新宿の不動産求人情報
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新宿の不動産求人情報
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投資用不動産営業募集
応募する株式会社アールイー
企業ページ
- 仕事内容
- 投資用マンションを個人のお客様へ紹介・販売します。ご案内するマンションの単価は1000万円〜6000万円ほど。一生で数えるほどしかない高額なお買い物をサポートするため、大きなやりがいが得られます。
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] 月給23万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、3万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 別途インセンティブあり 750万円/35歳・経験5年(部長) 700万円/26歳・経験6カ月(主任)※想定年収 550万円/21歳・経験6カ月※想定年収
【設計】業界屈指の自己資本比率を誇る盤石の財務体制とワークライフバランスの整った環境で、 安心してキャリアアップを目指せます!
応募する株式会社FJネクスト
企業ページ資産運用型マンション業界のリーディングカンパニー「エフ・ジェー・ネクスト」で将来を担う幹部候補として設計スタッフを募集!
- 仕事内容
- 当社が企画開発する資産運用型マンション「ガーラマンションシリーズ」、ファミリーマンションの自社ブランド「ガーラレジデンスシリーズ」の設計業務をご担当いただきます。
《具体的には》
当社ではマンショ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 日給月給制/みなし残業代を含む(課長代理・係長40,000円、主任以下30,000円)※10〜15時間分、正確な時間数は給与額によって変動しますので、採用条件(給与)が確定後にご案内いたします。
急募!賃貸管理スタッフ【年間休日125日・完全週休2日制・土日祝お休み】
応募する株式会社アセットコンサルティングネットワーク
企業ページ◎土地活用・不動産相続・事業継承・FP・保険…などの分野に精通できます。
- 仕事内容
- ◎オーナー様が保有する賃貸物件の管理業務を行います。
当社の場合、ただ物件を維持管理するだけでなく資産価値を向上させて
オーナー様の利益の最大化を図る運用や提案を目指しています。
◇リーシン
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] ※月給金額は経験・能力を考慮の上、6等級からなる当社規定により決定いたします。 ※上記金額は月45時間分のみなし残業手当(65,100円)を含みます。 また、超過分の残業代は別途支給いたします。
土地富裕層に特化した相続・不動産のプロフェッショナル
応募する株式会社アセットコンサルティングネットワーク
企業ページノルマ・飛び込み営業なし 顧客最善を追求する不動産コンサルティング
関連キーワード
- 仕事内容
- 仕事内容は大きく2つ。
仕事の入口~出口まで行う「コンサルティング部門」と顧客を中長期的にサポートする「資産管理部門」
【具体的には】
仕事の入口は、銀行、保険会社、ハウスメーカー等の企業に
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] ※月給金額は経験・能力を考慮の上、6等級からなる当社規定により決定いたします。 ※上記金額は月45時間分のみなし残業手当(65,100円)を含みます。 また、超過分の残業代は別途支給いたします。
【西新宿/用地仕入れ】残業8時間/土日祝完全休み/年間休日121/教育体制充実/選べる給与コースあり!
応募する株式会社インベストオンライン
企業ページ【西新宿/用地仕入れ】残業8時間/土日祝完全休み/年間休日121/教育体制充実/選べる給与コースあり!
関連キーワード
- 仕事内容
- 【仕事内容】
・物件情報収集
・物件精査
・現地調査
・役所調査
・ボリューム依頼
・商品企画
・契約,土地決済
【仕事内容:補足】
・不動産仲介会社、ハウスメーカー、ディベロッ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] 入社1年間は「A:歩合給厚めコース」、「B:固定給厚めコース」より選択可能です。 入社1年経過後は全員「A:歩合給厚めコース」となります。 ------------------------------------------ 「A:歩合給厚めコース」 【月給】307,636円 ~ 424,537円 月給内訳({基本給250,000円+固定残業代30時間分57,636円} ~ {基本給345,000円+固定残業代30時間分79,537円}) 【インセンティブ】成約1件につき利益に応じたインセンティブを支給します。 (直近実績:平均 約91万円/件、MAX 400万円/件)制度詳細は面接でお話しします。 【賞与】なし 【想定年収】800万円 ~ 1,500万円以上 ------------------------------------------ 「B:固定給厚めコース」 【月給】399,926円 ~ 551,898円 ({基本給325,000円+固定残業代30時間分74,926円} ~ {基本給448,500円+固定残業代30時間分103,398円}) 【インセンティブ】成約1件につき利益に応じたインセンティブを支給します。 (直近実績:平均 約39万円/件、MAX 200万円/件)制度詳細は面接でお話しします。 【賞与】なし 【想定年収】720万円 ~ 1,020万円以上
職種未経験可【西新宿/用地仕入れ】残業8時間/土日祝完全休み/年間休日121/教育体制充実/選べる給与コースあり
応募する株式会社インベストオンライン
企業ページ職種未経験可【西新宿/用地仕入れ】残業8時間/土日祝完全休み/年間休日121/教育体制充実/選べる給与コースあり
関連キーワード
- 仕事内容
- 【仕事内容】
・物件情報収集
・物件精査
・現地調査
・役所調査
・ボリューム依頼
・商品企画
・契約,土地決済
【仕事内容:補足】
・不動産仲介会社、ハウスメーカー、ディベロッ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 入社1年間は「A:歩合給厚めコース」、「B:固定給厚めコース」より選択可能です。 入社1年経過後は全員「A:歩合給厚めコース」となります。 ------------------------------------------ 「A:歩合給厚めコース」 【月給】271,335円 ~ 366,702円 ({基本給220,500円+固定残業代30時間分50,835円} ~ {基本給298,000円+固定残業代30時間分68,702円}) 【インセンティブ】成約1件につき利益に応じたインセンティブを支給します。 (直近実績:平均 約91万円/件、MAX 400万円/件)制度詳細は面接でお話しします。 【賞与】なし 【想定年収】600万円 ~ 1,000万円以上 ------------------------------------------ 「B:固定給厚めコース」 【月給】352,735円 ~ 476,712円 ({基本給286,650円+固定残業代30時間分66,085円} ~ {基本給387,400円+固定残業代30時間分89,312円}) 【インセンティブ】成約1件につき利益に応じたインセンティブを支給します。 (直近実績:平均 約39万円/件、MAX 200万円/件)制度詳細は面接でお話しします。 【賞与】なし 【想定年収】570万円 ~ 720万円以上
商業用・投資用・住居用不動産の仲介営業
応募するACRE株式会社
企業ページ20~50代が活躍中!街づくりをサポートするやりがいのあるお仕事です。
- 仕事内容
- 主に商業用不動産の貸主と借主を開拓し、マッチングするお仕事です。個人から大手FCチェーン企業まで幅広く関わることができます。また、商業用不動産だけでなく、投資用不動産や居住用不動産の売買仲介も数多く行
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 時給制 [給与補足] ●本業エージェント 完全歩合制: 売買仲介手数料76%(税込) 賃貸仲介手数料60%(税込) その他手数料等60%~55%(税込) ●副業エージェント 完全歩合制: 売買仲介手数料60%(税込) 賃貸仲介手数料50%(税込) その他手数料等50%(税込) 副業型のみ下記費用(税込)が掛かります。 ・名刺:1,650円 ※発注毎 ・指定ツール利用料:月額1.65万円 ※入社月から2月末または8月末まで分を一括払い ※初月分のみ無料
【業務委託】☆業界・職種未経験歓迎!☆賃貸仲介営業:リモート可、フレックス制で自由な働き方ができる!
応募する結家不動産コンサルティング株式会社
企業ページ『SNSが好きな方やよく使っている方へ!』お客様に寄り添い続ける不動産コンサルティング会社です。
- 仕事内容
- 投資物件仲介/賃貸仲介/マイホーム仲介を展開する同社で、SNSでの集客を中心とした個人のお客様へ賃貸仲介のエージェントをお任せします。
≪具体的には≫
・お引越しをしたい人のお部屋探しをサポー
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 時給制 [給与補足] <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> その他 ※業務委託の為、時給換算での業務対価となります。 <想定月額> 262,000円~302,000円 <昇給有無> 有 <給与補足> ・成績に応じて別途歩合給あり ・経験・スキルを考慮して入社時の給与を決定いたします ・完全未経験の方は300万円が入社時年収の目安となります
≪店舗・テナント仲介営業/不動産オーナー向け法人営業≫未経験歓迎!/年休127日/高率インセンティブ
応募する株式会社レガーレ
企業ページ駅前好立地の物件オーナー様と5000社以上のテナント様をマッチング実績あり!
- 仕事内容
- 駅前好立地の物件オーナー様と5000社以上のテナント様をマッチングしてきた当社にて、
物件のオーナー様に対して、物件化に向けたニーズのヒアリングやアポイントの獲得をお任せします。
≪具体的な業
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給280,000円~ ※経験・スキルなどを考慮し決定いたします。 ★インセンティブあり★ 毎月、粗利の5~15%を支給(利率は粗利に比例)。 粗利は1件平均120万円~200万円程度です。「やればやるほど」が実現できる体制です!
【都心×事業用不動産】物件取得・バリューアップ営業(仕入~企画)/転勤なし/固定給+インセンティブ/経験&宅建士資格を活かせる!/年間休日130日!
応募する株式会社アセットイノベーション
企業ページ業績好調による事業拡大のため、増員募集!
- 仕事内容
- <業務内容>
事業用不動産買取の物件取得を行っていただきます。
収益不動産の価値向上のための賃貸募集やリースアップ、修繕工事の企画・発注も経験できます。
その他にも自社開発ビルの用地仕入れ~
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制50万円 [給与補足] 月給:500,000円~(基本給:389,200円、固定残業代35時間分:110,800円) ※賞与:年1回(業績による) ※インセンティブ:年2回
◆注文住宅営業所長候補(首都圏・宮城)◆経験者募集/年間休日120日&週休2日制(日・月)
応募する木下グループホールディングス
企業ページ独自の「直営施工」を採用!
関連キーワード
- 仕事内容
- 注文住宅営業及びマネジメント全般
住宅展示場での営業所長候補として、住宅情報サイトやHPをご覧になった方、スーモカウンター等の提携先企業から紹介された方など、ご来場いただいた方への営業活動を行っ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制43万円 [給与補足] 月給制(金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます) 目安:固定月給433,334円(想定固定年収520万円)+成果給 目安:想定年収700~1000万円(固定給+成果給) →チーム成果給・個人歩合給・各種手当含む(変動あり) ※給与改定:年1回(能力、伸長度による) ※給与には固定時間外手当70時間分(151,200円)を含みます。 賞与なし。
≪全国≫◆土地活用・営業部長候補◆/年間休日120日/月給66万円以上!+成果給あり
応募する木下グループホールディングス
企業ページ⼟地活⽤部⾨強化のため、経験者大募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- 拠点長として、土地活用営業のマネジメント業務全般を行って頂きます。
【具体的には】
・営業戦略の立案 / 実行
・部下のマネジメント / 教育
・商談 / プラン作成(建物 / 事業計画な
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制67万円 [給与補足] ・想定年収:800万円 ~ 1,200万円 ・月給:666,667円~1,000,000円 ※給与は能力などに応じて、個別調整いたします。 ※管理監督者としての採用です。
【家賃保証事業】管理部/債権管理/東証スタンダード上場子会社/業界未経験歓迎!年間休日130日◎
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪業務内容≫
当社が展開する家賃保証サービス「Biz保証」の審査と債権回収の初期督促をご担当頂きます。
まずは審査業務からスタートし、債権回収の初期督促もお任せします。
部門長直下でしっかりノウ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] 初年度想定年収 450万円 〜 550万円 月給:345,000円~(基本給¥258,500~、固定残業代35時間分¥71,500~、生活支援手当¥15,000を含む) ‐業績連動賞与年4回支給。 ※入社半年後から支給開始のため、初年度のみ年2回。 【評価制度】 半期毎(年2回)
【家賃保証事業】テナントリーシング営業(名古屋) /固定給+インセンティブ/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ新規拡大に力を入れており、3年で10支店を目指し、事業拡大中です!
- 仕事内容
- ≪ポジションについて≫
創業期の事業者にとって、オフィス探しは想像以上に大きな負担です。本業の準備と並行して物件を探し、情報を集め、内見を重ねる。さらに実績や信用が十分でないことで、「借りたい物件が
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] ☆経験や能力に応じて条件を考慮いたします☆ 月給:345,000円~(基本給¥258,500~、固定残業代35時間分¥71,500~、生活支援手当¥15,000を含む) ・業績連動賞与年4回支給(入社半年経過後から支給開始のため、初年度のみ年2回支給となります) ・インセンティブ制度策定中
【家賃保証事業】◆テナントリーシング営業◆ 東京・横浜/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪募集について≫
【新宿本社】【横浜支店】での募集です。
≪業務について≫
当社の家賃保証サービスである「Biz保証」を導入・利用して頂くためのサービスの1つとして、「客付けサポート」を行い
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] ☆経験や能力に応じて条件を考慮いたします☆ 月給:345,000円~(基本給¥258,500~、固定残業代35時間分¥71,500~、生活支援手当¥15,000を含む) ・業績連動賞与年4回支給(入社半年経過後から支給開始のため、初年度のみ年2回支給となります) ・インセンティブ制度策定中
【家賃保証事業】ルート営業(名古屋) /オープニングスタッフ募集!/固定給+インセンティブ/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ新規拡大に力を入れており、3年で10支店を目指し、事業拡大中です!
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪採用について≫
名古屋支店は2026年5月から入社可能となります。(※2026年7月に名古屋支店オープン予定)
1月入社の場合、最大2カ月間は東京又は大阪で研修を実施いたします。(※滞在費用は会
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 初年度想定年収 400万円 〜 450万円 月給:300,000円~(基本給¥223,900、固定残業代35時間分¥61,100、生活支援手当¥15,000を含む) ‐業績連動賞与年4回支給 ※入社半年経過後から支給のため、初年度のため年2回支給 ‐インセンティブ制度有
【家賃保証事業】人事・採用担当/東証スタンダード上場企業の採用事務担当|土日祝休&年休130日◎
応募する株式会社イノベーションホールディングス
企業ページ【第二新卒歓迎】業界シェアNo.1東証プライム東証スタンダード上場企業で中途採用に挑戦しませんか?
- 仕事内容
- 新設の人事課にて、年間50名規模の中途採用を牽引する「組織の成長エンジン」を担っていただきます。
採用実務(面接・選考管理)の最前線に立ちながら、並行して「採用の標準化」をはじめとする人事課の土台作
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] 初年度年収:4,500,000円~5,200,000円 月給:345,000円~(基本給¥258,500~、固定残業代35時間分¥71,500~、生活支援手当¥15,000を含む) ‐業績連動賞与年4回支給 ※入社半年経過後からの支給のため、初年度のみ年2回の支給となります。 【評価制度】 年2回:半期ごとの人事考課により決定
【家賃保証事業】リーシングサポート(新宿) /転勤なし/業界未経験歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ≪東証スタンダード上場子会社≫ 新規拡大に力を入れており、3年で10支店を目指し、事業拡大中です!
- 仕事内容
- 当社は事業用不動産の家賃保証会社として、自社サイトの「ちいきぼオフィス」を活用し、創業期事業者様のオフィス探しに貢献しております。
今回募集するのは、リーシング部門の営業活動を支える事務ポジションで
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 年収:380万円~420万円 月給:285,000円~(基本給:基本給:212,400円、固定残業代35時間分:57,600円、生活支援手当:15,000円) ‐業績連動賞与年4回支給 ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回の支給です。 評価制度:人事考課
70歳まで活躍中!現役待遇保証 RC造新築工事の現場監督(小川建設)〈元請100%/直行直帰可能/転勤なし〉
応募する株式会社小川建設
企業ページあなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収650万円 [給与補足] 年収 6,500,000 円 - 9,000,000円 年収例(年収は年齢・ご経験・資格に応じて優遇) 作業所長 790万円(基本給371,000円、管理職手当115,000円 他手当50,000円) 作業所長 830万円(基本給423,000円、管理職手当123,000円 他手当50,000円) ※管理職手当には30~45時間相当の時間外手当を含む/超過分は別途支給 賞与 : 年2回(6月、12月) 昇給 : 年1回(1月)
【建築施工管理 次席・次席候補者募集】創業115年を超える老舗ゼネコンで「作業所長」への道を歩む!(小川建設)◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし
応募する株式会社小川建設
企業ページ創業115年を超える老舗ゼネコンで「作業所長」への道を歩む!
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 年収例 650万円/月給44万円+賞与4.5ヶ月(経験6年、次席/主任) 550万円/月給37万円+賞与4.5ヶ月(経験4年、係員/次席) 賃金備考 ■資格手当:3,000~30,000円 ■月額給与には、基本給の他、資格・現場・固定残業・他手当を含む ■標準評価の昇給率4.5%→※資格等の取得で更にUP!! ■賞与は業績・成績により変動
【建築施工管理】年収1,000万円確約!勤務地は首都圏限定!(小川建設)◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし
応募する株式会社小川建設
企業ページあなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?
- 仕事内容
- ◆建築施工管理(工程管理、品質管理、安全管理)
作業所長として、案件の立ち上がりから引き渡しまで裁量をもって一貫して担当頂きます。
5憶~20億円規模のRC造新築マンションが中心、工期はお
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制63万円 [給与補足] 年収 10,000,000 円 - 12,000,000円 月給 : 63万円~75万円 賞与 : 年2回(6月、12月) 昇給 : 年1回(1月) ■月額給与には、基本給の他に、資格・現場・役職手当を含んでいます ■月額給与はご経験や能力・前給によって決定します ■賞与は業績・成績によって変動します ■管理監督者求人のため、労働時間・休日・休憩に関する規定の対象外となります
【未経験可】450万円以上保証!キャリアUP支援充実◇建築施工管理職◇元請100%/直行直帰可能/転勤なし
応募する株式会社小川建設
企業ページあなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?
- 仕事内容
- ■RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収450万円 [給与補足] 年収4,500,000 円 - ■想定年収(年収はご経験と年齢に応じて検討させていただきます) 26歳 経験1年 資格なし メンバー 470万円 28歳 経験4年 二級建築施工管理技士 次席 520万円 35歳 経験9年 一級建築施工管理技士 作業所長 700万円 賞与:年2回(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給:年1回(1月)
◆前給保証!RC造の新築工事 作業所長(東京)◆転勤無し/直行直帰可能◎(小川建設出向)
応募する株式会社小川建設
企業ページ創業110年を越える老舗企業
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] 年収 7,000,000 円 - 10,000,000円 年収例 35歳 730万円(基本給275,000円、管理職手当128,000円 他手当50,000円) 46歳 800万円(基本給315,000円、管理職手当132,000円 他手当50,000円) 54歳 900万円(基本給380,000円、管理職手当137,000円 他手当50,000円) ※管理職手当には40~45時間相当の時間外手当を含む/超過分は別途支給 賞与 : 年2回(6月、12月)(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給 : 年1回(1月)
現場は都内23区内中心!直行直帰可能で通勤しやすい!RC造新築工事の現場監督(小川建設)〈元請100%/直行直帰可能/転勤なし〉
応募する株式会社小川建設
企業ページあなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか?
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆RC造、新築物件の建築施工管理業務
・施主、監理者との打合せ
・工事作業所周辺住民への告知、説明
・施工計画の作成
・協力業社の手配
・工期、品質、安全、予算などの管理
・各種届出など
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 5,000,000 円 - 9,500,000円 ■想定年収(年収はご経験と年齢に応じて検討させていただきます) 30歳 経験8年 一級建築施工管理技士 リーダー 620万円 50歳 経験28年 一級建築施工管理技士 作業所長 800万円 賞与:年2回(昨年実績:4.2ヶ月分支給) 昇給:年1回(1月)
【ファシリティマネジメント】店舗専門不動産 債権回収・契約更新担当(新宿)転勤なし/未経験者歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ『収益源を守り、次の契約へつなげていく』
関連キーワード
- 仕事内容
- ★物件管理部の役割
「収益源を守り、次の契約へつなげていくこと」
当社のストックビジネスを拡大、維持していく為に、最重要かつ「事業の要」となる部門となります。
物件に問題が無い状態を守る事で、ビ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] ・月給330,000円~370,000円 (固定残業代35時間分¥71,500~を含む) ・業績連動賞与有(年4回) ※入社半年後から支給のため、初年度は2回 ・インセンティブ制度有り ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 【評価制度】 「物件数」「能力考課」「査定評価」により、6ヵ月毎に評価。 ※詳細は面接時にお伝えします。
【ファシリティマネジメント】店舗専門不動産・物件管理部(新宿)転勤なし/未経験者歓迎!/年間休日130日!
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ『収益源を守り、次の契約へつなげていく』
関連キーワード
- 仕事内容
- ★物件管理部の役割
「収益源を守り、次の契約へつなげていくこと」
当社のストックビジネスを拡大、維持していく為に、最重要かつ「事業の要」となる部門となります。
物件に問題が無い状態を守る事で、ビ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] ・月給330,000円~370,000円 (固定残業代35時間分¥71,500~を含む) ・業績連動賞与有(年4回) ※入社半年後から支給のため、初年度は2回 ・インセンティブ制度有り ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 【評価制度】 「物件数」「能力考課」「査定評価」により、6ヵ月毎に評価。 ※詳細は面接時にお伝えします。
【店舗専門不動産】美容・医療・事務所など!非飲食特化型リーシング営業/東証スタンダード上場子会社
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
- 仕事内容
- <仕事内容>
▼募集背景
街のニーズの変化に伴い、オーナー様から「飲食店以外のテナントを誘致したい」というご要望(飲食店NG物件)が急増しています。
この高まる需要に専門特化して応えるため、サ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 年収 500万円 〜 1000万円 月給:330,000円~(固定残業代35時間分¥71,500を含む) ※業績連動賞与(年4回)、インセンティブ制度有(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。 評価制度:3ヶ月毎の実績評価 ※昇給・昇格は実績による絶対評価です。 ※課長代理(課長級)まで平均2年6ヶ月で昇格しています。
店舗物件のリーシングor物件開発営業!未経験歓迎(新宿) /転勤なし/固定給+インセンティブ/営業経験を活かせる!/年間休日130日!
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- ★本人の希望や選考を通じて、いずれかの業務をお任せいたします。
【営業部】
店舗物件をテナント様にお貸しする【リーシング】を⾏って頂きます。
担当物件を早期にリーシングするため、新規顧客の開
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給:330,000円~(固定残業代35時間分¥71,500を含む) ※業績連動賞与(年4回)、インセンティブ制度有(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。 評価制度:3ヶ月毎の実績評価 ※昇給・昇格は実績による絶対評価です。 ※課長職まで平均2年3ヶ月で昇格しています。
◆東証スタンダード上場企業のITの中核を担う社内SE◆(新宿)賞与年4回!/転勤なし/年間休日130日!
応募する株式会社イノベーションホールディングス
企業ページ飲食店やオフィスなど事業用物件WEBサイトの運用をお任せします!
- 仕事内容
- 【募集背景】
株式会社イノベーションホールディングスは、店舗転貸借事業、不動産売買事業、家賃保証事業を手掛けるグループ企業とともに、事業用不動産領域における企業価値の最大化を図り各事業が急成長を続け
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] ・月給:285,000円~370,000円 ・業績連動賞与有(年4回) ・固定残業有無:あり ・固定残業時間:35時間 ・固定残業額:6万1,100円~ ※月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※賞与について初年度は年2回となります(入社半年後から支給対象)
◆東証スタンダード上場企業のWEBサイト運用担当◆(新宿)賞与年4回!/転勤なし/年間休日130日!
応募する株式会社イノベーションホールディングス
企業ページ飲食店やオフィスなど事業用物件WEBサイトの運用をお任せします!
- 仕事内容
- \幹部候補の募集です/
【業務内容】
現在、当社が運営代行している事業用物件検索サイト『居抜き店舗.com』をはじめ、グループ企業全体の新規・改善企画策定(要件定義、体験設計)・WEB制作(デ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] ・月給330,000円~415,000円 ・業績連動賞与有(年4回) ・固定残業有無:あり ・固定残業時間:35時間 ・固定残業額:7万1,500円~ ※月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※賞与について初年度は年2回となります(入社半年後から支給対象)
【デジタルマーケティング】東証スタンダード上場企業のWEBサイト運用担当(新宿)賞与年4回!/転勤なし/年間休日130日!
応募する株式会社イノベーションホールディングス
企業ページ飲食店やオフィスなど事業用物件WEBサイトの運用をお任せします!
- 仕事内容
- 当グループが運営するWEBサイト「居抜き店舗.com」と「店舗買取.com」などの運用に携わっていただきます。
<具体的な業務内容>
・WEBサイトコンテンツなどの企画・制作・更新
・公式
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給:330,000円~(固定残業代35時間分¥71,500を含む) ※経験、スキル考慮のうえ決定 ※業績連動賞与(年4回)業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。
店舗専門不動産・物件管理部事務(新宿)業界未経験歓迎!/東証スタンダード上場子会社/働きやすさ抜群!高い定着率◎
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
- 仕事内容
- ※選考を通じて適正を見極め、どの部署に配属予定かお伝えします。
なお、物件管理部の《事務》と《更新担当》と配属される課が異なります。
【事務(物件管理部)】
《事務》
・契約に関する
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] 月給:270,000円~(基本給:212,400円、固定残業代35時間分:57,600円) ※業績連動賞与(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。
【労務総務】組織拡大の成長を支える労務・総務担当/係長候補・経験者の募集!/年間休日130日◎
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
- 仕事内容
- 人事労務業務を中心に、当社グループ全体の労務・総務を担う、グループの成長を支える要となるポジションです。
「上場企業」の安定基盤と、「成長フェーズ」のダイナミズムを併せ持っており、安定した基盤の上で
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制42万円 [給与補足] 年収 550万円 〜 ・月給415,000円(固定残業代35時間分¥91,200を含む) ・業績連動賞与有(年4回) ※入社半年後から支給のため、初年度は2回 【評価制度】 半期毎(年2回)
財務経理(主任クラス)◆東証スタンダード上場◆経理経験者の募集!/月給37万円~/年間休日130日
応募する株式会社イノベーションホールディングス
企業ページ【主任クラスの募集!】東証スタンダード上場の安定基盤のもと、腰を据えて働きませんか?
関連キーワード
- 仕事内容
- <募集の背景>
・子会社新規部署立ち上げによる募集
※2027年4月からは子会社である株式会社テンポイノベーションへ転籍予定
<業務内容>
・日次業務:請求書作成/経費支払作業/仕訳伝票入
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制37万円 [給与補足] 初年度年収:5,120,000円~5,560,000円 月給:370,000円 (基本給:¥289,200、固定残業代35時間分:¥80,800を含む) ※業績連動賞与年4回含む。初年度のみ入社半年経過後からの支給であるため年2回の支給となります。 【評価制度】 半期ごとの人事考課により決定
【店舗専門不動産】店舗仕入れ営業/東東証スタンダード上場子会社 /転勤なし/営業経験を活かせる!/年間休日130日!
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- 店舗物件を借りる【仕入れ】を行って頂きます。
地場の有力な不動産業者様を中心に営業活動を行い、
不動産業者様から「あなただから、この情報を渡すよ」と言ってもらえる信頼を勝ち取り、
優良な飲食店舗
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給:330,000円~(固定残業代35時間分¥71,500を含む) ※業績連動賞与(年4回)、インセンティブ制度有(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。 評価制度:3ヶ月毎の実績評価 ※昇給・昇格は実績による絶対評価です。 ※課長職まで平均2年6ヶ月で昇格しています。 初年度想定年収は450~500万円です。 入社2年目の平均年収は879万円(2024年度実績)となっております。
【飲食店舗閉店の調整~新テナント募集準備の営業/東証スタンダード上場子会社】業界未経験歓迎!/年間休日130日◎
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
- 仕事内容
- 当社がお貸ししているテナントから解約が入った際に、後継テナントを募集するための折衝業務や物件調査および募集準備から客付け完了時の鍵の引渡しまでを担当して頂きます。
▼業務の詳細▼
・テナントと
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 年収 500万円 〜 1000万円 月給:330,000円~(固定残業代35時間分¥71,500を含む) ※業績連動賞与(年4回)、インセンティブ制度有(年4回) ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。 ※昇給・昇格は予算に対する達成率および人事考課による総合判断です。
【新宿】飲食店などの出店をサポートする物件仲介営業/業界未経験歓迎!/年間休日128日・土日祝休み◎
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ国内外11社で構成されるBCホールディングスグループのセールス、コンサルタント領域で幅広くタレント人材を募集!
関連キーワード
- 仕事内容
- <業務内容>
ビズキューブ・コンサルティングは元々、テナント賃料の適正化コンサルティングを主業としてきた会社ですが、現在は出店時の用地開発、内装工事、退去時の貢献テナント付け、M&Aの仲介までワンス
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収400万円 [給与補足] ■想定年収:400万~550万 ■賃金形態:年俸制(12分割にてお支払) ■通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税範囲内で全額支給) ■残業手当:有(30h分は上記年収に含む) ■退職金:選択制確定拠出年金制度(401k)※管理手数料を会社負担
<新宿>法人営業マネージャー(プレイングマネージャー)/年間休日128日・土日祝休/週1リモート可◎
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ【賃料改定コンサルティングのパイオニア企業】あなたの営業スキルが存分に活かせます!
関連キーワード
- 仕事内容
- ▼募集背景
新規事業の開発および組織拡大を見据え、マネジメントパイプラインの強化を推進。
特に、営業系幹部の早期育成が急務であり、法人営業部門のプレイングマネージャーとして将来の幹部候補を募集しま
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] ■想定年収:700万~1,000万円 ■賃金形態:年俸制(12分割にてお支払) ■通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税範囲内で全額支給) ■残業手当:有(30h分は上記年収に含む) ■退職金:選択制確定拠出年金制度(401k)※管理手数料を会社負担
資産運用型マンションの用地仕入れ(新宿)不動産営業経験者の募集/インセンティブで成果に還元!/年間休日124日/長期休暇をとりやすい環境/転勤なし◎
応募する株式会社新日本建物
企業ページ実績にふさわしい報奨金<50名で業績200億をあげる企業>
関連キーワード
- 仕事内容
- 今人気のIotレジデンス販売/決済スピードの速さ/創業50年で培った多様な土地活用法等が強みの上場企業Gの弊社にて
営業経験を活かし用地仕入れ営業としてマンションの用地仕入れから企画~販売まで裁量権
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] <給与補足> 基本給:280,000円~ ※残業手当は残業時間実績に基づき支給します。 固定残業代制ではございません。 ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 ※給与締め支払日:末日締め当月25日払い ・賞与:年2回(6月、12月) ・通勤手当(会社規定に基づき支給) <インセンティブ> ・計上した利益の3%がインセンティブとして還元されます。 利益が大きいほど、報奨金の額も大きくなります。 例)5000万円の利益→報奨金150万円 1億円の利益→報奨金300万円
資産運用型マンションの用地仕入れ(新宿)即戦力採用!仕入経験者歓迎/インセンティブで成果に還元!/年間休日124日/長期休暇をとりやすい環境/転勤なし◎
応募する株式会社新日本建物
企業ページ実績にふさわしい報奨金<50名で業績200億をあげる企業>
関連キーワード
- 仕事内容
- 今人気のIotレジデンス販売/決済スピードの速さ/創業50年で培った多様な土地活用法等が強みの上場企業Gの弊社にて
用地仕入れ営業としてマンションの用地仕入れから企画~販売まで裁量権高く即戦力として
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制42万円 [給与補足] <給与補足> 月給:月給41万9,600円~ (基本給:340,000円、固定残業手当:79,600円~) ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 ※給与締め支払日:末日締め当月25日払い ※課長代理職以上は30時間分の固定残業代を支給 ・賞与:年2回(6月、12月) <インセンティブ> ・計上した利益の3%がインセンティブとして還元されます。 利益が大きいほど、報奨金の額も大きくなります。 例)5000万円の利益→報奨金150万円 1億円の利益→報奨金300万円
注文住宅 構造設計 【土日祝休/年間休日124日(2025年)】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ■概要:
木造注文住宅事業(在来・2×4)における構造設計業務を担当いただきます。
注文住宅の営業職(セールスエンジニア)と設計プランナーがお客様と練り上げた実施図面を構造チェックや数値計算により
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年俸:600万円〜 月給50万円(固定残業手当月約40時間分11万8400円含) 〜 ※前職年収、経験、実績を考慮しスタート時の年収は決定します ※上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します <手当等> 一級建築士手当:年額60万円 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
注文住宅 設計プランナー【土日祝休/平均年収834万円/平均残業月42h】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ☆ 注文住宅の基本設計のみに特化(プランナー・実施設計・構造設計を完全に分業) ☆
☆ 実績に応じた報奨金制度導入 / 平均年収834万円 / 土日祝日休み / ⻑期研修☆
新築木造注文住宅に
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] ■1年目:年額600、650、700万円+報奨金 ※1 ■2年目以降:年額500万円+報奨金 年俸700万円 : 月給58.4万円(固定残業手当月約40時間分13万8300円含※2) 年俸650万円 : 月給54.2万円(固定残業手当月約40時間分12万8400円含) 年俸600万円 : 月給50万円(固定残業手当月約40時間分11万8400円含) 年俸500万円 : 月給41万7000円(固定残業手当月約40時間分9万8800円含)+報奨金) ※1 経験により初年度年収を600、650、700万円で決定いたします ※2上記固定残業代は月額で記載。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。<報奨金、手当等> 1、報奨金 : 昨年実績平均182万円/年 半年毎にプランの成約件数によって一律の評価を実施、一定基準を超えた場合に支給 2、一級建築士手当:年額60万円 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
注文住宅 施工管理【(平均残業:約34時間/月)/平均年収:832万円、最高年収1,596万円/水日祝休み】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ■木造新築戶建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の品質管理、コスト管理、工程管理、安全管理、顧客対応等
■施工管理業務に専念できます。着工前のICなどの顧客打合せや確認申請業務やアフターメンテナンス業務は
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] ■1年目:年額600、650、700万円+報奨金 ※1 ■2年目以降:年額500万円+報奨金 年俸700万円 : 月給58.4万円(固定残業手当月約40時間分13万8300円含) ※2 年俸650万円 : 月給54.2万円(固定残業手当月約40時間分12万8400円含) 年俸600万円 : 月給50.0万円(固定残業手当月約40時間分11万8400円含) 年俸500万円 : 月給41.7万円(固定残業手当月約40時間分9万8800円含)+報奨金) ※1 経験により初年度年収を600、650、700万円で決定いたします ※2上記固定残業代は月額で記載。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。 <報奨金、手当等> 1、工事報奨金 : 昨年実績平均191万円/年 ・半年毎の引渡棟数、物件規模、難易度、顧客評価などによりポイント化し、一定基準を超えた場合に支給 ・同時並行で6棟を担当すると、半期で約110万円の報奨金支給 2、一級建築士手当:年額60万円 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
注文住宅営業(集合住宅:土地活用・アパート建築) / 飛込み・転勤なし / 水日祝休
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- ■業務概要:
土地所有オーナーに対して土地活用のコンサルティング(集合住宅提案等)をしていただきます。
現在お客様からの問い合わせ数が非常に増えており、東京・神奈川にて増員を行います。
■業
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] ■1〜6ヶ月(研修期間) 月給:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ■研修終了後18ヶ月 月給:33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4千円、固定残業手当月約60時間分10万6100円含む) ■19ヶ月以降 月給:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり。高率歩合給は獲得粗利額の10〜25%で上限なし。 ・上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。) ・平均年収 1,180万円、上限なしの高率歩合給で高年収を目指せます。 ・2年目モデル年収1,090万円、3年目モデル年収1,370万円/7年目モデル年収(営業所⻑※PM)2,440万円
注文住宅 モデルハウス営業 【 (未経験者採用/研修6か月) / 転勤なし / 平均年収818万円】
応募する住友不動産ハウジング株式会社
企業ページ『私たちと築く、新たな一歩』
- 仕事内容
- お客様の夢のマイホーム、新築注文住宅の提案営業です。飛び込みナシの反響営業で、モデルハウスに来場したお客様や、資料請求いただいたお客様を担当します。
お客様への商品説明からプラン提案、契約、着工準備
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] ■研修期間1〜6ヶ月 月給: ・都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約60時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ・上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり。高率歩合給は獲得粗利額の最高25% で上限なし。 ・上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ■研修終了後18ヶ月 月給 33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4千円、固定残業手当月約60時間分10万6100円含む) ・上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり。高率歩合給は獲得粗利額の最高25% で上限なし。 ・上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ■19ヶ月以降 ・都市圏:29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円、固定残業手当月約60時間分9万2700円含む) ・その他:27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業手当月約60時間分8万6100円含む) ※都市圏:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐阜、静岡 ・上記月給に加え、高率インセンティブ制度あり。高率歩合給は獲得粗利額の最高25% で上限なし。 ・上記の固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。 ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。)
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