《職種経験者の採用!》表参道/空間デザイン設計 資格不問!経験が活かせるポジション!<年間休日124日>

リノベる株式会社

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正社員

設計

≪事業企画・設計・施工・運営までをワンストップで提供します≫新しいことにチャレンジしたい方歓迎します。

≪事業の特徴≫
法人向けにCRE推進や有効活用ソリューションを提供する「CREリノベーションプラットフォーム」です。法人が所有する不動産の有効活用を、事業企画から設計、施工、サブリース、運営まで、最適なマッチングによりワンストップで提供。一棟リノベーションやコンバージョン(用途変更)を通して、「まちの新しい価値」をつくる「都市創造事業」として展開し、法人様の事業価値の最大化とまちづくりにコミットします。

≪強み≫
①|設計・デザインを軸としたワンストップサービス

・事業化の成立検証の段階から、リーシング支援・企画・デザイン・設計・施工・運営マネジメントまで全ての段階を一貫してプロジェクトマネジメントを行います。

・なかでも当社では設計、施工部門を自社内に保有しております。そのためコンサルだけではなく直接的に案件に関わることが可能になり、より発注者の求める事業の実現に向けたプロジェクトマネジメントが可能になります。

・加えて、プロジェクトマネジメント業務として、コスト・スケジュールについても、常に計画の進捗に合わせて、管理を行うことにより、業務を適切に遂行する役割を担っていただきます。

・企画から携わっていただくことで、プロジェクト全体を見据えた設計・デザインに裁量権をもって取り組んでいただくことが可能です。 **

②|自由度の高い企画・関わる案件の幅広さ

・事業ミッション「まちの新しい価値になる」を軸として多様な案件に取り組むことが可能です。

・遊休不動産の価値向上・再生事業のプロジェクトを中心としながらも、事業ミッションの実現において、事業性および持続性の観点から新築の案件に携わる機会も増えてきております。

・各案件の企画においては、一人ひとりが裁量権をもち自らが中心となって立案・推進・管理を行い、社内外を巻き込みプロジェクトマネジメントいただきます。

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おすすめポイント

  • 「リノベーション」市場で圧倒的なトップシェアを誇る企業!
  • 自由度の高い企画や案件の幅広さ
  • 年間休日124日×完全週休2日制!
  • 資格手当&資格取得費用補助あり!
  • フレックスタイム制☆
  • 全社平均残業時間:約30時間

募集要項

  • 企業・店舗名 企業ページ
  • 募集職種
    設計
  • 配属先情報
    都市創造本部都市創造部(計50名)
    設計事務所やゼネコン、デザイン会社出身のメンバーがおります。
  • 仕事内容
    一棟リノベーションの事業企画から設計、施工、サブリース、運営までワンストップで行うことを強みとしている当社で空間デザイン設計をご担当いただきます。一棟リノベーション案件を含めた空間デザインの主担当として、企画、設計、監理までをお任せします。

    具体的には、

    ・以下、全体のプロジェクト管理
    ・クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング
    ・建築企画(コンセプト・スケジュール・予算立案)
    ・デザイン企画
    ・意匠設計(基本設計、実施設計)
    ・イメージパース等の作成
    ・設計監理
    ・FFE(※場合によっては)
    ※3案件程並行してご担当いただく予定です。

    都市創造本部の建築チームに属し、PMRやTMRとともに一棟リノベーション案件もご担当いただきます。建築企画から携わっていただくことで、商空間のみならず、建築案件全体を見据えた設計・デザインに裁量権をもって取り組んでいただくことが可能です。

    現在、不動産の利活用が増え年間90件ほどのプロジェクトが動いております。NTT都市開発株式会社、東急株式会社との資本提携により今後も案件の幅を広げ、年間150%の成長を目指しております。

    事業の収益性にもコミット、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。

    ≪入社後のキャリア≫
    入社後は前職で培ったそれぞれの強みやバックボーンを踏まえ、出来ることから少しずつ幅を広げていくようなキャリアになります。ご経験や担当する案件にもよりますが、半年~1年ほどで一人立ちしていくイメージです。

    その後、デザインに重きをおいたスペシャリストや、複合的にプロジェクトに関わるゼネラリストなど、目標を掲げて個人としてどういったキャリアを目指していきたいか、を明確にしていきます。

    事業も成長フェーズであり、ともに個人のキャリアも幅を広げていくことが出来ます。マネジメント職以外にもプロジェクトマネージャーへのキャリアチェンジも期待しております。

    ≪案件について≫
    ▼案件概要
    1~数十憶ほどの案件受注が増えてきており、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など案件の幅広さが特徴です。

    ・アセット・・・住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など
    ・新築/リノベーション:新築・リノベーション問わず、建築・空間づくりに寄与します。
    ・規模・・・300~20,000㎡ほど(平米数) 受注金額(3千万~数10億) 一棟リノベーションをメインにテナント区画のリノベーションまで幅広く対応しております。
    ・取引先 大手不動産会社、大手AM会社、CRE資産保有企業(大手インフラ企業、大手通信系企業) など
  • 応募資格
    |必須要件
    ・空間デザイン会社、設計事務所等での空間デザイン・意匠設計経験者
    ※応募時にポートフォリオのご提出をいただけますと幸いです。(提出できるものがあれば)

    |歓迎要件
    ・飲食店・ホテル・商業施設などの内装設計経験
    ・プロジェクトマネジメント経験
  • 求めるスキル・人物
    <<こんな方はぜひご応募ください!>>
    リノベるのMission/Vision/Valueに共感していること
    自分のデザインしたものを形にしたい方
    逆算思考で物事を捉えることができること
  • 不動産業界経験
      必須
  • 学歴
    不問
  • 勤務地
    東京都 港区 南青山5丁目‐4‐35 たつむら青山ビル たつむら青山ビル
  • 最寄り駅
    東京メトロ千代田線 表参道 B1出口より徒歩5分
  • アクセス
    各線「表参道駅」B1出口より徒歩5分
  • 勤務時間
    ★フレックスタイム制
     コアタイム:11:00~14:00
     標準労働時間:1日8時間

    9:30に出社する社員が多いです
  • 平均残業時間
    フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの環境です。
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収500万円~
    [給与補足]
    年収 5,000,000 円 - 8,000,000円

    [給与]年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します
    [基本給]¥370,540~
    [固定残業代]¥129,460~
    [昇給]年1回(5月)
    [その他]見込み残業45時間/月含(超過分別途支給)
  • 想定年収
    500万円〜 年収 5,000,000 円 - 8,000,000円
  • 休日・休暇
    ≪年間休日124日≫
    ・完全週休2日制(土日)
    ・祝日
    ・年末年始休暇
    ・慶弔休暇
    ・有給休暇(10日)
    ・リフレッシュ休暇(5日)
    ・バースデー休暇
  • 各種保険
    各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
  • 待遇・福利厚生
    【社会保険完備】
    ◆健康保険
    ◆厚生年金
    ◆雇用保険
    ◆労災保険

    【その他待遇・福利厚生】
    ◆交通費 一ヶ月定期代相当額(上限10万円)※出社日数において実費支給
    ◆資格手当(一級・二級建築士、施工管理技士、宅建等が該当)
    ◆資格取得費用補助(合格者に限り、登録申請費用・講習費用を会社負担)
    ◆持株会
    ◆従業員住宅購入割引制度
    ◆在宅勤務制度
    ◆セミナー参加費補助
    ◆図書購入費補助
    ◆生理休暇
    ◆裁判員制度休暇
    ◆慶弔休暇
    ◆出産休暇
    ◆育児休暇制度
    ◆付帯サービス制度(引越しサービスやFP相談、ハウスクリーニング等)

    【残業】フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの環境です。
    【リモート勤務】相談可。原則出社を推奨しておりますが、リモートの場合も1on1で部長・メンバー間のコミュニケーション活性化を図っています。
    【その他】
    ・私服勤務
    ・築50年のビルをリノベーションしたオフィス
    ・カフェ利用可、フリードリンクあり

    ※受動喫煙対策措置:屋内禁煙(屋外喫煙室有)※
  • 受動喫煙対策
      屋内禁煙
  • 契約期間
    期間の定めなし
  • 変更の範囲
    ■従事すべき業務の変更の範囲
    ・雇入れ直後の従事すべき業務と同じ

    ■就業場所の変更の範囲
    ・雇入れ直後の配属先と同じ
    ※希望者は将来的なキャリアチャレンジ制度などを利用した部署および勤務地の変更も相談可。
  • 試用期間
    3か月
    ※条件面の変更なし
  • 時間外労働
    全社平均残業時間:約30時間
  • 残業代
    固定残業代:¥129,460~(残業45時間分/月)
    ※超過分は別途支給いたします。
  • 募集期間
    2025-07-10 〜

応募・選考の流れ

<応募方法>
最後までお読みいただき、ありがとうございます!
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<選考プロセス>
「応募する」よりエントリー
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書類選考
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面接(2回)
 ▼
内定

※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。

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