東京都千代田区の不動産求人情報一覧

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東京都　千代田区

該当求人: 441 件中／201~250 件表示

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正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪お洒落なデザイン住宅の現場管理／神田≫未経験歓迎！年休120日/土日休み/転勤無

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

~経験やスキルは一切不問！/平均年収694万（事務系含む）/土日休/充実した研修体制あり/完全週休二日制/直近10年の定着9割と就業環境◎~

仕事内容: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。

≪具体的には≫
・営業・設計との打ち合わせで、イメージや予算、思いなどを共有します。
・全体スケジュールの確

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給24万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～固定残業手当/月：56,000円～93,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は現場手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均各2ヶ月分）

正社員

用地仕入れ

未経験者OK

≪仕入れ営業／神田≫中途入社活躍中！／個人ノルマ無し！／年休120日／毎週2日必ず休み／転勤無し

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

~中途入社活躍中！/東証スタンダード上場/年休120日/転勤無し/毎週2日必ず休み/個人ノルマなし！/平均年収694万(事務系含む)~

仕事内容: 自社で企画開発する分譲・建売住宅を建てるための土地有効活用のご提案をお任せいたします。

≪具体的には≫
・土地を仕入れるための情報収集(農協や不動産会社と連携します)
・土地の持ち主と価格な

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～固定残業手当/月：53,600円～78,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は営業手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均2ヶ月分）

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

≪デザイン住宅の工事の手配/調整担当／神田≫未経験・手に職つけたい方歓迎！／経験やスキルは一切不問

アグレ都市デザイン株式会社

企業ページ

~経験やスキルは一切不問！/平均年収694万（事務系含む）/土日休/充実した研修体制あり/完全週休二日制/直近10年の定着9割と就業環境◎~

仕事内容: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。

≪具体的には≫
・営業・設計との打ち合わせで、イメージや予算、思いなどを共有します。
・全体スケジュールの確

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給24万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～固定残業手当/月：56,000円～93,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は現場手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均各2ヶ月分）

正社員

管理部門

未経験者OK

M＆A戦略担当≪東証プライム上場企業≫経験者大歓迎／昇給昇格年4回／完全週休二日制（土日）

株式会社オープンハウスグループ

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経験を活かしてM&A・投資業務に挑戦しませんか？

仕事内容: （1）M&Aの実行により、当社グループの成長に直接的に貢献していることを感じられる。
（2）グループ全体の投資案件を少人数で一手に担う部署であり、CFOとの距離感も非常に近い。
（3）急成長中のオ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給40万円 [給与補足] 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給400,000円～540,000円基本給：306,200円～413,400円固定残業代：93,800円～126,600円（みなし残業時間40時間相当分）

正社員

管理部門

未経験者OK

【経営管理担当】経験者歓迎！≪東証プライム上場企業≫／昇給昇格年4回／完全週休二日制（土日）/年間休日118日

株式会社オープンハウスグループ

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グループの成長を支える経営企画部を積極募集！

仕事内容: 【募集背景】
オープンハウスグループは2023年に売上高1兆円、さらにその先には不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。事業が拡大を続けるなかで経営管理、関係会社管理の重要性が増して

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給40万円 [給与補足] 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給400,000円～540,000円基本給：306,200円～413,400円固定残業代：93,800円～126,600円（みなし残業時間40時間相当分）

正社員

投資用不動産販売

【丸の内】急募◇リヴグループの投資用マンションの営業◇未経験でも年収1000万円を目指せる環境！インセンティブ充実♪ 月給30万～！

株式会社STAIR

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成約1件につき約50万円のインセンティブあり！中途入社の80％が営業未経験からスタート♪

仕事内容: 全国主要都市部にある投資用物件を取り扱います。
2000万円～3000万円のデザイナーズマンションをご提案いただくお仕事です。

≪取り扱い商材≫
投資用不動産(デザイナーズマンション)です。

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] ＋インセンティブ ☆基本給が上がる仕組みが充実☆ 宅建資格手当、社内資格手当、売上に応じて四半期に一度昇級査定がございます。年間で基本給ベース5万アップも可能です。

正社員

用地仕入れ

『事業用不動産の用地仕入れ営業』働きやすさ重視！残業15h/土日祝休み/不動産業界での経験を活かして活躍できる！

株式会社セゾンリアルティ

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開発事業拡大により、業界経験者を募集します！

仕事内容: 開発事業拡大により、業界経験者を募集します。

≪業務内容≫
入社後は、主に事業用不動産開発における土地の仕入をご担当いただきます。
主に不動産仲介会社から用地・物件情報を入手、立地や周辺環境

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給23万円 [給与補足] 230,000円～400,000円 ※経験やスキルに応じて変動します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与　年2回（7月・12月）

正社員

宅建事務・営業事務

未経験者OK

◆不動産事務◆東京勤務！／自社システムH’OURS(アワーズ)のカスタマーサポート業務／年間休日125日＆ワークライフバランスに注力

株式会社エスクロー・エージェント・ジャパン

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【東京】◆カスタマーサポート業務◆年間休日125日、土日祝休み、働きやすい環境づくりに力を入れています！

仕事内容: 大手不動産会社より、不動産売買に関わる事務を受託しており、
自社システムの不動産非対面決済サービス「H’OURS(アワーズ)」の運営スタッフを募集します。

【H’OURSチーム】　
◆不動産

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給20万円 [給与補足] 月給：200,000円~304,000円 ■賞与実績：年2回 ■昇格：年1回

正社員

設計

未経験者OK

木造大型施設　意匠設計　課長代理～課長候補／土日祝休み／残業少なめ　月平均20時間程度

日本住宅株式会社

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2023年3月1日、新たなブランドコンセプト「ないものを創りだす。」を制定しました。

仕事内容: 【業務内容：木造大型施設の意匠設計】
国内でも、まだあまり施工例の多くない大型木造施設の意匠設計をお任せします。
これまでのご経験を活かし、さらにスキルアップしていただけるポジションです。

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸604万円 [給与補足] 6,036,000円～7,740,000円（2024年4月改定） ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※面接の上経験等に応じて決定致します。 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

正社員

管理部門

◆マンション事業の事業管理◆/マネージャー・部長職及びメンバー共に募集！◆週休二日制・月給30万円から！

株式会社オープンハウスグループ

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CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: 急成長企業のマンション部門における事業管理部門の責任者候補を募集します。
当社マンション部門は現在全国においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を計画しております。当社の強みで

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～800,000円基本給：227,100円円～740,000円固定残業代：72,900円～131,200円（固定残業42時間相当分） ┗管理職の場合は深夜手当：40,000円～60,000円

正社員

不動産企画開発

◆マンション設計・商品企画◆週休二日制・月給30万円から！

株式会社オープンハウスグループ

企業ページ

CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」において用地仕入れの検討、企画設計（ボリュームチェック）から基本設計の監修までをご担当いただきます。

現在全国において供給棟数NO.1と

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給40万円 [給与補足] 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給400,000円～600,000円基本給：292,800円円～540,000円固定残業代：97,200円～131,200円（固定残業42時間相当分）業務手当：10,000円 ┗管理職の場合は深夜手当：40,000円～60,000円

正社員

管理部門

◆経理◆≪主任～課長代理クラス≫勤務地：東京本部/経理経験者の募集！

日本住宅株式会社

企業ページ

地域との共存共栄を追求する独自のビジネスモデルで、着実に成長中！

仕事内容: ＜主な業務内容＞
・伝票起票業務
・支払業務
・会計システム入力業務
・その他付随業務

＜募集背景＞
今後の会社の拡大に向け、財務経理部の組織拡大・体制強化を図っており、
その一員と

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸517万円 [給与補足] 主任～課長代理クラス 5,172,000～6,540,000円（2024年4月改定）　※残業手当を含む ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※みなし残業代90,000円～／月（45時間分）含む ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

正社員

設計

◆RC造・S造意匠設計◆≪課長代理～課長職の募集！≫勤務地：東京本部

日本住宅株式会社

企業ページ

地域との共存共栄を追求する独自のビジネスモデルで、着実に成長中！

仕事内容: 意匠設計職（課長代理）
オーナー様の要望や、土地の属性・周辺環境を考慮した賃貸マンションの意匠設計および設計監理。
※土地の有効活用を最大限に考えてプランを作成していただくことが求められます。

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸604万円 [給与補足] 6,036,000円～7,740,000円（2024年4月改定） ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※面接の上経験等に応じて決定致します。 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

正社員

設計

◆急募◆≪RC造・S造設備設計（電気設備）　課長代理の募集！≫勤務地：東京本部

日本住宅株式会社

企業ページ

地域との共存共栄を追求する独自のビジネスモデルで、着実に成長中！

仕事内容: 設備設計職（電気設備）
RC造・S造のマンション設計における電気設備設計をしていただきます。

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸604万円 [給与補足] 6,036,000円～7,740,000円 ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※みなし残業代109,000円～／月（45時間分）含む ※面接の上経験等に応じて決定致します。 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

正社員

管理部門

◆財務経理◆≪課長～次長クラス≫管理職候補の募集！勤務地：東京本部

日本住宅株式会社

企業ページ

地域との共存共栄を追求する独自のビジネスモデルで、着実に成長中！

仕事内容: ＜募集背景＞
全国展開を視野に入れて人的・物的・財務的に急速に成長している当社では、
今後の継続的な会社の規模拡大に向け、『攻めの財務経理』を実現すべく、
管理本部の組織拡大・体制強化を図っ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸690万円 [給与補足] 想定給与※年棒制 6,900,000円～8,220,000円（2024年4月改定）　※役職手当を含む ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

木造大型施設　施工管理・課長代理～課長クラス（首都圏）／土日祝休み／残業少なめ　月平均20時間程度

日本住宅株式会社

企業ページ

2023年3月1日、新たなブランドコンセプト「ないものを創りだす。」を制定しました。

仕事内容: 建物（木造大型施設）の施工管理（安全・品質・工程・予算管理）に関わるすべての業務

【募集背景】
当社は、「ないものを創りだす」というブランドコンセプトに則って、
これまでの建築の常識にとらわ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸622万円 [給与補足] 6,216,000円～7,920,000円（2024年4月改定）　※役職手当を含む ※うち、現場手当120万円：月10万円×12ヶ月【その他】 ※上記金額は基準です。面談の上、「経験と希望金額」を考慮の上決定します。

正社員

建築営業

未経験者OK

アパート建築営業（担当部長）／インセンティブ支給／東北発の優良企業で共に全国展開を目指しませんか？

日本住宅株式会社

企業ページ

2023年3月1日、新たなブランドコンセプト「ないものを創りだす。」を制定しました。

仕事内容: 【土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、
木造（２×４）アパートの賃貸経営を支援頂きます】
・金融機関、不

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸786万円 [給与補足] 7,860,000～12,000,000円（2023年5月改定）　※役職手当含む ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。 ※別途インセンテイブ支給有り。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

◆急募◆木造大型施設　施工管理・所長候補（首都圏）／土日祝休み／残業少なめ　月平均20時間程度

日本住宅株式会社

企業ページ

2023年3月1日、新たなブランドコンセプト「ないものを創りだす。」を制定しました。

仕事内容: 建物（木造大型施設）の施工管理（安全・品質・工程・予算管理）に関わるすべての業務

【募集背景】
当社は、「ないものを創りだす」というブランドコンセプトに則って、
これまでの建築の常識にとらわ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸840万円 [給与補足] 所長クラス　 8,400,000円～12,000,000円（2024年4月改定）　※役職手当を含む ※うち、現場手当120万円：月10万円×12ヶ月【その他】 ※年齢、経験により、契約社員からスタートさせていただく場合があります。 ※上記金額は基準です。面談の上、「経験と希望金額」を考慮の上決定します。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

◆急募◆木造大型施設　施工管理・一般～主任クラス（首都圏）／土日祝休み／残業少なめ　月平均20時間程度

日本住宅株式会社

企業ページ

2023年3月1日、新たなブランドコンセプト「ないものを創りだす。」を制定しました。

仕事内容: 建物（木造大型施設）の施工管理（安全・品質・工程・予算管理）に関わるすべての業務

【募集背景】
当社は、「ないものを創りだす」というブランドコンセプトに則って、
これまでの建築の常識にとらわ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸468万円 [給与補足] 4,680,000円～6,024,000円（2024年4月改定）　※役職手当を含む ※うち、現場手当120万円：月10万円×12ヶ月 ※みなし残業代75,500円～／月（45時間分）を含む【その他】 ※上記金額は基準です。面談の上、「経験と希望金額」を考慮の上決定します。

正社員

管理部門

未経験者OK

内部監査・課長クラス～次長クラス（東京本部）／土日祝休み／経験者の方の募集！

日本住宅株式会社

企業ページ

2023年3月1日、新たなブランドコンセプト「ないものを創りだす。」を制定しました。

仕事内容: 【業務内容】
建築請負業における経営視点の業務監査

◆主たる監査対象
①工事予算の承認フローチェック
②工事台帳の適切性チェック
③工事台帳とシステム連動の確認
④注文書・請書の内容及

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸690万円 [給与補足] 課長～次長クラス 6,900,000円～8,892,000円【応相談】　 ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

正社員

管理部門

◆急募◆≪人事企画部　部長候補の募集！人事部副本部長へのキャリアアップも◎≫勤務地：東京本部

日本住宅株式会社

企業ページ

地域との共存共栄を追求する独自のビジネスモデルで、着実に成長中！

仕事内容: 【経営視点から制度企画・人事育成面において全社最適の人事戦略を立案・実行できる方を求めています】
※将来の人事企画部長及び人事本部副本部長を展望しての採用となります。

・人事制度の構築及び運用

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸800万円 [給与補足] 8,000,000～10,000,000円（役職手当含む） ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

正社員

住宅営業

◆不動産販売営業◆少数精鋭の急成長中企業！／未経験・資格不問！丁寧なOJTでサポート／残業ほとんどなし☆

株式会社成和建物

企業ページ

反響営業！テレアポ・飛び込み訪問は一切なし☆ノルマもないため、ストレスフリーで働けます。

仕事内容: お客様の要望をに沿って、仕入先から直接仕入れたマンション一棟や一室のご紹介をする仕事です。
反響営業！ノルマ・テレアポ・飛び込み営業無し★

【働き方】
成果には成果報酬で還元＋正当に評価しま

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給25万円 [給与補足] ＋諸手当例：営業未経験の入社2年目で年収700万円！

正社員

管理部門

未経験者OK

急募！◆財務部（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: 当社の財務部は、経理・財務・税務・法定開示・経営企画・IRなど幅広い業務を行っています。
そのうち経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえてご入社時の担当を決定します。
入社後は、ジョ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸450万円 [給与補足] 【年収】 450万円～650万円 ※ご経験により判断・月30時間の残業代を含む（マネージャー職の場合含まず、管理職手当支給）・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回）・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給【株式報酬】従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

不動産管理・PM・BM

未経験者OK

急募！◆シニアハウス事業部/運営担当（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、
サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。
企画設計支援から引渡し後の運営サポ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸400万円 [給与補足] 【年収】 400万円～ ※ご経験により判断 ※担当エリアにより、職務手当/年間30万支給の場合有 ※宅建保有者:2万円/月の資格手当支給株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与・月30時間の残業代を含む・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回）・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給一方で、従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

◆JPMCワークス＆サプライ/提案営業（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: JPMCワークス＆サプライは、中古物件のリユースの提案から建築受注後、引き渡しまでの品質管理までを一気通貫して担います。
スクラップ＆ビルドを繰り返さず、既にある建物を活かすことで、環境負荷を少なく

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸450万円 [給与補足] 【年収】 450～600万円　※ご経験により判断株式報酬制度:年収の5％相当を株式として付与・月20時間の残業代を含む・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回）・月収は固定、賞与は成績により±10＆になるよう支給従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

設計

未経験者OK

急募！◆設計職（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: ■主な業務内容
・賃貸物件へのリノベーション提案
…パース、図面作成
…リノベーションプラン作成

・高齢者住宅のプランニング
…提携設計会社作成図面のチェック
…弊社マスタープラン仕様

勤務地: 東京都千代田区

年収: [給与補足] 500万円～　 ※標準想定年収は左記としますが、達成率連動型となります(上限10％) ・一級建築士:30,000円/月・二級建築士:10,000円/月（通勤手当/月5万円まで）従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

急募！◆施工管理職（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

企業ページ

業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: ■主な業務内容
W&S
・賃貸物件へのリノベーション
…施工計画作成
…リノベーション物件の工程/品質/現場安全管理

シニアハウス事業部
・高齢者住宅の工程管理
…提携建設会社との現

勤務地: 東京都千代田区

年収: [給与補足] 600万円～850万　 ※標準想定年収は左記としますが、達成率連動型となります(上限10％) ※資格未取得は500万～〇資格手当・一級建築施工管理技士:20,000円/月・二級建築施工管理技士:10,000円/月・一種電気工事士:20,000円/月・二種電気工事士:10,000円/月〇通勤手当/月5万円まで従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

管理部門

未経験者OK

◆法務担当（有楽町）◆東証プライム上場企業・若手が活躍できる環境／『数字で評価』年功序列でなく、自分の成果に応じた評価

株式会社JPMC

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業績向上のため人員増員募集！安定月収+達成率連動の賞与で高収入を実現！

仕事内容: ■仕事詳細
法務チームのメンバー(プレイングマネージャー)として業務をおこなっていただきます。

・法務相談への対応/回答
・契約書等リーガルチェック
・企業法務に関する諸業務
・株主総会

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸500万円 [給与補足] 【年収】 500～650万 ※ご経験により判断・月20時間の残業代を含む・年収の1/16が月収、2/16が賞与（年2回）・月収は固定、賞与は成績により±10％の範囲になるように支給従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、・株式報酬制度・持株会制度をご用意しております。株式報酬は、年収の5％(管理職の場合15％)相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。・株式事例 ■入社3年目/年収600万　→年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）　→年間105万分の株式を別途付与 ■持株会奨励金　年間60万拠出の場合　→奨励金30万分を付与給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております。

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

RC造・S造施工統括／工事部長候補／土日祝休み／残業少なめ　月平均20時間程度

日本住宅株式会社

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2023年3月1日、新たなブランドコンセプト「ないものを創りだす。」を制定しました。

仕事内容: 【職務内容】
東北・北関東・首都圏各現場（RC造・S造）に関わるすべての統括管理（安全・品質・工程・予算管理）
過去案件のアフター対応管理

【募集背景】
公共事業、商業施設、賃貸マンション

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸1,062万円 [給与補足] 10,620,000円～14,000,000円（2023年5月改定）　※役職手当を含む ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※面接の上経験等に応じて決定致します。 ※定年後も能力に応じて査定いたします。

正社員

マーケティング

未経験者OK

マンション販売促進担当（首都圏）CMでおなじみのオープンハウス！/経験者歓迎！

株式会社オープンハウスグループ

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【経験者大歓迎】マンション事業のマーケティング担当をお任せします！

仕事内容: 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」のマーケティング・広告実務・販売企画を担うポジションです。現在全国においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目して積極

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～500,000円基本給：227,100円～378,500円固定残業代：72,900円～121,500円（固定残業42時間相当分） ┗管理職の場合は深夜手当：40,000円～60,000円

正社員

用地仕入れ

未経験者OK

［首都圏］戸建用地企画・設計プランナー/丸の内勤務/未経験OK◎

株式会社オープンハウスグループ

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CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
開発戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画・商品化・販売促進までの
一連の業務を担当する部署での募集になります。

●用地企画
解体工事・ライフ

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～540,000円基本給：227,100円～408,800円固定残業代：72,900円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）

正社員

売買仲介

未経験者OK

◆事業用不動産のインバウンド顧客向け営業◆総合ディベロッパー／職務経験不問！／中国語堪能な方歓迎！／土日休み

株式会社オープンハウスグループ

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不動産経験や営業経験は不要です！成長意欲が高い方はきっと活躍できます☆

仕事内容: ■国内事業用不動産の販売営業

・主に中華系の不動産業者や金融関係者、海外投資家等を訪問し、
個人法人を問わず海外のお客様の多様な不動産の購入ニーズを収集
・定期的な中華系の不動産業者との情報

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給33万円 [給与補足] 月給33万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定月給330,000円～450,000円基本給：219,800円～310,700円固定残業代：80,200円～109,300円営業手当：30,000円（みなし残業時間42時間相当分）

正社員

設計

未経験者OK

≪首都圏/マンションオプション設計・企画≫内装設計の実務経験者歓迎！◆CMでおなじみのオープンハウス！手厚い福利厚生＋賞与年2回

株式会社オープンハウスグループ

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◆10期連続過去最高の売上高､利益を更新◆

仕事内容: 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」のオプション設計を担うポジションです。
現在東京23区内においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目して積極採用中で

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～360,000円基本給：217,100円～262,500円固定残業代：72,900円～87,500円（みなし残業時間42時間相当分）業務手当：10,000円

正社員

用地仕入れ

未経験者OK

◆不動産営業/用地仕入れ～売却◆勤務地：東京・半蔵門／月給30万円以上＋賞与年2回／年間休日120日以上／土日祝休み

第一住宅株式会社

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物件の価値を見極められる不動産のプロになる。

仕事内容: 不動産営業として、不動産の仕入れから保有、売却まで一気通貫してご担当いただきます。

【具体的には】
営業として、不動産の選定から仕入れ、保有、売却までをお任せします。

【仕事の流れ】

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 300,000円～500,000円 ※前職の給与、経験やスキルを考慮し決定します。【年収例】入社1年目・・・年収700万円（月給50万円）入社1年目・・・年収420万円（月給30万円）入社3年目・・・年収1100万円（月給65万円）【給与補足】 ◆昇給随時 ◆賞与年2回(6月、12月)※業績次第で、決算賞与あり

正社員

施工管理・設備管理

未経験者OK

《施工管理》自社ブランドマンションを展開！発注者側のお仕事をしたい方◎『年間休日127日』『残業月平均20時間以内』

株式会社COLORS

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『年間休日127日』『残業月平均20時間以内』働きやすさ抜群！経験を活かせる環境でスキルアップを目指しませんか？

仕事内容: ＜投資用マンションの企画・開発・販売・賃貸管理をワンストップで行い、東京23区を中心に多彩なコンセプトをもつマンションを提供/現場でのご経験をプロジェクト運営に活かしたいと思っている方、大歓迎！！＞

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給24万円 [給与補足] 基本給：235,000円～ ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。＜初年度の想定年収＞ 600万円～700万円初年度想定の為、実績などで昇給可能です！ ※経験・能⼒を考慮の上、決定します。＜給与補足＞ ◆昇給：年2回 ◆賞与：年2回（昨年度実績2.55ヵ月分） ◆交通費支給（上限5万円/月） ◆時間外手当全額支給 ◆資格手当（宅地建物取引士／月2万円など） ◆住宅手当（入社時期や役職によって変動） ◆役職手当

正社員

宅建事務・営業事務

未経験者OK

≪東証プライム上場企業≫ マンション契約書作成事務（経験者募集）『月給30万円＋賞与年2回』

株式会社オープンハウスグループ

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≪東証プライム上場企業≫ さらなる事業拡大を目して積極採用中です！

仕事内容: 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」の売買契約関連事務を担うポジションです。
現在全国においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目して積極採用中です。

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～540,000円基本給：227,100円～408,800円固定残業代：72,900円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）

正社員

不動産管理・PM・BM

未経験者OK

≪女性活躍企業≫ 不動産営業職（企画開発/施設管理など）個人の裁量権が大きい自由な環境！月給27万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ制度あり☆

株式会社アズパートナーズ

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≪個人の裁量権が大きく自由度が高い≫ 前職のキャリアが存分に活かせる環境です☆

仕事内容: シニア開発チームとして、企画開発から施設管理まで案件を継続的に手掛けることが可能です。

▼仕事の流れ
・計画立案／価格検討、地主様と契約内容の交渉
・図面作成
・工事管理（進捗管理）
・

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給27万円 [給与補足] ＋賞与年2回＋インセンティブ ※上記金額には固定残業代（月30時間分）を含みます。 ≪昇給≫ 年1回（7月） ≪賞与≫ 年2回（6月、12月） ≪想定年収≫ 400万円～500万円年収構成＝月給×12か月＋賞与年2回（基本給1ヶ月分＋評価給）＋インセンティブ

正社員

管理部門

未経験者OK

経営企画部スタッフ募集（丸の内）≪東証プライム上場企業≫ポテンシャル採用／未経験者歓迎／昇給昇格年4回／完全週休二日制（土日）

株式会社オープンハウスグループ

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M&Aチームの陣容拡大に伴い、1兆円企業でM&Aに携わりたい若手を積極募集！

仕事内容: 会社の成長を牽引する経営企画部の中核メンバーとして、M&A戦略の立案から実行まで、幅広い業務に携わっていただきます。経営層と直接やり取りしながら、経営の根幹に関わる重要な意思決定に貢献するポジションで

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給35万円 [給与補足] 月給35万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給350,000円～500,000円基本給：267,900円～382,800円固定残業代：82,100円～117,200円（みなし残業時間40時間相当分）

正社員

企画・提案営業

未経験者OK

【東日本】研修施設（L STAY＆GLOW）の企画営業

大和ライフネクスト株式会社

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長く、安心して働ける環境をご用意してあなたのご入社をお待ちしています♪

仕事内容: 自社物件【L Stay&Glow】の提案営業を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
新規営業かつリプレイス営業がメインとなります。
基本的にはインバウンドでの営業です。

＜仕事の

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給23万円 [給与補足] ＜想定年収＞想定年収：430万円～550万円月給：227,000円～ ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。 ※残業20時間想定（残業手当は時間に応じて全額支給いたします。）＜補足＞・昇給年2回・賞与年2回（賞与は会社業績および個人業績により決定します）・交通費全額支給・超過勤務手当・資格取得支援制度

正社員

宅建事務・営業事務

未経験者OK

［丸の内］オープンハウス／事務系総合職／充実した福利厚生◎

株式会社オープンハウスグループ

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CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: 戸建・MS・開発の契約関連事務または戸建用地開発の用地企画職

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～360,000円基本給：227,100円～272,500円固定残業代：72,900円～87,500円（みなし残業時間42時間相当分）

正社員

管理部門

未経験者OK

◆法務◆丸の内勤務/土日祝休み・年間休118日/充実した福利厚生あり！/経験者、未経験者ともに歓迎します！

株式会社オープンハウスグループ

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CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: 法務業務全般
１．会社法対応（機関運営）
　　・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連
２．リスクマネジメント関連（事業部対応）　
　　・現場社員から寄せられる相談の対

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～400,000円基本給：229,700円～306,200円固定残業代：70,300円～93,800円（みなし残業時間40時間相当分）

正社員

管理部門

◆マンション事業　企画戦略◆週休二日制・土日休み/未経験OK

株式会社オープンハウスグループ

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CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: 急成長企業のマンション部門を支える企画メンバーを募集します。
当社マンション部門は現在全国でマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を計画しております。

部門の業務内容は多岐に

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給30万円 [給与補足] 月給30万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給300,000円～360,000円基本給：227,100円～272,500円固定残業代：72,900円～87,500円（みなし残業時間42時間相当分）

正社員

施工管理・設備管理

◆戸建施工管理◆経験者も第二新卒も歓迎！／年収420万円～1200万円

株式会社オープンハウスグループ

企業ページ

CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？

仕事内容: ●自社木造戸建住宅（注文5：建売5）の施工管理業務の一連をご担当いただきます。建築施工計画の作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理等

★現場監督が働きやすい環

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給33万円 [給与補足] 月給330,000円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給330,000円～540,000円基本給：239,800円～398,800円固定残業代：80,200円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）業務手当：10,000円

正社員

住宅営業

未経験者OK

≪戸建住宅の反響営業／神田≫未経験から営業職へチャレンジ！／上場企業／転勤無し／完全週休2日制

アグレ都市デザイン株式会社

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~個人ノルマ・飛び込み・テレアポ一切なし/未経験歓迎/年休120日/週2日必ず休み/転勤なし/平均年収694万（事務系含む）/直近10年の定着9割と就業環境◎/住宅手当有~

仕事内容: 戸建住宅『AGRATIO』に興味を持ったお客様に商品説明を行うお仕事です。

≪具体的には≫
入社後はお客様1名に対して2名1組で対応していただくため、未経験からでも問題ございません。
お客様

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給29万円 [給与補足] ＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～固定残業手当/月：40,200円～58,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記固定残業金額は営業手当として支給します。 ※給与詳細は経験を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（平均2ヶ月分）

正社員

住宅営業

未経験者OK

マンション販売営業

株式会社モリモト

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★都心部やそれに近接する城南・城西/川崎・横浜エリアで分譲事業を展開。330余の分譲マンションの失敗事例はなし！

仕事内容: デザイナーズマンションのコンサルティングセールスを担当して頂きます。

【具体的には】
デザイン性の高い当社の新築マンションを、モデルルームに来店されたお客様、資料請求を頂いたお客様へご案内いた

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給25万円 [給与補足] 月給25万円以上（みなし残業30時間相当分込）【年収】450万円〜1,200万円 ■年収構成：月給＋諸手当＋賞与（※月額は25万円以上になります。） ■年収例：年収580万円／社員／月額33万円+賞与年収710万円／主任職／月額38万円+賞与

正社員

用地仕入れ

未経験者OK

不動産コンサルティング

株式会社モリモト

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住宅開発コンサルタントとしてモリモトが作る未来を一緒に実現させてみませんか？

仕事内容: 個人向けの不動産の売却・購入希望のお客様に対し、物件情報の収集や調査などを担当していただきます。

【具体的には】
・顧客折衝
・物件案内
・物件情報収集
・売買契約書類などの事務等
新

勤務地: 東京都千代田区

年収: 月給25万円 [給与補足] 月給25万円以上（みなし残業30時間相当分込）【年収】450万円〜1,200万円 ■年収構成：月給＋諸手当＋賞与（※月額は25万円以上になります。） ■年収例：年収620万円／社員／月額35万円+賞与年収820万円／主任職／月額39万円+賞与

正社員

不動産管理・PM・BM

未経験者OK

［九段下勤務］不動産コンサル系総合職（不動産関連事業開発・管理立ち上げ）

大和ライフネクスト株式会社

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≪不動産を諦めきれない人へ≫

仕事内容: ファシリティコンサルティング（以下、FC）事業部にて、法人向けを中心とした新規管理受託営業・管理立上げ企画業務をお任せできる人を募集致します。
FC事業部は事業用不動産を多く扱う部署であり、オフィス

勤務地: 東京都千代田区

年収: 年俸450万円 [給与補足] 年収4,500,000円〜7,300,000円 ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。昇給年2回賞与年2回＜年収例＞ ■ゼネラル職（総合職） 26歳：500万円程度　 28歳：600万円程度 35歳以上　650〜730万円 ■エキスパート職（専門職） 26歳：450万円程度 32歳：520万円程度 35歳以上　550〜600万円　 ※ゼネラル職・エキスパート職の選択については希望考慮の上決定いたします。　また入社後に転換も可能です。

正社員

住宅営業

未経験者OK