『事務×経理で幅広くスキルアップ!』未経験でもOK!簡単な経理業務と事務のお仕事です!
S.H.N株式会社は設立12年目を迎え、全国規模で多岐にわたる事業を展開している企業です。
2025年度にはグループ総売上120億円を達成し、2026年度には190億円の売上目標を掲げ、さらなる成長を目指しています。
当社グループは7社の子会社を有し、全国で500店舗の管理物件を持つなど、確固たる事業基盤を築いています。
現在、以下の主要事業を展開し、幅広い分野での成長を推進しています。
◆飲食事業:多様な飲食ブランドを展開し、全国に店舗を拡大
◆FC事業:フランチャイズモデルを活用し、パートナー企業と共に成長
◆不動産事業:テナント仲介・売買・買取再販を含む総合不動産サービスを提供
◆食品加工事業:高品質な食品の生産・供給を担い、飲食事業とも連携
◆広告事業:ブランド戦略やマーケティング支援を展開
おすすめポイント
- ≪事務職デビュー大歓迎!≫
- ≪恵⽐寿駅徒歩3分のオフィス≫
- ≪年間休⽇120⽇以上≫
- ≪土日祝休みでプライベート充実≫
- ≪事業拡大中の急成長企業≫
- ≪キャリアを広げるチャンスもあり≫
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 本社
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- 募集職種
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管理部門
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- 仕事内容
- <事業拡大中の成長企業で、事務+経理スキルを磨ける!>
バックオフィス業務を中心に、
事務から経理まで幅広く携わりながら、
着実にスキルアップできる環境です。
◎月給30万円以上も可能!
◎リモートワーク相談OK!プライベートも大切にできる環境
◎夏季・年末年始休暇など、5日以上の長期休暇あり
◎基本土日休み&残業ほぼなしで働きやすさも充実
【経験者歓迎!】
全国500店舗以上の飲食店を展開する
S.H.N株式会社のグループ会社として、
飲食店に特化した不動産仲介事業を展開している当社。
今回は、事務業務に加えて経理サポートも担う、
バックオフィスポジションを募集します。
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【具体的な仕事内容|事務業務】
・自社サイト・他社Webサイトへの物件情報掲載
・誓約書、請求書などの書類作成
・電話・メールでの問い合わせ対応
・来客対応
・契約関連業務
フォーマットやテンプレートを用意しているため、
基本的なPC操作ができれば問題ありません◎
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【具体的な仕事内容|経理業務】
・入金依頼、着金確認などの経理対応
・簡単な会計入力
・集計業務、伝票整理
・入出金管理
・経費精算
専門知識が必要な難しい業務はないため、
経理未経験の方も安心してスタートできます◎
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営業メンバーや社内スタッフと連携しながら進めるため、
コミュニケーションを取りながら働きたい方にもぴったりの環境です。
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- 応募資格
- ◎事務・不動産未経験も歓迎!
基本的なPCスキル(Word、Excelの基本操作ができる方)
≪歓迎≫
◇宅建資格をお持ちの方
◇不動産業界での実務経験
◇営業事務の経験がある方
◇数値管理が得意な方
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- 不動産業界経験
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問わない
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- 学歴
- 不問
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- 勤務時間
- 10:00~19:00
(所定労働時間8時間 休憩60分)
※フレックスタイム制応相談
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- 平均残業時間
- ⽉平均残業時間20時間以内
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給制270,000円~
[給与補足]
月給 27万円 〜
※基本給・固定残業代の総額
※経験・スキル・前職給与を考慮し決定
【昇給】
年2回(1月・7月)
【賞与】
年2回(1月・7月/評価制度・業績により支給)
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- 残業代
- 基本給:月給 21万9500円 〜
固定残業代:1ヶ月あたり5万500円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
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- 想定年収
- 350万円〜
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- 休日・休暇
- *年間休日125日
*完全週休2日制(土日)
*祝日
*年末年始休暇
*夏季休暇(3日)
*有給休暇
┗入社初日に5日付与
半年後さらに5日付与
*産休・育休
*慶弔休暇
*介護休暇
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- 各種保険
- 各種社会保険完備(雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金)
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- 待遇・福利厚生
- 【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
*社会保険完備
*交通費支給(月3万5000円まで)
*業績賞与
*フリードリンク
*社員割引制度
(グループ飲食店)
*リモートワーク制度(要相談)
*社員旅行あり
*屋内全面禁煙
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- 受動喫煙対策
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屋内禁煙
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- 契約期間
- 期間の定めなし
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- 変更の範囲
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・業務内容:会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
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- 試用期間
- 試⽤・研修期間:3ヶ⽉間/本採⽤と同条件です。
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- 募集期間
- 2026-05-29 〜
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- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
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<選考プロセス>
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面接(2回)
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内定
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◆⾯接⽇、⼊社⽇はご相談に応じます。
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◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できません。予めご了承ください。






