担当が契約した案件を、確実に着工～引渡まで進捗させるための判定
勤務地- 愛知県名古屋市中村区
年収- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 7,436,000 円 月給 ：384,000 ～ 465,000 円 └基本給 ：246,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)：84,780 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：53,220 ～ 61,635 円 賞与 ：年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
未経験者OK
《名古屋》土地活用プランナー【★未経験大歓迎★】急成長ベンチャー企業で0から建築請負を学びませんか？
応募する大和財託株式会社 名古屋支店
企業ページ営業未経験・業界未経験大歓迎！ 成長企業でトップ営業を目指しませんか？
- 仕事内容
- 営業担当が顧客折衝に集中出来るよう、専門的な周辺業務を巻き取って遂行する「土地活用プランナー（業務企画職）」のポジションです。
主に建築請負営業メンバーの契約後案件のサポート業務をお任せします。
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収 ：5,150,000 ～ 6,178,000 円 月給 ：322,000 ～ 384,000 円 └基本給 ：207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)：71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：43,675 ～ 53,220 円 賞与 ：年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
◆賃貸営業課長候補≪福岡≫◆経験者募集／年間休日120日／月給50万円以上！+成果給あり
応募する株式会社木下工務店 福岡支店
企業ページ≪立ち上げメンバー≫⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集！
- 仕事内容
- 賃貸営業、マネジメント業務全般課長職として4～5名のマネジメントをお願い致します。
・オーナー様の対応や物件管理
・入居者の募集
・カウンターセールス
・契約業務など
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制50万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別相談) 年収600～650万円(月給換算：500,000～541,666円)＋成果給 ※固定残業代70時間分含む(174,500～189,000円) ※平均残業時間30時間 ※資格手当：宅地建物取引士2万円/月・賃貸不動産経営管理士1万円/月
【営業部長候補】不動産実需コンサルタント/反響型営業/業界屈指の成約率
応募する株式会社ほけんのぜんぶ
企業ページ「社会的使命感を持てるビジネス」「感動していただける会社」を目指す会社！
関連キーワード
- 仕事内容
- 【業務詳細】
・顧客獲得：飛び込みや街頭での宣伝活動など、新規開拓の必要性はございません。
ほけんのぜんぶ社からの顧客紹介や、サイトからのお問合せ、イベントで獲得したアポイントに対して商談を行って
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 年収
- 月給制70万円 [給与補足] 年収 10,000,000 円 - 14,000,000円 基本給：月給70万円～80万円 +インセンティブ、各種手当（例：宅建資格3万/月） 固定残業代：あり 1ヶ月あたり128,233円～146,576円～（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【反響型不動産営業】実需メイン/産休復帰100％/フレックス・リモートワーク導入済み
応募する株式会社ほけんのぜんぶ
企業ページ「社会的使命感を持てるビジネス」「感動していただける会社」を目指す会社！
- 仕事内容
- 【業務詳細】
・顧客獲得：飛び込みや街頭での宣伝活動など、新規開拓の必要性はございません。
ほけんのぜんぶ社からの顧客紹介や、サイトからのお問合せ、イベントで獲得したアポイントに対して商談を行って
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] 年収 6,000,000 円 - 9,000,000円 月給：固定給40万円～50万円+各種手当（例：宅建資格3万/月） ※上記月給に加え、ご自身で契約締結まで至った場合はインセンティブ支給可 ※上記は月30時間分の固定残業代（73,371円～91,714円）を含む。超過分は支給。
≪事業用不動産のプロパティマネージャー≫管理職候補／勤務地：大阪／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
応募するANAファシリティーズ株式会社 大阪事業所
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
関連キーワード
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
■西日本エリア（愛知県から沖縄県まで）のサブリース物件、プロパティマネジメント受託物件の担当
■サブリースやプロパティマネジメントの新規案件取得営業
■ANAグループの不動産に関
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制42万円 [給与補足] 月給制 月給 417,400円～ 月給￥417,400～ 基本給￥401,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（6.0カ月分）■昇給：有 【家族手当】扶養人数に応じて支給有 （例）配偶者：半年/180,000円、子一人目以降：半年/42,000円 【住宅手当】扶養者有：月/21,000円、扶養者無：月/16,400円 【資格手当】会社が指定する資格に応じて、上限20,000円/月 【有給休暇】入社3ヶ月後に2年次の付与日数(17日)を就業月数により比例配分した日数(端数切り上げ) 【賞与】貢献度と評価を近づけるため、業績・行動評価の割合は50：50としています。
≪事業用不動産のプロパティマネージャー≫勤務地：大阪／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
応募するANAファシリティーズ株式会社 大阪事業所
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
■西日本エリア（愛知県から沖縄県まで）のオフィスビルと倉庫の物件管理
サブリース物件、プロパティマネジメント受託物件の担当（オーナー・入居テナント・BM対応、契約管理、リーシング、
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] ≪その他勤務条件に関する備考≫ 【月給補足】月給￥315,600～（住宅手当・昼食補助費を含む/月） 【標準就業時間】9：00～18：00 【リモートワーク】週2日まで可能 【家族手当】扶養人数に応じて支給有 （例）配偶者：半年/180,000円、子一人目以降：半年/42,000円 【住宅手当】扶養者有：月/21,000円、扶養者無：月/16,400円 【資格手当】会社が指定する資格に応じて、上限20,000円/月 【有給休暇】入社3ヶ月後に2年次の付与日数(17日)を就業月数により比例配分した日数(端数切り上げ) 【賞与】貢献度と評価を近づけるため、業績・行動評価の割合は50：50としています。
≪不動産投資アセットマネジメント/法人営業≫勤務地：東京／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
応募するANAファシリティーズ株式会社 アセットソリューション部
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 物流施設への共同投資を行い、また2024年2月に投資助言代理業ライセンスも取得するなどアセットマネジメント事業に本格的に参入したアセットソリューション部のポジションを募集いたします。
【業務詳細
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制37万円 [給与補足] ・基本給￥340,600～を含む/月 ・残業手当：時間に応じて別途支給 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ■賞与実績:年3回（6.0カ月分） ■昇給：有
≪不動産売買仲介/法人営業≫勤務地：東京／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
応募するANAファシリティーズ株式会社 アセットソリューション部
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
・営業活用により売物件を掘り起し、当社がAMをするSPCまたは、第三者に売却する仲介業務。
・ANAグループが保有する不動産の有効活用提案、売却業務
【業務詳細】
・新規、
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制37万円 [給与補足] ・基本給￥340,600～を含む/月 ・残業手当：時間に応じて別途支給 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ■賞与実績:年3回（6.0カ月分） ■昇給：有
≪プロジェクトマネジメント≫勤務地：東京／リモートワーク・フレックスOK！／充実した福利厚生あり
応募するANAファシリティーズ株式会社 汐留事業所
企業ページ『不動産にかかわる多様なサービスでお客様にとっての最適なソリューションを提供』
- 仕事内容
- 【仕事の内容】
ANAグループが保有・利用するあらゆる施設（オフィス、ラウンジ、訓練施設、格納庫など）に関する、新設・移転・リニューアル等のプロジェクトマネジメント全般を上流から下流まで一貫して担当
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給￥284,300円～（住宅手当・昼食補助費を含む/月） 【家族手当】扶養人数に応じて支給有 （例）配偶者：半年/180,000円、子一人目以降：半年/42,000円 【住宅手当】扶養者有：月/25,000円、扶養者無：月/18,000円 【資格手当】会社が指定する資格に応じて、上限20,000円/月 【賞与】貢献度と評価を近づけるため、業績・行動評価の割合は50：50としています。 【残業手当】残業時間に応じて別途支給 ≪通勤手当≫ 会社規定に基づき支給
未経験者OK
店舗専門不動産・物件管理部事務（新宿）業界未経験歓迎！／東証プライム上場子会社／働きやすさ抜群！高い定着率◎
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
- 仕事内容
- ※選考を通じて適正を見極め、どの部署に配属予定かお伝えします。
なお、物件管理部の《事務》と《更新担当》と配属される課が異なります。
【事務（物件管理部）】
《事務》
・契約に関する
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 月給：270,000円～（基本給：212,400円、固定残業代35時間分：57,600円） ※業績連動賞与(年４回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。
未経験者OK
《名古屋》【不動産業界経験者向け】総合職（賃貸管理部門）～賃貸経営の全てをマネジメント。オーナー様の利益の最大化を実現する重要ポジション～
応募する大和財託株式会社 名古屋支社
企業ページ透明性のある経営で事業拡大している環境で、これまで培った不動産業界経験を活かしませんか
- 仕事内容
- 当社は、1棟収益不動産を軸として「仕入れ or 土地活用診断→建築→コンサルティング/販売→賃貸管理→売却サポート」と
川上から川下までを自社で垂直統合し効率性と生産性の高次元での両立を実現していま
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 7,436,000 円 月給 ： 384,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ＋別途インセンティブ（規定あり） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
＜名古屋・用地仕入営業＞営業経験者の募集！完全週休二日・年間休日120日！転勤なし！月給37万～
応募する大和財託株式会社 名古屋支店
企業ページ転勤なし／名古屋で腰を据えて働いていただくことが可能です。 当社ビジネスの根幹であり花形！ 収益性の高い物件造りに欠かせない仕入れ営業。成果次第で年収1,000万円超え可能！
- 仕事内容
- 顧客に提供する収益不動産用の土地や土地付き建物の仕入業務（業者訪問や反響対応）をお任せします。
案件獲得～契約～決済まで物件担当として一貫して携わります。
検討物件に懸念事項はないか、開発は問
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 384,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 69,445 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》木造設計 ～年収1,000万円以上/チームプレー〇/風通しの良い組織で設計業務に集中可能～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ自由設計×営業・施工とのチームプレー抜群！ 設計に集中できる環境で、ご自身のスキルアップを叶えてください！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の設計業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■土地活用提案で受注した物件の基本設計
■建売物件のボリュー
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 年収1,000万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末支払 ・想定年収 ：10,000,000円～ ※現職の給与を考慮し、個別に決定します。 ・賞与 ：年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
《大阪》木造施工管理（品質管理） ～ご経験を活かして建物の安全を守る！品質管理のプロフェッショナル募集～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ建築部門の土台をつくり、建物の品質を守るプロフェッショナルになってください！
関連キーワード
- 仕事内容
- 成長中の当社で建築施工部門の「守り」をお任せします。
建築部門の土台をつくり、建物の品質を守るプロフェッショナルになってください！
当社が顧客に提供する木造のアパートやマンション等の品質管理業
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制48万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 7,750,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 483,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 311,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 107,190 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 64,810 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
未経験者OK
＜大阪・土地活用プランナー＞【★未経験大歓迎★】 急成長ベンチャー企業で0から営業を学びませんか？
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ営業未経験・業界未経験大歓迎！ 成長企業でトップ営業を目指しませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 営業担当が顧客折衝に集中出来るよう、専門的な周辺業務を巻き取って遂行する「土地活用プランナー（業務企画職）」のポジションです。
主に建築請負営業メンバーの契約後案件のサポート業務をお任せします
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,150,000 ～ 6,178,000 円 月給 ： 322,000 ～ 384,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 53,220 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
未経験者OK
＜大阪・土地活用ディレクター＞ ～土地活用営業/建築請負営業の経験者歓迎！顧客折衝以外の仕事をすべて行うコントロールタワー役！～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページこれまでの業界経験をフル活用し、新たな領域にチャレンジしてください！
関連キーワード
- 仕事内容
- 建築営業（土地活用）業務のコントロールタワー役！
これまでの業界経験をフル活用し、新たな領域にチャレンジしてください！
営業担当が顧客折衝に集中出来るよう、専門的な周辺業務を巻き取って遂行する
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 7,436,000 円 月給 ： 384,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
《大阪》木造設計 ～風通しの良い組織で設計に集中できる／高収入／チームプレー重視～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ自由設計×営業・施工とのチームプレー抜群！ 設計に集中できる環境で、ご自身のスキルアップを叶えてください！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の設計業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■土地活用提案で受注した物件の基本設計
■建売物件のボリュー
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり 3か月 ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》【設計事務所からのキャリアアップ大歓迎！】木造設計 ～風通しの良い組織でスキルアップ／高収入／チームプレー重視～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ★設計事務所での設計経験のある方、キャリアアップ大歓迎！★
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の設計業務をお任せします。
「設計業務経験を活かし、より大規模な建築物に携わりたい」
「設計のプロフェッショナル
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
《大阪》【戸建て→集合住宅へのキャリアアップ大歓迎！】木造設計 ～風通しの良い組織でスキルアップ／高収入／チームプレー重視～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ★戸建て住宅の設計経験がある方、共同住宅へのチャレンジ大歓迎！★
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の設計業務をお任せします。
「設計業務経験を活かし、より大規模な建築物に携わりたい」
「設計のプロフェッショナル
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
未経験者OK
《大阪》営業企画職 ★営業部門を支える“仕組みづくり”の司令塔★現場感覚×改善力で部門を動かす中核ポジション！★
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページあなたの視点が、組織の生産性を変える。 業務改善×マネジメントで、営業組織を進化させるポジション！
- 仕事内容
- 当社の営業部門にて、社内業務の仕組みづくりやメンバーのマネジメント等をお任せし、営業バックオフィス部門の中核を担っていただきます。
不動産営業や店舗の店長などをご経験し組織運営にご興味がある方はぜひ
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 円～ 月給 ： 384,000 円～ └基本給 ： 246,000 円～ └固定残業代(45H)： 84,780 円～ ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 円～ 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
未経験者OK
《大阪》建築企画職 ★建築部門を支える“仕組み化”の司令塔★現場感覚×改善力で部門を動かす中核ポジション！★
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページあなたの視点が、建築現場の生産性を変える。 「現場を止めない仕組み」をつくる。現場支援のプロを募集します！
- 仕事内容
- 当社の建築部門にて、社内業務の仕組みづくりやメンバーのマネジメント等をお任せし、建築バックオフィス部門の中核を担っていただきます。
営業や施工管理、建築総務などをご経験し組織運営にご興味がある方はぜ
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 円～ 月給 ： 384,000 円～ └基本給 ： 246,000 円～ └固定残業代(45H)： 84,780 円～ ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 円～ 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》開発用地の地上げ・取得（地上げ・立ち退き業務経験者）年間休日120日！／充実の福利厚生◎
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ～情報収集から戦略立案、交渉までを担うプロフェッショナル～
関連キーワード
- 仕事内容
- 大阪本社の開発用地の地上げ、取得を担うポジションです。
今までの経験を活かしてご活躍ください。
【具体的な仕事内容】
・対象物件の情報収集、状況把握
・査定や事業計画の立案
・立ち退き、
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 69,445 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 12,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 13,520,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度 有） 【試用期間】 あり 3か月 ※本採用後の労働条件の変更は無し
未経験者OK
【未経験者歓迎】総合職（賃貸管理部門）～賃貸経営の全てをマネジメント。オーナー様の利益の最大化を実現する重要ポジション～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ賃貸経営オーナー様の利益最大化のため、 収益物件の資産価値向上の実現サポート、賃貸経営代行をお任せします。
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- 仕事内容
- 賃貸経営オーナー様の利益最大化のため、
収益物件の資産価値向上の実現サポート、賃貸経営代行をお任せします。
＼業界・職種未経験の方も安心！／
不動産業界未経験・営業未経験でも現場業務
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,150,000 ～ 6,178,000 円 月給 ： 322,000 ～ 384,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 53,220 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ＋別途インセンティブ（規定あり） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》【不動産業界経験者向け】総合職（賃貸管理部門）～賃貸経営の全てをマネジメント。オーナー様の利益の最大化を実現する重要ポジション～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ透明性のある経営で事業拡大している環境で、これまで培った不動産業界経験を活かしませんか
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透明性のある経営で事業拡大している環境で、これまで培った不動産業界経験を活かしませんか
当社は、1棟収益不動産を軸として「仕
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 7,436,000 円 月給 ： 384,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ＋別途インセンティブ（規定あり） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》建築請負営業(BtoB) ～自社設計・自社施工の安定受注体制～
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企業ページ建物のコンセプト作りから関わることが可能！ 街づくりにも携わる、建築請負営業職！
- 仕事内容
- ゼネコン機能を持つ当社の建築営業部にて、BtoBの建築請負営業をお任せします。
不動産デベロッパーや官公庁に対しては、新しく建設する物件のコンセプト⽴案から実際の⼯事計画に伴う提案を⼀貫してご担当い
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 594,000 円 └基本給 ： 213,000 ～ 392,000 円 └固定残業代(45H)： 73,440 ～ 135,090 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 35,560 ～ 66,910 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 17,278,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 19,820,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
未経験者OK
《大阪》「土地資産の戦略的活用コンサルタント」 ～個人宅への飛び込み・テレアポ一切無し～
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企業ページお客様のご希望を叶える為に幅広いプランニングが可能！土地資産の戦略的活用コンサルタント
- 仕事内容
- お客様のご希望を叶える為に幅広いプランニングが可能！土地資産の戦略的活用コンサルタント
土地を所有されている個人・法人のお客様への資産運用型土地活用コンサルティングをお任せします。
【具
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- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 594,000 円 └基本給 ： 213,000 ～ 392,000 円 └固定残業代(45H)： 73,440 ～ 135,090 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 35,560 ～ 66,910 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 17,278,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 19,820,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
＜大阪・土地活用営業＞～圧倒的顧客ファーストの画期的営業スタイルです～
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企業ページお客様のご希望を叶えるための幅広い提案が可能！資産運用型土地活用営業職
- 仕事内容
- あなたはこれまでの仕事で、
「もっと多様な提案をしたい」、「真に誰かの役に立ちたい」、「人に誇る仕事をしたい」
と思われたことはないでしょうか。
自分の力を発揮できる、成長できる環境を探している
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 213,000 ～ 357,000 円 └固定残業代(45H)： 73,440 ～ 122,985 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 35,560 ～ 60,015 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 15,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 17,420,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月）※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》土地活用営業職 ※ご経験者大募集！※ ～お客様のご希望を叶えるための幅広い提案が可能～
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企業ページお客様のご希望を叶えるための幅広い提案が可能！
- 仕事内容
- あなたはこれまでの仕事で、
「もっと多様な提案をしたい」、「真に誰かの役に立ちたい」、「人に誇る仕事をしたい」
と思われたことはないでしょうか。
自分の力を発揮できる、成長できる環境を探している
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制47万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 465,000 ～ 594,000 円 └基本給 ： 307,000 ～ 392,000 円 └固定残業代(45H)： 105,750 ～ 135,090 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 52,250 ～ 66,910 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 12,260,000 ～ 17,278,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 13,810,000 ～ 19,820,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
未経験者OK
＜大阪＞ファイナンス ～戦略部門として経営に関与した業務をお任せします～年間休日120日！／充実の福利厚生◎
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企業ページ『攻め』のファイナンス！企業成長のエンジンに。 経営に携わる業務までお任せします！！
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- 仕事内容
- 当社ファイナンス部門にて資金調達業務や経営にかかわる業務まで幅広くお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
・不動産仕入れに関する資金、運転資金などの資金調達
・金融機関との折衝、関係強化、
- 勤務地
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- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,178,000 ～ 7,436,000 円 月給 ： 384,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》RC造施工管理 ～売上1,000億を目指す当社の要に！ご経験をフルに発揮して年収UP～
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企業ページ当社が顧客に提供するRC造アパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。
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- 仕事内容
- 当社が顧客に提供するRC造マンション・ビル・ホテル等の中高層建築に関する施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制55万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 8,830,000 ～ 11,500,000 円 月給 ： 553,000 ～ 718,000 円 └基本給 ： 410,000 ～ 518,000 円 └賞与前払手当 ： 104,000 ～ 142,000 円 └特別手当 ： 39,000 ～ 58,000 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》木造建築施工管理 ※好業績企業で利益をしっかり分配：年収618～950万円／分離発注のコントロールタワー／完全週休2日制★年休120日※
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企業ページ★分離発注で上流工程に携わることが可能！★ 木造住宅・アパートの知識・経験を存分に活かし、高収入を実現！！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が顧客に提供する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の建築施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■自社開発物件・建築請負で受注した木造アパート
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ～モデル年収～ 33歳/入社4年目/年収1022万円(プレイングマネージャー) 32歳/入社2年目/年収766万円 27歳/入社1年目/年収654万円 （木造施工管理職） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 65歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり 3か月 ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》【戸建て→集合住宅へのキャリアアップ大歓迎！】木造建築施工管理 ～働きやすさ×高収入※休日出勤：年平均3日※～
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企業ページ自身の建築物件がお客様の幸せと会社の利益に繋がる！ 社会貢献を肌で感じられる仕事です。
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- 仕事内容
- 当社が顧客に提供する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など）
の建築施工管理業務をお任せします。
個人の裁量が非常に大きく、監督の裁量で業者選定も可能！
もちろん集合住
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ～モデル年収～ 33歳/入社4年目/年収1022万円(プレイングマネージャー) 32歳/入社2年目/年収766万円 27歳/入社1年目/年収654万円 （木造施工管理職） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 65歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり 3か月 ※本採用後の労働条件の変更は無し
未経験者OK
《大阪》資産運用コンサルティング営業 ～完全反響営業/顧客ファーストな資産運用のプロフェッショナル職～
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企業ページ★未経験歓迎！完全反響営業の資産運用コンサルティング★ 飲食経験者など業界未経験活躍中！
- 仕事内容
- 顧客との投資相談、物件紹介、販売をお任せします。
当社の資産運用コンサルティングは完全反響営業スタイル。
資産運用に興味のあるお客様に対して誠実に向き合い、お客様にメリットのある手法のみを提案
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 69,445 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 12,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 13,520,000 円 ～モデル年収～ 34歳/入社8年目/年収1300万円 28歳/入社6年目/年収1000万円 32歳/入社3年目/年収1000万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
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《大阪》【不動産業界経験者向け】ハイクラス総合職（資産運用コンサルティング会社での営業職）
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企業ページ不動産のあらゆる知識を身に着け、「プロフェッショナル」を目指します。
- 仕事内容
- あなたはこれまでの仕事で、
「もっとこんなことをしたい」、「真に誰かの役に立ちたい」、「人に誇る仕事をしたい」と思われたことはないでしょうか。
業界や業種にこだわりなく、自分の力を発揮できる、
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 384,000 ～ 594,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 382,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 131,580 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 80,420 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 14,278,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 8,920,000 ～ 15,920,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
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《大阪》総合職（資産運用コンサルティング会社での営業職）～不動産・資産運用業界を変える。誠実に顧客に向き合う、真っ当な仕事をしたい方を募集します。～
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企業ページ不動産業界経験者・未経験者共に歓迎！ 会社成長、事業拡大による増員募集。
- 仕事内容
- あなたはこれまでの仕事で、
「もっとこんなことをしたい」、「真に誰かの役に立ちたい」、「人に誇る仕事をしたい」と思われたことはないでしょうか。
業界や業種にこだわりなく、自分の力を発揮できる、成長
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 384,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 53,220 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 8,210,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 8,920,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
【不動産業界経験者向け】総合職 （資産運用コンサルティング会社での営業職） ～不動産・資産運用業界を変える。誠実に顧客に向き合う、真っ当な仕事をしたい方を募集します。～
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企業ページ透明性のある経営で事業拡大している環境で これまで培った不動産業界経験を活かしませんか
- 仕事内容
- 当社は、1棟収益不動産を軸として「仕入れ or 土地活用診断→建築→コンサルティング/販売→賃貸管理→売却サポート」と
川上から川下までを自社で垂直統合し効率性と生産性の高次元での両立を実現していま
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 350,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 120,555 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 69,445 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 12,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 13,520,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
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コンサルティング営業（大阪）～顧客ファーストな資産運用のプロフェッショナル職～★業界・職種不問/未経験歓迎★
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ★未経験歓迎！完全反響営業の資産運用コンサルティング★ 飲食経験者など業界未経験活躍中！
- 仕事内容
- ★未経験歓迎！完全反響営業の資産運用コンサルティング★
飲食経験者など業界未経験活躍中！
当社の【顔】として、お問い合わせいただいた投資希望の方々に対して最適な資産運用プランをご提案します。
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 384,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 53,220 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 8,210,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 8,920,000 円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
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《大阪》財務営業企画職 ★ファイナンス(財務)部門の専門的事務業務をお任せします！★
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企業ページ「攻めのファイナンス」部門にて営業担当のサポートをお任せします。 戦略部門として会社経営に関わる重要ポジション！
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- ファイナンス（財務）部門にて、営業担当から引き継いだ事務業務全般をお任せします。
チームプレーによって事業を推進し、ご自身のキャリアアップも叶えてください！
【具体的な仕事内容】
・司法書士
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,150,000 ～ 7,436,000 円 月給 ： 322,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
≪大阪≫RC造建築設計 ～毎期賃上げ実施中！／チームプレー◎／風通しの良い組織で設計業務に集中可能～
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企業ページ設計に集中して仕事が可能！ 営業や施工など部署をまたいだチームプレー抜群！！
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- 当社が開発するRC造物件の設計業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■土地活用提案で受注した物件の基本設計・実施設計
■敷地に合わせた建物の企画立案
■現地・役所調査等での法規制の確
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- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制58万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 9,250,000 円 ～ 月給 ： 578,000 円 ～ └基本給 ： 373,000 円 ～ └固定残業代(45H)： 128,475 円 ～ ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 76,525 円 ～ 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ※現年収などをもとに、待遇は出来る限りご希望に沿う形で調整させていただきます。 ～モデル年収～ 40代前半/入社1年目/年収1,300万円 30代後半/入社1年目/年収1,100万円 30代前半/入社3年目/年収870万円 （RC造設計職） 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》RC造建築設計 ～年収1,000万円超も可能｜設計に専念できる環境でキャリアアップ！～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ自由度の高いプランニング×営業・施工とのチームプレー抜群！ 設計に集中できる環境で、ご自身のスキルアップを叶えてください！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が開発するRC造物件の設計業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■土地活用提案で受注した物件の基本設計・実施設計
■敷地に合わせた建物の企画立案
■現地・役所調査等での法規制の確
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 13,000,000 円 月給 ：410,000 ～ 758,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 497,500 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 171,360 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：55,010 ～ 89,140 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
未経験者OK
【未経験者向け】用地仕入営業 ～仕入好調による増員募集。成果に応じた高い報酬～
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企業ページ★未経験歓迎！未経験者も活躍できるフィールドがあります！
関連キーワード
- 仕事内容
- 自社開発物件用地の仕入(土地の購入)業務をお任せします（業者訪問や反響対応）。
入社後は、不動産や建築の知識を実務を通じて基礎から丁寧にお教えします。
【具体的な仕事内容】
案件獲得～契約～
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 322,000 ～ 384,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 246,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 84,780 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 53,220 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,180,000 ～ 8,210,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 8,920,000 円 ～モデル年収～ 32歳/入社7年目/年収1600万円 29歳/入社3年目/年収1500万円 26歳/入社3年目/年収800万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》【経験者向け】用地仕入・不動産仕入営業 ～業績好調による増員募集。成果に応じた高い報酬～
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企業ページ当社ビジネスの根幹であり花形！ 収益性の高い物件造りに欠かせない仕入れ営業。成果次第で年収1,000万円超え可能！
関連キーワード
- 仕事内容
- 顧客に提供する収益不動産用の土地や土地付き建物の仕入業務（業者訪問や反響対応）をお任せします。
案件獲得～契約～決済まで物件担当として一貫して携わります。
検討物件に懸念事項はないか、開発は問
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 384,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 246,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 84,780 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 53,220 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 8,210,000 ～ 10,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 8,920,000 ～ 11,210,000 円 ～モデル年収～ 32歳/入社7年目/年収1600万円 29歳/入社3年目/年収1500万円 26歳/入社3年目/年収800万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
【不動産業界経験者向け】コーポレートスタッフ職（営業事務） ～幅広い不動産／建築事務を担い、様々な経験、キャリア形成が可能～
応募する大和財託株式会社 大阪本社
企業ページ～積極性や主体性を活かして活躍、会社の核となる。～
- 仕事内容
- 不動産業界経験者歓迎！
ご経験を活かした業務改善・業務効率化により組織貢献、早期活躍が可能です◎
当社は「圧倒的顧客ファースト」を徹底することで成長してきました。
透明性をもって、様々な
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 4,571,120 ～ 5,187,680 円 月給 ： 303,000 ～ 344,000 円 └基本給 ： 215,200 ～ 244,500 円 └固定残業代(30H)： 49,440 ～ 56,160 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 38,360 ～ 43,340 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
未経験者OK
未経験歓迎＜大阪・営業事務（コーポレートスタッフ職）＞年間休日120日！／事務または営業経験を活かせる！／充実の福利厚生◎
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企業ページ事務職経験者もキャリアチェンジご希望者も歓迎！ 事務業務に加えて、業務改善でチームに貢献できるお仕事です◎
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- 仕事内容
- ウェディングプランナー、自動車ディーラー営業、コールセンター、生命保険営業、旅行会社営業など
様々な経歴の社員が活躍中！
当社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。
当社のコーポ
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 4,032,700 ～ 4,571,120 円 月給 ： 267,000 ～ 303,000 円 └基本給 ： 190,000 ～ 215,200 円 └固定残業代(30H)：45,990 ～ 49,440 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 31,010 ～ 38,360 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり）
未経験者OK
《大阪》人事（人財戦略）年収約515～743万円｜採用を中心に評価や教育研修など幅広くお任せ
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企業ページメインのミッションは会社の成長エンジンとなる「人財」の採用。 そのほか教育、研修、制度設計まで幅広くお任せします。
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- 仕事内容
- 会社の成長には、人財が不可欠です。
採用担当として、当社を一緒に成長させる仕事をしませんか？
♦♦♦♦ 具体的な仕事内容 ♦♦♦♦
・人財採用（キャリア採用、新卒採用など）
・教育、研修（
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,150,000 ～ 7,436,000 円 月給 ： 322,000 ～ 465,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 300,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 61,635 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《大阪》【若手層大歓迎！】RC造施工管理 ～受注好調につき積極募集！／年間休日120日／施工管理経験を積んで1人前の技術者に成長！～
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企業ページ★建築の現場経験を活かせる！年収500万円～スタート★ 実力重視の評価制度で、年齢・学歴に関係なく早期にキャリアアップを目指せます！
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社が顧客に提供するRC造マンション・ビル・ホテル等の中高層建築に関する施工管理業務を担っていただきます。
施工管理経験（木造・S造・RC造）を活かし、即戦力でご活躍いただきながら給与や待遇アップが
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 5,150,000 ～ 6,550,000 円 月給 ： 322,000 ～ 410,000 円 └基本給 ： 207,000 ～ 264,000 円 └固定残業代(45H)： 71,325 ～ 90,990 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 43,675 ～ 55,010 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
《福岡》木造建築設計 ～風通しの良い組織で設計に集中できる／高収入／チームプレー重視～
応募する大和財託株式会社 福岡支店
企業ページ～風通しの良い組織で設計に集中できる／高収入／チームプレー重視～
関連キーワード
- 仕事内容
- 自由設計×営業・施工とのチームプレー抜群！
設計に集中できる環境で、ご自身のスキルアップを叶えてください！
当社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制41万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 6,550,000 ～ 10,050,000 円 月給 ： 410,000 ～ 625,000 円 └基本給 ： 264,000 ～ 400,000 円 └固定残業代(45H)： 90,990 ～ 137,835 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 55,010 ～ 87,165 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
＜福岡・土地活用営業＞～圧倒的顧客ファーストの画期的営業スタイルです～
応募する大和財託株式会社 福岡支店
企業ページお客様のご希望を叶えるための幅広い提案が可能！資産運用型土地活用営業職
関連キーワード
- 仕事内容
- あなたはこれまでの仕事で、
「もっと多様な提案をしたい」、「真に誰かの役に立ちたい」、「人に誇る仕事をしたい」
と思われたことはないでしょうか。
自分の力を発揮できる、成長できる環境を探している
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制47万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 月給 ： 465,000 ～ 540,000 円 └基本給 ： 307,000 ～ 357,000 円 └固定残業代(45H)： 105,750 ～ 122,985 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ： 52,250 ～ 60,015 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 12,260,000 ～ 15,260,000 円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 13,810,000 ～ 17,420,000 円 ～モデル年収～ 31歳/入社6年目/年収1600万円 37歳/入社3年目/年収1550万円 27歳入社2年目/年収960万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月）※本採用後の労働条件の変更は無し
【福岡支店開設】RC造施工管理 ～売上1,000億を目指す当社の要に！ お持ちのスキルやご経験をフルに発揮してください／年間休日120日～
応募する大和財託株式会社 福岡支店
企業ページ2024年10月福岡支店開設。福岡の施工部門立上げをお任せします。 当社が顧客に提供するRC造アパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。
関連キーワード
- 仕事内容
- 他拠点と連携をしながら、支社の立ち上げ業務を行っていただきます。
また、拠点立上げのため、協力業者様の開拓や仕組みづくりについても力を発揮してください。
【具体的には】
■営業が建築請負で受
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 年収
- 月給制55万円 [給与補足] 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ： 8,830,000 ～ 11,500,000 円 月給 ： 553,000 ～ 718,000 円 └基本給 ： 410,000 ～ 518,000 円 └賞与前払手当 ： 104,000 ～ 142,000 円 └特別手当 ： 39,000 ～ 58,000 円 賞与 ： 年2回 ・通勤手当 ： 実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 【定年】 60歳（再雇用制度あり） 【試用期間】 あり（3か月） ※本採用後の労働条件の変更は無し
- 該当求人
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