リアルとテクノロジーを掛け合わせた不動産テック事業
≪テクノロジーの力でより多くの人に最適な資産運用を届けるウェルステック事業≫
第二創業期の私たちは、資産運用をテクノロジーの力でより身近な存在にしていく「ウェルステック事業」を通じて、資産形成の在り方を変える挑戦を続けてきました。
人生100年時代、老後資金への不安、インフレによる物価高騰など、将来のお金に悩みを抱える人は年々増えています。
不動産投資・保険・証券など幅広い選択肢を通じて、一人ひとりの人生に合った資産形成を長期的にサポートしています。
≪事業内容≫
私たちが支援しているのは、富裕層向けのプライベートバンキングではありません。
一般の会社員の方を中心に、“その人の人生に合った資産形成“を一緒に考えることを大切にしています。
WEBマーケティングを活用してお客様と出会い、生活環境・価値観・将来の目標に合わせて、
最適なプランをカスタマイズして提案します。2つのプラットフォームで実現できること
私たちは資産（ウェルス）をテクノロジーで普及させる「ウェルステック事業」を展開しています。
▶︎ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業
資産（ウェルス）を管理運用（マネジメント）する網羅的な事業（プラットフォーム）を展開。
プロフェッショナル人材の専門知識と、データ活用のテクノロジーを組み合わせ、お客様に対して、最適なタイミングで最適な資産運用をお届け。
【豊富な商材からお客様に合わせたベストをご提案】
金融領域：不動産投資・保険・証券・株式・NISA・不動産投資型クラウドファンディング.etc
不動産領域：賃貸仲介・売買仲介・新築マンション開発・中古マンションリノベーション・不動産管理.etc
▶︎ウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業
人生100年時代を生き抜く、正しいお金の知識を「学ぶ場」を提供。
敷居の高い資産運用の学びをもっと気軽に身近に。ホスピタリティに溢れるスタッフが、
ひとりひとりの不安に寄り添って、お客様の人生の成功に向けて伴走。
【展開ブランド】
マネカツ・FANTAS study・FANTASコミュニティ
私たちは、お客様からも、社員からも ファンになってもらえる会社 を目指しています。
仕事を通じて、お客様の人生を支えるだけでなく、自分自身の金融知識や視野も広がり、人生にプラスになる。そんな実感を持てる環境があります。
おすすめポイント
- 恵比寿駅から徒歩1分！
- 社員の平均年齢が26.3歳活で気ある職場！
- 成長に貪欲な社員には、積極的にチャンスを設ける環境！
- 3分の1は女性社員！女性社員も活躍中！
- 社員旅行や資格手当など、福利厚生充実！
- 不動産業界経験者歓迎！
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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買取再販・物件仕入れ
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- 仕事内容
- 事業責任者として、既存の仕入れ部署・顧客買取の強化から、新しい仕入れ商品の検討・事業立案まで、幅広くお任せします。
ご自身もプレーヤーとして最前線で力を発揮しつつ、組織を牽引してください。
＜具体的な業務内容＞
①事業・仕入れ戦略の立案・実行
・新規仕入れ商品の検討（ファミリー向け、タワーマンション、その他収益不動産など）と、
会社としてどのような商品を揃えるべきかの判断・提案。
・仕入れ戦略の立案、事業の効率化
（販売できうる物件数と仕入れるべき物件数の微調整をデータにより管理）。
・物件情報のソーシングから契約交渉、仕入後の企画・開発、中古物件の買取・再販。
・物件の在庫管理と最適化。
②マネジメント業務
・メンバーの育成・マネジメント。
・チームの業務効率化と目標達成に向けた推進。
※週に1回（月に4回まで）リモートワーク可能となっております！
＜この仕事の魅力＞
・事業の立ち上げ・スケールアップを主導
当ポジションは、主軸事業を支える重要ポジションであり、任される裁量が非常に大きいです。
あなたがこれまでのキャリアで培ってきた知見や判断力が事業の成長に直結します。
・「正解」のないチャレンジ
当社としても初の試みが多い領域です。
前例がない中で自ら考え行動し、スピード感を持ってPDCAを回しながらひとつの事業を成功に導く体験は、あなたのキャリアにおける大きな糧になります。
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- 応募資格
- ■必須
・不動産業界での仕入れ営業経験（アセット/年数問わず）
・メンバー育成/マネジメントのご経験（年数/人数問わず）
■歓迎
・プロジェクト全体のマネジメントができる方
・宅地建物取引士をお持ちの方
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- 求めるスキル・人物
- ・弊社理念「ファンになっていただける企業になる」に共感してくださる方
・「全社最適化」の考えをお持ちの方
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- 不動産業界経験
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必須
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- 勤務時間
- 10：00～18：30
フレックスタイム制有、コアタイム12:00～15:30
標準労働時間 1日7.5時間、休憩60分
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制500,000円～
[給与補足]
月給 500,000 円 -
給与形態： 固定給＋インセンティブ
固定給： 月給50万円～（経験・能力に応じて決定）
※みなし残業代85,900円～（25時間分）を含む。超過分は別途支給。
※実績に応じてインセンティブを支給。
［昇給］年2回
［賞与］年2回
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- 残業代
- 詳細は面接時にご説明いたします。
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- 想定年収
- 600万円〜 想定年収：600万円 ～ 1000万円
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- 休日・休暇
- 【休日】
年間休日：124日
（月8日～13日）
※完全週休二日制（土日祝休み）
【休暇】
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇（勤続3年で5日間の特別休暇を付与）
積立休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（当社規定に準じる）
・ランチ代補助（提携店に限りランチ代を一部補助）
・健康診断グレードアップ
・家賃補助（当社借上げ社宅にお住まいの方のみ）
・資格手当 （宅地建物取引士等）
・資格取得支援
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3か月 ※条件面の変更なし
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- 募集期間
- 2026-07-03 〜
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
＜応募方法＞
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＜選考プロセス＞
▼「応募する」よりエントリー
▼書類選考
▼一次面接
▼webテスト
▼二次面接
▼最終面接
※面接回数、フローは多少前後する可能性もございます。
※面接はオンラインでの実施も可能です。（最低1回は来社でのご面接をお願いしております）
※当社では応募者様の同意を得た上で、最終選考までの間にリファレンスチェックを実施しております。実施前に人事より別途ご案内させていただきます。
