未経験者OK最上級品質を目指すIoT不動産デベロッパー×クラウドファンディング展開企業
私たちシーラグループは、マンション開発を起点に、商業ビルやオフィス開発、太陽光発電、不動産クラウドファンディングなど、事業領域を着実に拡大して参りました。
一方で、国内においては人口減少や戦後成長モデルの限界といった構造的課題が深刻化しており、経済の停滞と共に社会全体に閉塞感が漂っています。
こうした状況下においても、当グループは成長可能性の高い都市圏とデジタル領域への投資に注力し、力強くかつ堅実な成長を実現して参りました。
今後も、「不動産投資の民主化」を掲げる企業として、社員とお客様の幸せを追求し、株主・社会・国家への持続的な価値還元を目指して参ります。
私たちはこれからも、ベンチャースピリットを原動力に、変化を恐れず成長を続けてまいります。
おすすめポイント
- 経験者の募集
- 昇給・昇格：年4回
- 昼食補助やカフェラウンジあり
- ユニークな手当あり！
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
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- 募集職種
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管理部門
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- 配属先情報
- 雇用元は「株式会社シーラホールディングス」になります。
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- 仕事内容
- 経理課長のもとグループ経理業務および決算サポートを担っていただく方を募集します。
組織体制の見直しに伴う欠員募集ではありますが、上場企業としての経理体制強化を現場から支えていただく重要なポジションになります。
【具体的な業務内容】
※ご経験に応じ、徐々にお任せしていきます
・仕訳起票（売上・原価計上、固定資産計上等）
・月次・四半期・年次決算業務（決算整理仕訳の起票等）
・会計監査対応（監査資料の収集等）
・事業部間と調整、連携し業務改善の推進（管理ファイルの作成、更新）
※会計システム：勘定奉行
＜求人の魅力ポイント＞
■東証スタンダード上場企業の安定した経営基盤
■子会社単体の月次決算を締められるスキルが身につく
■「一気通貫体制」という他にはない事業モデルを数字の面から支える
■新規システム導入に伴う社内調整・業務効率化にも参画可能
■将来的にグループ全体の連結決算や開示業務の経験が積める
【補足】
決算：年4回（四半期・本決算）
想定残業時間：月20時間程度
残業削減のため、業務フロー改善を推進中
→改善・仕組みづくりに興味のある方歓迎！
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- 応募資格
- 【必須】
■事業会社の経理実務経験（月次決算）
■決算業務に携わったご経験（補助業務含む）
【歓迎】
■任意監査を受けている企業、上場グループ企業、上場準備企業での経理実務経験
■リーダー的役割の経験（目安：チームメンバー2-3名への指導）
■会計監査対応経験（監査法人への提出資料準備や、問答への回答等）
※建設業または不動産業もしくは両方での経理経験をお持ちの方は、なお歓迎いたします。
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- 求めるスキル・人物
- ■部署内外とコミュニケーションが取れる方
■粘り強く、誠実に対応できる方
■主体性をもって、業務に取り組める方
■柔軟性のある方
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 10:00-19:00（休憩60分）フレックスタイム制有
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制429,000円～
[給与補足]
年収 600万円～800万円
月給 42.9万円～57.2万円（基本給 321,000円～444,000円、固定残業代 58,000円～ 78,000円、ライフプラン手当 50,000円）
※業績賞与有（年1回、月給の2か月分目安）
※固定残業時間超過分の残業代は別途支給有り
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- 残業代
- 固定残業代 58,000円～ 78,000円
固定残業時間を超えた分は別途支給いたします。
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- 想定年収
- 600万円〜 年収 600万円～800万円
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- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土日祝）
＜その他休暇＞
・年末年始休暇
・夏期休暇（7～9月に5連休を取得推奨）
・バースデー休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇（2024年取得実績あり）
・育児休暇（2024年取得実績あり）
・介護休暇
・有給休暇（10日～20日）
※5日以上の連続休暇の取得も可能です。
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- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
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- 待遇・福利厚生
- ・社員持株会
・確定拠出年金
・永年勤続報奨金制度
・資格取得支援制度（eラーニング、講習・研修、特別教育）
・昼食補助・ランチ割引
・引越費用一部補助
・ウォーターサーバー・カフェラウンジ併設（コーヒーやカフェラテ飲み放題）
・施設・ホテル割引
・各種優待サービス
・社用携帯貸与
・健康診断 ※全額会社負担
・インフルエンザ予防接種費用補助 ※全額会社負担
・社員旅行 ※全額会社負担
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 3ヶ月（条件の変更なし）
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- 募集期間
- 2026-09-03 〜
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- 採用予定人数
- 1
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
＜応募方法＞
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＜選考プロセス＞
「応募する」よりエントリー
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WEB応募書類による書類選考
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面接（1回～2回）
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内定
※入社時期は相談に応じます。
※現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。
