未経験者OK【不動産のプロフェッショナルへ】成果に見合った収入を得ながら幹部を目指しませんか？
社員数は38名と創業から3年で急拡大しております！
Webマーケテイング事業で成功を収めた代表により設立されたAlbaLink。
不動産問題でお困りのお客様から物件を買い入れ、物件のバリューアップをした後に再販する独自のビジネスモデルを展開しています。
自社サイト『訳アリ物件買取PRO』を始めとしたWebでの集客に注力しており、年間の問い合わせ件数は約3,000件と多くのお客様から支持されており、テレビやラジオなどのメディアで取り上げられる機会も増えています。
【年収1,000万円以上も可能】
固定月給30万円に加え、成果に応じてインセンティブも支給いたします。
成果に見合った納得のいく収入が得られるほか、支店拡大に伴い新しいポジションが生まれ続けマネージャーや支店長など管理職への抜擢人事が頻繁に起こる環境になります。会社の幹部として自らの成長も掲げながら共に成長を目指すメンバーを募集しています。
【不動産に関する幅広い知識が身につく】
物件の仕入れから物件のバリューアップ計画、販売まですべて関わることができるため、経験を活かしてスキルアップしたい方にピッタリの仕事内容です。
不動産業界のご経験があれば、職種の経験は問いません。
「入社2年以内に年収1,000万円以上稼ぐ」
「30歳までに独立する」
など、あなたのなりたい姿の実現に向けて会社と対話を行い目標設定しましょう。
【目標設定の文化「アライアンス」】
「アライアンス」という会社と従業員の関係は期間を決めた上での”互恵関係”であるという制度を導入しています。定期的に会社との対話の機会が設けて自分のなりたい姿に向かって目標設定をして仕事に取組みましょう。
おすすめポイント
- 学歴不問
- キャリアアップのチャンスが豊富！
- 年間休日126日×完全週休2日制
- フレックスタイム制
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東京本店は2022年7月に増床の為移転したばかりでオシャレで清潔感のあるオフィスです
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不動事業部のオフィス。デュアルディスプレイのPCを使いながら、コミュニケーションを取りやすい環境を整えております。服装はオフィスカジュアル推奨でスーツを着る必要はございません。
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東京本店受付。白を基調にしたスッキリとした印象でメンバーが仕事に切換えができる空間にしています。
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 東京本店
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- 募集職種
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管理部門
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- 仕事内容
- AlbaLinkの経理主任候補として、月次・年次決算業務をはじめとする日々の経理業務全般を正確かつ効率的に遂行していただきます。
単なるルーティンワークに留まらず、会社の事業内容を深く理解し、経理の視点から事業成長に貢献するための積極的な提案を期待します。
営業をはじめ他部署との円滑な連携を通じて、業務改善や効率化を推進し、経理業務の精度向上に貢献していただきたいです。
将来的には、経理部門の次世代リーダーとして、チームメンバーの育成やマネジメントにも携わり、部門全体の業務最適化と強化を牽引していただくことを期待しています。
変化に柔軟に対応し、会社の成長を支える中核的な存在としてご活躍ください。
月次・年次決算業務の正確な遂行と報告
日常経理業務（仕訳、伝票処理など）の管理と効率化
経理業務プロセスの課題特定、改善提案および実行
他部署との連携強化による円滑な業務推進と情報共有
将来のリーダーとして後輩経理担当者の指導と育成
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- 応募資格
- 【必須条件】
日商簿記2級以上の資格保有
経理業務の実務経験3年以上
月次決算業務の経験
【歓迎スキル】
四半期・年次決算業務の経験
チームの指導や後輩育成の実務経験
会計システム導入や業務フロー改善の経験
連結決算業務または管理会計の実務経験
開示資料の作成経験
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- 求めるスキル・人物
- コミュニケーションを通じて経理チームにとどまらず他部署との円滑な連携を通じて、組織全体の目標達成に貢献できる能力と協調性を重視します。
将来的な経理部門のリーダー候補として、自ら考え行動し、チームを牽引していく強いリーダーシップと責任感をお持ちの方、そして専門知識を深めながら、常に新しい挑戦を恐れない探求心のある方をお待ちしています。
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 就業時間：10時00分〜19時00分（実働8時間）（休憩60分）
※フレックスタイム制あり（コアタイム：10：00～16：00）
※時間外勤務あり。
※裁量労働制は採用しておりません。
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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年収450万円～
[給与補足]
年収 450 万円 - 600万円
業績によりボーナス年2回支給
＜その他手当＞
・交通費支給（上限3万円）
・資格手当（宅建）
※宅地建物取引士の資格保有者は別途資格手当として月10,000円を支給
・時間外手当
※40時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
・扶養手当
※1人当たり5,000円支給
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- 残業代
- 詳細は面接時にご説明いたします。
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- 想定年収
- 450万円〜 年収 450 万円 - 600万円
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- 休日・休暇
- ＜年間休日126日＞
■完全週休2日制（土日祝）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
★5日以上の連続休暇の取得が可能です！
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ＜社会保険完備＞
■雇用保険
■健康保険
■厚生年金
■労災保険
＜待遇・福利厚生＞
・資格取得支援制度
・書籍購入費用補助
・セミナー参加費用補助
・フレックス制度
・ミネラルウォーター飲み放題
・全席デュアルディスプレイ完備
・産休・育休制度
・結婚休暇
・バースデー休暇
＜受動喫煙防止対策＞
■オフィス内禁煙
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 社風・労働環境
- 【会社の価値観・社風】
代表河田の考えについてはnoteで発信しています。また弊社採用ホームページに社員インタビューや会社の価値観について発信しておりますので少しでも弊社の雰囲気を感じて抱けると幸いです。
東京本店は7月に増床に伴いオフィス移転したばかりでIT企業のようなオシャレで集中できる環境が整っています。
カフェミュージックが流れる清潔感のあるオフィスです。社員の服装はビジネスカジュアルで堅苦しいスーツを着て働く必要はございません。商談の際等、メンバーが必要に応じて使い分けている感じです。
勤務時間はフレックスタイム制で自分でスケジュールを立てて勤務する事が可能です。
無駄な飲み会等もなく、上司がいるから帰りづらいなども一切ないございません。
価値観や考え方が合う新しいメンバーとの出会いを楽しみにしております。
是非ご応募よろしくお願いいたします。
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヶ月間（給与・待遇に変更はありません）
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- 募集期間
- 2026-07-31 〜
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
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※ご応募から内定まで最短2週間以内を予定しております。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※平日18時以降や土日の面接も対応しております。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※1次面接はオンライン面接も可能です。ご希望の方はお気軽にお知らせください。
