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未経験者OK
【渋谷/賃貸管理事務】管理戸数増加中/0→1で部門立ち上げ/転勤無し！土日休み ／賞与年2回／資格手当あり！
応募する株式会社ボンズ・ジャパン
企業ページ売上100億円・上場を目指し急成長！●優良投資用不動産の売買提案・仲介・管理（入居率99%）●障がい者グループホーム「ボンズ・リスタ」9施設運営(宮崎)・美容室「CITY」「REST」（表参道）・今後も多角的に事業拡大！
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仕事内容- 賃貸管理に関する以下の業務をお任せいたします。
【業務内容】
オーナー様との管理委託契約締結
入金や送金・支払い等の会計業務
募集準備（物件資料作成・サイト掲載・室内写真撮影※外勤業務あり
勤務地- 東京都渋谷区
年収- 月給制22万円 [給与補足] 以下一律手当を含む ■基本給：170,000円～ ■その他定額手当：20,000円～ ※固定残業代支給30,000円～（21.61時間相当分/月） ※超過分は別途支給いたします。 ■通勤手当（上限：30,000円／月） ■住居手当（上限：30,000円／月 ※資料の4割分負担） ■資格取得手当：宅地建物取引士20,000円／月 賃貸不動産経営管理士10,000円／月 ■家族手当 配偶者：10,000円 第１子：5,000円 第２子：6,000円 第３子：7,000円 第４子以降：4,000円／人 ※18歳未満 ★賞与：年2回（夏・冬／基本給3.5ヵ月分） 【想定年収】 323万円～
未経験者OK
【渋谷/賃貸管理】管理戸数増加中/0→1で部門立ち上げ/最速で幹部を目指す/上場目指す成長企業
応募する株式会社ボンズ・ジャパン
企業ページ売上100億円・上場を目指し急成長！●優良投資用不動産の売買提案・仲介・管理（入居率99%）●障がい者グループホーム「ボンズ・リスタ」9施設運営(宮崎)・美容室「CITY」「REST」（表参道）・今後も多角的に事業拡大！
- 仕事内容
- 賃貸管理に関する以下の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・退去立会い
・業者手配
・見積書作成
・報告書の作成
・鍵交換
・火災保険の請求
・システムへの入力作業（リドック
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 以下一律手当を含む ■基本給：170,000円～ ■その他定額手当：20,000円～ ※固定残業代支給30,000円～（21.62時間相当分/月） ※超過分は別途支給いたします。 ■通勤手当（上限：30,000円／月） ■住居手当（上限：30,000円／月 ※賃料の4割分負担） ■資格取得手当：宅地建物取引士20,000円／月 賃貸不動産経営管理士10,000円／月 ■家族手当 配偶者：10,000円 第１子：5,000円 第２子：6,000円 第３子：7,000円 第４子以降：4,000円／人 ※18歳未満 ★賞与：年2回（夏・冬／基本給3.5ヵ月分） 【想定年収】 323万円～602万円
未経験者OK
【渋谷/営業事務】転勤無し！昇給・賞与年2回／資格手当あり！上場を目指す成長企業★
応募する株式会社ボンズ・ジャパン
企業ページ売上100億円・上場を目指し急成長！●優良投資用不動産の売買提案・仲介・管理（入居率99%）●障がい者グループホーム「ボンズ・リスタ」9施設運営(宮崎)・美容室「CITY」「REST」（表参道）・今後も多角的に事業拡大！
関連キーワード
- 仕事内容
- 営業事務のお仕事をお任せします。
【業務内容】
・販売用物件の重要事項説明書、売買契約書の作成
・賃貸会社とのやり取り
・司法書士とのやり取り
・火災保険の手続き
・公的書類の収集
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 以下一律手当を含む ■基本給：180,000円～ ■その他定額手当：50,000円～ ※内、固定残業代支給35,000円～（22.24時間相当分/月） ■通勤手当（上限：30,000円／月） ■住居手当（上限：30,000円／月 ※規定に基づく）※賃料の4割分負担／就業場所より10ｋｍ圏内居住の場合支給） ■資格取得手当：宅地建物取引士20,000円／月 ■家族手当 配偶者：10,000円 第１子：5,000円/第２子：6,000円/第３子：7,000円/第４子以降：4,000円 ※18歳未満 【想定年収】 323万円～
未経験者OK
【渋谷/総務人事アシスタント★採用の対応やその他勤怠管理などをお任せ！】～上場を目指す成長中企業を裏から支えるポジションです～ 転勤無し／土日休み(大型連休あり）／昇給・賞与年2回／資格手当あり！
応募する株式会社ボンズ・ジャパン
企業ページ売上100億円・上場を目指し急成長！●優良投資用不動産の売買提案・仲介・管理（入居率99%）●障がい者グループホーム「ボンズ・リスタ」9施設運営(宮崎)・美容室「CITY」「REST」（表参道）・今後も多角的に事業拡大！
- 仕事内容
- ▪社長決裁関係の取りまとめ
▪採用関係の対応（書類選考～面接～条件提示）
▪勤怠管理・労務管理
▪その他庶務業務
総務人事業務を幅広くご対応いただきます。
【変更の範囲】
会社における
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 月額：220,000～ 以下一律手当を含む ■基本給：170,000円～ ■その他定額手当：20,000円～ ※固定残業代支給30,000円～（21.62時間相当分/月） ※超過分は別途支給いたします。 ■通勤手当（上限：30,000円／月） ■住居手当（上限：30,000円／月 ※賃料の4割分負担／就業場所より10ｋｍ圏内居住の場合支給） ■資格取得手当：宅地建物取引士20,000円／月 賃貸不動産経営管理士10,000円／月 ■家族手当 配偶者：10,000円 第１子：5,000円 第２子：6,000円 第３子：7,000円 第４子以降：4,000円／人 ※18歳未満 ★賞与：年2回（夏・冬／基本給3.5ヵ月分） 【想定年収】 323万円～500万円
未経験者OK
【渋谷プロジェクト推進／経営企画】転勤なし！／土日休み(大型連休あり）／昇給・賞与年2回／資格手当あり！
応募する株式会社ボンズ・ジャパン
企業ページ売上100億円・上場を目指し急成長！●優良投資用不動産の売買提案・仲介・管理（入居率99%）●障がい者グループホーム「ボンズ・リスタ」9施設運営(宮崎)・美容室「CITY」「REST」（表参道）・今後も多角的に事業拡大！
- 仕事内容
- 下記の職務を兼務していただける方を募集いたします。
【プロジェクト推進部】不動産事業をワンストップにて推進する業務全般
≪具体的な業務内容≫
■金融機関との折衝業務（新規開拓および借入業
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制45万円 [給与補足] 以下一律手当を含む 月額(基本給)：260,000円～380,000円 固定残業代 60,000円（23.93時間相当分）／基本給380,000円の場合 ※管理監督者の役職での採用となった場合、固定残業代無し ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ■通勤手当（上限：30,000円／月） ■住居手当（上限：30,000円／月 ※資料の4割分負担） ■資格取得手当：宅地建物取引士20,000円／月 ■家族手当 配偶者：10,000円 第１子：5,000円 第２子：6,000円 第３子：7,000円 第４子以降：4,000円／人 ※18歳未満 ★賞与：年2回（夏・冬／基本給3.5ヵ月分） 【想定年収】 540万円～
未経験者OK
不動産営業(売買部門を担当)◆入社2年目で年収2,000万も可能◎仕入れ～再販まで一貫対応｜土日祝休み/年休120日以上
応募する株式会社フロントライン
企業ページ【恵比寿駅から徒歩5分】女性も活躍☆事業拡大/成長フェーズのためやりがいを☆高水準のインセンティブ制度☆
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- 仕事内容
- 不動産の買取再販・物件仕入れ
[ステップ①]仕入ルートの開拓・情報収集
エリアは、一都三県を中心としています。独自の仕入れルートを中心にオーナー様から物件情報を収集します。
[ステップ②]買
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] 月給400,000円～＋インセンティブ ※固定残業代[22時間/50,000円]含む。 ※試用期間あり(6ヵ月) 試用期間中は月給380,000円となります。 その他待遇に変更はございません。
≪売買仲介・買取再販事業≫【未経験も可】「誰よりも圧倒的に成長したい」 本気で営業できる環境！ 人生を変える特別チケットが弊社にあります！今までの経験・現状の年齢「すべて不問」完全人柄採 用/『さぁ！年収1000万なんて通過点であり、目指すは青天井の年収へ！』
応募するCityBase株式会社
企業ページ≪「圧倒的に成長したい」本気で営業できる環境で戦う準備はできているか！～経験なんて関係ない～≫
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- 仕事内容
- 主に居住用不動産(区分マンション、戸建て)の売買仲介・買取再販の業務全般をご担当頂きます。
【具体的には】
■売主さま・買主さまの両方を担当していただきます。
・不動産売却・購入の依頼獲得に
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 給料（未経験）：28万円～＋インセンティブ 給料（経験者）：30万円～40万円＋インセンティブ インセンティブは、手数料（粗利）の10％～20％（役職に応じてインセンティブ率が決まっています） その他：宅建手当3万円
未経験者OK
完全反響型不動産アドバイザー（先輩全員が未経験入社！）◆平均年収1081.0万／平均休暇125.4日／残業ほぼなし◆不動産屋さんらしくない明るい社風◆未経験2年目であなたの1000万円プレイヤーへ
応募する株式会社WILL LINK JAPAN
企業ページ未経験入社100% × 平均年収1000万超 × 働きやすさ。次の職場では絶対成功したい！という意欲の高い方はぜひお越しください！
関連キーワード
- 仕事内容
- 完全反響型不動産アドバイザー（先輩全員が未経験入社！）◆平均年収1081.0万／平均休暇125.4日／残業ほぼなし◆良い意味で不動産屋さんらしくない明るい雰囲気で不動産のプロへ
国内外問わず資産
- 勤務地
- 東京都中野区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 月給28万円～43万円＋賞与年3回 ※経験・能力等を考慮の上、決定。 ※みなし残業手当（30時間分／5万1000円以上）を含む）、超過分は別途全額支給。 ＼インセンティブを賞与で支給！／ 1件の成約ごとに20万円～40万円程度の賞与を支給。 2年目からはほとんどの先輩が月2件以上の成約ができるようになり、最低でも年収800万円を超えていく計算。 入社1ヶ月以内に成約した例もあり、初成約までは平均2～3ヶ月。最短記録は入社20日目！ 2年目以降は年3回の賞与は1回あたり200万円～300万円があたりまえ。年収1400万円超の社員もいます！ 年収例 年収834万円（入社2年目） 年収1118万円（入社3年目） 年収1407万円（入社4年目） ※営業1年以上勤務者の平均年収：1081.0万円（2025年実績）
未経験者OK
役員秘書（採用／広報）未経験歓迎！／フレックス制＆充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
- 仕事内容
- ■秘書業務
役員のスケジュール調整・会議設定
社内外のコミュニケーション窓口
情報整理・資料作成サポート
■採用アシスタント業務
新卒説明会のフロント対応
面接・説明会の調整・運営補助
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] ■想定年収：350万円～500万円 ■月給：269,300円～384,700円 固定残業代45時間相当分込（69,700円～99,500円） ※超過分は全額支給いたします ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ★半年ごとに昇給のチャンスあり
未経験者OK
＜東京＞【マーケティング部】管理業務担当／事務経験者歓迎！充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
関連キーワード
- 仕事内容
- ▼業務内容
・契約書・請求書・領収書の管理、内容チェック・データ反映
・取引先とのやり取り（請求関連・各種調整）
・経理・総務・法務との連携（上場準備に伴う対応含む）
・管理シートやCost表
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 年収：350万円〜 月給275,500円〜 （固定残業代45時間 70,900円〜を含む） ※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。 ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ★半年ごとに昇給のチャンスあり
未経験者OK
＜東京＞【営業部】営業推進/未経験歓迎！充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
関連キーワード
- 仕事内容
- オンラインセミナーを通じて、お客様に寄り添った資産運用の提案で急成長している当社。
営業アシスタントとして営業スタッフのサポート業務全般をお任せします。
【業務内容】
・申込、売買契約、金銭
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 年収：390万円～ 月給301,000円〜 （固定残業代45時間 78,400円を含む） ※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。 ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ★半年ごとに昇給のチャンスあり
未経験者OK
＜東京＞◇不動産金融契約業務スタッフ◇未経験歓迎！充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ営業事務/創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
関連キーワード
- 仕事内容
- 金融機関とのローン申請・融資に関わる各種業務を担当します。
■販売事務
└金融機関とのローン申請・融資に関わる各種業務を担当します。
・契約内容の確認
・融資やローンの申請サポート
・重
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制28万円 [給与補足] 年収：350万円～520万円 月給275,500円〜400,000円 （固定残業代45時間 70,900円〜103,200円を含む） ※月45時間を上回る時間外勤務が発生した場合は、別途残業代を全額支給します。 ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ★半年ごとに昇給のチャンスあり
未経験者OK
<東京本社>用地開発仕入れ責任者候補の募集！/経験者歓迎！/充実した福利厚生あり◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ株式会社 TAPP - 「自分の人生に投資する人が溢れる世界を創る」
関連キーワード
- 仕事内容
- 【不動産で売上をつくる】
自社ワンルームマンション（RC）の開発に注力中ですが、売上をつくるために10億円規模のビル仲介、土地売買などを含めて幅広い不動産の領域で事業計画から立てられます！
【
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制59万円 [給与補足] 年収：700万～2000万円 月給585,000円〜1,675,000円 （固定残業代45時間 150,800円〜431,800円を含む） 住宅手当、資格手当などあり
未経験者OK
＜東京＞法務担当／リーガルチェック・広告審査をメインに法務を強化できる方募集！充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
関連キーワード
- 仕事内容
- 株式会社TAPPは「不動産×テクノロジー」で急成長を続けるベンチャー企業です。
設立9年で売上約313億円を突破し、2026年のIPO（株式上場）に向けてガバナンス体制の強化を進めています。
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制39万円 [給与補足] 年収：500万円～600万円 月給：387,000円~502,000円 （固定残業代：101,300円~130,900円を含む ※45時間分の時間外手当を含む） ※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
未経験者OK
＜東京＞採用・広報担当／未経験歓迎！充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
関連キーワード
- 仕事内容
- ■業務内容
・新卒説明会のフロント業務
・新卒担当の日程調整やエージェントと社内の連携
・社内ＳＮＳのディレクション
・社内イベントの企画・運営
・社員インタビューの企画・撮影・記事制作
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制27万円 [給与補足] ■想定年収：350万円～500万円 ■月給：269,300円～384,700円 固定残業代45時間相当分込（69,700円～99,500円） ※超過分は全額支給いたします ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ★半年ごとに昇給のチャンスあり
未経験者OK
＜東京＞人事責任者候補募集！充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
関連キーワード
- 仕事内容
- 新卒・中途の面接対応を軸に、採用活動全体をリードしていただくポジションです。
候補者とのコミュニケーションや選考体験を通じて、TAPPの魅力を最大限に伝えつつ、経営と連携して“攻めの採用”を推進して
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ■月給：382,000円～763,000円 みなし残業代45時間相当分込（100,000円～199,000円） 超過分は全額支給 ■想定年収：500万円～1000万円 ※上記想定年収には決算賞与を含みます ★半年ごとに昇給のチャンスあり
未経験者OK
＜東京＞中途採用スタッフ募集！経験者優遇！充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
関連キーワード
- 仕事内容
- 中途採用のフロントとして、事業部長をはじめとする現場のメンバー達と密に連携をしながら、採用力向上に向けた各種施策や採用ブランディングの企画/遂行を通じて採用業務のプロジェクトマネジメントを推進していた
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] ■想定年収：500万円～700万円 ■月給：384,700円～538,500円 固定残業代45時間相当分込（99,500円～139,300円） ※超過分は全額支給いたします ※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます ※ 経験・能力を考慮して決定 ★半年ごとに昇給のチャンスあり
未経験者OK
＜東京＞【営業部】不動産営業/営業経験者の募集！充実した福利厚生で働きやすい◎
応募する株式会社TAPP
企業ページ創業6年目で売上150億円を目指す急成長ベンチャー！
- 仕事内容
- 当社は、IT×Webマーケティングを軸にセミナー（オンライン）中心の集客モデルを構築し、設立9年で売上313億・社員数約200名へと急成長した不動産ベンチャーです。
本ポジションは、投資用不動産
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] ■想定年収：510万円～2,500万円 【モデル年収】 ・1年目トップ層：1,000万円 ・数字上位者：1,500〜2,500万円 ２通りの給与形態から選択 ①月給351,000円＋入社手当150,000円（6ヶ月インセン半額） ②月給351,000円〜＋インセン全額支給 ※固定残業代45h含む 【インセンティブについて】 ・平均インセンティブ単価：75,000〜150,000円／件 ・平均成約4〜5件／月 ・最高23件／月
未経験者OK
≪営業経験者歓迎≫★投資マンション反響営業★平日13時出勤／年間休日120日／残業月10時間以下／高歩合率あり◎
応募する株式会社ドリームプロジェクト
企業ページ働きやすさに加え、稼ぐための面白い仕組みあり！まずは求人を見てみてください！
関連キーワード
- 仕事内容
- お客様のライフプランに合わせた資産運用不動産の提案を行なう営業をお任せします。
【お仕事の流れ】
▼お客様に電話でアプローチ
セミナー参加者やネットから資料請求の問い合わせがあったお客様へ、
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 300,000円～500,000円（初年度想定） ＋インセンティブ ＋ボーナス ※経験・スキルにより決定いたします。 【インセンティブ】 ★インセンティブに上限なし！ 同行での成約 30～50万円 単独での成約 40～70万円 入社してすぐの同行ありの場合でもインセンティブがもらえるので、早期に稼ぐ事が出来ます！ 【ボーナス】 ◆四半期ボーナス 四半期ごとに成績トップ社員に、インセンティブとは別に25万円のボーナスを支給！ ◆連月ボーナス 連続で月目標を達成すると4ヶ月目の達成から3万円のボーナスを支給。 5ヶ月目は6万円、6ヶ月目は9万円と達成月が伸びるごとに、3万円ずつボーナスの額も増えます。（最大30万円） ◆年間営業成績トップボーナス 成績が1位の社員にはボーナスを支給。成績に応じて50万円～300万円を予定。 【昇給】 随時 ★固定給も成果に応じてUP！ 【年収例】 1450万円／31歳/入社3年（月給38万円＋インセンティブ） 1280万円／36歳/入社4年（月給40万円＋インセンティブ） 780万円／28歳/入社2年（月給32万円＋インセンティブ） ★社員の声 2ヶ月に1件でも契約できれば、年収700万円は超えます！ 当社は契約数に応じてインセンティブに加えて、固定給もUPするシステムなのがポイント。 不安定なイメージのある不動産業界ですが、当社では安定と高収入が両立でき、働きやすい環境です！
未経験者OK
≪不動産営業経験者歓迎≫★投資マンション営業★固定給32万円～／平日13時出勤／年間休日120日／残業月10時間以下／高歩合率あり◎
応募する株式会社ドリームプロジェクト
企業ページとにかく歩合給がよくボーナス制度が充実しているので稼げます！！
関連キーワード
- 仕事内容
- お客様のライフプランに合わせた資産運用不動産の提案を行なう営業をお任せします。
【お仕事の流れ】
▼お客様に電話でアプローチ
セミナー参加者やネットから資料請求の問い合わせがあったお客様へ、
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 320,000円～500,000円（初年度想定） ＋インセンティブ ＋ボーナス ※経験・スキルにより決定いたします。 【インセンティブ】 ★インセンティブに上限なし！ 同行での成約 30～50万円 単独での成約 40～70万円 入社してすぐの同行ありの場合でもインセンティブがもらえるので、早期に稼ぐ事が出来ます！ 【ボーナス】 ◆四半期ボーナス 四半期ごとに成績トップ社員に、インセンティブとは別に25万円のボーナスを支給！ ◆連月ボーナス 連続で月目標を達成すると4ヶ月目の達成から3万円のボーナスを支給。 5ヶ月目は6万円、6ヶ月目は9万円と達成月が伸びるごとに、3万円ずつボーナスの額も増えます。（最大30万円） ◆年間営業成績トップボーナス 成績が1位の社員にはボーナスを支給。成績に応じて50万円～300万円を予定。 【昇給】 随時 ★固定給も成果に応じてUP！ 【年収例】 1450万円／31歳/入社3年（月給38万円＋インセンティブ） 1280万円／36歳/入社4年（月給40万円＋インセンティブ） 780万円／28歳/入社2年（月給32万円＋インセンティブ） ★社員の声 2ヶ月に1件でも契約できれば、年収700万円は超えます！ 当社は契約数に応じてインセンティブに加えて、固定給もUPするシステムなのがポイント。 不安定なイメージのある不動産業界ですが、当社では安定と高収入が両立でき、働きやすい環境です！
未経験者OK
★投資マンション反響営業★≪業界未経験歓迎≫年間休日120日／残業月10時間以下／高歩合率あり◎
応募する株式会社ドリームプロジェクト
企業ページ働きやすさに加え、稼ぐための面白い仕組みあり！まずは求人を見てみてください！
関連キーワード
- 仕事内容
- お客様のライフプランに合わせた資産運用不動産の提案を行なう営業をお任せします。
【お仕事の流れ】
▼お客様に電話でアプローチ
セミナー参加者やネットから資料請求の問い合わせがあったお客様へ、
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制26万円 [給与補足] 260,000円～500,000円（初年度想定） ＋インセンティブ ＋ボーナス ※経験・スキルにより決定いたします。 【インセンティブ】 ★インセンティブに上限なし！ 同行での成約 30～50万円 単独での成約 40～70万円 入社してすぐの同行ありの場合でもインセンティブがもらえるので、早期に稼ぐ事が出来ます！ 【ボーナス】 ◆四半期ボーナス 四半期ごとに成績トップ社員に、インセンティブとは別に25万円のボーナスを支給！ ◆連月ボーナス 連続で月目標を達成すると4ヶ月目の達成から3万円のボーナスを支給。 5ヶ月目は6万円、6ヶ月目は9万円と達成月が伸びるごとに、3万円ずつボーナスの額も増えます。（最大30万円） ◆年間営業成績トップボーナス 成績が1位の社員にはボーナスを支給。成績に応じて50万円～300万円を予定。 【昇給】 随時 ★固定給も成果に応じてUP！ 【年収例】 1450万円／31歳/入社3年（月給38万円＋インセンティブ） 1280万円／36歳/入社4年（月給40万円＋インセンティブ） 780万円／28歳/入社2年（月給32万円＋インセンティブ） ★社員の声 2ヶ月に1件でも契約できれば、年収700万円は超えます！ 当社は契約数に応じてインセンティブに加えて、固定給もUPするシステムなのがポイント。 不安定なイメージのある不動産業界ですが、当社では安定と高収入が両立でき、働きやすい環境です！
未経験者OK
≪三井不動産グループ≫物件管理業務～100％反響営業/年間休日124日以上～経験者の募集
応募するレジデントファースト株式会社
企業ページ三井不動産の物件をはじめ、高級レジデンスの仲介・管理を担う当社にて、物件管理領域をお任せします！
- 仕事内容
- ◆三井不動産グループの物件をはじめ、高級レジデンスを扱う当社にて、物件管理業務をメイン業務としてお任せします。
また、既存オーナーに対し、売却に関するアプローチもしていただきます。
当社が管理
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 月給：287,200円～333,200円 月額(基本給)：227,200円～273,200円 ※固定残業手当は月、26時間～31時間0分、一律60,000円支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※年収には賞与(年2回)を含みます
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- 仕事内容
- 賃貸管理業は賃貸物件のオーナー様に代わり、入居者募集の手配から、入居時の契約・更新業務、家賃の回収、退去時の立ち会いなどの業務をお任せします。
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◆入居者募集～賃貸借契約業
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] ⽉給 250,000円 （※想定年収 300万円～360万円） 基本給（196,000円〜）+30時間分の固定残業代（54,000円）+資格⼿当（40,000円） 超過分には別途、残業⼿当を⽀給。 ※ 6ヶ⽉間の試⽤期間（契約社員）があります。 期間中は給与が⽉給240,000円+宅建⼿当（40,000円）となります。 基本給（188,000円〜）+30時間分の固定残業代（52,000円）+賃貸不動産経営管理⼠資格⼿当（40,000円） 超過分には別途、残業⼿当を⽀給。
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- 自然素材にこだわった木造の注文住宅、分議住宅を手掛けている岡庭建設株式会社の関連会社です。
不動産の売買に関する業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
戸建分譲住宅を建てるための「土地
- 勤務地
- 東京都西東京市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 300,000円～ + みなし・固定残業ではなく残業代100%別途支給！ ※面接実施後に、経験・能力・保有資格を勘案し考慮して決定いたします。 ≪その他給与補足≫ ・年1回 ※業績により ・年2回 ※基本給1ヶ月＋成約に応じた歩合
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- 仕事内容
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■具体的な業務内容
住宅の購入・売却を検討されている
- 勤務地
- 東京都西東京市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 300,000円～ + みなし・固定残業ではなく残業代100%別途支給！ ※面接実施後に、経験・能力・保有資格を勘案し考慮して決定いたします。 ≪その他給与補足≫ ・年1回 ※業績により ・年2回 ※基本給1ヶ月＋成約に応じた歩合
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- 仕事内容
- 同社は、地元西東京市て自然素材にこだわり、環境配慮にも気を遣った木造住宅の設計から施工、リフォーム、メンテナンスまで
ワンストップで行っているハウスメーカーです。
今回は主に当社が建築・保有又は管
- 勤務地
- 東京都西東京市
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 300,000円～400,000円 + みなし・固定残業ではなく残業代100%別途支給！ ※面接実施後に、経験・能力・保有資格を勘案し考慮して決定いたします。 ≪その他給与補足≫ ・年1回 ※業績により ・年2回 ※業績により／前年度実績：300,000円 ～800,000円
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- 仕事内容
- 同社は、地元西東京市て自然素材にこだわり、環境配慮にも気を遣った木造住宅の設計から施工、リフォーム、メンテナンスまで
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- 勤務地
- 東京都西東京市
- 年収
- 月給制22万円 [給与補足] 220,000円～350,000円 + みなし・固定残業ではなく残業代100%別途支給！ ※面接実施後に、経験・能力・保有資格を勘案し考慮して決定いたします。 ≪その他給与補足≫ ・年1回 ※業績により ・年2回 ※業績により／前年度実績：300,000円 ～800,000円
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- 賃貸仲介の経験者の方は、先ずは仲介業務をPDCAシ−トを使い効率的に計画的に目標達成を目指してください。
プレーヤーとして当社での営業に慣れてきた方は、チームが向上するようマネ−ジメント業務にも
- 勤務地
- 東京都杉並区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給25万円〜27万円 （※想定年収 3,500,000円 ～ 6,000,000円） ※上記給与＋業績給＋報奨金 ※経験・年齢等を考慮の上決定します。 ※試用期間有/給与は210,000円〜230,000円（3ヶ月間） ※固定残業代は月/20時間分 月/26,000円、時間超過分は追加支給
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- 勤務地
- 東京都中央区
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【具体的には】
●賃貸契約にかかわる契約・重要事項説明業務
●物件間取り情報のデータ入力・管理
●各種書類の作
- 勤務地
- 東京都武蔵野市
- 年収
- 月給制24万円 [給与補足] 上記額には宅建資格手当2万円・みなし残業代（月23時間分、3.5万円分）を含みます。 ※みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します
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- 勤務地
- 東京都杉並区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 250,000円（営業手当含）＋歩合給制 ※前職や年齢等を考慮の上、決定します。 ≪年収例≫ 800万円（30歳／店長／7年目) 600万円（34歳／主任／5年目) 520万円（29歳／スタッフ／2年目)
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- ルームアドバイザー
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≪成約
- 勤務地
- 東京都三鷹市
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 250,000円（営業手当含）＋歩合給制（月2万円～70万円を想定） ※前職や年齢等を考慮の上、決定します。 ≪年収例≫ 800万円（30歳／店長／7年目) 600万円（34歳／主任／5年目) 520万円（29歳／スタッフ／2年目)
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- ルームアドバイザー
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≪成約のカギ
- 勤務地
- 東京都国分寺市
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 250,000円（営業手当含）＋歩合給制（月2万円～70万円を想定） ※前職や年齢等を考慮の上、決定します。 ≪年収例≫ 800万円（30歳／店長／7年目) 600万円（34歳／主任／5年目) 520万円（29歳／スタッフ／2年目)
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- 東京都杉並区
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- 勤務地
- 東京都中野区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 250,000円（営業手当含）＋歩合給制 ※前職や年齢等を考慮の上、決定します。 ≪年収例≫ 800万円（30歳／店長／7年目) 600万円（34歳／主任／5年目) 520万円（29歳／スタッフ／2年目)
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- 勤務地
- 東京都武蔵野市
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- 月給制25万円 [給与補足] 250,000円（営業手当含）＋歩合給制（月2万円～70万円を想定） ※前職や年齢等を考慮の上、決定します。 ≪年収例≫ 800万円（30歳／店長／7年目) 600万円（34歳／主任／5年目) 520万円（29歳／スタッフ／2年目)
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企業ページ【スタートアップ立ち上げ期】これからの組織・会社づくりの中心人物に！
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- ＜一棟収益不動産の売買＞
一棟収益不動産の仕入れ〜販売の工程をすべてお任せします。
現在は各営業担当が事務作業も含め一気通貫で必要な工程は何でもやっていくスタイルで行っております。
営業
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制40万円 [給与補足] ・月給：40万円〜（固定残業：45H含む）+調整給+賞与 └基本給：296,900〜＋固定残業代：103,100〜 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（1月・7月）※業績に応じて支給 ・調整給：実績に応じた調整給を昇給タイミングに合わせて設定
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